דרושים » משאבי אנוש » מנהל /ת תחום משאבי אנוש במחלקת מלווים בהסעות (218 /2026)

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
כל החברות >
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 18 שעות
מיקום המשרה: ראשון לציון
דרוש/ה מנהל /ת תחום משאבי אנוש במחלקת מלווים בהסעות מינהל החינוך.
א. תאור התפקיד:
טיפול בשיבוץ ומילוי מקום של מערך המלווים בהסעות על בסיס יומי.
טיפול בעדכון פרטני של מערך נוכחות כלל עובדי ההיסעים (עובדי החברה העירונית).
טיפול ומעקב אחר נושאים הקשורים למשאבי אנוש.
שיבוץ המלווים לקווי ההיסעים ושליטה ובקרה על התחום.
הכנת תכנית להפעלת קייטנות של החינוך המיוחד ושיבוץ כ"א בהתאם.
סיוע וטיפול בנושאי משאבי אנוש על הצורך וזאת בהתאם להנחיית הממונים.
טיפול, מעקב ומתן תשובה בפניות המתקבלות מעובדים בנושאי משאבי אנוש
טיפול בקהל הפונים במתן שרות.
קבלה ובדיקת דוחות נוכחות, אישור דוחות הנוכחות והעברתם למחלקת שכר.
עבודה והנחיה מקצועית של אמרכל המינהל בנושאי משאבי אנוש.
ביצוע כל מטלה נוספת שתידרש ע"י הממונה.
ד. כפיפות:
מנהל מחלקת מלווים בהסעות.
ה. תנאי ההעסקה:
העובד יועסק במתח דרגות 9-11 בדרוג המינהלי או במתח דרגות 39-41 בדרוג המח"ר
מועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.
%100 משרה.
תאריך הגשת המועמדות: 28/07/2026 00:00.
דרישות:
בוגר 12 שנות לימוד לפחות ותעודת בגרות מלאה.
ניסיון מקצועי של שנתיים לפחות בתחום משאבי אנוש.
המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד.
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור תיפסל מועמדותו על הסף.
ג. כישורים נוספים:
1. בעל יכולת תפקודית בתנאי לחץ ובעמידה בלוחות הזמנים.
2. נכונות לעבודה מאומצת מעבר לשעות העבודה המקובלות.
3. בעל כושר ביטוי בכתב ובע"פ בשפה העברית ברמה הגבוהה.
4. היכרות עם מערכות ממוחשבות לרבות תוכנות מל"מ EXCEL WORD.
5. יכולת למידה וקבלת הדרכה לצורך ביצוע התפקיד.
6. בעל יחסי אנוש טובים, תקשורת בין אישית גבוהה ומוכוונת שירות.
7. אמינות ודיסקרטיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8748925
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים בישראל קנדה מלונות החזקות בע"מ
סוג משרה: משרה מלאה ועבודות ללא קורות חיים
למלון The George Tel Aviv היוקרתי מרשת מלונות בראון מבית ישראל קנדה הממוקם בתל אביב, דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש לתפקיד מרכזי ומאתגר.
ניהול והובלת כלל פעילות משאבי אנוש במלון. גיוס עובדים, הדרכה ופיתוח, רווחה, דיני עבודה, טיפול בפרט, שכר ויחסי עבודה.
דרישות:
רמה אישית גבוהה, מוטיבציה גבוהה להצליח, כושר ביטוי גבוה בכתב ובעל-פה.
