משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל החברות
כל המידע למציאת עבודה
להשיב נכון: "ספר לי על עצמך"
שימו בכיס וצאו לראיון: התשובה המושלמת לשאלה שמצ...
קרא עוד >
מה בין עבודה ל... תשוקה!
אם אינך אוהב מה שאתה עושה בעבודה, הקריירה שלך ל...
קרא עוד >
בכירים: טיפים לקראת חתימה על חוזה עבודה
מתלבטים כיצד לנהל את המשא ומתן על תנאי החוזה הע...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי: מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
טוען
סגור
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?
Geo Location Icon

משרות בלוח החם
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בAlljobs Match
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מצליחה בבית דגן דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש.

התפקיד כולל:
ניהול והטמעת אסטרטגיית משאבי האנוש של החברה.
שותפות בצוות הניהולי הבכיר וייעוץ למנהלים בכירים בכל נושאי מש"א.
ניהול כולל של תחומי הגיוס, ההדרכה, הרווחה, יחסי העבודה והשכר.
הובלת תהליכי שינוי, פיתוח מנהלים, ניהול כישרונות ויצירת עתודה ניהולית.
ניהול צוות של 5 מנהלי/ות מש"א בצורה מטריציונית.
בנייה ויישום של תוכניות עבודה שנתיות, עמידה ביעדים ותקציבים.
עבודה מול ועדי עובדים ויישום הסכמי עבודה.
טיפוח תרבות ארגונית, גיבוש צוותים ויצירת גאוות יחידה.

העבודה בכפיפות לסמנכ"לית משאבי האנוש.
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות / פסיכולוגיה חובה.

תואר שני בייעוץ ארגוני / מנהל עסקים / כלכלה יתרון.

ניסיון של לפחות 5 שנים בניהול תחום מש"א בארגונים גדולים עסקיים / צווארון כחול - חובה.

ניסיון בניהול צוות של לפחות 5 עובדים.

ניסיון בעבודה במבנה מטריציוני יתרון משמעותי.

הובלת תהליכי שינוי וייעוץ למנהלים בכירים.

ניסיון בניהול יחסי עבודה וניהול מו"מ.

ראייה מערכתית ועסקית, מנהיגות, חוסן נפשי ויכולות ביןאישיות גבוהות.
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8380701
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בAlljobs Match
סוג משרה: משרה מלאה
לחברה מצליחה בבית דגן דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש.

התפקיד כולל:
ניהול והטמעת אסטרטגיית משאבי האנוש של החברה.
שותפות בצוות הניהולי הבכיר וייעוץ למנהלים בכירים בכל נושאי מש"א.
ניהול כולל של תחומי הגיוס, ההדרכה, הרווחה, יחסי העבודה והשכר.
הובלת תהליכי שינוי, פיתוח מנהלים, ניהול כישרונות ויצירת עתודה ניהולית.
ניהול צוות של 5 מנהלי/ות מש"א בצורה מטריציונית.
בנייה ויישום של תוכניות עבודה שנתיות, עמידה ביעדים ותקציבים.
עבודה מול ועדי עובדים ויישום הסכמי עבודה.
טיפוח תרבות ארגונית, גיבוש צוותים ויצירת גאוות יחידה.

העבודה בכפיפות לסמנכ"לית משאבי האנוש.
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות / פסיכולוגיה חובה.

תואר שני בייעוץ ארגוני / מנהל עסקים / כלכלה יתרון.

ניסיון של לפחות 5 שנים בניהול תחום מש"א בארגונים גדולים עסקיים / צווארון כחול - חובה.

ניסיון בניהול צוות של לפחות 5 עובדים.

ניסיון בעבודה במבנה מטריציוני יתרון משמעותי.

הובלת תהליכי שינוי וייעוץ למנהלים בכירים.

ניסיון בניהול יחסי עבודה וניהול מו"מ.

