לוח משרות דרושים משאבי אנוש בתל אביב יפו

לחברת בניה יזמית ומבצעת מובילה דרוש/ה מנהל /ת גיוס

* תנאים טובים!
* דיסקרטיות מובטחת.

דרוש/ה רכז/ת גיוס לתפקיד מלא בעשייה אמיתית והשפעה 
מיקום: המטה ברמת החייל
היקף משרה: משרה מלאה, 5 ימים בשבוע, 9 שעות ביום
מודל עבודה: היברידי 3 ימי עבודה מהמשרד, 2 מהבית

תחומי אחריות:
* ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון משרות בארגון
* איתור ואבחון מועמדות ומועמדים, תוך דגש על חווית מועמד.ת איכותית
* עבודה שוטפת מול מנהלות ומנהלים מגייסים וממשקים פנים-ארגוניים
* מעורבות בקידום יוזמות וכלים חדשניים בתחומי הגיוס, הקליטה ופיתוח העובדים

דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי עם וללא ניסיון!
מחפש/ת את דריסת הרגל הראשונה שלך בעולם הגיוס הטכנולוגי? או שיש לך כבר ניסיון של שנה ומעוניין/ת להתקדם? זו ההזדמנות שלך להצטרף אלינו!
אנחנו מגייסים רכזי/ות גיוס טכנולוגי, לתפקיד מאתגר ומרתק בתחום ההייטק.
?? ללא ניסיון? נכשיר אותך לעולם הגיוס הטכנולוגי!
?? כבר יש לך שנה ניסיון? יש לנו תפקיד שייקח אותך לשלב הבא בקריירה!

משרה מלאה מהמכללה | משרה זמנית ל-3 חודשים

התפקיד כולל, פרסום משרות בפלטפורמות שונות, סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים ראשוניים, תיאום ראיונות עם מנהלים מגייסים ועבודה שוטפת מול ממשקים מגוונים בארגון.

רכז/ת גיוס עם ניסיון תל אביב- קו רכבת!
לצוות גיוס קטן ומקצועי דרוש/ה רכז/ת גיוס עם ניסיון קודם להשתלבות בתפקיד משמעותי ומגוון
מה בתפקיד?
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה: פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים, כתיבת חוות דעת וליווי מועמדים
גיוס לתפקידים טכניים בשלב ראשון (אינטגרטורים, חשמלאים), ובהמשך גם לתפקידים טכנולוגיים
עבודה בצמוד לצוות מקצועי ומשפחתי

לאחר כחודשיים אפשרות לשלב יומיים מהבית
העסקה דרך חברה יציבה עם אופק מקצועי ואפשרות להתקדמות פנים ארגונית

אם יש לך עניין אמיתי באנשים, חדות אבחנה ורצון לצבור ניסיון בגיוס לתפקידי מטה וניהול זו המשרה בשבילך.
אנחנו מגייסים רפרנט/ית גיוס לתפקיד דינמי בצוות מגובש ואיכותי.

מה יהיו תחומי האחריות שלך:
ליווי תהליכי גיוס מקצה לקצה: סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים מעמיקים, כתיבת חוות דעת ותיאום שלבי גיוס מתקדמים (אין ראיונות פרונטליים בתפקיד)
עבודה מול מגוון תפקידי מטה וניהול: אחריות לקידום משרות מורכבות מול ממשקים בכירים בארגון
ניהול שוטף של מאגרי מועמדים ומערכות גיוס, כולל מעקב אחר סטטוס מועמדים
שותפות יומיומית עם מנהלים מגייסים ועם צוות הגיוס לקידום תהליכים

לחברת השמה מובילה תגמול מבוסס הצלחה בלבד

הזדמנות להצטרף לחברת השמה דינאמית ולנהל את תחום הגיוס מהובלת תהליכי גיוס, דרך בניית צוותים ועד ניהול יומיומי והובלה ליעדים!

