לוח משרות דרושים עובדים סוציאליים / עו"ס

לעמותה דרושה עובדת סוציאלית
לתכנית "דיור תחילה"- דיור ותמיכה לצעירות וצעירים בתהליכי יציאה ממעגל הזנות
היקף משרה 100%
התכנית מתקיימת במרכז (פתח תקווה, בת-ים)
התפקיד כולל:
* טיפול פרטני בכל מרחבי החיים של דיירות התוכנית.
* ביקורי בית וליווי הדיירות לוועדות במידת הצורך
* עבודה צמודה עם עובדות בפרויקט ומול גורמים בקהילה.
* בניית מערך עבודה טיפולי-קבוצתי בתכנית
הדרכה וליווי מקצועי יינתנו לאורך כל תקופת התפקיד
קו"ח למייל.

*מחפשים לב ענק ומקצועי לגן התקשורת שלנו בנתניה! *
הגן שלנו הוא הרבה יותר ממקום עבודה - הוא בית לילדים מדהימים על הרצף האוטיסטי, ואנחנו מחפשים עו"ס שתצטרף למשפחה שלנו.
*מה אנחנו מציעים?*
סביבת עבודה מקצועית, תומכת ומלמדת.
הזדמנות אמיתית ליצור שינוי בחיי הילדים והמשפחות.
עבודה בצוות רב-מקצועי (קלינאי תקשורת, מרפאים בעיסוק ומנתחי התנהגות).
הדרכה פרטנית וקבוצתית.
*המשרה בנתניה.*
מחכים לשמוע ממך!
לפרטים נוספים ושליחת קורות חיים למספר.

דרוש/ה מטפל/ת רגשי/ת לגן תקשורת מהמם בנתניה!
הגן שלנו הוא הרבה מעבר למקום עבודה - הוא בית לצמיחה, ואנחנו מחפשים את הצלע הבאה בצוות המנצח שלנו (עו"סית / מטפלת באמנויות / פסיכולוגית).
למה כדאי לך להצטרף אלינו?
אווירה מדהימה: צוות רב-תחומי מגובש שעובד מהלב.
משמעות וסיפוק: עבודה עמוקה עם ילדים על הרצף בסביבה מקצועית ועוטפת.
גב מקצועי: ליווי והדרכה לאורך כל הדרך.
תנאים מעולים למתאימים/ות.

דרוש/ה עו"ס מיצוי זכויות לפרויקט ייחודי המהווה הגוף המקצועי ביותר לזכויות טרנסיות בשטח בישראל.
המערך עוסק במיצוי זכויות הכולל מענה ראשוני לכל שאלה בנושאים הקשורים לקשת הטרנסית, ליווי ממוקד קצר טווח במיצוי זכויות סוציאליות ורפואיות, והכוונה והדרכה לאנשי מקצוע. המערך פונה לקהל יעד של הקשת הטרנסית, משפחות, חברים ואנשי ונשות מקצוע עם נגיעה לנושא.
תיאור התפקיד
50%-100% משרה, רמת-גן (התחלת עבודה מיידית)
עבודה שוטפת מול מנהל.ת המערך
עבודה בצוות רב מקצועי
קבלת פניות ראשוניות בערוצי תקשורת שונים (ווטסאפ, מייל, פייסבוק, טלפון)
ליווי ומענה קצר מועד לא.נשים על הקשת הטרנסית סביב מיצוי זכויות
תיעוד שוטף של הפניות
מתן ייעוץ מקצועי לאנשי מקצוע ומשפחות
למידת השטח והיכרות עם המענים הקיימים.
*שכר ותנאים לפי צו הרחבה (דרגה י'-ח') או לפי חוזה אישי
*תינתן הדרכה מקצועית - פרטנית וקבוצתית.

דרושים עובדים מקצועיים לעבודה עם הגיל השלישי!
התפקיד כולל:
מתן שירות לקשישים, משרת שטח ומשרד הכולל ביקורי בית, היעוץ ומיצוי זכויות, קשר עם גורמים בקהילה ועוד.



משרה מלאה
ימים א-ה
שעות 8-16

תנאים- רכב/אחזקת רכב, קרן השתלמות, ימי חופשה ומחלה מוגדלים ועוד.

דרוש.ה
עו"ס.ית למשרה מעולה בקרית גת.
תנאים מעולים ושכר מתגמל מאוד.
שעות נוחות 8:00-15:00 עם גמישות.
סביבת עבודה טובה ונוחה.

