לוח משרות דרושים בחיפה וסביבתה

לבית ספר תיכון קטן ונפלא בחיפה דרושה מורה לחינוך גופני. משרה גמישה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה מזכיר.ה ותומכ.ת עו"ס, ברכסים.
היקף משרה: 100% (50% מזכירה ו-50% תומכת עו"ס).
תחילת עבודה: מיידי.
תיאור התפקיד:
ביצוע עבודת מזכירות ומטלות פקידותיות הנוגעות לעבודת המחלקה,לפי הנחיותיו של הממונה וסיוע לעובדים הסוציאליים.
עיקרי התפקיד:
הקלדה וניהול של מסמכים.
טיפול בדואר (רגיל ואלקטרוני)
מענה טלפוני ופניות הציבור.
ניהול לוח הזמנים ופגישות של הממונה.
סיוע לעובד סוציאלי בהיבטים שונים של יישום ההתערבות בתיק מקבל השירות, בכפוף
לשיקול דעת מנהל המחלקה לשירותים חברתיים.
יישום, מעקב ובקרה מנהלתיים על רצף ההתערבות.
ליווי ומתן סיוע לעובד סוציאלי במהלך ההתערבות, לרבות בנושאים האלה:
הסרת חסמים במימוש המענים בקהילה או מיצוי זכויות;
שותפות בניהול תקציב המענים והסיוע;
תיווך בין אנשי המקצוע בשירותים משלימים בקהילה (חינוך, בריאות, תעסוקה וכדומה).
תיווך ותיאום בנוגע למגוון מענים במחלקה, עובדים סוציאליים ייעודיים, מרכזים
ושירותים בקהילה;
ליווי העובד הסוציאלי בדיונים עם הגורמים השותפים ליישום תוכנית ההתערבות;
ליווי העובד הסוציאלי מפגשים על הקהילה ומתן שירותים ומענים בקהילה.
דגשים לתפקיד:
תומך עובד סוציאלי עובד לצד עובד סוציאלי במחלקה לשירותים חברתיים. עבודתו נעשית
אך ורק עם ליווי של עובד סוציאלי והנחייתו. התפקיד אינו תחליף לעובד סוציאלי ואינו
כולל פעולות העשויות להיות עיסוק בעבודה סוציאלית.
חשוב: תומך עובד סוציאלי אינו עובד סוציאלי ואינו יכול להציג את עצמו באופן העשוי
להתפרש כי הוא עובד סוציאלי.
דרישות נוספות:
שפות - עברית ברמת שפת אם.
יישומי מחשב - היכרות ועבודה עם תוכנות האופיס.
כישורים אישיים:
ארגון מידע וסדר. שירותיות. יכולת הנעה של תהליכים. יחסי אנוש מעולים.
זמינות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
פרטים נוספים באתר או בטלפון.
קורות חיים ניתן להגיש לכתובת מייל.


תאריך הגשת המועמדות: 24/5/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה עובדת תעסוקה למרכז עוצמה.
היקף משרה 75%-100%
תחילת עבודה: מיידי.
תיאור התפקיד:
עיקרי התפקיד:
אחראי על תהליך הליווי האישי בתחום התעסוקה של מקבלי השירות במרכז
עוצמה, מקבלתם לתוכנית הליווי התעסוקתית ועד לסיומה, כולל הערכה ואבחון
תעסוקתי, בניית תוכנית ליווי אישית, אימון אישי וסיוע בהשמה בעבודה.
פיתוח תוכניות להתפתחות בתחום התעסוקה.
ייעוץ לצוות מרכז עוצמה לצוות המחלקה לשירותים חברתיים, לפי הנחיות מרכז
עוצמה.
איתור צרכים של מקבלי השירות בתחום התעסוקה.
איסוף נתונים בתחום התעסוקה ומקבלי השירות במרכז עוצמה, ריכוזם ועיבודם.
פיתוח מענים קבוצתיים, קהילתיים ומערכתיים כולל תכניות ופרויקטים מקדמי
ותומכי תעסוקה.
מיפוי צרכים של מקבלי השירות.
ייזום ופיתוח מענים, כולל תוכניות ומיזמים המקדמים תעסוקה והתומכים
בתעסוקה בהלימה לצרכים של מקבלי השירות.
יצירת קשרים, שיתופי פעולה ותיאום פעילות עם מסגרות, עם מוסדות ועם ארגונים
שונים, ובכללם ארגונים המקדמים השכלה והכשרה מקצועית, כגון שירות
התעסוקה, ארגוני מגזר שלישי ועוד.
ייזום ופיתוח הכשרות והשתלמויות תוך מחלקתיות לצורך עדכון הידע והמידע על
תחום התעסוקה.
עבודה עם רכזי תוכניות עוני וסיכון ועם מפקחי מחוזות בתחומים הנוגעים
לתעסוקה.
חבר בצוות מרכז עוצמה ושותף פעיל במשימות הצוותיות.
תאריך הגשת המועמדות: 24.05.2026 12:00.