תחומי אחריות:

ניהול והובלת תהליכי גיוס למגוון תפקידים
גיוס ראשי צוותי גיוס, קליטה והכשרה שלהם בחברה
ניהול שוטף של ראשי צוותי גיוס מעקב, חניכה ומתן משוב יומיומי
הצבת יעדים אישיים וקבוצתיים לראשי הצוותים וליווי צמוד לעמידה ביעדים
פיתוח מקורות גיוס חדשים ובניית תהליכי עבודה יעילים
עבודה ישירה מול לקוחות: אפיון צרכים, ליווי מקצועי ושימור לקוחות
אחריות כוללת על עמידה ביעדי גיוס ותפעול

מה אנחנו מציעים?
גמישות מלאה בשעות ובמיקום עבודה מהבית, ניהול עצמי של הזמן והתאמה לאורח החיים שלך
אפשרות לצמיחה אישית ומקצועית הובלת תחום הגיוס, השפעה ישירה על בניית צוותים וניהול תהליכים
עצמאות ניהולית חופש בקבלת החלטות, בניית תהליכים וגיבוש אסטרטגיה
פוטנציאל השתכרות גבוה מודל תגמול מעמלות בלבד, ללא תקרת שכר
התנסות בעבודה מול לקוחות מגוונים פיתוח קשרים עם חברות מובילות במשק
הזדמנות להשפיע ולהוביל שינוי אפשרות ממשית להשפיע על התרבות הארגונית והצלחה עסקית
העשרה מקצועית עבודה עם צוות הנהלה בכיר, למידה והעשרה מתמדת
שיתוף פעולה עם בעלי מקצוע מהמובילים בתחום אפשרות לפרויקטים אסטרטגיים משותפים
סביבה חדשנית ודינאמית השתלבות בחברה מתקדמת המקדמת חדשנות מתמדת
איזון בית-עבודה מעולה שילוב אידיאלי בין קריירה מתגמלת לחיים האישיים


עמלות בלבד שכר על פי הצלחה (ללא שכר בסיס)

מתאים לפרילנסרים/ות בלבד!

המשרה פונה לנשים ולגברים כאחד

ניהול והנעת צוות של רכזי גיוס
אחריות על מערך הגיוס בחטיבה
ניהול והובלה של תהליכי גיוס מורכבים ורחבי היקף, הכוללים אינטגרציה בין מחלקות ויחידות שונות בארגון, תוך הבטחת עמידה ביעדי הזמן והתקציב
שיתוף פעולה עם מנהלים לפיתוח והטמעת אסטרטגיות גיוס מותאמות לצורכי הארגון
בניית אסטרטגייה, בניית תוכניות עבודה ופיתוח מקורות גיוס

לעמותת מטב דרוש.ה רכז.ת שכר ואדמיניסטרציה למטב יפו
היקף משרה: 100% 8:00-16:00
הגדרת התפקיד:
-מתן מענה מקצועי שוטף למטפלות הסניף בנושאי שכר ותנאי העסקה.
-גורם מקשר בין הסניף/המטפלות לבין חשב.ת השכר האחראי.ת על שכר מטפלות.
-ריכוז מסמכי קליטה וסיום העסקה של מטפלות הקשורים לשכר, בדיקתם והעברתם לחשב.ת השכר
-קבלת מסמכי גמ"ח מחשב.ת השכר לצורך מסירה למטפלת ובמידת הצורך סיוע למטפלת אל מול קופות הפנסיה
-עזרה, טיפול, מעקב ובקרה אחרי תיאומי מס וביטוח לאומי של מטפלות

לחברה מובילה ויקורתית בתחום התיירות דרוש/ה אחראי/ת גיוס ומש"א במודיעין.
במסגרת התפקיד:
ניהול המשרד באופן שוטף- אדמיניסטרציה, תיאומים ודוחות.
ניהול כל תהליך הגיוס בחברה מקצה לקצה למגוון תפקידים (לא מסות).
ניהול הרווחה בארגון ואחריות על הפרט- קליטות עובדים, ליווי מנהלים ומתן ייעוץ בעולמות המש"א.

משרה מלאה במשרדי החברה במודיעין

דרוש/ה רכז/ת כ"א שירות לקוחות לסניף שירות מהנה ללקוח במשרה מלאה.
התפקיד כולל שירות לקוחות טלפוני ופרונטלי. מתן מענה ופתרון בזמן אמת למטופלי החברה. מענה נעים וידידותי.
אנו מחפשים מועמדים עם יכולת תקשורת בין-אישית גבוהה, שליטה מלאה בשפה העברית, יחסי אנוש מעולים
ויכולת מתן שירות מצוין ללקוח.
העבודה במשרה מלאה.

