לוח משרות דרושים

דרוש עובד כללי למתחם חדרי בריחה / מבוך אימה / קריוקי / חדר זעם - בצומת קרית אתא.
משרה לשעות הבוקר, כולל סופי שבוע וחגים (תנאי שכר מלאים). - גמישות חובה.
**משרה מלאה / חלקית.

לרשת חנויות אופנה מובילה דרושים עובדים.
מחפשים עבודה בסביבה צעירה ודינמית? זה המקום בשבילכם!
תנאים מעולים.
בונוסים שווים.
אופציות קידום והתפתחות ברשת.
העבודה בסניפים בכל רחבי הארץ.
שליחת קורות חיים למייל.
לפרטים נוספים בטלפון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

אחריות על תחום האיכות בחברה
ניהול תוכנית ה-HACCP ובקרה על תהליכי העבודה
עדכון התוכנית באופן שוטף, פעולות מתקנות ושיפור התהליכים
ביצוע ביקורות פנימיות מעת לעת
עבודה מול משרד הבריאות והכנה לביקורות
טיפול וניהול הגשת אישורים באופן שוטף
הכנת תוויות למוצרים חדשים
טיפול בתלונות לקוחות
ביצוע תוכניות ההדרכה בתחום האיכות ובטיחות המזון.

דרוש/ה לתפקיד פקח/ית חנייה וחוקי עזר ופקח/ית סביבתי/ת ברכסים.
היקף העסקה: 100% משרה.
תיאור התפקיד:
בקרה ואכיפה של חוקי העזר העירוניים.
בקרה ואכיפה של חוק עזר חנייה (העמדת רכב וחנייתו).
שמירה על הסדר הציבורי.
פיקוח ואכיפה בתחום איכות הסביבה בתחום השיפוט של הרשות המקומית או של איגוד ערים לאיכות הסביבה.
ביצוע מדיניות האכיפה של הרשות המקומית או האיגוד לרבות פיקוח שוטף בשטח וביצוע חקירות.
תיאום עבודה עם התביעה העירונית וגורמים נוספים, ומתן עדות בבתי משפט.
תיאום עם גופי פיקוח נוספים וביצוע מבצעי אכיפה.
לפניות בעניין מכרז זה ניתן לפנות באמצעות דוא"ל או בטלפון.
ניתן להגיש מועמדות בבניין המועצה, במזכירות הלשכה, או במייל.


תאריך הגשת המועמדות: 12/5/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מזכיר/ה לאגף רווחה וקהילה. התפקיד כולל עבודה אדמיניסטרטיבית במסגרת אגף רווחה וקהילה בכפיפות למנהלת האגף, ובהיקף משרה מלא.
תנאי ההעסקה הם בהתאם לדירוג מנהלי או דירוג מקביל ולמתח דרגות שנקבע.
תיאור התפקיד:
ביצוע עבודת מזכירות ומטלות פקידותיות הנוגעות לעבודת הרשות, לפי הנחיותיו של הממונה.
עיקרי התפקיד:
מענה טלפוני ופניות תושבים, גורמי פנים וגורמי חוץ.
הקלדה וניהול של מסמכים.
טיפול בדואר (רגיל ואלקטרוני)
ניהול לוח הזמנים ופגישות של הממונה.
ניהול משימות המשרד מעקב ובקרה.
ניהול לוח הזמנים ופגישות של בעלי תפקידים באגף.
הכנת חומר לישיבות וסיכום ישיבות.
עדכון נתונים במערכת המחשוב.
השתתפות בועדות לצורך כתיבה והדפסת פרוטוקולים.
ניהול שוטף של צרכי האגף (הכוונה ציוד משרדי וכו')..
מעקב תקציבי- מעקב אחר השמות של התחנה וחידושם מול משרד הרווחה.
מתן מענה מזכירותי למרכז לטיפול במשפחה וליחידה להתנדבות באגף רווחה.
ניהול מערכת חדרי טיפול.
שיווק תוכניות המרכז לטיפול זוגי ומשפחתי לקהל היעד.
קשר מול בעלי תפקידים במועצה ובקהילה.
רישום מתנדבים וקשר איתם לפי צורך.
ביצוע משימות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.