דרוש/ה אחראי/ת נושא - מדריכ/ה במרכז אלומה למניעת אלימות במשפחה
היקף משרה - 50%
תיאור המשרה:
תפקיד המדריכ/ה לתת מענה טלפונית שוטף לפונים למרכז.
ליווי המשפחות בעת שהותן במרכז ולדאוג למענה מתאים לצרכים השונים שיעלו.
עם הגשת המועמדות, המועמד יבצע מבחני מיון 
מועמד שיבחר, ישובץ במערך החירום העירוני
תאריך הגשת המועמדות: 2026-05-26 12:00:00

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת לטיפול במשפחה, מגזר ערבי - (2 תקנים) (החלפה לתקופת חופשת לידה).
היקף משרה - 100%
תיאור המשרה:
מטפל בלקוחות במטרה לשפר תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלבנטיים עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע.
פועל בהתאם למדיניות משרד הרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של מוסדות אלה.
משפר מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
התערבות טיפולית ישירה עם המשפחה הכוללת בין השאר מפגשים בבית המשפחה או במקום חלופי.
ייעוץ למשפחה וסיוע אקטיבי במימוש זכויות.
עבודה בשותפות עם עובדים סוציאליים לחוק לשינוי במצב המשפחה והפרטים בה במקרה הצורך.
ליווי והדרכה של בעלי תפקידים המלווים את המשפחה: מלווה משפחה, סמך מקצועי, מתנדבים.
כתיבת חוות דעת מקצועיות לקידום יישום תוכנית ההתערבות במשפחה, ככל שנדרש.
מקיים קשר עם לקוחות במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
מבצע את עבודתו לפי תכנית עבודה. מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר תכניות הטיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
משתתף בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
*מועמד שיבחר, ישובץ במערך החירום העירוני
תאריך הגשת המועמדות: 26.05.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת גבייה.
היקף משרה 100%

תיאור התפקיד
ניהול הגביה ברשות המקומית
א. ניהול תחום הגביה ברשות ?( גביית ארנונה) .
ב. קביעת שומות ארנונה וניהול מערך חיובי הארנונה
ג. ניהול כספי של מערל הגביה 
תאריך הגשת המועמדות: 24.5.26 14:00.

דרוש/ה מהנדס/ת המועצה.
היקף משרה 100%

תיאור התפקיד
מהנדס הרשות המקומית מהווה הסמכות המקצועית בתחום תפקידיו.
במסגרת התפקיד על מהנדס המועצה למלא את כל חובותיו של מהנדס רשות מקומית כקבוע בחוק הרשויות
המקומיות (מהנדס רשות מקומית), תשנ"ב.1991-
תפקידי המהנדס וסמכויותיו
תכנון העיר.
הפיקוח והרישוי.
הבניה הציבורית.
העבודות הציבוריות המבוצעות על ידי הרשות המקומית או מטעמה.
מהנדס הוועדה המקומית כאמור בסעיף 18 לחוק התכנון והבניה.
עיקרי התפקיד
.1 אחריות לגיבוש ומימוש המדיניות ההנדסית של הרשות המקומית לפיתוח היישוב ולשיפור איכות החיים
של תושבי הרשות ושל השוהים בתחומה.
.2 ניהול עובדי אגף ההנדסה והוועדה המקומית לתכנון ובניה ועובדי המסגרות הקשורות באגף, לרבות
הנחייה, הכוונה והדרכה מקצועית של המנהלים והעובדים. ביצוע משוב והערכה תקופתיים ודאגה
לנוכחות ולרווחת העובדים. וניהול יועצים חיצוניים.
תאריך הגשת המועמדות: 24.05.2026 14:00.