חילן הינה חברה מובילה בישראל בפיתוח פתרונות תוכנה כשירות (SaaS) ומציעה פתרון מקיף לניהול ההון האנושי בארגון.
אנחנו מגייסים רכז.ת גיוס ורווחה!
התפקיד כולל ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, עבודה צמודה עם מנהלות ומנהלים בארגון, ליווי בייעוץ תהליכי קבלת החלטות, פיתוח חווית העובד.ת ותכנון והוצאה לפועל של פעילויות רווחה.
מה תקבל.י אצלנו?
סביבת עבודה נעימה, תומכת ומשתפת פעולה, אופק התפתחותי וצמיחה מקצועית, צוות מגובש, אווירה משפחתית והרבה מקום ליוזמות חדשות.
העבודה במשרה מלאה מהמשרדים שלנו בתל-אביב, בקרבת רכבת השלום, קיימת היברידיות.

אנחנו מחפשים מנהל /ת פיתוח ארגוני והדרכה שיצטרף/תצטרף לצוות ההובלה של משאבי האנוש ויוביל/תוביל את תחום ההדרכה, הלמידה והפיתוח הארגוני שלנו. תפקיד מרכזי ומשפיע הכולל בניית תהליכים חוצי ארגון, פיתוח מנהלים, חיזוק התרבות הארגונית והנעת עובדים.

מה בתפקיד?
פיתוח והובלת תוכניות הדרכה לעובדים - שימור, שירות ומכירה.
ניהול הכשרות מקצועיות לעולמות השירות והמכירה במוקדים.
פיתוח והובלת תהליכי פיתוח מנהלים סדנאות, מנטורינג, ליווי אישי.
בניית תוכנית שנתית לפיתוח ארגוני והדרכה עם הנהלת החברה.
ניתוח צרכים ולמידה ארגונית מותאמת.
הובלת סקרי אקלים, שביעות רצון וחוויית עובד.
פיתוח והטמעת תהליכי חונכות ולמידה דיגיטלית.
ניהול ספקים והדרכות חיצוניות.

מחלקת הגיוס של Wobi מתרחבת וזו ההזדמנות שלך להשתלב בצוות מקצועי, דינמי ומגובש, לקחת חלק בעשייה משמעותית ולהשפיע על תהליכי הגיוס בארגון שכולו תנועה, חדשנות וצמיחה.

במסגרת התפקיד:
אחריות מלאה על תהליך הגיוס מקצה לקצה לתפקידי מסות של מוקדנים (נציגי מכירה/שירות)
פרסום משרות וסינון קו"ח
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ליווי מועמדים עד חתימה
עבודה יומיומית עם מנהלים מגייסים ממחלקות שונות
ניהול תהליכים במערכת הגיוס אדם טוטאל
ביצוע סורסינג יזום במדיות כמו פייסבוק, לינקדאין, קבוצות מקצועיות ועוד

משרה מלאה
מיקום - מגדלי "הכשרת הישוב", קומה 32, בני ברק (ליד הרכבת הקלה / מגדלי בסר)

לארגון גלובאלי מוביל באיזור גוש דן דרוש/ה רכז/ת גיוס!

תיאור התפקיד:
ניהול תהליך הגיוס מקצה לקצה - משלב הגדרת התפקיד ועד החתמת העובד/ת על הצעת עבודה כולל ניהול מו"מ בנושאי שכר ותנאי העסקה,
מתן שירות למנהלי יחידות עסקיות ומנהלי התפעול בכל הנוגע לגיוס עובדים, פרסום משרות באתרים השונים וברשתות חברתיות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים,
כתיבת חוו"ד, תיאום ראיונות ומבדקים, עבודה מול חברות השמה/ כוח אדם. טיפול בגיוס עובדים בתחומים שונים כמו: ניהול, תפעול, אדמיניסטרציה, כספים, טכנאי/יות מיזוג אוויר, חשמלאים/יות, מנהלי/ות אחזקה, עובדי/ות אחזקה וכו'..

תנאים:
משרה מלאה
 ימים א'-ה' בין השעות 8:00-17:00 (בהמשך תינתן אופציה לעבודה מהבית פעם /פעמיים בשבוע!)
תנאים מעולים לתאימים/ות כמו: קרן פנסיה מהיום הראשון, קרן השתלמות, חנייה ועוד..
נא לציין ציופיות שכר!