דרושים בזק

הצטרפו למוקד שירות בשיחות נכנסות. תרכשו כלים וניסיון בעולמות השרות והמכירה ללקוחות.
תהינו מתנאים מעולים והטבות. אוירה משפחתי ויחס אישי.
6K מענק הניתן כבר בשנה הראשונה!
שכר ממוצע לשעה של 44 ש"ח, לאחר חצי שנה ממוצע שכר של 49 ש"ח לשעה
בנוסף, תוכלו להנות ממלא הטבות בשווי של 2000 בחודש:
כרטיס הסעדה (סיבוס) גיבושים בארץ ובחו"ל, מתנות בחגים, הנחות ברשתות, אירועי חברה ועוד...
הכשרה בשכר ועל חשבון החברה.
 
עבודה חלקית מהבית בסיום ההכשרה. עובדי בזק כבר מהיום הראשון!
**מתאים גם כמשרת הורה בין השעות 8:45:15:30 / 7:45-15:30
הכשרה בתשלום.
תהליך קליטה מהיר וידידותי!

הצטרפו לצוות הטכנאים המקצועי של בזק!
תרכשו כלים, הכשרה, ותחשפו לפתרונות תקשורת מתקדמים!!
בנוסף תהינו משכר משלל הטבות ותנאים טובים של עובדי בזק!!!
רכב חברה צמוד, כרטיס סיבוס, מתנות בחגים, גיבושים בארץ ובחו"ל.

** מענק של 6000 לנקלטים למשרת טכנאים ** 

בתפקיד:
טיפול בהתקנות ותקלות בבתי לקוחות המגזר הפרטי של בזק.
מתן מענה לפניות מגוונות כגון: התקנת קווי טלפון, אינטרנט, הנחיה והדרכה של לקוחות לשימוש בשירותים והמוצרים, שימור לקוחות, ומכירות יזומות לשיווק מוצרי ושירותי החברה.


העבודה באיזורים: חולון, בת ים, רחובות, אשדוד, גדרה, רמלה, אזור חיפה, הקריות, ירושלים, מבשרת ציון, מעלה אדומים, גבעת זאב, שפרעם, סחנין, ערבה וטמרה,

קצת עלינו, אנחנו אחת החוליות החשובות בשרשרת אספקת האינטרנט ללקוחות בזק, כי בלי כבלים אין אינטרנט!
אנחנו מחולקים לשני צוותים עיקריים שעוסקים בפריסת תשתיות:
צוות אחד אחראי לפריסה ללקוחות פרטיים וצוות נוסף ללקוחות העסקיים,
העבודה הינה בשטח וכוללת פריסת כבלים עיליים, עד לגובה של 7 מטרים, ותחתיים בגובים בעומק של עד 3 מטרים.

איך נראה יום עבודה?
בבוקר אנחנו מגיעים עצמאית לנקודת איסוף, אוספים את הציוד המתאים ויוצאים לשטח בצוותים קטנים.
בסוף יום אפשר לחזור לנקודת האיסוף או לצאת ישירות הביתה.

מה אנחנו מעניקים?
הכשרה מקצועית, יציבות תעסוקתית, גיבושים בארץ ובחו"ל, סיבוס לארוחות, תנאי רווחה מהטובים במשק!
והכי חשוב סביבת עבודה של אנשים איכותיים וטובים והמון עניין ועשייה.

ייעוץ ותמיכה ללקוחות בשיחות נכנסות.
פוטנציאל שכר לשעה 50 ש"ח לאחר 3 חודשים בתפקיד.
הטבות ותגמולים מהטובים במשק, מענק של  6000 הניתן כבר בשנה הראשונה!
בנוסף תוכלו להנות מהטבות בשווי של 2000 ש"ח בחודש: כרטיס הסעדה (סיבוס),גיבושים בארץ ובחו"ל, מתנות בחגים, הנחות ברשתות ועוד..
אפשרות לעבודה חלקית מהבית בסיום ההכשרה, עבודה בשעות נוחות וללא ימי שישי.
הכשרה לתפקיד ללא עלות בבזק ובשכר. עובדי בזק כבר מהיום הראשון!
תאור התפקיד:
אחריות לטיפול שוטף בשירות ושימור לקוחות b144
ביצוע מכירות,שדרוג לקוחות קיימים וביצוע עדכונים באתר b144

תיאור משרה:
מחסנאי.ת לעבודת ליקוט ואחסון בגובה בבני דרום
המשרה כוללת: ליקוט ציוד,ליקוט בגובה באמצעות צריח/מלקטת, קבלת סחורה וסידורה,
הכנת הזמנות ואריזתן בחבילות למשלוח, אחסנה,אחסנה בגובה,בדיקת משלוחים,משטוח

לחברת בזק דרוש.ה מהנדס.ת מכונות מומחה.ית בתחום הגנרטורים.

