לוח משרות דרושים כספים, כלכלה ושוק ההון משרה מלאה, לחיפוש זה נמצאו 3,441 משרות

מיקום: ראש העין
היקף משרה: משרה מלאה + שעות נוספות בהתאם לצורך
כפיפות: מנהל /ת ישיר/ה בחו"ל, עבודה בצוות גלובלי
על התפקיד
 חברה גלובלית בתחום התשלומים, מגייסת חשבת שכר מובילה שתהיה אחראית על שכר עובדי ישראל ותיתן שירותי חשבות שכר גם למדינות נוספות באירופה, בעבודה שוטפת עם צוות ומנהל ישיר מחו"ל.
תחומי אחריות
הרצת שכר מלאה לעובדי ישראל, עבודה עם מערכת סינריון ומול חילן, מחזור שכר מלא, מקליטת העובדים ועד להכנת השכר כל חודש.
אישור ובקרה על שעות עבודה ושכר של קבלנים בארץ ובחו"ל
מתן שירותי חשבות שכר למדינות באירופה, בעבודה מול שותפי ADP בכל מדינה בהתאם
תמיכה שוטפת במתפעל הפנסיוני ובניהול הטבות העובדים (ישראל וחו"ל)
עבודה שוטפת עם מנהלים, בקרי עמלות ומנהלות משאבי אנוש
אחריות על עמידה בלוחות זמנים של סגירת שכר, כולל עבודה בימי שישי בהתאם לצורך ותיאום עם צוותים בחו"ל בהתאם ללוז השכר

הנהלת חשבונות ענפית וקיבוצית ( ניהול והתאמות כרטיסי הענפים)
עבודה שוטפת מול חברי קיבוץ, ספקים, לקוחות, בנקים.
הפקה ורישום חשבוניות ללקוחות וספקים ביצוע התאמות וטיפול במערך הגביה והתשלומים.
דיווח תקופתי למוסדות (מע"מ, ביטוח לאומי ומס הכנסה).

מנהל /ת חשבונות ספקים? יש לנו משרה מעולה עבורך!
לחברה מובילה בתחומה דרוש/ה מנהל /ת חשבונות ספקים למשרה מלאה במשרדי החברה באזור התעשייה פלמחים (ראשון לציון).
מה כולל התפקיד? התאמות כרטסת ובקרה על יתרות ספקים קליטת חשבוניות ספקים ובקרה על חיובים הפקת חשבוניות ללקוחות עבודה שוטפת מול ספקים ומנהלי מחלקות בארגון
מיקום: א.ת. פלמחים, ראשון לציון

דרושים תותחי משכנתאות!
אנחנו מתרחבים ומחפשים עובדים בתחום משכנתאות שיצטרפו אלינו לתהליך ההקמה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

הגשת מועמדות לתפקיד גזבר/ית הרשות.
תיאור התפקיד:
גזבר הרשות המקומית הוא האחראי על ניהול מערך הכספים של הרשות וענייניה הכספיים
ובכלל זה יהא הסמכות המקצועית העליונה של הרשות בנושאים הכלכליים והכספיים
לרבות בקרה ויעוד הכספים ופיתוח מקורות הכנסה.
הכנת הצעת התקציב ותקציב מילואים }תקציב רגיל ותקציב בלתי רגיל{ של הרשות על פי
הנחיית ראש הרשות ובהתאם לצרכים התקציביים לעת הכנת התקציב.
ניהול תזרים המזומנים של הרשות המקומית.
מתן חוות דעת בפני מועצת הרשות וועדותיה בנוגע לעניינים להם השלכה על תקציב הרשות הכנסותיה או הוצאותיה.
ניהול ופיקוח על המשאבים הכספיים של הרשות ופיקוח על שמירת מסגרת התקציב הרגיל
והבלתי רגיל.
אישור וחתימה על מסמכים שיש בהם התחייבות כספית של הרשות המקומית.
מתן חוות דעת וייעוץ כלכלי לראש הרשות, מועצת הרשות, וועדותיה.
ביצוע מטלות נוספות ככל ויידרש.
תאריך הגשת המועמדות: 20.08.2026 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת מדור קבלת קהל באגף הכנסות.
תואר התפקיד: מנהל /ת מדור קבלת קהל
היקף המשרה: 100% משרה
דרוג ודרגת המשרה: 9-11 בדירוג המנהלי
כפיפות: מנהלת מחלקת שירות ובקרה
תיאור התפקיד:
קבלת קהל. גביית כספים מתושבים. מענה טלפוני ומענה במייל ובפקסים, על פי הנחיית מנהל. מענה לפניות תושבים, בעלי עסקים וגורמים רלוונטיים אחרים בכתב, בהתאם לסמכותו ולהנחיות מנהל יחידת הגבייה.
ביצוע תחשיבים, בהתאם להסדרי תשלום והנחות.
העברת פניות תושבים למנהל יחידת הגבייה, במידת הצורך.
עדכון חיובים בכרטיסי תושבים (מדידות בית וכדומה), בהתאם להנחיות יחידת השומה
עדכון בעלות על נכסים בתחום הרשות המקומית, בתיאום עם יחידת השומה.
עדכון הנחות והסדרי תשלום.תיוק והזנת נתונים למערכת המחשוב.
הפקת דו"חות הכוללים תיעוד מלא של פניות החייבים ותוצאות הטיפול.
ביצוע מטלות נוספות בטווח הרחב של העיסוק בהתאם לדרישות הממונה ומנהלת האגף.
תאריך הגשת המועמדות: 20.08.2026 09:00.

דרוש/ה מבקר/ת פנים וממונה על תלונות הציבור - החלפה לחל"ת לשנה.
היקף משרה 100%
זמני לקופה של שנה.
דרגת המשרה ודירוגה: לאישור משרד הפנים.בכפוף חוזה אישי,
כפיפות: ראש המועצה.
תיאור התפקיד:
א תביצוע ביקור ום המנהל התקין, טוהר דעל תקינות פעילות הרשות המקומית, לצורך קי
המידות, החיסכון והיעילות.
ב המבקר יהיה אחראי על בירור תלונות הציבור המוגשות כנגד הרשות, על פי חוק הרשמ"ק.
תחומי אחריות:
תכנון תכנית הביקורת השנתית, לרבות:
א קביעת נושאי הביקורת והיקפה.
ב איסוף ולימוד כלל החומר הרלוונטי.
ג הכנת תקציב הביקורת והגשתו לראש הרשות.
ביצוע ביקורת ברשות המקומית, בגופים הקשורים אליה על ידי הפעולות הבאות:
א פעולות הרשות וגופים עירוניים מבוקרים.
ב פעולות עובדי המועצה, לרבות פעולות חברי המועצה במסגרת תפקידם.
ג. הכנת תקציב הביקורת והגשתו לראש הרשות.
ביצוע ביקורת ברשות המקומית, בגופים הקשורים אליה על ידי הפעולות הבאות:
פעולות הרשות וגופים עירוניים מבוקרים.
פעולות עובדי המועצה, לרבות פעולות חברי המועצה במסגרת תפקידם.
ג בדיקת הנה"ח, דרכי החזקת כספי הרשות ואופן אחזקת הרכוש.
ד איתור כלל החומר לבדיקה מכל מאגרי המידע המשרתים את הרשות או את הגוף העירוני המבוקר.
דרישה לקבלת המסמכים וביצוע מפגשים לקבלת הסברים.
כתיבת דו"ח הביקורת כולל מסקנות והמלצות.
הוצאות דו"חות מעקב אחר תיקון ליקויים שנחשפו בדו"חות הביקורת הקודמים.
הגשת דו"ח הביקורת השנתי לראש המועצה ולועדת הביקורת.
הגשת דו"חות ביקורת למשרד הפנים, לאגף הביורת רשויות מקומיות.
פרסום דו"ח הביקורת במידת הצורך ובהתאם לאמור בחוק.
הגשת דו"ח ממצאי ביקורת שערך, בהתאם לשיקול דעתו ובהתאם להוראת ראש הרשות/הוועדה לענייני ביקורת.
הכנת תכנית עבודה על בסיס סקר סיכונים.
ביקורת הפעולות השונות במועצת העיר ובכל מפעל, מוסד, או תאגיד שהמועצה משתפת בתקציבו, ו/או משתפת במינוי הנהלתו.
מעקב אחר תיקון ליקויים שנחשפו בדו"חות הביקורת.
ברור תלונות הציבור ברשות המקומית, בהתאם לחוק הרשויות המקומיות ()ממונה על
תלונות הציבור) וריכוז תחום תלונות הציבור לרבות:
קבלת תלונות הציבור ועיון בהן.
ניתוח ראשוני של התלונה והערכת אופן הטיפול בה.
שליחת תשובה למתלונן במסגרתה יפרט על הטיפול בפניה ולוח ז מנים לתיקון התקלה.
מעקב ובירור בדבר סיום הטיפול בתלונה ביחידה הרלוונטית.
שליחת תשובה סופית למתלונן על גמור הבירור של התלונה והטיפול בליקוי.
איסוף כל התלונות בדו"ח מיוחד, שיימסר אחת לשנה לחברי מועצת הרשות בהתאם
להוראות החוק.
ידוע כל הגורמים הרלוונטיים בהתאם לחוק, באשר לאופן הברור בתלונה, הליך הטיפול
ותוצאותיו.
תאריך הגשת המועמדות: 20.08.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מדור שומה באגף ההכנסות.
תיאור המשרה: מנהל /ת מדור מחלקת שומה באגף ההכנסות
היקף המשרה: 100%
דרוג המשרה: 7-9 בדירוג מנהלי/ 37-39 בדירוג המח"ר
כפיפות: מנהלת אגף ההכנסות או מי מטעמה
תיאור התפקיד:
ניהול ובקרה של מערך בדיקת ומדידת נכסים השונים ברמלה, עפ"י הוראות החוק, הוראות צו הארנונה של העירייה ומדיניות הנהלת העירייה.
ניהול ופיקוח על עבודת קבלן המדידות שיזכה במכרז סקר הנכסים - ניהול קצב העבודה, הצבת יעדי ביצוע ולו"ז, חתירה לעמידה ביעדי הביצוע ותוכנית העבודה בתחומי המדידה, הבדיקה והחיוב השונים.
ניהול מיטבי וטיוב הנתונים של קובץ הנישומים והנכסים המצויים בשטח השיפוט של עיריית רמלה, אשר ייבדקו וימדדו ע"י קבלן המדידות בהתאם לנתונים שיועברו ע"י הקבלן כאמור.
ביצוע קפדני ושוטף של איסוף, מעקב ועדכון אחר נתוני שטחים ושימושים במבנים וקרקעות, עפ"י נתונים שיתקבלו מקבלן המדידות, לשם ביצוע חיוב מיטבי ומכסימלי של הארנונה.
אחריות כוללת על יצירת שומה חדשה בהתאם לנתוני בעלות, אכלוס ונתונים שונים שיועברו ע"י קבלן המדידות.
אחריות כוללת על הכנת הודעות שומה מעודכנות, בהתאם לשינויים שנמצאו בנכסים, עפ"י דיווחים של קבלן המדידות ולאחר קבלת אישור מגורמים מורשים שונים באגף ההכנסות.
יפול בתיקוני שומה עפ"י תוצאות הבדיקה בשטח, החלטות ועדת הערר, החלטות מנהל הארנונה והסכמי פשרה שאושרו כדין.
קבלת קהל, תצהירים בקשר עם הנכסים וחיוביהם, ביצוע בירורים ועדכון החיובים לאחר העברתם לבדיקה חוזרת בשטח.
קבלת קהל וייצוג העירייה בנושאי השומה כלפי גורמים חיצוניים.
הכנת דוחות למנהלי העירייה
ביצוע מטלות נוספות בטווח הרחב של העיסוק בהתאם לדרישות ממונה ישיר או מנהלת האגף.
תאריך הגשת המועמדות: 20.08.2026 09:00.

