לוח משרות דרושים, לחיפוש זה נמצאו 2,318 משרות

לסוכנות ביטוח במושב בני דרור דרושה/דרוש רכזת/רכז תביעות רכב!
מה כולל התפקיד?
* טיפול וניהול תיקי תביעות רכב מול חברות הביטוח, שמאים, מוסכים ולקוחות
* ליווי הלקוח משלב פתיחת התביעה ועד סיום הטיפול.
* ללא חיתום ומכירות (תביעות בלבד).
היקף המשרה:
ימים ראשון עד חמישי - משרה מלאה.
08:30-16:00 או 09:00-16:30 לבחירה
לאחר 3 חודשי עבודה וניסיון קיימת אפשרות לשלב יום עבודה נוסף מהבית לפי בחירה.
**שכר גבוה במיוחד למתאימים ולבעלות ובעלי ניסיון משמעותי בתחום.
המשרה ממוקמת במושב בני דרור (20 דקות נסיעה מרעננה / נתניה) עם סביבת עבודה נעימה ומשפחתית.
לשליחת קורות חיים ופרטים בטלפון ומייל.

למרכז שירות מורשה לרכב דרוש/ה נציג/ת שירות ותביעות ביטוח לתפקיד דינמי ומשמעותי מול לקוחות וחברות ביטוח.
תחומי אחריות:
קבלת לקוחות ומתן שירות פרונטלי
טיפול בתביעות רכב מול חברות הביטוח ומול שמאים
מילוי והגשת טפסי תביעה
הוצאת הסדרים מול חברות הביטוח
הקלדת חשבוניות לכרטיסי עבודה
טיפול שוטף בכל הקשור לתביעות רכב וביטוח
משרה מלאה
?? ימי עבודה:
א-ה 07:30-16:00
ו 07:30-12:00

אנחנו מגייסים מנהל/ת יחידה עסקית לשוק ישראל.
מנהל/ת יחידה עסקית אחראי/ת על ניהול כולל של תחום/פורטפוליו מוצרים בחברה, לרבות אחריות מלאה על תוצאות עסקיות (P&L), פיתוח והטמעת אסטרטגיה שיווקית ומסחרית, והובלת פעילות רב-תחומית להשגת יעדי הצמיחה והחדירה לשוק.
התפקיד משלב אחריות עסקית, שיווקית, רגולטורית ומנהיגותית, תוך עבודה צמודה עם הנהלת החברה ועם פונקציות מפתח כגון רגולציה, Market Access, מדיקל ופיתוח עסקי.
תחומי אחריות מרכזיים:
1. ניהול אסטרטגי ועסקי
בניית והובלת האסטרטגיה העסקית של היחידה בהתאם ליעדי החברה
ניהול מלא של P&L הכנסות, רווחיות, תקציב
הגדרת יעדים עסקיים שנתיים ורב-שנתיים ומדידת ביצועים
ניתוח שוק, מתחרים ומגמות מערכת הבריאות בישראל
זיהוי הזדמנויות צמיחה (הרחבת התוויות, מוצרים חדשים, שיתופי פעולה)
ניהול פורטפוליו ומוצרים
ניהול מחזור חיי המוצר - מהשקה ועד מיצוי פוטנציאל שוק
הובלת תהליכי השקה (Launch excellence)
אחריות על תוכניות שיווק ומיצוב מותג
עבודה עם צוותי מוצר להגדרת מסרים, בידול והובלת קמפיינים
ניטור ביצועי מוצרים והתאמת האסטרטגיה בהתאם
3. הובלת פעילות מסחרית ומכירות
הובלת צוותי שיווק ומכירות
הגדרת KPIs ומדדי הצלחה לפעילות
אחריות לעמידה ביעדי מכירות ונפחי פעילות
שיפור אפקטיביות ותהליכי עבודה
4. הנגשה לשוק (Market Access)
הובלת אסטרטגיית Market Access ותמחור למוצרי הפורטפוליו
תמיכה והובלת תהליכי סל הבריאות וביטוחים פרטיים
בניית ערך כלכלי/קליני למוצרים במשותף עם מחלקות מדיקל ומרקט אקסס
5. הובלת צוותים וניהול ממשקים
ניהול ישיר/עקיף של צוותים (שיווק, מכירות, פונקציות תומכות)
פיתוח עובדים, חניכה ובניית יכולות ארגוניות
הובלת עבודה חוצת ארגון עם מחלקות רגולציה, מדיקל, מרקט אקסס ופיתוח
יצירת שיתופי פעולה אפקטיביים פנים וחוץ ארגוניים
6. תכנון עסקי ובקרה
בניית תוכניות עבודה ותקציב שנתי
ניהול תחזיות (Forecast) ועדכון שוטף
ניתוח ביצועים (Sales, Market share, ROI)
הצגת סטטוס ועדכונים להנהלה הבכירה.