היכרות עם ההסכם הקיבוצי המלונאי
ניסיון מוכח בניהול משאבי אנוש - חובה
ניסיון בענף המלונות - יתרון משמעותי
תואר אקדמאי רלוונטי - חובה
יכולת עבודה עצמאית לצד שיתוף פעולה עם הנהלה בכירה
כישורי ניהול והובלת צוותים ברמה גבוהה
סדר, ארגון וירידה לפרטים
יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה מול ממשקים מרובים
אחריות, מחויבות ויכולת עבודה בסביבה דינמית
משרה מלאה, כולל זמינות לשעות נוספות לפי צורך
משרה מיועדת לנשים וגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8747511
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 19 שעות
דרושים בויצו
סוג משרה: משרה מלאה
משרה מלאה, מועד התחלה: 1.6.2026
תפקיד ייחודי בו נדרשת התבוננות ואחריות חינוכית-חברתית לצד ניהול כספי ותפעולי של הכפר, הכולל:
אחריות על המערך הכספי, הרכש, האחזקה והפיתוח הכללי של כפר הנוער.
בנייה וניהול תקציב שנתי של כפר הנוער.
ניהול מערך המשאב האנושי בכפר, לרבות תהליכי גיוס וקליטת עובדים, שינויי תפקיד ואחריות על תחום הפרט.
אחריות על המערך האדמיניסטרטיבי בכפר, קשר עם גורמים ממשלתיים, ציבוריים ופרטיים.
יזמות תפעולית, פיתוח פיזי של הכפר, טיפול במכרזים, מו"מ עם קבלנים וכו'.
פיקוח על אחזקה תקינה בכפר הנוער.
דרישות:
? תואר אקדמי ממוסד המוכר ע"י המל"ג במנהל עסקים /חשבונאות/ כלכלה.
? ניסיון בן 4 שנים לפחות בבניית תקציב ומעקב אחר הביצוע בהיקף של לפחות 20 מיליון שקל לבעלי תואר ראשון ו-3 שנות
ניסיון לבעלי תואר שני.
? ניסיון מוכח בניהול צוות עובדים.
? ניסיון בתפקיד מנהל /ת אדמיניסטרטיבי /ת בכפר נוער ו/או קריית חינוך - יתרון.
דרישות נוספות:
? התחייבות להשתתף בתכנית מנהלים להכשרה פיננסית וניהול מלכ"רים בהתמחות מוסדות חינוך.
? ניסיון בעבודה מול גופי ממשלה וגופים מוסדיים - יתרון.
? ידע בתחום מינהל המשאב האנושי.
? ניסיון מוכח בסביבת עבודה רב מערכתית, בתנאי לחץ ובמספר פרויקטים במקביל.
? יצירתיות מגוונת, יכולת להוביל תהליכי תכנון וחשיבה, יכולת קבלת החלטות ופתרון בעיות.
? יכולת להציג עמדות ולייצג את כפר הנוער בתחום האחריות.
? נכונות לעבודה בשעות עבודה רבות ובלתי שגרתיות.
? יחסי אנוש מצוינים ותודעת שירות גבוהה.
? כושר ביטוי בכתב ובעל פה, ואנגלית ברמה טובה מאוד.
? ניסיון בעבודה במערכת ERP. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8556914
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 13 שעות
דרושים בESR - השמה להייטק
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
מנהלת משאבי אנוש לקבוצת חברות בתחום הייצור האלקטרוני
לחברה יצרנית בתחום האלקטרוניקה וחברת גיוס טכנולוגי דרושה מנהלת משאבי אנוש בכירה לתפקיד מפתח, בעל השפעה ישירה על התרחבות החברה, איכות ההון האנושי וביסוס תרבות ארגונית מקצועית ובריאה.

תחומי אחריות מרכזיים
גיוס וקליטה
הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה בכלל תחומי הארגון.
ניהול מקצועי של צוות גיוס עובדים טכניים וידניים: ייצור, אלקטרוניקה, אלקטרומכניקה, חיווט.
ניהול מקצועי של צוות גיוס מקצועות הנדסיים: הנדסה, פיתוח, רכש, תפ"י בתחומי אלקטרוניקה וחשמל.
אפיון תפקידים בשיתוף מנהלים, פרסום, סינון, ראיונות, ליווי עד קליטה מלאה.