ראייה מערכתית ועסקית, מנהיגות, חוסן נפשי ויכולות ביןאישיות גבוהות.
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8377032
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
דרושים במיכל רוקר
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
ניהול כולל של מחלקות תכנון ורישוי, תב"עות, בקרת איכות ופיקוח.
הובלת תהליכי תכנון, רישוי וביצוע בפרויקטים בתחום ההתחדשות העירונית והבנייה למגורים.
קידום תב"עות ופרויקטים מול רשויות, יועצים וגורמים מקצועיים.
ניהול ממשקים עם מחלקות שיווק, מכירות, שירות דיירים ובדק לאורך מחזור חיי הפרויקט.
הטמעת מתודולוגיות עבודה, תהליכי בקרה ואיכות (TQM) לשיפור מתמיד של מערך ההנדסה.
אחריות על תכנון מיטבי ואופטימיזציה כלכלית באמצעות בחינת חלופות הנדסיות ותכנוניות.
הובלה והנחייה מקצועית של מנהלי המחלקות וצוותי ההנדסה.
קיום פורומים מקצועיים, הדרכות וימי עיון לשדרוג הרמה המקצועית בחברה.
תמיכה בניהול קשרי העבודה עם רשויות, ספקים, קבלני משנה ולקוחות החברה.
דרישות:
השכלה בתחום ההנדסה האזרחית / אדריכלות חובה.
ניסיון ניהולי בכיר (5+ שנים לפחות) בניהול מערך הנדסה או פיתוח בפרויקטי מגורים והתחדשות עירונית.
הבנה מעמיקה בתכנון, רישוי וביצוע פרויקטים.
יכולת ניהול והובלה של צוותים מקצועיים וממשקים מרובים.
ראייה מערכתית, חשיבה אסטרטגית ויכולת קבלת החלטות מורכבות.
ניסיון בעבודה מול רשויות מקומיות, גורמי רישוי ויזמים.
זמינות למשרה בבני ברק המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8382649
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בTalent Solutions
שכר: 15,000-18,000
חברת שירותי נדל"ן, עם פעילות בלמעלה מ100 מדינות בעולם.
החברה מספקת שירותים כמו ניהול נכסים, פרויקטים וייעוץ, ופועלת גם בישראל בעיקר מול חברות הייטק וגופים פיננסיים.

תחומי אחראיות:
ניהול תהליכי הגיוס מקצה לקצה: אפיון, פרסום, סורסינג, ראיונות, וליווי המנהלים בתהליך קבלת ההחלטות

הובלת אסטרטגיית הגיוס ומיתוג המעסיק בשוק הישראלי

שותפות עסקית מול מנהלים בכירים וייעוץ אסטרטגי למנהלת הגיוס האזורית כולל התראה על אתגרי גיוס

השתתפות פעילה בפרוייקטים אירופאיים חוצי ארגון, כגון : איחוד מערכות גיוס ושיפור חוויית המשתמש למנהלים

פיתוח והטמעת פתרונות סורסינג מגוונים וממוקדי גיוון והכלה

ניתוח דוחות ונתוני גיוס (KPI), שימוש בתובנות כדי לשפר תהליכים ולהאיץ את זמני הגיוס
דרישות:
ניסיון מוכח בגיוס מקצה לקצה בסביבת עבודה דינמית ורבת היקף

ניסיון קודם בתחומי נדל"ן/ אחזקת מבנים- יתרון

יכולת ליצירת קשרים מצוינים עם מגוון בעלי תפקידים, כולל הנהלה בכירה

ניסיון קודם בניהול והובלה של אנשי צוות

חשיבה יצירתית ופתרון בעיות מורכבות

שליטה מלאה בעברית ובאנגלית חובה

יתרון למועמדים עם ניסיון בגיוס מחברות השמה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8326525
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
3 ימים
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
שכר: 18,000-22,000
לחברה מובילה בתחום ההשקעות דרוש/ה ראש צוות בק אופיס לניהול צוות מקצועי ודינמי.
 תיאור התפקיד:
ניהול צוות תפעולי בתחום ההשקעות, אחריות על תהליכים מול בתי השקעות, פתיחת חשבונות, העברות כספים, ובקרה על דיווחים.
התפקיד כולל הובלת צוות עובדים, תיאום מול ממשקים פנימיים,
והבטחת עבודה מדויקת, מקצועית ויעילה בהתאם לנהלים.

 שעות עבודה גמישות
אם את/ה מחפש/ת תפקיד משמעותי עם השפעה וניהול צוות איכותי נשמח להכיר אותך!
דרישות:
דרישות התפקיד:
ניסיון של לפחות 3 שנים בבתי השקעות או בתחום שוק ההון חובה
שליטה במערכות דנאל וסנפיר חובה
ניסיון בניהול צוות של כ-8 עובדים
יכולת עבודה עצמאית, סדר ודיוק, יחסי אנוש מצוינים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8357581
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בטלדור מערכות מחשבים
סוג משרה: בכירים ומשרה מלאה
מי אנחנו?
אנו מפתחים יישומים ומודלים מבוססי דאטה, שמאפשרים ללקוחותינו לחדש ולצמוח.
כעת אנו מגייסים VP product בתחום ה-AI, לתפקיד מפתח אסטרטגי.