קבוצתנו מחפשת איש.אשת שיקום שי.תצטרף לצוות המותגים היצרניים שלנו בנתניה- 50% משרה
מרכזי ההכשרה שלנו מיועדים לאנשים המתמודדים עם חסמים תעסוקתיים וחברתיים, במטרה לסייע להם להשתלב בעולם העבודה החופשי.

אז איך זה נראה בפועל?

בניית תוכניות שיקום אישיות וליווי תהליכי שילוב בעבודה.
הדרכה וליווי של מקבלי השירות, תוך הנעתם להתמדה והתפתחות אישית.
פיתוח מענים מקצועיים ושיפור תהליכי השיקום.
הנחיית סדנאות וקבוצות תוכן.

למה להצטרף אלינו?
הדרכה אישית וקבוצתית
הכשרות מקצועיות וקורסים בתחום השיקום
אפשרויות קידום ופיתוח מקצועי

מגייסת נציגי.ות שירות לקוחות!
מחפשים מקום שאפשר לצמוח בו, להתפתח ולבנות בו קריירה?

מוקד שירות הלקוחות שלנו באור יהודה מחפש נציגים ונציגות שרוצים להצטרף לחברה יציבה ומשמעותית, כזו שמאפשרת התפתחות מקצועית, למידה מתמשכת ואפשרויות קידום בתוך הארגון.


איך ייראה היום שלך?

מתן מענה טלפוני ללקוחות החברה במגוון נושאים טכניים ופיננסיים.

זיהוי צרכי הלקוח, מתן פתרונות מותאמים וסגירת מעגל טיפול מקצה לקצה.

התמודדות עם אתגרים, יצירת חוויית שירות טובה ובניית קשר חיובי עם הלקוחות.


היקף המשרה:

משרה מלאה עם גמישות גבוהה במיוחד להורים ולסטודנטים/ות.

אנחנו מפתחים מגוון שירותים שמטרתם קידום שילוב קהילתי וחברתי עבור א.נשים עם צרכים מיוחדים.
להיות מוביל.ה חברתי.ת זו הזדמנות לעבוד עם הלב ולקחת חלק בקסם שלנו במרכזי פנאי לבוגרים, נוער, ילדים והוריהם החל מגיל 3,
להוביל פעילויות חברתיות, לתמוך, לתווך ולפתח מגוון מיומנויות - כל זה מתוך שמחה, אמפתיה, ואהבה לאנשים.
אז איך זה נראה בפועל?

ליווי משתתפים בפעילויות חברתיות מגוונות
מתן מענה רגשי ומקצועי תוך חיזוק הקשרים החברתיים בקבוצה
סיוע לוגיסטי וארגוני לפי הצורך
משרה שעתית - אידאלית לסטודנטים או למי שמחפש עבודה חלקית

אנחנו מפתחים מגוון שירותים שמטרתם קידום שילוב קהילתי וחברתי עבור א.נשים עם צרכים מיוחדים.
להיות מוביל.ה חברתי.ת זו הזדמנות לעבוד עם הלב ולקחת חלק בקסם שלנו במרכזי פנאי לבוגרים, נוער, ילדים והוריהם החל מגיל 3,
להוביל פעילויות חברתיות, לתמוך, לתווך ולפתח מגוון מיומנויות - כל זה מתוך שמחה, אמפתיה, ואהבה לאנשים.
אז איך זה נראה בפועל?