משאבי אנוש ושותפות ניהולית ( HRBP )
ליווי שוטף של עובדים ומנהלים בכל סוגיות ההון האנושי.
ניהול תהליכי חפיפה, חניכה ושימור עובדים - בדגש על עובדי ייצור.
בניית תוכניות שימור, התמודדות עם שחי
דרישות:
דרישות התפקיד
ניסיון עבר מוכח בגיוס עובדי ייצור בתחומי אלקטרוניקה / אלקטרומכניקה / חיווט - חובה.
ניסיון בגיוס לתפקידי הנדסה, פיתוח, רכש ותפ"י בתחומי אלקטרוניקה / חשמל - יתרון משמעותי.
ניסיון של לפחות 3 שנים בתפקיד משאבי אנוש בארגון תעשייתי - חובה
יכולת מוכחת בשימור עובדי ייצור, טיפול בשחיקה ובניית מחויבות - חובה.
יחסי אנוש מצוינים ויכולת תקשורת עם כלל דרגי הארגון - חובה.
היכרות מעמיקה עם דיני עבודה - חובה
אסרטיביות, יכולת הצבת גבולות לצד מתן שירות.
עצמאות, סדר ויכולת ניהול עצמי גבוהה.
רחובות | משרה מלאה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8742867
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 18 שעות
דרושים בESR - השמה להייטק
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
חברת מיקור חוץ מובילה בתחום הביטחוני עם למעלה מ-600 עובדים, מגייסת מנהל /ת קשרי לקוחות לניהול לקוח ביטחוני אסטרטגי בשפלה. תפקיד מרכזי המשלב משאבי אנוש, שירות ותמיכה - עם קשר ישיר ושוטף מול עובדים ומנהלים בשטח.

במסגרת התפקיד:
ניהול שוטף של קשר עם לקוח ביטחוני אסטרטגי - פגישות, מעקב ומתן מענה מקצועי
ליווי עובדים מטעם החברה בשטח הלקוח - מתחילת ההעסקה ולאורך כל הדרך
ניהול תנאי העסקה והסכמים מול עובדים ומנהלים בארגון הלקוח
עבודה מול מנהלים בכירים ומול עובדים בתחומי הייצור, התפעול וההנדסה
בניית יחסים אישיים ומקצועיים עם גורמים מרכזיים בארגון
זיהוי הזדמנויות לצמיחה והרחבת הפעילות אצל הלקוח
דרישות:
דרישות התפקיד:
ניסיון בעולמות השירות והמכירה - חובה
ניסיון קודם בגיוס / משאבי אנוש - חובה
ניסיון בניהול לקוחות - יתרון משמעותי
היכרות עם דיני עבודה ותנאי העסקה - יתרון משמעותי
אסרטיביות ויכולת התבטאות גבוהה בכתב ובעל פה
יכולת עבודה מול מנהלים בכירים ומול עובדים בשטח
נכונות לצאת ללקוח באופן שוטף
נכונות לעבור סיווג ביטחוני

מיקום: פארק המדע, רחובות
היקף: משרה מלאה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8742898
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 20 שעות
דרושים בקפסולה פתרונות משאבי אנוש
סוג משרה: משרה מלאה
אחריות מלאה על הקמה, הובלה וניהול של מערך משאבי האנוש בקבוצת חברות, תוך שותפות עסקית להנהלה הבכירה. הובלת כלל מחזור חיי העובד מקצה לקצה - גיוס, קליטה, שימור, פיתוח ארגוני, הדרכה, רווחה, ניהול ביצועים ויחסי עבודה. בניית תהליכי HR, גיבוש מדיניות ארגונית, ליווי מנהלים והטמעת תרבות ארגונית התומכת בצמיחה העסקית.
דרישות:
תואר ראשון במשאבי אנוש, מדעי ההתנהגות, פסיכולוגיה או תחום רלוונטי (תואר שני - יתרון).