תאריך הגשת המועמדות: 11/05/2026 23:59.

דרוש/ה נהג/ת משאית תברואה.
תיאור התפקיד:
פינוי גזם, פינוי אשפה, טאטוא רחובות וביצוע עבודות נוספות בהתאם לצורכי הרשות ובהנחיית הממונה.
היקף העסקה: 100%.
כפיפות: מנהל המשק.
הגשה במייל בצירוף כל המסמכים הרלוונטיים.

תאריך הגשת המועמדות: 12/5/2026 עד השעה 13:00.

דרוש/ה רכז/ת שייכות חברתית לאזרחים ותיקים בהיקף של 25%.
תיאור התפקיד:
1. איתור אוכלוסיית אזרחים ותיקים ברשות המקומית שאינם מוכרים למחלקה לשירותים חברתיים על פי סדר העדיפויות שיקבע מנהל המחלקה לשירותים חברתיים או מדריך צוות או מנהל מדור לאזרחים ותיקים.
2. מיפוי הצרכים של האזרחים הוותיקים.
3. סיוע לאזרחים ותיקים במיצוי זכויות וחיבורם למענים בקהילה.
4. שמירה על קשר קבוע עם אזרחים ותיקים בודדים או כאלה החשים בדידות או בסיכון או המוגדרים על ידי מנהל המחלקה לשירותים חברתיים כמי שיש ללוות אותם.
5. פיתוח או ליווי תוכניות להפחתת תחושת הבדידות ולהגברת תחושת השייכות החברתית של אזרחים ותיקים.
6. ליווי מתנדבים בפעילותם למען אזרחים ותיקים.
7. ריכוז ועדכון נתונים של אזרחים ותיקים ברשות המקומית.
8. עריכת ביקורי בית.
ההצעות תוגשנה במסירה ידנית במשרדי מחלקת משאבי אנוש במועצה. לטופס המועמדות יש לצרף קורות חיים, תעודות השכלה, אישורים, המלצות ואישורי העסקה מפורטים עם תאריכים מדויקים ותיאור התפקיד והיקף ההעסקה, להוכחת עמידה בתנאי הסף.
הגשה במשרדי מחלקת משאבי אנוש במועצה המקומית טורעאן, ברחוב אבן סינא בימי העבודה ב, ג, ד, ה ושבת בין השעות 08:00-14:00.
לבירור ניתן להתקשר לטלפונים ו/או למייל.

תאריך הגשת המועמדות: 12/5/2026 עד השעה 13:00.

הגדרת תפקיד:

הובלת והנחיית המפגשים הקבוצתיים, עיצוב וניהול תהליכים קבוצתיים משמעותיים.

כתיבת תוכן ומתודות בהתאם לגאנט ומטרות התוכנית.

תפעול ותכלול פעילות הקבוצה הנדרשת- סידור המקום לפני המפגש, קיום קשר רציף עם משתתפים, ליווי
בפרויקט הקבוצתי.

התפקיד כולל הנחיית מפגשי התוכנית, שעות הכנה לפני כל מפגש, קשר עם משתתפים ושיחות אישיות בהתחלה
ובסוף, מפגשי הכנה ופגישות שוטפות עם מנהלת התנועה.

דרוש/ה מזכיר/ת לשכה בכיר/ה, בהיקף משרה של 50%.
התפקיד כולל: ניהול והפעלת לשכת ראש המועצה, ומתן סיוע אדמיניסטרטיבי לראש המועצה לקידום ענייני המועצה בהתאם להנחיותיו. המכרז מיועד לגברים ולנשים כאחד וכולל דרישות השכלה וניסיון מזכירותי, ניהולי או מוניציפלי.
את טפסי הגשת המועמדות ניתן להגיש בדוא"ל לכתובת המייל או להפקיד ידנית בתיבת המכרזים המצויה בלשכת מזכיר המועצה, במעטפה סגורה הנושאת ציון "מכרז חיצוני", משרה: מזכירת לשכה בכירה מס' 04/26.

