לוח משרות דרושים משרה מלאה

דרוש/ה מנהל /ת אגף רישוי הבנייה.
תיאור התפקיד:
אחריות לניהול אגף רישוי הבנייה וקידום פעילותו בהתאם לחוקים, תקנות, נהלים ומדיניות הוועדה המקומית.
ניהול מסלול הרישוי על כל מחלקותיו, משלב המידע ועד לאישור תחילת עבודות כולל ניהול והפעלת מזכירות הועדה המקומית, מוקדי שירות, קבלת קהל ושירות טלפוני.
ניהול הארכיב ההנדסי, מרכז מידע ושרות, תפעול הועדה המקומית ומחלקת רישוי.
אחריות לניהול מודל המצוינות בהסכם רפורמת הבנייה.
הכנת תכניות עבודה שנתיות ופיקוח על ביצוען.
קביעת מדדי הצלחה, בקרה ועמידה ביעדים העירוניים (כמות ואיכות).
אחריות למתן שירות מקצועי.
אחריות לעמידה בלוחות זמנים ורמות השירות במחלקות האגף ובתהליך הרישוי בכללותו.
ייצוג הועדה המקומית בוועדות ערר, בתי משפט, פורומים מקצועיים ובכל מוסד הקשור לפעילות האגף.
הובלת רה ארגון באגף הרישוי לייעול ושיפור הליכי הרישוי.
אחריות על יישום ההנחיות המרחביות ובקרה אדריכלית להיתרי בניה.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 04.11.2025 12:00.

דרוש.ה לתפקיד- עו''ס/ית מרכז.ת מועדוניות.
תיאור התפקיד:
עו"ס בעל/ת אוריינטציה לטיפול ביחידים ומשפחות.
אחראי/ת על ניהול המועדוניות לילדים בסיכון בהיבט הלוגיסטי, מנהלי וטיפולי.
אחראי/ת על ניהול צוות המועדוניות, מתן הדרכה מקצועית ופיתוח והעשרת הצוות.
אחראי/ת על בניית תכניות עבודה כוללניות ותכניות התערבות לילדים בצוות רב מקצועי.
עבודה מערכתית תוך שיתוף פעולה עם אגפים שונים בעירייה ושירותים בקהילה.
עבודה טיפולית (פרטנית, קבוצתית, משפחתית) עם ילדי המועדוניות והוריהם.
תכנון וניהול תקציב המועדוניות.
פיתוח פרויקטים ותכניות שונות במסגרת המועדוניות.
שותף/ה בקביעת מדיניות הפעלת המועדוניות.כל מטלה אשר תוגדר ע"י הממונה הישיר.
עובד חיוני בשעת חירום.
מעמד: מרכז, עובד סוציאלי.
היקף משרה- 100%.
הגשת מועמדות באמצעות עמוד דרושים באתר העירוני.