ניסיון של לפחות 5 שנים בניהול משאבי אנוש בארגון בינוני, רצוי בקבוצת חברות או בחברה תעשייתית.
ניסיון מוכח בהקמה ובניית תהליכי משאבי אנוש ובהובלת כלל תחומי ה-HR.
ניסיון בגיוס עובדים במגוון דרגים, בפיתוח ארגוני, בהדרכה ובליווי מנהלים.
ידע מעמיק בדיני עבודה וניסיון בניהול יחסי עבודה.
יכולת עבודה בסביבה דינמית, ראייה מערכתית, יוזמה, עצמאות, יחסי אנוש מצוינים ויכולות הובלה והשפעה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8748510
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 18 שעות
דרושים באקסטרה גו'ב
סוג משרה: משרה מלאה
דרוש/ה מנהל /ת מחלקת גיוס לחברת כוח אדם מתפתחת בחולון
אנחנו מחפשים אדם עם דרייב גבוה, שרוצה להוביל מחלקת גיוס קדימה. מישהו שיודע לשלב בין ניהול אנשים לבין עבודה מקצועית בשטח - להוביל תהליכים, לבנות מדדים, לעבוד מול לקוחות, לאפיין משרות ולהניע את הצוות להשגת תוצאות.
התפקיד כולל ניהול מקצועי והובלת צוות הגיוס לעמידה ביעדים.
בניית יעדים, מדדי ביצוע (KPIs) ובקרה שוטפת על ביצועי המחלקה.
הנעת עובדים, ליווי מקצועי, חניכה ומתן משובים.
אחריות על שיפור תהליכי עבודה והטמעת שיטות עבודה אפקטיביות.
ניתוח נתונים, הפקת דוחות והסקת מסקנות לשיפור ביצועים.
עבודה שוטפת מול לקוחות החברה - אפיון משרות, הבנת צרכי הגיוס ומתן ייעוץ מקצועי.
פתיחת משרות וניהולן במערכת אדם ובמערכות גיוס נוספות.
ניהול וריכוז כלל פעילות הלקוחות במחלקה ומתן מענה שוטף.
הובלת תהליכי פיתוח עסקי ואיתור לקוחות חדשים.
עבודה שוטפת מול הנהלת החברה והובלת תהליכי שינוי וצמיחה.
משרה מלאה א'-ה' 08:00-17:00
דרישות:
ניסיון קודם בניהול צוות או בהובלה מקצועית - חובה
ניסיון מתחום הגיוס ומשאבי האנוש - חובה
ניסיון בעבודה מול לקוחות, כולל אפיון משרות והבנת צורכי הגיוס.
היכרות וניסיון בעבודה עם מערכת אדם - יתרון משמעותי.
יכולת עבודה עם דוחות, נתונים ומדדי ביצוע.
יכולת הנעת עובדים והובלת צוות לעמידה ביעדים.
חשיבה עסקית, יוזמה, אחריות ויחסי אנוש מצוינים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8744131
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 17 שעות
סוג משרה: משרה מלאה
לחב' גדולה ומצליחה בראשון לציון דרוש/ה מנהל /ת משא"ב-
זמנית עם אופציה של 90 אחוז לקבועה
ליווי מנהלים ועובדים
הובלת תהליכי גיוס,קליטה ושימור עובדים
ניהול ובקרה של תהליכי משא"ב והטמעת נוהלים
הפקת דוחו"ת וניתוח נתונים
עבודה מרובה עם אקסל
דרישות:
נסיון קודם - חובה
שליטה מלאה באקסל כולל נוסחאות
נסיון בעב' עם אוכלוסיית עובדי כפיים- יתרון משמעותי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8743211
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 17 שעות
דרושים בהייר משאבי אנוש בע"מ
סוג משרה: משרה מלאה
ניהול כולל של מערך ההדרכה והלמידה בקבוצה
בניית תוכניות הדרכה שנתיות בהתאם ליעדים העסקיים ולצרכים המקצועיים.