ליווי משתתפים בפעילויות חברתיות מגוונות
מתן מענה רגשי ומקצועי תוך חיזוק הקשרים החברתיים בקבוצה
סיוע לוגיסטי וארגוני לפי הצורך
משרה שעתית - אידאלית לסטודנטים או למי שמחפש עבודה חלקית

קבוצה מחפשת מנהל.ת שיקום שיצטרף.תצטרף לצוות המותגים היצרניים שלנו בטייבה | 75% משרה
מרכזי ההכשרה שלנו מיועדים לאנשים המתמודדים עם חסמים תעסוקתיים וחברתיים, במטרה לסייע להם להשתלב בעולם העבודה החופשי.

איך ייראה היום שלך?

בניית תוכניות שיקום אישיות וליווי תהליכי שילוב בעבודה.
הדרכה וליווי של מקבלי השירות, תוך הנעתם להתמדה והתפתחות אישית.
ניהול מקצועי והדרכת צוות העובדים.
פיתוח מענים מקצועיים ושיפור תהליכי השיקום.
הנחיית סדנאות וקבוצות תוכן.

למה להצטרף אלינו?

  הדרכה אישית וקבוצתית
 הכשרות מקצועיות וקורסים בתחום השיקום
 אפשרויות קידום ופיתוח מקצועי
 תנאים מצוינים

קבוצתנו מחפשת איש.ת שיקום שי.תצטרף לצוות המותגים היצרניים שלנו במפעל באקה אל ע'רבייה - להחלפה לחל"ד - משרה מלאה.
מרכזי ההכשרה שלנו מיועדים לאנשים המתמודדים עם חסמים תעסוקתיים וחברתיים, במטרה לסייע להם להשתלב בעולם העבודה החופשי.
איך ייראה היום שלך?
בניית תוכניות שיקום אישיות וליווי תהליכי שילוב בעבודה.
הדרכה וליווי של מקבלי השירות, תוך הנעתם להתמדה והתפתחות אישית.
ניהול מקצועי והדרכת צוות העובדים.
פיתוח מענים מקצועיים ושיפור תהליכי השיקום.
הנחיית סדנאות וקבוצות תוכן.
למה להצטרף אלינו?
  הדרכה אישית וקבוצתית.
 הכשרות מקצועיות וקורסים בתחום השיקום.
 אפשרויות קידום ופיתוח מקצועי.
 תנאים מצוינים.

דרושה מנהלת דיור מוגן לחולון בת ים
איך יראה היומיום שלך?
אנוש הינה העמותה המובילה בישראל בתחום בריאות הנפש, אשר מעניקה שירותי שיקום ושילוב פורצי דרך בקהילה למתמודדים עם מגבלה נפשית ובני משפחותיהם.
התפקיד כולל:
ניהול ופיתוח מקצועי של השירות בתחום הדיור באזור חולון בת ים. ביצוע הדרכות פרטניות וקבוצתיות לצוות מתאמי טיפול ומדריכי שיקום, פיתוח פרויקטים, ועבודה מערכתית עם גורמים שונים בקהילה.
- יום חובה: יום א' 9:00-15:00
היקף משרה: 75-100%
ניתן לשלוח וואצאפ עם קו"ח.

