חברה דינאמית המתמחה בהובלת פרוייקטים בפריסה ארצית מחפשת מנהל /ת גיוס מנוסה להובלת מערך גיוס מגוון ומאתגר.
ניהול והובלת מערך גיוס לפרויקטים מגוונים במקביל
גיוסי מסות לעולמות המכירות והשירות - נציגי מכירות, סוכני שטח ונציגי שירות לקוחות
גיוסים לפרויקטים ארציים משתנים בלוחות זמנים קצרים
עבודה שוטפת מול מנהלי צוותים ומנהלי פרויקטים בשטח
ניהול ישיבות צוות, תעדוף משימות ומעקב אחר ביצועי הגיוס
אחריות על יחידת רווח והפסד וחיבור בין פעילות הגיוס לצרכים העסקיים

אנחנו בונים פעילות גיוס חדשה - ואנחנו מחפשים את מי שיוביל אותה.
כמנהל/ת גיוס טכנולוגי, תהיה/י הכוח המניע מאחורי כל תהליכי הגיוס עבור לקוחות החברה בעולמות ה-Tech. תבנה/י תשתיות עבודה, תוביל/י מערכות יחסים עם לקוחות ומועמדים, ותהפוך/י רעיונות לתוצאות מדידות.
תחומי אחריות:
- ניהול מלא של תהליכי גיוס בתחום הטכנולוגי עבור לקוחות החברה
- בניית מאגר מועמדים איכותי בתחומי פיתוח, מוצר, נתונים וסייבר
- ממשק שוטף מול לקוחות - הבנת צרכים, הגשת מועמדים, ליווי עד סגירה
- כתיבת תיאורי תפקיד, סינון קורות חיים וניהול ראיונות ראשוניים
- מעקב אחר KPIs ודיווח שוטף להנהלה
- בניית מיתוג מעסיק יחד עם צוות השיווק
- זיהוי שותפויות וחיזוק נוכחות בשוק

לחברה מתקדמת בתחום השירותים המנוהלים, האאוטסורסינג ומשאבי האנוש דרוש/ה מנהל /ת מכירות שטח-
תפקיד עם אוריינטציה שיווקית ברורה!
במהות התפקיד: הבאת פרויקטים חדשים לחברה, גיוס לקוחות חדשים, והרחבת הפעילות מול לקוחות קיימים.
מדובר בתפקיד מפתח בצוות העסקי של החברה, לא תפקיד תפעולי שגרתי.
התפקיד כולל:

*פיתוח עסקי אקטיבי - ייזום קשרים עם לקוחות פוטנציאליים, יצירת פגישות עסקיות והבאת פרויקטים חדשים
*הצגת פתרונות החברה בתחום השירותים המנוהלים, אאוטסורסינג, ותפעול משאבי אנוש
* ניהול תהליך המכירה משלב הליד ועד סגירת חוזה: אפיון צרכים, בניית פתרון, הכנת הצעות מחיר, ניהול מו"מ
*הרחבת שירותים אצל לקוחות קיימים תוך זיהוי הזדמנויות עסקיות
* ניהול והגשת מכרזי החברה - משלב כתיבת המכרז ועד תפעול בפועל
* עבודה צמודה עם מחלקות גיוס ותפעול לצורך תמחור ובניית פתרונות מותאמים
העבודה במשרה מלאה הכוללת עבודת משרד ושטח (משרדי החברה בנתניה)
שכר הולם + עמלות ורכב צמוד.

תפקיד גיוס בכיר וhands-on שמשלב אחריות אישית על גיוסים מורכבים עם הובלה מקצועית של צוות גיוס קטן.

תנהלו בעצמכם תהליכי גיוס לתפקידים טכנולוגיים ובכירים, תעבדו ישירות עם מנהלים מגייסים ומנהלי פרויקטים, ותהיו הכתובת המקצועית של הרכזות כשמשרה נתקעת וצריך להיכנס לעומק החיפוש ולמצוא דרך אחרת להגיע למועמדים.