דרוש/ה ממונה/ת תחום ביקורת ותכניות עבודה עירוניות ( מנהל /ת מחלקה).
תאור התפקיד:
אחריות לריכוז ומתן מענה לדו"חות המתקבלים ממשרד מבקר המדינה ומבקר העירייה.
חבר בוועדה לתיקון ליקויי ממצאי דו"חות הביקורת של מבקר העירייה בלשכת המנכ"ל.
אחריות למעקב אחר ביצוע החלטות המנכ"ל בעניין דו"חות ביקורת מבקר העירייה.
אחריות לריכוז פרויקטים וקידום תכניות עבודה עירוניות ותהליכי הבקרה, בתאום עם הגורמים העירוניים הרלוונטיים.
אחריות להכנת ספר תכנית עבודה ודו"חות ראש העיר לריכוז חומרים, עיבוד ועריכה בתיאום עם מנהלת האגף והגורמים העירוניים הרלוונטיים.
הכנת ניירות עבודה על פי דרישה.
קיום קשר שוטף עם יחידות העירייה לצורך מתן מענה לפניות הציבור.
תאריך הגשת המועמדות: 24.05.2026 12:00.

דרוש/ה אחראי/ת פרויקטים הנדסיים.
היקף משרה 50%.

תיאור התפקיד: אחראי על ביצוע פרויקטים הנדסיים המתקיימים ברשות המבוצעים על ידה ו/או גורמי חוץ תוך
עמידה באיכות, תקציב ולוח זמנים ובכפוף לחוקים, לתקנות , לחוקי העזר של הרשות ובהתאם לה?חיות וסמכות
הגופים הרגולטורים בתחום.
תחומי אחריות:
ליווי תכנון וביצוע פרויקטים הנדסיים
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות: ליווי תכנון וביצוע פרויקטים הנדסיים
א. תכנון ובניית תכנית עבודה לכל פרויקט בהתאם לאפיון, לרבות הגדרת משימות, אבני דרך, גורמים אחראיים,
לו"ז, חומרים ותקציב, סיכונים ופיקוח על ביצועה בהתאם למדיניות בתחום.
ב. מעקב ובקרה על ביצוע על פי תכנית העבודה, בחינת עמידה בלו"ז, אספקת חומרים, עמידה וניצול תקציבי.
ג. ניהול ישיבות תכנון ומעקב אחר התקדמות, בחינה ופתרון עיכובים וחסמים והצפתם לרמה הממונה בעת
הצורך.
ד. הפקת דוחות חודשיים לשיקוף תמונת מצב והתקדמות הפרויקטים.
ה. ביצוע פעולות פיקוח, בדיקות וביקורות, כולל סיורים מקצועיים הנדסיים לאורך הפרויקט, פיקוח באתרי עבודה
וקיום תנאים נדרשים , וביצוע ביקורות מעקב לפי הצורך.
ו. ניהול האפיון ההנדסי, כולל תרגום אפיון הצרכים לתפוקות הנדסיות.
ז. סיוע בקבלת ההיתרים הנדרשים לבניית הפרויקט.
ח. טיפול בדרישות סטטוטוריות והיתרי בנייה.
ט. הכנת ובדיקת אומדני ביצוע.
י. ניהול שוטף של יומני עבודה ופיקוח, רישום וניהול של עבודות הבניה המבוצעות.
יא. ביצוע מעקב ודיווח על תקינות התשתיות.
יב. תיאום גורמי פנים וחוץ תוך דגש על יצירת ממשקי עבודה עם הרשויות המוסמכות במדינת ישראל בתחומים
הרלוונטיים לרבות כלל הדיווחים הנדרשים בהתאם להוראות הדין ולהנחיות הרשויות המוסמכות.
יג. מתן ייעוץ מקצועי הנדסי לביצוע הפרויקט/ים ההנדסי/ים.
יד. הכנת מכרזים והתקשרויות עם מתכננים, ספקים וקבלנים בתחום ) כולל ביצוע השוואות מחירים ,( עריכת
ובדיקת אומדנים, בדיקת כתבי כמויות, מעקב ופיקוח על ביצוע התקציב ולוחות הזמנים בהתאם לחוזה ועל
חשבונות הקבלנים.
תאריך הגשת המועמדות: 24.05.2026 14:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת ספורט.
היקף משרה 50%

תיאור התפקיד:
בעל תפקיד העומד בראש מערכת הספורט ברשות המקומית. אחראי לביצוע פעולות הספורט ביישוב ותכנון שנתי ורב שנתי של הספורט ברשות המקומית, בתיאום עם מינהל הספורט, משרד התרבות והספורט, מוסדות החינוך ואגודות הספורט, ובהתאם להנחיות הגורמים המוסמכים ברשות המקומית.
מטרת העיסוק תכנון וביצוע פעילויות ספורט עממיות ותחרותיות ברשות המקומית, כולל אגודות ספורט.
תאריך הגשת המועמדות: 24.5.26 14:00.