תאריך הגשת המועמדות: 14/5/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת כוח אדם - עפולה.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
מנהלת כוח האדם אחראית על ניהול תחום משאבי האנוש בחברה, לרבות טיפול במחזור חיי העובד, יישום נהלי עבודה ודיני עבודה, ליווי מנהלים בנושאי כוח אדם, טיפול בנוכחות עובדים והעברת נתונים למחלקת השכר. התפקיד כולל עבודה מול הנהלת החברה, מנהלי מחלקות וגורמים חיצוניים, תוך שמירה על סדר, דיוק ועמידה בנהלים.
תחומי אחריות:
ניהול ותפעול מערך משאבי האנוש בחברה, לרבות קליטת עובדים חדשים וסיום העסקה.
טיפול בתהליכי גיוס עובדים, פרסום מכרזים וליווי תהליך הקליטה בארגון.
ניהול ומעקב אחר נתוני נוכחות עובדים, חופשות, מחלות והיעדרויות בהתאם לחוק ולנהלים.
עבודה שוטפת מול מחלקת השכר לצורך העברת נתונים מדויקים לחישוב שכר העובדים.
מתן מענה מקצועי למנהלים ולעובדים בנושאי משאבי אנוש ודיני עבודה.
יישום נהלי עבודה והקפדה על עמידה בהוראות החוק ובנהלי החברה.
שמירה על תיעוד וסדר במסמכי כוח האדם בהתאם לנהלים.
יש לשלוח קורות חיים, תעודות והמלצות רלוונטיות בדוא"ל לכתובת המייל.

תאריך הגשת המועמדות: 31/5/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מהנדס/ת למועצה בהיקף משרה של 100% עם אופציה להרחבה ל-50% נוספים. המכרז עוסק בגיוס כוח אדם מקצועי לתפקיד הנדסי במועצה המקומית.
תיאור התפקיד:
מהנדס הרשות המקומית הוא הסמכות המקצועית למימוש כל חובותיו של מהנדס רשות מקומית כקבוע בחוק
הרשויות המקומיות (מהנדס הרשות המקומית) ובתוך כך הובלת תכנון המרחב העירוני, תכנון הפיתוח והתשתיות ביישוב, הבנייה הציבוריות המבוצעות ע"י המועצה או מי מטעמה.
עיקרי דרישות התפקיד:
אחריות לתחומי התכנון, הפיתוח והתשתיות של הרשות המקומית ובכלל זה הכנת פרוגרמות, תוכניות מתאר ותוכניות אב בתחומים השונים לפיתוח ולעיצוב שטחי הרשות.
אחריות לניהול מחלקת ההנדסה ברשות המקומית ובכללה יועצים נלווים.
אחריות להיבטים הנדסיים ברישוי עסקים ברשות המקומית.
אחריות לתחום בטיחות בעבודה ברשות המקומית.
אחריות לתכנון, תיאום ופיקוח על ביצוע על עבודות ציבוריות הקשורות בפיתוח התשתיות השונות ברשות המקומית כגון: ביוב ותיעול, תחבורה ותנועה, תאורה ומאור, תקשורת, גנים ציבוריים, בנייה ציבורית וכד' המבוצעת על ידי המועצה או מי מטעמה.
אחריות להכנת מכרזים ולפיקוח על תהליכי התקשרות עם ספקים וקבלנים בתחום עבודות תשתית הרשות המקומית ולתחזוקתן.
גיוס וניהול משאבים חיצוניים לפיתוח התשתיות ומבנים במימון משרדי הממשלה השונים.
השתתפות בישיבות של הרשות המקומית או ועדה מוועדותיה בנושאים שבאחריותו, ומתן חוות דעת כתובה בנושאים בהם נדרש לכך.
תרגום המדיניות ארוכת הטווח של ראש הרשות המקומית לתוכנית שנתית ורב שנתית של מחלקת ההנדסה בכל הנושאים שבתחום אחריותו וליישומן.
אחריות לאיתור מבנים מסוכנים, לקביעת מצב יציבותם ולפעילות המתבקשת כתוצאה מהכרזת מבנה כמסוכן.
הנחיה של יועצים או עובדי מועצה בהכנת תוכניות בניין עיר חדשות בהתאם להתפתחות הרשות המקומית, שינויים עירוניים, שינויים דמוגרפיים ומדיניות הרשות המקומית.
הובלת התכנון והבניה של מוסדות החינוך ומוסדות ציבור הנדרשים ברשות.
הנחיה מקצועית של מתכננים חיצוניים ושל יזמים שונים.
ייעוץ לראש הרשות ולמועצת הרשות בנושאי תכנון, פיתוח ופיקוח.
השתתפות וייצוג עמדת הרשות בפני ועדות תכנון ובניה השונות.
ייצוג הרשות המקומית בנושאים שבאחריותו, בישיבות מקצועיות מול משרדי ממשלה, בערכאות משפטיות, בנושאים שהם בתחום אחריותו.
בדיקת בקשות להיתר בניה ואישורי אכלוס בהתאם לחוק וההתאמה לתוכניות המתאר העירוניות והעברתם לאישור הוועדה המקומית לתכנון ובניה.
מימוש כלל חובותיו של מהנדס רשות מקומית כקבוע בחוק הרשויות המקומיות (מהנדס המועצה).
הגשה מקוונת.
לפרטים בדבר ועדת קבלה יש לפנות למייל.