ניהול יחידות הדרכה כיחידות רווח והפסד, כולל אחריות על תקציב, הכנסות, הוצאות ובקרה שוטפת.
פיתוח והטמעת הכשרות מקצועיות, ניהוליות וארגוניות לעובדי החברה.
ניהול צוותי הדרכה, מדריכים, ספקים ויועצים חיצוניים.
זיהוי צורכי הדרכה מול מנהלים ויחידות עסקיות.
פיתוח תכנים, מסלולי הכשרה וכלי למידה פרונטליים ודיגיטליים.
מדידת אפקטיביות ההדרכות, ניתוח נתונים ושיפור מתמיד של תהליכי הלמידה.
ניהול פרויקטים חוצי ארגון בתחום ההדרכה ופיתוח ההון האנושי.
דרישות:
השכלה אקדמאית חובה.
ניסיון של לפחות 5 שנים בניהול מערך הדרכה בארגון גדול - חובה.
ניסיון בניהול יחידות רווח והפסד או אחריות תקציבית משמעותית - חובה.
ניסיון בניהול צוות עובדים ומנהלים - חובה.
ניסיון בבניית תוכניות הדרכה ובהובלת תהליכי למידה ארגוניים.
יכולת ניתוח נתונים, עבודה עם מדדים ובקרה תקציבית.
ניסיון בעבודה מול הנהלה בכירה ובניהול ממשקים מרובים.
ראייה עסקית, יכולת הובלה, יוזמה וכישורי ניהול גבוהים.
נכונות לנסיעות בארץ להעברת מערכי פיתוח והדרכה ארגונית.
תנאים יוצא דופן למתאימים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8749147
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 20 שעות
סוג משרה: משרה מלאה
להיות מנהל.ת אזור ברשת מובילה בפריסה ארצית.
תפקיד מפתח אסטרטגי, המשלב מנהיגות, ניהול עסקי והשפעה חינוכית רחבה.

* ליווי, חניכה וניהול ישיר של מנהלות מרכזי גיל הרך באזור.
* ניהול תקציבים, הובלת יעדים, ניהול כוח אדם ורווחיות של המרכזים.
* הובלת פרויקטים רוחביים, פתיחת מרכזים חדשים ושילוב מרכזים לאחר רכישה.
* בקרה על איכות השירות, הסטנדרטים החינוכיים והארגוניים.
* עבודה עם ממשקי המטה והנהלת הרשת.
דרישות:
* תואר ראשון בחינוך או בתחום רלוונטי אחר - חובה (תואר שני - יתרון).
* ניסיון בניהול בתחום החינוך / הגיל הרך / חינוך בלתי פורמלי - חובה.
* ניסיון בניהול מספר יחידות או אתרים במקביל, ניהול תקציבים ועמידה ביעדים - יתרון משמעותי.
* מנהיגות, יכולת רתימה והנעת עובדים, תקשורת בינאישית מצוינת וראייה עסקית.
* רישיון נהיגה ורכב - חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8742954
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 13 שעות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
חברת סיעוד ותיקה (12 סניפים) מחפשת מנהל /ת גיוס לתפקיד מרכזי ומשפיע.

התפקיד כולל:
גיוס כוח אדם בכל הרמות - מטפלים/ות, רכזים/ות, מנהלי/ות סניפים ותפקידים בכירים
בניית תהליכי גיוס שיטתיים לאורך זמן
פעילויות שימור ורווחת עובדים/ות
עבודה מול חברות השמה לתפקידים ניהוליים
ביקורים שוטפים בסניפי החברה
דרישות:
ניסיון בגיוס בענף הסיעוד או הבריאות - יתרון משמעותי
הכרת שוק המטפלים/ות
ניסיון בגיוס לתפקידים ניהוליים
יכולת לבנות תהליכים - לא רק לטפל בשריפות

משרה מלאה | אשדוד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8600341
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד