לחברה מובילה וגדולה דרוש/ה מנהל /ת הדרכה.
הובלת תחומי ההכשרה, הידע, ההדרכה, סדנאות פיתוח ותמריצים בארגון- תוך דגש על פיתוח ושימור כוח האדם והעלאת מקצועיות כדי לתמוך בהשגת היעדים העסקיים.
במסגרת התפקיד:
בניית תוכניות הכשרה והדרכה עבור עובדים חדשים וקיימים בכל תפקידי הרשת/ ארגון.
הקמה ופיתוח מערכי הדרכה, סדנאות ותכנים דיגיטליים, מותאמים לקהל היעד ולאופן צריכת התכנים שלהם.
העברת הדרכות באופן אישי או דרך ספקי הדרכה חיצוניים.
ניהול ימי אוריינטציה.
זיהוי צרכים ארגוניים בתחום הפיתוח המקצועי.
ניתוח נתונים והפקת דוחות בנושא ביצועים והכשרות.
שימור וניהול הידע הארגוני במערכות ייעודיות.
מתן פתרונות לשיפור מתמיד של התהליכים.
משרה מלאה במשרדי החברה בהוד השרון
דרישות:
ניסיון קודם בניהול הדרכה (רצוי בתחום הקמעונאות).
תקשורת בין-אישית מעולה ויכולת השפעה על עובדים ומנהלים.
יכולת לתרגם צרכים ארגוניים לתוכניות פעולה כולל עבודה שוטפת ופוריה מול דרגי שטח.
ניסיון בעבודה עם מערכות ניהול ידע והכשרה (LMS). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