תחומי אחריות עיקריים:
אפיון ותכנון גנרטורים - ניתוח צרכים, קביעת מפרטים טכניים מדויקים.
תכנון מערכות - תכנון מערכות גנרציה מורכבות, לרבות מערכות סולר ודיזל.
ליווי פרויקטים - פיקוח הנדסי על התקנה, הרצה ומסירה של פרויקטים פשוטים ומורכבים כאחד.
רכש - הוצאת כתבי כמויות, בחינת התאמת הצעות לכתבי כמויות ובחינת מפרטים טכניים.
תיאום עם ספקים - עבודה מול קבלני משנה וספקים בשטח לביצוע התקנות ו/או טיפול בתקלות מורכבות.
ליווי, סיוע מקצועי בפתרון תקלות והדרכת אנשי השטח.

מחלקת בקרת מערכות הנדסיות, אגף תפעול טכנולוגיות ארצי, חטיבת טכנולוגיות

הגדרת תפקיד:
ניהול ותפעול אירועים ותקלות מערכתיות ברשתות החברה.
תפעול, שליטה ובקרה על כלל מערכות, רשתות, שירותים ותשתיות בזק בשגרה ובחרום.
הבקרה מתפעלת את כלל האירועים בארגון שמצריכים דיווח ועדכון הנהלה.
עבודה מאתגרת בניהול תקלות מערכתיות, סביבה דינמית עם קצב פעילות משתנה בכל רגע.
ניטור, תיעוד ומעקב על כל האירועים החריגים והתקלות במערכות, רשתות ותשתיות בזק ללקוחותיה החיצוניים והפנימיים של החברה.
רכישת התמחות תמיכה קו ראשון (Tier-1) אנרגיה ותשתית אופטית.
עבודה בממשקים בתוך החטיבה ומחוצה לה
עבודה בממשקים מול ספקי תשתית אינטרנט ושאר מפעילים לרבות גופי חירום וצה"ל
עבודה במשמרות 24/7/365
ראיה מערכתית של כלל רשתות החברה
ביצוע משימות מרובות ועמידה בלחצים
זמינות גבוהה

מתן מענה מקצועי וליווי רגשי-סוציאלי לעובדי החברה ובני משפחותיהם במצבי משבר, שינוי או קושי.
כתובת דיסקרטית ומקצועית בתוך המערכת הארגונית, במטרה לשפר את רווחת העובד (Well-being) ולחזק את החוסן האישי והארגוני.

תחומי אחריות מרכזיים:

ליווי וטיפול פרטני- מתן ייעוץ, תמיכה וליווי לעובדים המתמודדים עם משברים אישיים, משפחתיים או כלכליים. ליווי עובדים במצבי חולי (שלהם או של בן משפחה), אובדן ותקופות אבל.
ליווי מנהלים- מתן כלים למנהלים להתמודדות עם מצבים רגישים בצוות: שינויים ארגוניים, תהליכי פרישה ופיטורין, קשיים תפקודיים על רקע אישי.
תיווך ומיצוי זכויות- סיוע לעובדים מול גופים חיצוניים (ביטוח לאומי, חברות ביטוח וכדומה), הפניה לגורמי טיפול בקהילה במידת הצורך.
בניית תוכניות רווחה וחוסן- פיתוח והובלת סדנאות והרצאות בנושאים ייעודיים.
סיוע ועבודה מול קרנות רווחה פנימיות.
מענה במצבי חירום- הובלת התערבות במצבי לחץ או אירועים חריגים ברמה הארגונית/לאומית.

בזק פותחת מסלול ייחודי למועמדים שרוצים ללמוד, להתפתח ולבנות קריירה במכירות.
במסגרת התפקיד תעברו הכשרה מקצועית בתכני מכירה, מפגשי למידה עם מובילים בתחום וסדנאות שייתנו לכם כלים אמיתיים להצלחה.
התפקיד כולל ביצוע שיחות יזומות למכירת סיבים ושירותי בזק. מתאימים יוכלו להתקדם בהמשך למשרות מכירות שטח בבזק ולהמשיך להתפתח בתוך החברה.


פוטנציאל שכר ותגמולים 70 לשעה ומענק של 15,000 ש"ח כבר במהלך השנה הראשונה.
תוכלו להנות מהמון הטבות בשווי 2000 ש"ח בחודש סיבוס, גיבושים בארץ ובחו"ל, מתנות בחגים, הנחות ואירועי חברה.
אופציה לעבודה חלקית מהבית אחרי הכשרה.
תהליך גיוס אישי מהיר ונוח.
זו הזדמנות להיכנס לעולם המכירות עם חברה גדולה ויציבה ולקבל כלים אמיתיים לבניית קריירה.
מתאים? נשמח להכיר

ניהול מקצועי ואחראי של אירועים ותקלות בשלושה תחומים עיקריים: בקרה, משמעויות ודיווח מהיר.
ניהול ומעקב אחר ביצוע עבודות יזומות בחברה.
הפקת משמעויות לאירועים ותקלות בחברה.
יידוע גורמי הנהלה, גורמי חברה ולקוחות במהלך ובסיום תקלות.
עבודה מול מספר רב של מערכות ניטור, מערכות ניהול ומערכות נתונים בחברה לצורך קבלת תמונה מיטבית של התקלות והאירועים.
עבודה אינטנסיבית ומאומצת בסביבה מרובת אתגרים ומערכות 24/7 כולל שבתות וחגים
יצירת ממשקי עבודה אפקטיביים וסינרגיה חיובית עם יחידות שונות בארגון ועם גורמים חיצוניים (עסקיים ופרטיים).