מרכז הלונגביטי מהווה את הבמה הפיזית המרכזית של פעילות החברה בתחום אריכות החיים, הבריאות המונעת וה-Wellness החדשני. המנהל/ת יהווה/תהווה את נקודת החיבור בין עולם הרפואה, השירות, והחווייה - ויוביל/תוביל את כל תהליכי ההקמה, ההפעלה, והניהול השוטף של המרכז.
מטרת התפקיד: להקים, להוביל ולנהל את מרכז הלונגביטי כך שיהווה מודל לחוויית רפואה מונעת חדשנית, מבוססת מדע, טכנולוגיה ויחס אנושי. המנהל/ת יהיה/תהיה אחראי/ת על הצד התפעולי, האנושי, העסקי והחוויתי של המקום, בשיתוף עם הנהלת מובמנט וצוות הרפואה.
תחומי אחריות עיקריים 1. ניהול הקמה והפעלה ניהול כל שלבי ההקמה: תכנון פיזי, עיצוב, לוגיסטיקה, תקציב, ספקים גיבוש נהלי עבודה ופרוטוקולים רפואיים-שירותים אחריות כוללת על פתיחת המרכז בזמן ובתקציב שנקבע 2. תפעול וניהול שוטף ניהול שגרת עבודה רפואית ושירותית יומיומית תיאום בין רופאים, דיאטנים, פיזיותרפיסטים ומומחי טכנולוגיה ניהול תקציב, מלאי, הסכמים ותהליכי גבייה שמירה על רמת שירות יוקרתית ועקבית 3. חוויה ולקוחות אחריות כוללת על חוויית המטופל בכל שלב במסע קבלת מטופלים, בקרה על שביעות רצון ופתרון תקלות הובלת תרבות ארגונית שמבוססת על יחס אישי, יוקרה וחדשנות 4. ניהול צוות גיוס, הכשרה וניהול צוות רב-תחומי הגדרת יעדים ומדדי הצלחה לצוות יצירת סביבת עבודה עם תחושת שליחות ומצוינות 5. חיבורים אסטרטגים תיאום תהליכי העברה לאחר הדיאגנוסטיקה מבתי החולים למרכז יישום מסע הלקוח הרציף בין האבחון למרכז לונגביטי 6. מדדים עסקיים ואיכותיים ניהול רווחיות ועמידה ביעדי תקציב בקרה על מדדי איכות רפואית ושירותית דיווח חודשי להנהלה עם נתונים, לקחים ותובנות לשיפור
משרה מלאה עבודה בשילוב שטח-משרד

קובצתנו מחפשת איש.ת שיקום לצוות המותגים היצרניים שלנו בלוד - משרה מלאה.
מרכזי ההכשרה שלנו מיועדים לאנשים המתמודדים עם חסמים תעסוקתיים וחברתיים, במטרה לסייע להם להשתלב בעולם העבודה החופשי.
אז איך זה נראה בפועל?
כתיבת תכניות אישיות
ליווי מקבלי שירות בתהליכי שיקום במפעל 
גיוס מקבלי שירות ומעקב אחר נוכחות 
העברת הכשרות וסדנאות תוכן במפעל 
כתיבת דוחות
קשר עם גורמי ליווי נוספים בקהילה 
קשר ובקשות מול משרד הבריאות 
הובלת פרוייקטים במפעל
הכשרות מקצועיות וקורסים בתחום השיקום
אפשרויות קידום ופיתוח מקצועי.

מחפשים את אנשי המכירות הבאים שלנו!
לצוות משפחתי ודינמי, אנחנו מחפשים תותחי/ות מכירות למענה, סינון וסגירת לידים (חמים בלבד!).
העבודה מתבצעת בסביבה ממוחשבת על גבי מערכת Monday.
מה אנחנו מציעים?
תנאים מעולים: 45 ש"ח ברוטו לשעה + בונוסים ועמלות מכירה מתגמלות על כל סגירה!
בלי "מכירות קרות": עובדים רק עם לידים איכותיים שהשאירו פרטים ומחכים לשיחה מכם.
תעשייה כחול-לבן: הצטרפות למפעל יצרני ישראלי מוביל, יציב ומשפחתי - הזדמנות מצוינת לראות איך תעשייה אמיתית עובדת מבפנים.
אווירה משפחתית, אנרגיות גבוהות וסביבה תומכת.
מתאים גם לחיילים משוחררים / סטודנטים - יתרון משמעותי!
מיקום המשרה: אזור התעשייה, חולון.
למשלוח קורות חיים במייל או בוואטסאפ.