תאריך הגשת המועמדות: 17/5/2026 עד השעה 12:00.

דרוש ממלא מקום רכז ביטחון צבאי שוטף (רבש"ץ) למועצה.
היקף המשרה: 25%.
תחומי אחריות: הכנת היישוב לארוע חירום (פח"ע, טבע וכ"ו) ככל שידרש ע"י הגורמים הצבאיים וגורמי הביטחון וההצלה.
ניהול ארגון ופיקוח על הביטחון השוטף בישוב בשגרה ובחירום. קיום קשר ותיאום עם כלל גורמי הביטחון באזור היישוב. ניהול המתקנים והציוד הבטחוני בישוב והכנתם לאירוע חירום. פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות: הכנת היישוב לאירוע חירום (פח"ע, טבע וכ"ו) ככל שיידרש ע"י הגורמים הצבאיים וגורמי הביטחון וההצלה,
תכנון תוכניות הגנה על הישוב ואישורה ע"י החטיבה המרחבית. המצאת מידע על כוח האדם שביישוב למפקדת החטמ"ר לצורך תכנון היערכות ישובית למצבי העימות השונים. גיוס כוחות הגנת היישוב וציודם במצבי כוננות ובתקופת לחימה כפי שיוגדרו ע"י צה"ל. וידוא כי כלל כוחות ההגנה והשומרים ביישוב מחזיקים בנשק צבאי בהתאם להוראות הפיקוד המרחבי.
ניהול, ארגון ופיקוח על הביטחון השוטף ביישוב בשגרה ובחירום. בשגרה: תדריך חיילים המבצעים תפקיד אבטחה בישוב, מעקב אחר ביצוע משימתם ודאגה לרווחתם בהתאם להנחיות החטמ"ר. ביצוע ביקורות שמירה ביום ובלילה ע"פ הנחיות החטמ"ר. בדיקת סידורי ביטחון במוסדות חינוך. וידוא כי כלל כוחות ההגנה והשומרים בישוב המחזיקים בנשק צבאי יעברו אימון להפעלת נשק בהתאם להוראות הפיקוד המרחבי. יתאם ויהווה מענה ראשוני בכב"א ובמענה רפואי עד הגעת כוחות מקצועיים. יוודא הבאת פקודות קבע צבאיות בענייני שמירה וביטחון שוטף לידיעת כלל השומרים באזור.
מצבי כוננות/חירום: גיוס כוחות הגנת היישוב וציודם. ימסור נשק צבאי לכוחות הגנת הישוב במילואים בהתאם להוראות הפיקוד העליון 2.0107. הפעלת צופר התרעה באזור ע"פ הנחיות צה"ל. יפעל ע"פ סדר פעולות שנקבעו בתיק החירום הישובי ואושרו ע"י החטמ"ר. קיום קשר ותיאום עם כלל גורמי הביטחון באזור היישוב: תיאום כלל הפעילות ביישוב בין הסד"כ הצבאי לבין