דרוש/ה מילוי מקום מנהל /ת אגף בניה ציבורית.
תיאור התפקיד: ממלא מקום לתפקיד מנהל /ת אגף בניה ציבורית- מדובר במשרה קיימת בתאגיד שהתפנתה
באופן זמני (עקב מילואים). מינוי ממלא/ת המקום הינו זמני למשך תקופה של 6 חודשים או עד לשובו של
העובד הקבוע לעבודתו, לפי המועד המוקדם מביניהם.
היקף משרה: 100% משרה.
ייעוד: גיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום שעליו מופקד המנהל.
תחומי אחריות:
הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות, בתחום האחריות של האגף.
פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת באגף לרבות ניהול פרויקטים.
כל תפקיד שיוטל במסגרת המקצועית ממנכ"ל החברה ו/או מטעמו.
דרישות המקנות יתרון:
ניסיון בניהול פרויקטים.
ניסיון בתחום הבנייה הציבורית או פרויקטים דומים בפיתוח עירוני.
ניהול צוות העובדים, פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת של המחלקה.
ניהול ופיקוח על פרויקטים בתחום הבניה הציבורית והנגישות תוך הקפדה על תקציבים, איכות הבניה
ולוחות זמנים לביצוע.
ריכוז ועריכה של כתבי כמויות, מפרטים טכניים ואומדנים לפרויקטים בבניה ציבורית.
עבודה שוטפת מול קבלני בניה, מנהלי פרויקטים ויועצים שונים.
אחריות ניהולית, תיאום ובקרת איכות מול גורמי העירייה.
ריכוז נושא רישוי הבניה וקידום והכנת תכניות להיתר ותכניות עבודה לביצוע.
טיפול בהליכי קבלת אישורים, תקציבים והחזרים מגורמים ציבוריים חיצוניים.
ניסיון בניהול מו"מ.
פירוט המשימות העיקריות, כנגזרת מתחומי האחריות:
הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות, בתחום האחריות של האגף:
הגדרת מטרות האגף תוך שימוש בסטנדרטים ספציפיים וברי מדידה.
ניסוח תכנית פעולה הכוללת מטרות ויעדים, אמצעים למימושם, תחומי אחריות ומערכת בקרה.
הצגת מדיניות הרשות לעובדי האגף.
הנחית עובדי האגף בנוגע לגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים.
עדכון מטרות תכנית העבודה בהתאם להתפתחויות.
ניהול ופיקוח מול מנהלי הפרויקט והקבלנים.
בקרה לאישורי חשבונות קבלנים ואישורם.
אישור חשבונות יועצים.
אישור תחילת עבודות.
מעקב אחר המסמכים הנדרשים לאישור תחילת עבודות בתחילת הפרויקט.
הגשת מסמכים לקבלת טופס 4 למבני ציבור.
הכנת חומר להליכי תיחור /מכרז.
מעקב ובקרה על סטטוס פרויקטים בשטח והתקדמותם.
הפקת פרוטוקול מטעם בניה ציבורית הלר - אחת לשבועיים בפרויקטים בביצוע.
פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת באגף לרבות ניהול פרויקטים:
מיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת האגף.
הגדרת מבנה האגף, כולל חלוקת אחריות וסמכויות.
הגדרת מדדי ביצוע.
הקצאת משאבים וכלים נוספים הדרושים לביצוע עבודת האגף.
פיקוח על התקדמות בביצוע התכניות.
תאריך אחרון להגשה 31/05/2026 עד השעה 12:00
דרישות:
השכלה:
בעל תואר אקדמי,שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת
תארים אקדמיים בחוץ לארץ או - הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים,התשע"ג 2012או - תעודת סמיכות לרבנות "יורה יורה" לפי אישור הרבנות הראשית לישראל;
או - אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות
לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת
ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: שבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי:
שלוש שנות ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור תיפסל מועמדותו על הסף.
החברה תהא רשאית לזמן לראיון את שמונה המועמדים)ככל שיהיו(שיימצאו כמתאימים ביותר.
דרישות נוספות:
יישומי מחשב: שליטה ביישומי ה -office.
כישורים אישיים נוספים:
יוזמה, ראש גדול, עצמאות, יוזמה, הנעת עובדים ומערכות, יחסים בין אישיים מעולים, מסירות, מוטיבציה, דמיון
ויצירתיות, אמינות, מקצועיות, יכולת אנליטית, דרך ארץ, יכולת ארגון ותכנון משימות בקפדנות ודייקנות, יכולת
למידה מהירה ויכולת עמידה בלוחות זמנים.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
ייצוגיות.שירותיות.סדר וארגון.יכולת הובלה.עבודה בשעות בלתי שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.