מכרז לאספקת טיפולי פיזיותרפיה למוגבלים במוסדות לבעלי מוגבלויות. המכרז מיועד למתן שירותי טיפול פיזיותרפיה לאוכלוסיית בעלי מוגבלויות במסגרות מוסדיות עירוניות. השירותים ניתנים בהתאם לתנאי המכרז ולצרכי העירייה. ניתן לעיין ולהדפיס (ללא תשלום) את חוברת המכרז ונספחיו מאתר האינטרנט העירוני.
המציע ו/או המטפל המוצע מטעמו, בעל ניסיון של שנתיים לפחות, מתוך 5 השנים האחרונות, באספקת טיפולי פיזיותרפיה למוגבלים, בהיקף של לפחות 100 טיפולים בכל שנה.
המציע הינו אישיות משפטית אחת, שהינה יחיד תושב ישראל, או תאגיד הרשום כדין בישראל. המציע ו/או המטפל המוצע מטעמו, לפי הענין, בעל תעודת הסמכה בפיזיותרפיה מטעם משרד הבריאות. המציע עוסק מורשה / פטור לצורך מע"מ ומנהל ספרי חשבונות כחוק לפי חוק עסקאות גופים ציבוריים, אכיפת ניהול חשבונות ותשלום חובות מס התשל"ו - 1976. על המציע להיות נעדר קרבה לעובד עירייה ו/או חבר מועצת העירייה. צירוף תצהיר לענין חוק עסקאות גופים ציבוריים, אישור מורשי חתימה של המציע, הצהרה בדבר העדר קרבה לעובד עירייה ו/או חבר מועצת העיר, דף מידע על המציע בנוסח המצורף למסמכי המכרז כמסמך ב'5 למכרז זה. הצהרה על ניסיון המציע, בנוסח מסמך ב'6 למכרז זה. הצהרה בדבר אי תיאום מכרז, בנוסח מסמך ב'7 למכרז זה. הצהרה לענין איסור העסקת עברייני מין, כמסמך ב'8 למכרז זה. טופס הצעת המחיר - מסמך ג' למכרז מלא וחתום ע"י המציע ומאומת כדין. אישור מרואה חשבון מוסמך או מפקיד השומה כי הינו מנהל ספרים כחוק ואישור על ניכוי מס במקור מטעם פקיד השומה. אם המציע הינו תאגיד, יצרף העתק תעודת התאגדות על שמו, וכן עותק של תעודת זהות של העובד המוצע מטעמו. עותק ממסמכי ההבהרות ועדכונים שהו פצו ע"י העירייה, ככל שאכן נעשו כאלו, כשהם חתומים בידי המציע. חוזה - מסמך ד' למכרז חתום ע"י המציע ומאומת ע"י עו"ד מטעמו וכן נספחי החוזה כשהם חתומים ע"י המציע. כל מסמכי המכרז, נספחי הבטוחים, הבהרות העירייה וכו', חתומים בראשי תיבות וחותמת המציע בכל עמוד. צירוף תעודת הסמכה בפיזיותרפיה מטעם משרד הבריאות, על שמו / על שם המטפל המוצע מטעמו, לפי הענין.
תאריך הגשת המועמדות: 30.06.2026 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

קבוצת שכולו טוב מובילה חדשנות בשיקום ומשנה חיים באמצעות פיתוח מסגרות פורצות דרך להשתלבות תעסוקתית וחברתית.

אנחנו מחפשים מנהל.ת שיקום לצוות שלנו בראשון לציון!
מרכזי ההכשרה שלנו מיועדים לאנשים המתמודדים עם חסמים תעסוקתיים וחברתיים, במטרה לסייע להם להשתלב בעולם העבודה החופשי.

אז איך זה נראה בפועל?

בניית תוכניות שיקום אישיות וליווי תהליכי שילוב בעבודה.
הדרכה וליווי של מקבלי השירות, תוך הנעתם להתמדה והתפתחות אישית.
פיתוח מענים מקצועיים ושיפור תהליכי השיקום.
הנחיית סדנאות וקבוצות תוכן.

למה להצטרף אלינו?
  הדרכה אישית וקבוצתית
 הכשרות מקצועיות וקורסים בתחום השיקום
 אפשרויות קידום ופיתוח מקצועי