לחברת Jomba המתמחה בהשמת בכירים ואנשי מקצוע דרוש/ה מנהל /ת גיוס לאחד מלקוחותינו - רשת מלונות בפריסה ארצית
הובלת תהליכי הגיוס לכלל מלונות הרשת
עבודה צמודה מול מנכ"לי המלונות ומנהלי משאבי האנוש
היערכות וגיוס מאסיבי לקראת עונות השיא (קיץ, חגים), פיתוח מקורות גיוס מגוונים (חיילים משוחררים, חברות השמה, וירידי תעסוקה).
פיתוח ערוצי גיוס דיגיטליים, רשתות חברתיות, וניהול מותג המעסיק של הרשת בשוק העבודה.
הדרכת מנהלים ברשת בנושא תהליכי סינון, ראיונות וחוויית מועמד.
ניתוח נתוני גיוס (זמן לגיוס, אפקטיביות ערוצים, שימור עובדים בשלבים ראשוניים) והפקת תובנות לשיפור התהליכים ברשת.
דרישות:
ניסיון לפחות 3-4 שנות ניסיון כמנהל/ת גיוס - חובה.
ניסיון מוכח בגיוס מעולם המלונאות / האירוח / - חובה.
הבנה עמוקה של שוק התעסוקה הישראלי, חוקי עבודה רלוונטיים (למשל, מועדפת), ועבודה מול אוכלוסיות מגוונות.
תואר ראשון רלוונטי (מדעי ההתנהגות / משאבי אנוש / מנהל עסקים / ניהול מלונאות) - יתרון משמעותי.
"דרייב" גבוה, יכולת עבודה בסביבה דינמית מאוד ומשתנה (24/7 באופי שלה), יחסי אנוש מעולים ויכולת רתימה והנעת מנהלים מרחוק.
נכונות לנסיעות בין מלונות הרשת ברחבי הארץ לפי הצורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.