על התפקיד
התפקיד כולל הובלת חזון ואסטרטגיה מוצרית ביחידה חדשנית, ניהול מקצועי של גילדת מנהלי המוצר, וניהול ישיר של צוותי ה-Squad.
התפקיד דורש עבודה חוצת-יחידה, שיתוף פעולה עם לקוחות אסטרטגיים ותרגום צרכים מבצעיים לפתרונות טכנולוגיים מבוססי AI.

תחומי אחריות
הובלת גילדת המוצר: גיוס, חניכה וניהול מקצועי של מנהלי מוצר.
ניהול Squads: ניהול ישיר של Product Owners.
אסטרטגיה וחזון: הגדרת Roadmap לכלל היחידה ולקבוצות השונות.
מתודולוגיית מוצר: בניית תהליכי Discovery, אפיונים (PRD), ניהול Backlog והטמעה.
עבודה עם Stakeholders: רתימה והובלה של שותפים אסטרטגיים בזירה המבצעית והטכנולוגית.
תרגום צורך לערך: הפיכת צרכים מבצעיים לפתרונות AI בעלי אימפקט.
תרבות מבוססת משתמש: הובלת תרבות של מדידה והתמקדות בערך למשתמש.
דרישות:
דרישות התפקיד:
חובה: תואר ראשון רלוונטי (הנדסת מערכות מידע, הנדסת תעשייה וניהול, מדעי המחשב, מדעי החברה).
יתרון: תואר שני במנהל עסקים (MBA) או בתחום רלוונטי אחר.

חובה: לפחות 8 שנות ניסיון בניהול מוצר טכנולוגי, מתוכן לפחות 3 שנים בניהול מנהלי מוצר אחרים.
ניסיון משמעותי בניהול מוצרי AI מורכבים (לפחות 3 שנים).
ניסיון קודם, לפחות 3 שנים, בפיתוח אלגוריתמיקה או תוכנה.
ניסיון מוכח בהובלת מוצר לאורך כל מחזור החיים שלו - משלב הרעיון ועד להשקה, אימוץ ואיטרציות.
ניסיון בעבודה ישירה מול לקוחות אנטרפרייז או משתמשים מורכבים, ובתרגום הצרכים שלהם למפרטים טכניים.
יתרון משמעותי: ניסיון קודם במערכת הביטחון או בתעשייה הביטחונית.
כישורים ומיומנויות:
שיטתיות הבנה עמוקה וניסיון בניהול אג'ילי של מתודולוגיות מוצר חדשניות ומדידות
"Product Sense" חד ויכולת זיהוי הזדמנויות.
חשיבה אסטרטגית ויכולת בניית תוכניות ארוכות טווח.
יכולות תקשורת וניהול בעלי עניין יוצאות דופן. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8273614
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בJobs.ai
סמנכ"ל/ית גיוס (פרילנסר/ית) לחברת השמה מובילה הזדמנות לשותפות עסקית אסטרטגית!

האם את/ה מקצוענ/ית גיוס והשמה עם ניסיון מוכח בהובלת תהליכים וצוותים? בעל/ת "רעב" יזמי להצלחה ורצון להשפיע על פני הארגון? אנו מזמינים אותך לשותפות עסקית אסטרטגית בחברת השמה מובילה!

לחברת השמה מובילה וצומחת, המתמחה בהשמת בכירים ומקצוענים במגוון רחב של ענפי תעשייה (לרבות רכב, ביטוח, לוגיסטיקה, קמעונאות ועוד), דרוש/ה סמנכ"ל/ית גיוס במודל פרילנסר/ית. אם את/ה שואפ/פת לאוטונומיה מלאה, תגמול ישיר על הצלחה ויכולת להטביע חותם משמעותי מקומך/מקומך איתנו!

מהות התפקיד (בתור פרילנסר/ית בכיר/ה):
הגדרה והובלת אסטרטגיית הגיוס וההשמה של החברה.
בנייה, חניכה וניהול מקצועי של צוותי רכזי גיוס ומנהלי צוותים.
יזום ופיתוח קשרים עם לקוחות חדשים, הרחבת מעגל הלקוחות והזדמנויות ההשמה.
שמירה על קשר רציף ומתן שירות איכותי ללקוחות קיימים וחדשים.
הובלה וייעול של תהליכי הגיוס וההשמה, לרבות הטמעת טכנולוגיות ומתודולוגיות חדשניות.
אחריות על אופן פרסום המשרות ואטרקטיביות תהליכי הגיוס.

