דרושים שני שנהב חברה לשירותים בע"מ

חברה ציבורית מובילה בתחום הנדלן למגורים, מחפשת מנהלת משאבי אנוש וחשבת שכר לתפקיד משמעותי, מגוון ועצמאי, הכולל אחריות על כלל תחומי משאבי האנוש והשכר בחברה, בכפיפות למנכ"ל החברה.

התפקיד כולל:
ניהול והובלת כלל פעילות משאבי האנוש בחברה, לאורך מחזור חיי העובד.
אחריות על תהליכי גיוס, קליטה, ליווי, פיתוח ושימור עובדים.
מתן מענה שוטף למנהלים ולעובדים בנושאי פרט, דיני עבודה ומדיניות החברה.
אחריות מלאה על תחום השכר, לרבות הכנת שכר, בקרות, דיווחים וטיפול בנושאים הנלווים לתהליך.
אחריות על תנאי העסקה, הסכמי עבודה, עדכוני שכר וכיוצב'.
ניהול ממשקים מול הנהלת החברה, מנהלים, חשבות, כספים וספקים חיצוניים.
אחריות על הדרכה, הערכת ביצועים ותהליכים ארגוניים בהתאם לצורכי החברה.

מיקום: אור יהודה

למטה קבוצת דנאל דרוש/ה רכז/ת פרט ורווחה
במסגרת התפקיד אחריות על ניהול מקצה לקצה של מעגל חיי העובד בארגון

התפקיד כולל:
טיפול במחזור חיי העובד - משלב הקליטה ועד לסיום העסקה, לרבות הכנת הסכמי העסקה, טיפול בפרט, תהליכי סיום העסקה, ניודי עובדים ושימור עובדים.
אחריות אדמיניסטרטיבית שוטפת במגוון תחומי משאבי אנוש.
עבודה מול ממשקים רבים בארגון, מתן מענה ושירות לעובדי החברה ולמנהלים.
אחריות על הוצאה לפועל של פעילויות ותהליכי רווחה בארגון.
ניהול והובלת פרויקטים מגוונים בתחום משאבי האנוש.
אחריות על תחום הרכש כנאמן/ת רכש.
התפקיד עשוי לכלול נסיעות והגעה לסניפי החברה השונים, בהתאם לצורכי התפקיד.

העבודה בכפיפות למנהלת פרט ורווחה
משרה מלאה, א-ה 08:00-17:00.

אנחנו בקבוצת FIT HOUSE מחפשים מנהלת משאבי אנוש שתיקח אחריות על כלל פעילות משאבי האנוש של הקבוצה, עם אחריות על מחזור חיי העובד והמדריך- מגיוס וקליטה ועד סיום העסקה, תוך חיבור בין צרכי הארגון, חוויית העובד, המדריך והמנהלים. התפקיד משלב עבודה אסטרטגית לצד ביצוע Hands-on בפועל, ומהווה פונקציית מפתח בבניית תהליכי HR, חיזוק התרבות הארגונית ותמיכה בצמיחת החברה.

התפקיד כולל:

ניהול מחזור חיי העובד והמדריך - מגיוס ועד סיום העסקה
הובלת גיוסים, קליטה ו-Onboarding בשיתוף מנהלים
אחריות על שכר, חוזים, זכויות ותהליכי HR שוטפים
ליווי מנהלים ועובדים, משוב, פיתוח ורווחה

הובלת פרויקטים ותהליכים רוחביים בתחום האנשים והארגון

אנו מחפשים רכז/ת משאבי אנוש בעל/ת ניסיון בעולמות ה-HR, להצטרפות לצוות משאבי אנוש ולתפקיד מגוון הכולל טיפול שוטף בתהליכי משאבי אנוש, עבודה מול ממשקים מרובים והשתלבות בפרויקטים ותהליכים ארגוניים.

טיפול שוטף בתהליכי משאבי אנוש לאורך מחזור חיי העובד/ת (לדוגמא נוכחות עובדים, קליטת עובדים, ימי מחלה וכו)
מתן מענה מקצועי ושירותי לעובדים ולמנהלים בנושאי משאבי אנוש.
עבודה שוטפת מול ממשקים פנים-ארגוניים וחיצוניים.
ליווי ויישום תהליכי HR ונהלי עבודה.
שותפות בפרויקטים ובתהליכים רוחביים בתחום משאבי אנוש.
ביצוע בקרה, הפקת נתונים ועבודה במערכות HR ובכלי Office.
משימות נוספות בהתאם לצורכי הארגון והתפתחות התפקיד.

100% משרה
מיקום: תל אביב, חניה במקום

אם אתם מחפשים תפקיד עם אחריות אמיתית, אופי צעיר ומותג בינלאומי שכיף להתגאות בו, המקום שלכם איתנו!
חברת תעופה מוכרת וגלובלית מגייסת נציגי/ות שירות לקוחות לניהול פניות מקצה לקצה במוקד המוביל שלנו בתל אביב.
אנחנו מחפשים אנשים של אנשים, בעלי ראש גדול ורצון אמיתי להשפיע על חוויית הנוסעים שלנו. מה תעשו בתפקיד? ניהול ופתרון פניות לקוחות מקצה לקצה באחריות מלאה.
ביצוע פולו-אפים וליווי אישי של הלקוח עד למציאת הפתרון המושלם.
מתן מענה מכיל, סבלני ואיכותי בסביבת עבודה דינמית.