תאריך הגשת המועמדות: 5/11/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה עוזר/ת מנכ"ל.
היקף משרה: 100% משרה.
תנאי העסקה ושכר: % 30-40 מרמת השכר המקסימאלית הנורמטיבית של מנכ"ל החברה. אישור הסכם העסקה הינו בהתאם להנחיות משרד הפנים.
כפיפות: מנכ"ל החברה.
ייעוד: ייעוץ למנכ"ל החברה בהיבטים מקצועיים וייצוג מנכ"ל החברה מול גורמים בתוכה ומחוצה לה.
תחומי אחריות:
ייעוץ מקצועי בתחומים המוניציפליים השונים, בהם עוסק מנכ"ל החברה.
תעדוף משימות והגדרת סדרי עדיפויות, הנגזרים מהחלטות מנכ"ל החברה.
ייצוג מנכ"ל החברה בפורומים פנימיים וחיצוניים.
כל תפקיד שיוטל במסגרת המקצועית ממנכ"ל החברה ו/או מטעמו.
פירוט המשימות העיקריות, כנגזרת מתחומי האחריות:
ייעוץ מקצועי בתחומים המוניציפליים השונים, בהם עוסק מנכ"ל החברה.
א. איסוף ואספקה של מידע מקצועי למנכ"ל החברה.
ב. הכנת מסמכי עבודה ותקצירים למנכ"ל החברה.
ג. הכנת סיכומי דיון לישיבות בהן נוכח מנכ"ל החברה, והפצתם לאחר אישורו.
ד. הגדרת נהלי עבודה הקשורים בניהול החברה, בהנחיית המנכ"ל.
תעדוף משימות והגדרת סדרי עדיפויות, הנגזרים מהחלטות מנכ"ל החברה.
א. ניהול פרויקטים וקידום תכניות, בכפוף להנחיות מנכ"ל החברה ובתיאום עם גורמים נוספים
בחברה.
ב. בקרה על ביצוע תכניות העבודה התקופתיות של החברה ועל עמידה ביעדים.
ג. הגדרת עוגנים וסדר פעולות לביצוע, בהנחיית מנכ"ל החברה.
ד. עדכון מנכ"ל החברה בסטטוס תכניות שוטפות ופרויקטים מיוחדים.
ייצוג מנכ"ל החברה בפורומים פנימיים וחיצוניים.
א. מענה לפניות שונות, בשמו של מנכ"ל החברה ועל פי הנחיותיו
ב. ייצוג עמדותיו של מנכ"ל החברה, כפי שהוגדרו על ידו, בפורומים שונים.
ג. תיאום בנושאים מקצועיים בין מנכ"ל החברה לבעלי תפקידים בחברה.
תאריך הגשת המועמדות: 05.11.2025 12:00.

דרוש/ה בודק/ת תוכניות ובקשות להיתרי בנייה.
תיאור התפקיד:
בדיקה וטיפול בבקשות להיתרי בנייה, בתוכניות מתאר מקומיות או תכניות מפורטות שהוגשו לוועדה המקומית, בהתאם לחוק התכנון והבנייה ולתקנות שהותקנו מכוחו, ובהתאם למדיניות הוועדה המקומית ולהנחיות מהנדס הוועדה והממונה;
עיקרי התפקיד:
בקרה וטיפול בתוכניות.
בקרה על היתרי בנייה.
קבלת קהל ומענה לפניות.
מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים.
ביצוע משימות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.
היקף משרה: 100%.
תאריך הגשת המועמדות: 5.11.25 00:00.

דרוש/ה מפקח/ת עבודות גינון בגנים ציבוריים.
תיאור התפקיד:
פיקוח על הקמה ושדרוג גנים באגף גנים ונוף.
ניהול ופיקוח על פרויקטים של פיתוח נופי בהיקפים משתנים משלב תכנון ראשוני, הפקת כתבי כמויות, יציאה לביצוע, בקרה ופיקוח על שלביות הביצוע, אישור חשבונות ומסירה לגורמי אחזקה.
מהווה ציר מקצועי בנושא גינון והשקיה באגף גנים ונוף.
בקרה ואישור תוכניות נופיות לביצוע בתחום גינון והשקיה.
בחירת עצים וצמחייה ייעודית במשתלות טרום ביצוע.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 04.11.2025 12:00.

דרוש/ה: מדריך /ה במועדונית.
דרגת המשרה: דירוג חינוך ונוער.
היקף העסקה: מלאה (שעות עבודה מ 12:30 - 18:30).
כפיפות ארגונית: מנהלת מח' רווחה חינוכית.
תיאור התפקיד:
אחריות על ניהול הקבוצה והצוות.
בניית מטרות אישיות, קבוצתיות וטיפוליות, הן לילד והן לקבוצה.
העברת פעילויות בקבוצה.
קיום קשר ישיר ורציף עם כל המערך המקיף את הילד - רווחה, ביה"ס, הורים וכו'.
העבודה מלווה באנשי מקצוע והנחייה אישית.
תאריך הגשת המועמדות: 04.11.2025 12:00.

קול קורא לתפקיד: ממלא/ת מקום תומכ/ת חינוך בגן/כיתה לחינוך מיוחד קשה -אגף החינוך.
כפיפות: מקצועית- מנהל /ת הגן.
מנהלתית - מנהלת מדור ומנהלת מחלקת צרכים מיוחדים.
דירוג/דרגה: מ"מ תומכת חינוך- חינוך מיוחד.
היקף משרה: על-פי הקצאת משרד החינוך וצרכי המערכת וישתנה בהתאמה.
תקופת ניסיון: חצי שנה.
מקום עבודה: חדרה
ייעוד:
סיוע לפעילות הגנית/בית ספרית תוך מילוי משימות ארגוניות ופדגוגיות בחינוך מיוחד בכפוף
לתכנית העבודה של הכיתה ולתכנית לימודית אישית המותאמת ליכולתו של כל תלמיד
ולמגבלותיו וכן בכפוף למדיניות משרד החינוך והנחיותיו.
תיאור התפקיד ותחומי אחריות:
1.סיוע פרטני לתלמידים
א. הגשת סיוע פרטני בהקניית מיומנויות ובתרגולן, על פי הנחיית הצוות החינוכי, הצוות
ממקצועות הבריאות ומנהלת הגן/בית הספר.
ב. ליווי התלמיד לטיפולים מקצועיים שונים בגן ומחוץ לכותלי, המסגרת לאורך שעות
הלימודים.
ג. סיוע לצוות החינוכי טיפולי במהלך הטיפול בתלמיד, על פי הנחיותיהם.
2.סיוע פיזי ודאגה על שמירת ניקיונם של התלמידים
א. דאגה לניקיונם של התלמידים, ניקיון הסביבה ורווחת התלמידים.
ב. סיוע במקרה של קושי בניידות והגשת עזרה בהיבטים סיעודיים בשירותים, ברחצה, באכילה ובהלבשה.
ג. השגחה על התלמידים בעת פעילות בחצר ובכיתה/גן ובפעילויות המתקיימות מחוץ לכותלי
המסגרת החינוכית, על פי הנחיית מנהלת הגן.
3.סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי
א. הכנת עזרי לימוד וציוד עזר לתלמיד ולגן, בתיאום מוקדם עם הצוות הפדגוגי ובאחריותו.
ב. קבלת הדרכה והנחייה מהצוות הרב מקצועי והגננת.
ג. ארגון הגן/הכיתה לאחר יום לימודים.
ד. סיוע בפעילויות לטיפוח הקשרים החברתיים בין תלמידי הגן/ הכיתה בתיאום עם הצוות הרב מקצועי.
ה. השתתפות באספות הורים, בפעילויות הורים וילדים ובחגיגות.
ו. השתתפות בישיבות צוות ועדכון הצוות על אירועים חריגים.
ז. שעות העבודה בגני חינוך מיוחד 07:30-16:45, במשמרות מתחלפות, 5 ימים בשבוע (כולל יום שישי).
ח. העבודה בחינוך המיוחד כוללת עבודה בפגרות סוכות, חנוכה ופסח ובחופשת הקיץ, עד תאריך 15.8
4.כל מטלה שתוטל על- ידי הממונים.
תאריך הגשת המועמדות: 10.11.25 12:00.

דרוש/ה מזכיר/ה למערך המכרזים.
תיאור התפקיד:
טיפול ומעקב מול גורמים פנים עירוניים לגבי ערבויות שנמסרו לעירייה בגין הסכמים, הקלדת נתוני ערבויות למערכת ממוחשבת. אחריות לפניה לבנקים ולספקים בהתאם לטיפול הנדרש בכל ערבות. עדכון שוטף של מערכת ערבויות.
ריכוז ומעקב אחר ההתקשרויות עם ספקים עד להחתמת הסכמים ומעקב מול הלשכה המשפטית ויתר הגורמים בעירייה. תיאום בין הגורמים הרלוונטיים ובקרה על קידום המכרז עד לאישור פרסום המכרז.
ריכוז והפצת הודעות ועדכונים במכרזים: סבב חתימות, שאלות הבהרה וכו'.
ריכוז והכנת חומר לוועדת מכרזים ולוועדת השלושה.
מענה טלפוני וקבלת קהל, מענה לפניות הציבור ופניות מוקד, קבלת הצעות למכרזים וטיפול בתקשורת עם המציעים למכרזים.
אחריות על תיאומי לו"ז וניהול יומני עובדי מערך המכרזים.
מיון הדואר הנכנס והיוצא והפצתו.
ארגון, תיוק, סריקה וטיפול בארכיון מערך המכרזים.
הקלדת מכתבים, פרוטוקולים, טבלאות ומסמכים.
עדכון שוטף והזנת נתונים למערכת ממוחשבת, הכנת דוחות מעקב וריכוז מידע במערכות ממוחשבות, הקלדת הזמנות עבודה.
תיוק, ריכוז וניהול מעקב אחר טיפול במכרזים מול גורמים פנימיים וחיצוניים.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
היקף המשרה: 100% משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 05.11.2025 12:00.

דרוש/ה מזכיר/ת אגף קהילה.
תיאור התפקיד:
ניהול יומן, השתתפות בישיבות וכתיבת פרוטוקולים.
עבודה מול ספקים: הצעות מחיר, תהליך רכש, חוזים, הסכמים וכו'.
הזמנת ציוד משרדי, קבלת דואר, הדפסות, סריקות וכדומה.
ריכוז אדמיניסטרטיבי לפרויקטים מגוונים בתחום הקהילה.
מתן מענה טלפוני לפניות.
כתיבת מסמכים, עיצוב ויצירת מצגות.
ביצוע מעקב ובקרה על משימות האגף.
עבודה שוטפת מול אתר העירייה ודוברות העירייה.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.

היקף המשרה: 100% משרה.

תאריך הגשת המועמדות: 4/11/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל מרכז מית"ר.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
המנהל אחראי לפעילות הכוללת של מית"ר/מית"ר תעסוקתי כמסגרת לבני נוער בסיכון עפ"י
מדיניות השרות לנוער וצעירים.ות במשרד הרווחה והביטחון החברתי והרשות המקומית.

תאריך הגשת המועמדות: 5/11/2025 עד השעה 12:00.

דרושים/ות מפקחים/ות עירוניים/ות לשיטור העירוני.
תיאור התפקיד:
מפקח/ת בשיטור העירוני לאכיפת חוקי העזר העירוניים ולשמירה על הסדר הציבורי.
העבודה במשמרות כולל עבודה בימי שישי, שבת וחגים.
השתתפות באירועים עירוניים ככל שיידרש.
קיימת היתכנות לנשיאת נשק במסגרת התפקיד.
העבודה במדי השיטור העירוני.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
היקף משרה: 100% משרה (בהתאם למספר התקנים הפנויים).
תאריך הגשת המועמדות: 5.11.25 12:00.

מכרז לאיתור לתפקיד:
עבוד שטח כללי בתחום המים והביוב.
מהות התפקיד ? אחזקת קווי מים וביוב , אחזקת תחנות שאיבה ובוסטר.? סיוע במתן פתרונות לבעיות המתעוררות בשטח וטיפול בקריאות מוקד.? תפעול קבלני אחזקה בהתאם לצורך.? ניהול עבודות תקופתיות יזומות באחזקה, סגירות מים , תיקונים במערכת המים והביוב.? מילוי מטלות נוספות ע"פ הוראות הממונה במסגרת התפקיד.
תאריך הגשת המועמדות: 31.12.2025 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת הנדסת סביבה -מתקנים.
מקום העבודה- הרצליה.
הערה: תינתן עדיפות בגיוס: לנשים, לבני מיעוטים, ולבני העדה האתיופית.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.2025 00:00.

דרוש/ה נציג/ת תפעול לחברה מובילה בפתח תקווה! הזדמנות חד פעמית להיכנס לעולם הפיננסי!

למרכז שירות לרכב בחיפה דרוש/ה פקיד/ת שירות וגבייה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.