דרוש/ה עו"ד , תובע/ת עירונית, ממונה תחום - פלילי, לשכה משפטית.
היקף משרה - 100% משרה.
ייעוד:יי שום מדיניות התביעה של הרשות וניהול ההליכים המשפטיים של הרשות בתחום הפלילי.
תחומי אחריות:
ייצוג הרשות המקומית וניהול ההליכים המשפטיים בתחום הפלילי: ייצוג הרשות בפני ערכאות שיפוטיות ומעין שיפוטיות הדנות בעבירות מכוח חוקים, תקנות, צווים וחוקי עזר (לרבות חיקוקים המנויים בתוספת השלישית לחוק בתי המשפט) [נוסח משולב]. בחינת חומר החקירה. העברת בקשה להשלמת חקירה מגורמי הפיקוח ו/או ממונים ו/או מגורם אחר שברשותו חומר רלוונטי בנושא, במידת הצורך. מתן החלטה האם יש בחומר מספיק ראיות להגיש כתב אישום. הכנה, כתיבה ובדיקת מסמכים משפטיים לערכאות המשפטיות השונות, לרבות: כתבי אישום, צווים שיפוטיים ומנהליים, בקשות שונות ערעורים ועוד. ייצוג וניהול ההליכים פליליים בבית המשפט (שלום ומחוזי ועליון) ובכלל זה כתבי אישום בקשות לעיכוב הליכים, צווים וכיוצ"ב. מתן החלטה בבקשות לביטול ברירות קנס וביטול ברירות משפט בהתאם להנחיות היועץ המשפטי לממשלה (הנחיית יועמ"ש מספר 2.0121). ייצוג התביעה העירונית בדיונים עם גורמי האכיפה העירוניים הרלוונטיים. ייצוג הרשות המקומית בדיונים עם גורמי אכיפה מחוץ לרשות. ייעוץ שוטף בתחום הפלילי ליחידות הרשות על פי הנחיות ובתיאום עם הממונה בלשכה המשפטית. ביצוע מטלות ותפקידים משפטיים נוספים על-פי הנחיית הממונה בלשכה המשפטית
תאריך הגשת המועמדות: 24.5.26 12:00.

דרוש/ה פקח/ית חנייה וחוקי עזר ברשות המקומית (תקן אחד).היקף משרה - 100% משרה.תיאור התפקיד:
1.בקרה ואכיפה של חוקי העזר העירוניים:רישום התראות על הפרת חוקי העזר העירוניים.הפעלת סנקציות על הפרת חוקי עזר עירוניים.ביצוע סיורים בכל שעות היממה, לאכיפת החוק מול בעלי עסקים.ביצוע פעילות פיקוח, בשיתוף עם אגף ההנדסה.ביצוע ביקורות על מפגעים בחצרות בתים.ביצוע פעילות אכיפה כנגד בעלי כלבים העוברים על החוק.פיקוח על הצבת דוכנים ורוכלים בשטח הרשות המקומית עפ"י המותר בחוק, וטיפול משמעתי במידת הצורך.פיקוח על פרסום מודעות והדבקתן וטיפול בעוברים על החוק.מתן עדויות בבתי משפט, בנושאים הקשורים לתחום אחריותו. 2.בקרה ואכיפה של חוק עזר חנייה (העמדת רכב וחנייתו):ביצוע סיורים בכל שעות היממה, לפיקוח על החנייה ותקינותה.רישום דו"חות חנייה וברירת קנס.הזנת דו"חות חנייה למחשב. דיווח לממונה על ליקויים באמצעי החנייה הציבוריים ובנלווה אליהם (שילוט, אמצעי תשלום וכיוצ"ב). 3.שמירה על הסדר הציבורי: איתור מפגעים בשטח הרשות, דיווח וטיפול בהם. ביצוע עבודות שמירה ו/או סדרנות על פי הנחיית הממונה. 
תאריך הגשת המועמדות: 24.05.2026 12:00.

