דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס ומשאבי אנוש לחברה מובילה בתחומה בגליל מערבי!

אגף משאבי אנוש במכללת אינטלקט אקדמון מחפש רכז/ת גיוס והדרכה לחצי משרה האחראי/ת על תהליך גיוס מועמדים חיצוניים מתחילתו ועד סופו, כולל:
פרסום המשרה בערוצים החיצוניים השונים
ביצוע sourcing בפלטפורמות השונות
סינון ומיון קורות חיים
ראיונות טלפוניים 
ליווי וייעוץ והדרכה למגויסים
פיתוח מקורות גיוס חדשים (כולל רשתות חברתיות)

לחברה מובילה בתחום גיוס והשמה בפריסה ארצית דרוש.ה רכז.ת גיוס והשמה לסניף חיפה
*תפקיד ראשוני בתחום הגיוס, ליווי והדרכה צמודה מאיתנו, אין צורך בניסיון קודם*

התפקיד כולל ליווי תהליכי איתור, מיון, אבחון מועמדים לתפקידים בקשת תפקידים רחבה.
ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטלים
קיום קשר רציף עם לקוחות החברה

תפקיד מושלם למי שחי/ה גיוס, יודע/ת לאתר כישרונות בלינקדאין בדיוק ובחוכמה ורוצה לקחת חלק בארגון גדול, איכותי ומלא באנשים טובים!
מה התפקיד כולל?
90% גיוס לתפקידי מטה מגוונים
פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים
עבודה יומיומית עם לינקדאין ואתרי דרושים
10% עולמות פרט ורווחה מענה לעובדים, סיוע במשימות שוטפות

אחריות על פרסום משרות, סינון ומיון קו"ח.
פיתוח ושימור מקורות גיוס.
בניית מאגר מועמדים.
ניהול ראיונות טלפוניים..

ממשיכה בתנופת הצמיחה בארץ ובעולם ואנחנו מחפשים שותף.ה נוסף.ת לצוות שלנו.
התפקיד מציע חשיפה לנושאי משאבי אנוש בישראל והזדמנות מצוינת להתפתחות הקריירה תוך תרומה להצלחת החברה.
אם את.ה נמרץ.ת ונכון.ה ללמידה ולאחריות בתפקיד דינאמי ומאתגר, נשמח לשלב אותך בצוות המתרחב שלנו.
תחומי אחריות:
גיוס ושימור עובדים- תהליכי גיוס מלאים וקידום תהליכי שימור עובדים, בעיקר יצור ישיר ועקיף.
מדידה ודיווח- מעקב אחר מדדים ויעדי מש"א בקרב עובדי היצור, מסקנות וקידום נושאים לטיפול.
פרויקטי HR- ביגוד, הסמכות עובדים, ימי אוריינטציה, חלק מהצוות באירועי רווחה...
תפקיד ה- HRBP משלב את הידע והניסיון של משאבי אנוש עם יכולת להבין את הצרכים של עובדי ומנהלי היצור, ומשמש כגורם מייעץ ותומך בעובדים ומנהלים בחברה.

תיאור:
רכז/ת גיוס והשמה אחראי/ת לביצוע התאמה בין מגוון המשרות הפניות שבמאגר החברה
המגיעים מלקוחות שונים לבין מחפשי העבודה. תוך הכרות מעמיקה ומקצועית של המשרות
הכרת התרבות הארגונית ואת תהליכי הקליטה בכל אחת
מהחברות המעסיקות. החשיפה היומיומית של הרכז/ת למשרות מקנה ראיה רחבה וכוללת של
שוק העבודה, והופכת אותו/ה למומחה/ית בתחום התעסוקה.
במסגרת התפקיד נדרש איתור של מועמדים בהתאם למשרות, פרסום משרות במדיות השונות, עבודת סורסינג.
סינון ומינון קורות חיים
עמידה ביעדי גיוס

התפקיד כולל:
- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון תפקידים בחברה.
- אבחון טלפוני וזימון לראיונות.
- ראיונות עומק פרונטליים וכתיבת חוות דעת מקצועית.
- ליווי מועמדים בתהליך הגיוס ועד שלב הקליטה.
- עבודה ישירה מול מנהלים בחברה.

אצלנו תוכל/י לקבל מקצוע לחיים, מגוון הכשרות, קורסים ואופציות קידום!
אירוע חברה ומסיבות קיץ, טיסות, ערבי גיבוש, פינוקים בחגים ומלא הפתעות!
מיקום - מטה החברה בטירת הכרמל
משרה מלאה ימים א-ה

אנו בקורן טק טכנולוגיות, חברת תוכנה מרחיבים את צוות הגיוס שלנו:)
ומגייסים מגייס/ת טכנולוגי/ת מנוסה שיצטרפו לצוות המנצח שלנו.
התפקיד כולל: אחריות END TO END על כל תהליך הגיוס, החל מאפיון דרישות הלקוח, איתור המועמד, ראיונות טלפוניים, ראיונות פרונטאליים, עבודת Sourcing וגיוס מועמדים דרך הרשתות החברתיות.
קשר רציף מול לקוחות החברה ומול מנהלים מגייסים.
ליווי מועמדים בכל תהליך הגיוס עד לשלב סגירת חוזה.
עבודה עם רשתות חברתיות, לינקדין, פייסבוק ועוד.
עבודה עם פורטלי משרות לצורך פרסומי משרות.
*משרה היברידית*
המשרדים ממוקמים בקרית ביאליק

תפקיד התחלתי בתחום הגיוס הזדמנות להתחיל קריירה משמעותית
אם סיימת תואר במשאבי אנוש או שואף/ה להשתלב בתחום הגיוס, זו ההזדמנות שלך להתחיל תפקיד דינמי ועם פוטנציאל לצמיחה מקצועית.

התפקיד כולל עבודה מול מועמדים ולקוחות עסקיים במטרה למצוא את ההתאמה המדויקת בין עובד למשרה. תהליך הגיוס מלווה אותך מתחילת הדרך ועד למעבר המועמד למקום העבודה.

מה מצפה לך בתפקיד?

ניהול ראיונות טלפוניים וסינון מועמדים

ליווי ותמיכה בתהליך הגיוס

עבודה מול לקוחות עסקיים והבנת הצרכים שלהם

עבודה בסביבה תומכת ומקצועית עם אפשרויות קידום

למה כדאי להצטרף?

הכשרה מקצועית מלאה ללא צורך בניסיון קודם

תנאי שכר ותנאים סוציאליים טובים

גמישות בשעות העבודה, מתאימה לסטודנטים והורים

הזדמנות לפיתוח קריירה בעולם משאבי האנוש

אם אתה מחפש את ההזדמנות הראשונה שלך בתחום הגיוס ומוכן/ה לקחת על עצמך אתגר מקצועי שלח/י קורות חיים והתחל/י את הדרך להצלחה.