דרוש/ה סגן/ית מנהל /ת מחלקת תקציבים במינהל כספים.
עיקרי התפקיד:
סיוע וטיפול בהכנת התקציב השנתי)רגיל ופיתוח(של העירייה לרבות בניית תקציב שנתי ועדכונו במהלך השנה, בהתאם להנחיות מנהל האגף ולמדיניות הנהלת העירייה.
פיקוח ובקרה על הכנסות העירייה בתקציב הרגיל ובתקציב הפיתוח וביצועם מול אגפי העירייה השונים.
פיקוח ובקרה על תקציבי הרשות וביצועם מול אגפי העירייה השונים.
ניהול ופיקוח על הקולות הקוראים בעירייה לרבות- ממשק מול מנהלי העירייה להגשת קולות קוראים, ודיווח ביצוע בהתאם.
הפקה וניתוח של דוחות תקופתיים וביצוע בדיקות כלכליות וכדאיות כלכלית בהתאם להנחיות מנהל האגף.
בקרה על הרשאות ומענקים ממשרדי ממשלה ומוסדות אחרים לרבות דיווח ביצוע כספי של הפרויקטים השונים מול משרדי ממשלה, מפעל הפיס וכדומה.
בקרה על מקורות המימון של העירייה המשמשים לתקציבי הפיתוח של העיר ועדכונם במהלך השנה.
בקרה על חוזים והסכמי התקשרות בתחום תקציבי הפיתוח בתאום עם החשבים ומנהלי האגפים בעירייה.
ביצוע רישומים ועדכון פקודות במערכת הנהלת החשבונות.
השתתפות בוועדות עירוניות בהתאם להנחיית הגזבר.
השתתפות ב ישיבות מועצת העיר בנושאי תקציב.
מתן הנחיות מקצועיות וסיוע למנהלים באופן שוטף ובגיבוש התקציב.
ביצוע מטלות נוספת בהתאם להנחיית מנהל האגף ו/או גזבר העירייה.
תאריך הגשת המועמדות: 20.08.2026 15:00.