במסגרת התפקיד:
שימור וטיפוח לקוחות עסקיים - יצירת קשר שוטף, וניטור שביעות רצון ניהול פעילות מול לקוחות - תיאום פגישות עם לקוחות, וניהול אופרציה של הסכמים עסקיים
זיהוי צרכים והצעת פתרונות - הבנת צורכי הלקוח המשתנים, ומניעת נטישת לקוחות
תכנון אירועים - ניהול אירועים ללקוחות עסקיים
תיעוד ומעקב - רישום שוטף של אינטראקציות, פגישות וצרכים במערכת CRM

שימור וטיפוח לקוחות עסקיים.
יצירת קשר שוטף ותיאום פגישות בחברות העסקיות.
ניהול האופרציה של ההסכמים עסקיים.
תיעוד ומעקב במערכת CRM
תכנון אירועים לחברות העסקיות
משרה מלאה בבני ברק

ניהול צוות של 5 נציגי שירות
ביצוע שיחות מנהל, מתן משוב ומעקב אחר ביצועי העובדים
מעקב שוטף אחר ביצוע חלוקות ואיסופים, כולל דיווח ללקוחות במייל
מתן מענה טלפוני ודיגיטלי ללקוחות החברה
טיפול בתלונות לקוחות ומתן פתרונות
הפקת דוחות מעקב ובקרה על משלוחים
ניהול וחלוקת עומסי העבודה בין הנציגים
אחריות על ניהול משמרת ימי שישי, כולל זמינות לתמיכה מרחוק במידת הצורך

תיאור התפקיד:
מתן תמיכה טכנית ושירות למשתמשי הקצה בארגון, במטה וביחידות השונות, כולל טיפול בתקלות מחשוב, ציוד קצה, תוכנה, חומרה וציוד היקפי.
עבודה שוטפת עם שרתים, ציוד תקשורת, מערכות ניהול משתמשים והרשאות, תחנות קצה, מחשבים ניידים וסביבת Microsoft.

התפקיד כולל:
תמיכה פרונטלית ומרחוק במשתמשים עד לפתרון מלא של התקלה.
התקנה, הגדרה ותחזוקה של עמדות מחשב, מחשבים ניידים, מדפסות וציוד היקפי.
ניהול משתמשים, הרשאות וגישה למערכות הארגון בסביבת Active Directory ו-Microsoft 365.
טיפול בתקלות רשת, תקשורת, חיבוריות, חומרה ותוכנה.
עבודה מול שרתים, גיבויים, שחזורים והטמעת מערכות.
סיוע בתפעול ותחזוקה של סביבת הענן הארגונית ב-Azure.
תמיכה שוטפת במערכות הליבה של הארגון, לרבות salesforce, Priority ומערכות פנים-ארגוניות נוספות.
תמיכה בתהליכי הטמעה, הדרכה וליווי משתמשים בעבודה עם מערכות חדשות וקיימות.

אגודה מגייסת תומך/ת טכני/ת מנוסה להצטרפות למחלקת מערכות המידע. התפקיד כולל מתן תמיכה טכנית שוטפת למשתמשי הארגון והובלה מקצועית של תחום התמיכה. הוא מתאים לאיש IT בעלי ניסיון, עצמאות ויכולת אבחון, המעוניינים לעבוד בסביבה ארגונית מגוונת ולהרחיב את הניסיון גם בתחומי תשתיות, רשתות ואבטחת מידע, לצד אנשי המקצוע במחלקה.
פרטי המשרה משרה מלאה, בכפיפות למנהל מערכות מידע. העבודה משרדי האגודה בתל אביב. נדרשת הגעה יזומה למתקני האגודה ברחבי הארץ. המשרה כוללת מענה מעת לעת לפניות דחופות מחוץ לשעות העבודה, בהתאם לצורכי הארגון וכן ביצוע תורנות בערבי חג וחול המועד לפי הצורך. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד. נדרש רישיון נהיגה בתוקף ונכונות להגעה למתקני האגודה ברחבי הארץ לפי הצורך.
תחומי אחריות טיפול בפניות ובתקלות חומרה, תוכנה, עמדות עבודה וציוד היקפי. תמיכה בסביבת Windows וMicrosoft 365 ב Active Directory, במדפסות וב VPN. הכנת ציוד והקמת עמדות לעובדים, תמיכה בתהליכי קליטה וסיום העסקה, וניהול מעקב אחר ציוד ומלאי. תיעוד, תעדוף ומעקב אחר פניות במערכת השירות עד להשלמת הטיפול או העברתן לגורם המתאים. טיפול בסיסי בתקלות התחברות למערכות הארגוניות והעברת תקלות מתקדמות לגורם המתאים. הגעה יזומה למתקני האגודה לצורך ביקורים ובדיקות טכניות, פרויקטים ועבודות בשטח. סיוע במשימות בתחומי השרתים, הגיבויים, מערכי האחסון, הרשתות ואבטחת המידע, לצד אחראי התשתיות ובהתאם להנחייתו.

דרוש/ה איש IT בשילוב helpdesk 50% למשתמשי קצה פנים ארגוניים

לחברה טכנולוגית דרוש/ה איש IT לתפעול מערכות הארגון ומתן תמיכה ( helpdesk ) למשתמשים פנים ארגוניים.

תחומי אחריות:
תפעול ותחזוקה של סביבת Microsoft 365 ו-Office 365 בענן כולל Exchange Online, Entra ID / Azure AD, Intune ו-Microsoft Defender
תפעול משתמשים והרשאות ב-Active Directory
תפעול ותחזוקת שרתי VMware בסביבת וירטואליזציה ארגונית ESXi ו-vSphere
תפעול והגדרת ציוד אבטחת מידע ו-Firewall של Fortinet
טיפול בתקלות מערכות, רשת ועמדות קצה
תפעול מערכות גיבוי, בקרה ועוד
מתן תמיכה טכנית למשתמשים פנים ארגוניים