דרושים » משאבי אנוש » רכזת השמה

לחברה רפואית מצליחה דרוש/ה רכז/ת גיוס לתפקיד משמעותי ומגוון בתחום משאבי האנוש.
אם את/ה אוהב/ת אנשים, יודעת להקשיב, לדייק ולמצוא את הOne זו ההזדמנות שלך??

מה כולל התפקיד:
ניהול תהליך גיוס מקצה לקצה פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ליווי מועמדים לאורך כל שלבי התהליך ועד לקליטתם בחברה
עבודה שוטפת מול מנהלים לאפיון דרישות והתאמת מועמדים
אחריות על מקורות גיוס מגוונים (אתרי דרושים, רשתות חברתיות ופלטפורמות נוספות)
ניהול אדמיניסטרטיבי שוטף הקשור לגיוס ומשאבי אנוש

תפקיד מאתגר, אנושי ודינמי בחברה רפואית יציבה וצומחת.
אם יש לך תשוקה לגיוס ולאנשים אנחנו רוצים להכיר אותך!

הגדרת תפקיד: רכזת פרויקטים תפעוליים.
מהות התפקיד:
" הדרכת משגיחים לקראת עבודה בהשגחה בבחינות ממשלתיות ואקדמיה.
" גיוס כוח אדם וראיון.
" יציאה מהמשרד לפגישות עם לקוחות ולקיום הדרכות.
" ניהול קשר יומי עם לקוחות.
" שיבוץ כוח האדם לפי מוסדות.
" טיפול אדמיניסטרטיבי החל מקליטת עובד ועד לשכר (101, אישורי שנדרש להמציא, הקלדה של נתונים למערכת מידע ושכר לפי דוח נוכחות).

לארגון מוביל דרוש/ה רפרנט/ית משאבי אנוש לתפקיד זמני ומאתגר, הכולל ליווי עובדים ומתן מענה אדמיניסטרטיבי ומקצועי בתחום משאבי האנוש.

תיאור התפקיד:

- אחריות על קליטת עובדים חדשים ותהליכי סיום העסקה

- טיפול בבקשות עובדים ומתן מענה שוטף לפניות בתחום HR

- ניהול ובקרה על דוחות נוכחות, חופשות והיעדרויות

- תמיכה בתהליכי רווחה, גיוס והדרכה בהתאם לצורך

- עבודה מול ממשקים פנימיים וחיצוניים

ניהול תהליך גיוס מקצה לקצה: פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים, וליווי מועמדים עד לשיבוץ
ניהול קשר עם לקוחות עסקיים: הבנת צרכים, ניהול תיקי לקוחות, יציאה לפגישות ומתן מענה מקצועי ושוטף
טיפול במשימות שוטפות בתחום משאבי אנוש: קליטת עובדים, ניסוח חוזים, ליווי במהלך ההעסקה וסיומה, ומתן מענה בנושאי זכויות ותנאים
עבודה מול ממשקים פנים-ארגוניים ומול גורמים חיצוניים

לחברה מובילה ומתקדמת בתחום הרפואה והאסתטיקה דרוש/ה רכז/ת גיוס לתפקיד מגוון, מאתגר ובעל השפעה אמיתית על איכות ההון האנושי של הארגון.

תיאור התפקיד:
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה משלב פרסום המשרה ועד לקליטת העובד.
ביצוע סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
עבודה שוטפת מול מנהלים לצורך אפיון צרכים והתאמת מועמדים מדויקים.
אחריות על מקורות גיוס מגוונים אתרי דרושים, רשתות חברתיות ופלטפורמות דיגיטליות.
ליווי מועמדים לכל אורך התהליך ויצירת חוויית מועמד מיטבית.
אחריות אדמיניסטרטיבית הקשורה לתהליכי גיוס ומשאבי אנוש

לחברה מובילה בתחום הגיוס דרוש /ה רכז /ת גיוס והשמה לסניף ירושלים.
התפקיד כולל:
- התמקצעות מקיפה ויסודית בתחום הגיוס ומשאבי אנוש.
- פרסום משרות באתרים וברשתות החברתיות השונות.
- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, כתיבת חוות דעת
- אחריות על כל תהליכי הגיוס ולווי המועמד לאורך כל הדרך.
- ניהול תיקי לקוחות למתאים /ה.
- יצירה ושמירה על קשר עם חברות וארגונים שונים.
הכשרה מקצועית וליווי תינתן ע"י החברה, לא נדרש ניסיון בתחום.
העבודה בצוות צעיר ומגובש, הדרכות וימי עיון, תנאים טובים למתאימים /ות.

לחברה מובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס מוכשר/ת ואסרטיבי/ת, לתפקיד מאתגר ומרתק הכולל אחריות מלאה על תהליכי גיוס לתפקידים בכירים.

תיאור התפקיד:

- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה משלב האפיון ועד לקליטת המועמדים

- עבודה צמודה עם הנהלה בכירה ומנהלים מגייסים

- ניהול מקורות גיוס מגוונים: רשתות חברתיות, headhunting, פלטפורמות דיגיטליות ועוד

- ליווי מועמדים בכירים לאורך כל תהליך הגיוס ושימור חוויית מועמד מצוינת

- הובלת תהליכי מיון, ראיונות והערכות אישיות

דרוש/ה מאמן/ת תעסוקתית ומנחה קבוצות לחברת malam-academy
דרושים אנשים שמאמינים בשינוי, לעבודה משמעותית עם סיפוק מטורף!!!!
התפקיד כולל ביצוע תהליכי אימון תעסוקתי אישיים והנחיית סדנאות להשתלבות בעולם התעסוקה

דרושים לערים: ירושלים, רהט, דימונה, באר שבע, נתניה, עפולה, קרית שמונה, חיפה ונוף הגליל
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.