הגורמים האזרחיים. ניהול המתקנים והציוד הביטחוני בישוב והכנתם לאירוע חירום: אבטחה וניהול ענייני האפסנייה הצבאית (לרבות מסמכים צבאיים) שהוקצתה לישוב לצורכי ביטחון שוטף ושמירה נאותה על שלמותם ותקינותם לרבות: מחסן נשק, כספות אישיות/התקני נעילה, תחמושת, הציוד הצבאי ותכולתו.
המערכת ההיקפית: גדר, דרך, מצלמות, מכ"מים, שער חשמלי ותאורה היקפיים.
המקלטים ותכולתם.
מתקני התראה והאזעקה.
ביצורים ואמצעי קשר.
רכב ביטחון
חמ"ל שיתופי.
מגדלי וביתני השמירה.
מכשירי קשר שהועמדו לרשות האזור.
מועמדות יש להגיש בציון שם המשרה, בצירוף קו"ח ותעודות המעידות על כישורי המועמד.


תאריך הגשת המועמדות: 13/5/2026 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת אחזקה ותפעול לאתר המורשת "עין קשתות".
התפקיד כולל אחריות על תחום האחזקה והתפעול של האתר, במסגרת מכרז פנימי וחיצוני של החברה הכלכלית גולן. המועמדים נדרשים לעמוד בדרישות התפקיד ולהגיש מועמדות בהתאם להנחיות המפורטות במסמכי המכרז.
תחומי אחריות:
אחריות על עבודות התחזוקה באתר כולל: גינון, השקיה, תיקון צנרת, מענה לתקלות אחזקה שונות (אינסטלציה, חשמל בסיסי, מסגרות וכו').
עבודה שוטפת מול ספקים וקבלנים- ביצוע, פיקוח והכנה לפרויקטים תפעוליים ותחזוקתיים.
בקרה, תחזוקה וניקיון שוטף של האתר כולל: מבנה מרכז המבקרים, המעיין, בית הכנסת, השטחים הפתוחים.
עבודה צמודה עם צוות האחזקה והגינון של החברה.
מתן מענה תפעולי לאירועים שונים המתקיימים באתר כולל: הכנות לאירוע, ליווי האירוע ומתן מענה משלים בהתאם לנדרש.
עבודה עם צוות האתר במרכז המבקרים ובאירועים השונים כולל: מתן מענה תפעולי בקבלת קהל ובאירועים.
ביצוע עבודות שונות בהתאם לתוכנית העבודה ובהתאם לצרכי האגף והחברה המשתנים.
תנאים והיקף משרה:
משרה מלאה: 100% משרה
כפיפות: מנהלת אתר עין קשתות.
מיקום המשרה: אתר מורשת לאומי "עין קשתות".
תחילת עבודה: מיידית.
השכר נקבע על פי החלטת משרד הפנים.
תאריך הגשת המועמדות: 14.5.26 00:00.