לחברה יצרנית גלובאלית ומצליחה- אחריות על ניהול מערך הלקוחות *פתיחת לקוחות במערכת וניהול בדיקות אשראי, הפקת חשבוניות ומעקב אחרי תשלומים *הכנת דוחות גיול לקוחות וניהול מערך הגביה מול הגורמים הרלוונטיים בחברה *התאמות לקוחות *התאמות חברות בנות *הכנת דו"חות בקרה *דו"חות נסיעה לחו"ל *משימות נוספות בהתאם לצורך
העבודה כוללת תקשורת באנגלית. מיקום: אזור המרכז

לחברת תיירות בתל אביב דרוש/ה מנהל/ת חשבונות.
העבודה כוללת: • מעקב תשלום לספקים. • קשר ישיר למול בתי המלון ומעקב תשלומים מולם. • הפקת חשבוניות, הצלבת קבצים באמצעות אקסל, ניתוח והתאמות כרטיסים • בקרת חשבוניות לתשלום.

ניהול כולל של תחום השכר והתגמול בארגון, תוך הבטחת תהליכים מדויקים, תקינים ויעילים, עמידה בדרישות רגולציה, ומתן מענה מקצועי לעובדים ולהנהלה.
תחומי אחריות: ניהול מערך השכר והתגמול - הובלת צוות מקצועי, ניהול תהליכים ובקרות, ותמיכה בקבלת החלטות ארגוניות בתחום עלויות שכר ותגמול אחריות מלאה על תהליך השכר החודשי לכלל עובדי הארגון, תוך הבטחת דיוק, אמינות ועמידה בלוחות זמנים טיפול ברכיבי שכר מורכבים (בונוסים, עמלות, הטבות וכד) אחריות על דיווחים לרשויות (מס הכנסה, ביטוח לאומי וגופים פנסיוניים) הבטחת עמידה בדרישות חוק, רגולציה ודיני עבודה, לרבות בניית מנגנוני בקרה לזיהוי חריגות, מניעת טעויות וצמצום חשיפות הובלה וייעול תהליכי עבודה בתחום השכר והתגמול, תוך שיפור מתמיד של מערכות, כלים ותהליכים הובלת פרויקטים רוחביים בתחום השכר (הטמעות מערכות, שינויים ארגוניים וכד) תמיכה בגיבוש ויישום מדיניות תגמול (שכר, בונוסים והטבות) הפקת נתונים, דוחות ותובנות לצורך קבלת החלטות ניהוליות מתן מענה מקצועי לעובדים ומנהלים בנושאי שכר, תגמול, זכויות, עלויות ותכנון כוח אדם

דרוש/ה חשב/ת שכר בטירת כרמל. הובלת תחום השכר והנוכחות בארגון -- החלפה לחופשת לידה אך אפשרות גבוהה להישאר לתקן קבוע. התפקיד כולל: - אחריות כוללת על ניהול יחידת השכר בארגון. - הכנת תשלומי שכר שוטפים לעובדים. - קליטה וסגירת כרטיסי שכר ועדכון קובץ השכר המרכזי. - דיווחים שוטפים לרשויות המס, לביטוח הלאומי ולקופות העובדים. - הפקת טפסי 161, ביצוע חישובי פיצויים וטיפול בגמר חשבון. - מתן מענה שוטף לעובדי הרשות, כולל הנפקת טפסים ואישורים לגורמים השונים. - הפקת דוחות שכר ונכוחות שוטפים לצרכי בקרת ודיווח. משרה מלאה, ימי א'-ה', שעות: 8:00-16:00/17:00 (גמישות בשעות בהתאם לצורכי המערכת)

ניהול הנהלת החשבונות של החברה מקצה לקצה עד רמת מאזן.

הפקת תלושי שכר, דיווחי מוסדות וטיפול בפנסיוני.

ניהול מערך הגבייה של החברה ועבודה מול לקוחות.

הכנת החומר השוטף לעבודה מול רואה החשבון המבקר.