מה תעשו בתפקיד?
תובילו תהליכי גיוס מקצה לקצה לתפקידים טכנולוגיים ובכירים
תבצעו Hunting וסורסינג באופן שוטף, כולל פניות יזומות למועמדים שאינם בחיפוש פעיל
תבנו אסטרטגיות חיפוש למשרות מורכבות ותפתחו מקורות גיוס חדשים
תעבדו ישירות עם מנהלים מגייסים ומנהלי פרויקטים על חידוד הצורך ופרופיל הגיוס
תובילו מקצועית את צוות הגיוס, תזהו חסמים ותיכנסו יחד עם הרכזות למשרות שדורשות חיזוק
תנהלו ראיונות ותלוו מועמדים עד לסגירת התהליך
תנהלו ותעקבו אחר פעילות הגיוס במערכת Comeet

משרה מלאה בפתח תקווה, ללא מתכונת היברידית.

חלק מהגיוסים מתבצעים בסביבה רגישה וכוללים עבודה מול גופים ביטחוניים ותהליכי סיווג.

ניהול אישי ומקצועי של עובדי מרכז הגיוס, בדגש על הנעת הצוות לעמידה ביעדים.
גיוס והכשרת עובדים במרכז הגיוס.
ניהול שוטף ובקרה על תפוקות צוות הגיוס.
ניהול הקשר מול חברות כוח אדם/השמה ומקורות גיוס חיצוניים.
ניהול מאגר קורות חיים עדכני ודינמי.
בנייה, תיקוף והטמעה של נהלים ותהליכי עבודה במרכז גיוס.
גיבוש, יישום וליווי של תכנית הדרכה וליווי תקופתית, חודשית ושנתית במחוזות, במטה ובסניפים.
מתן גיבוי בעת היעדרויות של עובדי צוות הגיוס בכל תחומי פעילותם.
ליווי רכזות הגיוס בניהול קשר שוטף עם מנהלים מגייסים באירגון, משאבי אנוש, מטה ומחוזות, מנהלי מרחבים ומנהלים ישירים שבפריסה ארצית.
גמישות תפעולית בניהול כוח האדם וביצוע התאמות מיידיות בהתאם לעומסים וצרכי האירגון.

במסגרת התפקיד-
* ניהול כלל תחומי הפעילויות של הצוות לרבות ניהול ישיר של כ4 רכזות גיוס
* בקרה שוטפת אחר פעילות הצוות
* עמידה ביעדים שונים
* ניהול ממשקי העבודה למול גורמים פנימיים וחיצוניים המעורבים בתהליכי הגיוס
* אחראיות כללית על שביעות רצון הלקוחות
* אחראיות על הטעמה ויישום תהליכי עבודה.

קבוצת נישה, מחברות ההשמה המובילות בישראל, מתרחבת ומגייסת מגייס/ת טכנולוגי/ת להצטרפות לצוות מקצועי ומוביל בתחום גיוס מועמדים טכנולוגיים להייטק.

התפקיד מתאים למי שמגיע/ה עם ניסיון בגיוס, אוהב/ת לעבוד עם אנשים, יודע/ת לאתר מועמדים איכותיים, לנהל תהליכים בצורה עצמאית ומדויקת, ורוצה להתפתח בעולם הגיוס הטכנולוגי.

תיאור התפקיד:
- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למשרות טכנולוגיות
- איתור, סורסינג וגיוס מועמדים באמצעות LinkedIn Recruiter, מאגרי מועמדים וכלי גיוס מתקדמים
- ביצוע ראיונות טלפוניים וראיונות עומק
- ליווי מועמדים לאורך כל שלבי תהליך הגיוס ועד לקליטתם
- עבודה שוטפת מול לקוחות ומנהלים מגייסים להבנת צורכי הגיוס

לקבוצת חברות גדולה ומובילה בתחום הבנייה והתשתיות. דרוש/ה: מנהל /ת גיוס ומשאבי אנוש.
התפקיד כולל:
גיוס מקצה לקצה - החל מאפיון משרות עם מנהלים, פרסום, סורסינג וכו ועד סגירת חוזה.
בניית תהליכי גיוס ותשתיות גיוס, ניהול מאגר מועמדים ועבודה מול חברות השמה וספקי גיוס.
קליטת עובדים, ניהול מחזור חיי העובד וטיפול שוטף בכל סוגיות הפרט.
זיהוי צרכים ארגוניים ומתן פתרונות HR בהתאם ליעדים העסקיים.
עבודה שוטפת מול מנהלים וממשקים ארגוניים ומתן מענה מקצועי לכל סוגיות משאבי האנוש.
משרה מלאה בחולון.