חברה ממשלתית המנהלת עבודות תכנון ופיתוח של הקמת תשתיות עירוניות בשכונות מגורים בפריסה ארצית. החברה מבקשת להעסיק מנהל מחוז צפון בתפקיד ניהולי בכיר הכולל אחריות על הפעילות ההנדסית של החברה במחוז.
מנהל המחוז אחראי לניהול תקין של פרויקטים, קידום תיקי מכרזים, מעקב אחר ביצוע עבודות קבלניות, תיאום מול רשויות מקומיות וגופים ממשלתיים, וניהול מקצועי של חברות ניהול, מתכננים וקבלנים.
התפקיד כולל ייזום וקידום פרויקטים, בקרה הנדסית וניהולית, זיהוי מוקדם של בעיות ונושאים בטיחותיים ומתן מענה מקצועי לאורך חיי הפרויקט.
תאריך הגשת המועמדות: 15.5.26 12:00.

דרוש/ה מ"מ מלווה בהסעות תלמידים - חינוך מיוחד ובמועדוניות חינוך.
היקף העסקה: לפי שעות עבודה בפועל (עפ"י קריאה).
תיאור תפקיד:
ליווי בהסעה
אחריות על בטיחותו ועל שלומו הפיזי והנפשי של התלמיד המוסע למסגרת החינוכית ואל ביתו בחזרה.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי אחריות:
ליווי תלמידי החינוך המיוחד המוסעים בבוקר מביתם למוסדות החינוך בתוך/מחוץ לקריית ים.
על המלווה להיות נוכח/ת במהלך הנסיעה, המלווה יחזיק בידיו/ה את רשימת התלמידים המיועדים להסעה, כולל כתובות, מספרי טלפון, שם המוסד החינוכי שהתלמיד לומד בו, נקודת האיסוף והפיזור.
על המלווה לסייע לתלמידים לעלות לרכב ולרדת ממנו וללוות אותם למוסד הלימודים, ועליוה להקפיד לעשות זאת אך ורק בנקודות שנקבעו מראש, ובשום מקרה לא להוריד תלמידים במקום שבו הם נדרשים לחצות מעבר חצייה.
על המלווה לשבת בעת הנסיעה עם התלמידים ולא במושב שליד הנהג,
ליד פתח היציאה והכניסה של הרכב ולהקפיד במהלך הנסיעה שהתלמידים ישבו חגורים במקומותיהם.
באחריות המלווה לוודא שאף ילד לא נשאר במוסד החינוכי בסוף היום, ובסיום ההסעה עליו לבצע סריקה ולוודא שלא נשאר תלמיד ברכב ההסעה.
מתן עזרה פיזית לתלמיד המוסע בהתאם לצרכיו.
אם במהלך ההסעה התרחש אירוע חריג שקשור לשלומו של אחד התלמידים, או כל אירוע אחר, יש לדווח על כך לממונה על ההיסעים סמוך ככל שאפשר למקרה.
מועמד שיבחר ישובץ במערך החירום בעירוני.
אם בית במועדונית
שיתוף פעולה עם המדריך.
אחראית על ההזנה במועדוניות כולל בישול, קניות, ניהול הארוחות,
עריכת ופינוי שולחן, הפעלת ילדים תורנים וכד'.
אחראית על תחזוקה שוטפת וניקיון המועדוניות.
עוזרת בהכנת שיעורי בית.
אחראית על הפעילות היומית במקרה של היעדרות המדריך/כה
אם בית במועדונית
5 ימי עבודה בשבוע מהשעה 12:15 עד השעה 18:30.
השתתפות בישיבות צוות מועדוניות.
המועדוניות פועלות בחופשת הקיץ עד סוף חודש יולי, ימי היערכות באוגוסט, במהלך חוה"מ פסח וסוכות, חופשה מרוכזת.
דרישות התפקיד: 12 שנות לימוד.
 תאריך הגשת המועמדות: 19/05/2026 13:00.