היקף המשרה:
מודל פרילנסר/ית - גמישות ואוטונומיה מלאה בניהול הזמן והמשימות.

עבודה מבוססת יעדים ותפוקות.

למה כדאי לכם/ן להצטרף אלינו כשותפים/ות להצלחה?
שותפות עסקית אמיתית:
מודל תגמול אטרקטיבי במיוחד המבטיח קורלציה ישירה בין הצלחה אישית וצוותית לבין הכנסה, המשקף שותפות אינטרסים מלאה וללא תקרת שכר!
בונוסים משמעותיים: מודל בונוסים ייחודי על עמידת צוותים ביעדים, המאפשר הגדלת הכנסה משמעותית.
אוטונומיה וגמישות: תפקיד המאפשר עצמאות מלאה וניהול לוח זמנים גמיש (עבודה מהבית).
תמיכה מלאה: גישה למערכות גיוס מתקדמות ותמיכה אדמיניסטרטיבית שוטפת.
השפעה והובלה: הזדמנות להשפיע באופן ישיר על צמיחת החברה, לבנות ולהוביל צוותים, ולהיות שותף/פה מרכזי/ת להצלחה.
מגוון לקוחות: עבודה מול מגוון רחב של לקוחות מובילים במשק.

המשרה פונה לנשים ולגברים כאחד.
דרישות:
ניסיון מוכח ומשמעותי (7+ שנים) בעולם הגיוס וההשמה חובה.
ניסיון ניהולי קודם בהובלת צוותי גיוס / השמה חובה.
יכולות מכירה וניהול משא ומתן ברמה גבוהה.
חשיבה אסטרטגית, יוזמה ועצמאות מלאה.
יכולת מוכחת בבניית קשרים, הנעת עובדים וחתירה ליעדים.
היכרות עם מערכות גיוס וטכנולוגיות חדשניות.
עוסק/ת מורשה / פטור חובה! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8373850
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בHR Search
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
ל-HR Search חברה המתמחה בגיוס בכירים ואנשי מקצוע בתחום התיירות, הכספים והפנאי, עבור אחד מלקוחותינו, חברת תיירות ותיקה ומובילה בארץ, דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש, אחריות מלאה על ניהול תחום משאבי האנוש בחברה משלב הגיוס ועד סיום העסקה, תוך הובלת מדיניות מש"א, יישום תהליכים ופעילות יומיומית Hands-on
התפקיד משלב אחריות ניהולית עם עשייה בפועל ודורש גישה פרואקטיבית, הבנה ארגונית רחבה ויכולת תפקוד מצוינת בסביבה משתנה ודינאמית.
- הובלת תחום משאבי האנוש בחברה כחלק מצוות ההנהלה.
- אחריות כוללת על כלל מחזור חיי העובד: גיוס, קליטה, שימור, פיתוח, הערכות עובדים, תגמול ורווחה.
- ניהול, הנחייה ופיתוח של צוות מש"א.
- ליווי הנהלה ומנהלים בכל סוגיות ניהול עובדים, יחסי עבודה ורגולציה.
- ייזום והובלה של פרויקטים ארגוניים חוצי חברה.
- ניהול תהליכים בסביבה תוססת ודינאמית, תוך עמידה בלוחות זמנים קצרים ויכולת תעדוף גבוהה.
דרישות:
- ניסיון של לפחות 6 שנים בתפקידי ניהול משאבי אנוש בארגון (לא מחברות השמה).
- ניסיון מוכח בניהול תחום מש"א מקצה לקצה לרבות היבטים תפעוליים ויישומיים.
- ניסיון קודם בארגון דינאמי יתרון משמעותי לעולם התיירות או לחברות הכוללות מוקדי שירות/מכירה.
- היכרות מעמיקה עם דיני עבודה ויישומם בפועל.
- השכלה רלוונטית (תואר שני- יתרון).
- יכולת הובלה לצד עבודה עצמאיתHands-on.
- תקשורת בינאישית מצוינת, גמישות מחשבתית ויכולת עבודה תחת לחץ.
- ניסיון בניהול עובדים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8376962
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו
ישנן 156 משרות במרכז אשר לא צויינה בעבורן עיר הצג אותן >