דרוש/ה רכז/ת תוכנית מל"א (מרחב למידה אחר), אגף החינוך, חברה ערבית.
ייעוד:אחריות לריכוז, ניהול, הובלה ותכלול תוכנית מל"א (מרחב למידה אחר) בבית הספר, לרבות היבטים פדגוגיים, טיפוליים, מערכתיים וארגוניים, במטרה למנוע נשירה גלויה וסמויה של תלמידים.זאת באמצעות יישום תפיסת הפדגוגיה הטיפולית, מתן מענה לימודי, רגשי וחברתי מותאם אישית, וחיזוק תחושת השייכות והמסוגלות של התלמידים במערכת החינוך.תיאור התפקיד ותחומי אחריות: ניהול והובלת תוכנית מל"א בבית הספר.אחריות כוללת על הפעלת התוכנית בהיבט הפדגוגי, הארגוני והתפעולי.יישום תפיסת הפדגוגיה הטיפולית והטמעת עקרונות התוכנית בקרב צוות בית הספר.שמירה על צביון חדר מל"א כמרחב לימודי-טיפולי מותאם ומכיל. איתור, מיון ושילוב תלמידים בתוכנית:הובלת תהליך איתור תלמידים בסיכון לנשירה בשיתוף הנהלת בית הספר והצוות החינוכי.ביצוע מיפוי צרכים פרטני לכל תלמיד בהתאם להיבטים לימודיים, רגשיים, חברתיים והתנהגותיים.השתתפות בוועדות קבלה וקבלת החלטות לגבי שילוב תלמידים בתוכנית.בניית תוכניות לימודים אישיות ומעקב:בניית תוכנית לימודים אישית לכל תלמיד, בהתאמה לצרכיו וליכולותיו.מעקב שוטף אחר התקדמות התלמידים במל"א ובכיתת האם.התאמת דרכי הוראה ושיטות עבודה חלופיות לקידום הישגים לימודיים וחיזוק תחושת המסוגלות. ניהול והובלת צוות מל"א:הנחיה, ליווי ופיתוח מקצועי של צוות המורים והגורמים הפועלים במל"א.קיום ישיבות צוות שוטפות וישיבות עומק מערכתיות.תיאום בין כלל הגורמים הפנימיים והחיצוניים (מורים, יועצת, קב"ס, רווחה, מנחה אזורית וכד').עבודה מערכתית ושיתופי פעולה:תיווך בין תלמידי התוכנית לבין צוות בית הספר והמערכת החינוכית.עבודה שוטפת עם הנהלת בית הספר לקידום מדיניות מניעת נשירה.השתתפות בתהליכי קבלת החלטות מערכתיים הנוגעים לתלמידים בתוכנית.עבודה עם הורים וקהילה: יצירת קשר רציף עם הורי התלמידים, כולל קיום פגישות וביקורי בית.שיתוף ההורים בתהליך החינוכי והטיפולי ובבניית התוכנית האישית.חיזוק שותפות בין בית הספר למשפחה לצורך קידום התלמיד. ניהול שגרות עבודה ותפעול התוכנית:בניית מערכת שעות לפעילות מל"א וניהול שגרת העבודה בחדר.אחריות לנוכחות צוות חינוכי ולניהול קבוצות למידה קטנות.ביצוע מעקב, תיעוד ודיווח על פעילות התוכנית.
תאריך הגשת המועמדות: 24.05.2026 12:00.

דרוש עוזר חשב לקבוצת רימון חטיבת הביצוע של קבוצת רימון, חברה ציבורית וגלובלית, מתרחבת ואנו מגייסים עוזר חשב. התפקיד כולל תמיכה בפעילות החשבונאית של החטיבה, הכנת דוחות כספיים , ניתוח נתונים פיננסיים, והכנת תחזיות תקציביות.
העבודה במשרה מלאה ממשרדי החברה בקיסריה

המשרה מתאימה לנשים וגברים כאחד

דרוש/ה מורה לאנגלית - משרה חלקית (12 שעות)
חטיבת ביניים בפרדס חנה, מחפשת מורה לאנגלית עם לב גדול, נפש חפצה והרבה יצירתיות.
אם את/ה יודע/ת למשחק את הלמידה, להלהיב תלמידים ולהפוך שיעור לאירוע חוויתי, אנחנו רוצים אותך איתנו.
מה מחכה לך אצלנו:
צוות מורים מקצועי תומך, משתף פעולה ועובד בהרמוניה.
סביבת הוראה נעימה שמאפשרת חופש פדגוגי ויצירתיות.
חדר מורים משפחתי ומכיל
קהילה חמה של תלמידים וצוות שמעריכים מורה שמביא/ה את הלב לכיתה.
מחכים לך! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.