המועצה מזמינה הגשת בקשות למילוי משרה פנויה בהיקף של 100% כעובד/ת סוציאלי/ת במחלקת הרווחה. התפקיד כולל איתור בעיות וצרכים בקהילה, הכנת תכניות לפיתוח קהילתי לקבוצות שונות, עבודה עם ארגונים ושירותים בקהילה וטיפול נרחב בבעיות וצרכים. המשרה משובצת במסגרת רווחה כוללנית, אזרח ותיק וקהילה, בכפיפות למנהלת מחלקת הרווחה.
תאריך הגשת המועמדות: 05.04.2026 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

תיאור תמציתי של תפקיד:
עבודה בשיתוף עם מדריך ראש צוות ועם עובד סוציאלי משפחה ו/או עובד סוציאלי ייעודי אחר, בהתאם
לחוזר מנכ"ל225–"נוהל שותפות והסדרת עבודת עובד סוציאלי לפי חוק הנוער בצוות שכונתי בטיפול
בילדים ומשפחות". שותפותבתהליך הערכת מצבם של קטינים העונים לכאורה על אחת או יותר מעילות
הנזקקות שבחוק הנוער (טיפול והשגחה), התש"ך–1960, ו/או בעניינם התקבל דיווח על חשד לעבירה
שנעברה עליהם במסגרת חובת הדיווח הקבועה בחוק העונשין, התשל"ז–1977–וזאת לצורך הגנה עליהם
והתערבות טיפולית בעניינם ובענייני משפחותיהם. קיום שיח טיפולי ישיר עם קטינים ועם הוריהם, במטרה
לבצע הערכה מקצועית של הסיכון הנשקף לקטינים ודרכי הטיפול וההגנה המתאימות בעניינם, לרבות
שאלת הצורך בדחיפות ההתערבות והפעלת החוק. השתתפות בוועדות לתכנון טיפול והערכה בהרכבן, וכן
השתתפות בהתייעצויות ובדיונים נוספים לפי הצורך ובהתאם להנחיות הממונים עליו. ייזום הליכים בבית
המשפט לנוער לפי חוק הנוער (טיפול והשגחה), התש"ך–1960, וניהולם בהתאם להמלצת הוועדה לתכנון
טיפול והערכה (למעט במצבים חריגים שאינם סובלים דיחוי). הפעלת אמצעי חירום לפיסעיף11לחוק הנוער
(טיפול והשגחה), בעניינו של קטין, לאחר קבלת אישור מעובד סוציאלי מחוזי לפי חוק הנוער. מתן ייעוץ
לבעלי תפקידים בתוך האגף לשירותים חברתיים ומחוצה לו, לגבי מצבים הנוגעים לקטינים בסיכון ועשויים
להצריך התערבות של עובד סוציאלי לפי חוק הנוער. קידום הפצת הידע והמידע בקהילה אודות עבודת העובד
הסוציאלי לפי חוק הנוער, לרבות מצבים המחייבים דיווח בעניין קטינים בסיכון. עבודה בשעות כוננות,
לאחר שעות העבודה ובימי מנוחה, במצבים בהם יש צורך בהתערבות דחופה של עובד סוציאלי לפי חוק
הנוער.ביצוע מטלותנוספות ככל שיידרש ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 07.04.2026 12:00.

תיאור תמציתי של תפקיד:
עבודה בשיתוף עם מדריך ראש צוות ועם עובד סוציאלי משפחה ו/או עובד סוציאלי ייעודי אחר, בהתאם
לחוזר מנכ"ל 225 – "נוהל שותפות והסדרת עבודת עובד סוציאלי לפי חוק הנוער בצוות שכונתי בטיפול
בילדים ומשפחות". שותפות בתהליך הערכת מצבם של קטינים העונים לכאורה על אחת או יותר מעילות
הנזקקות שבחוק הנוער )טיפול והשגחה(, התש"ך–,1960 ו/או בעניינם התקבל דיווח על חשד לעבירה
שנעברה עליהם במסגרת חובת הדיווח הקבועה בחוק העונשין, התשל"ז–1977 – וזאת לצורך הגנה עליהם
והתערבות טיפולית בעניינם ובענייני משפחותיהם. קיום שיח טיפולי ישיר עם קטינים ועם הוריהם, במטרה
לבצע הערכה מקצועית של הסיכון הנשקף לקטינים ודרכי הטיפול וההגנה המתאימות בעניינם, לרבות
שאלת הצורך בדחיפות ההתערבות והפעלת החוק. השתתפות בוועדות לתכנון טיפול והערכה בהרכבן, וכן
השתתפות בהתייעצויות ובדיונים נוספים לפי הצורך ובהתאם להנחיות הממונים עליו. ייזום הליכים בבית
המשפט לנוער לפי חוק הנוער )טיפול והשגחה(, התש"ך–,1960 וניהולם בהתאם להמלצת הוועדה לתכנון
טיפול והערכה )למעט במצבים חריגים שאינם סובלים דיחוי(. הפעלת אמצעי חירום לפי סעיף 11 לחוק הנוער
)טיפול והשגחה(, בעניינו של קטין, לאחר קבלת אישור מעובד סוציאלי מחוזי לפי חוק הנוער. מתן ייעוץ
לבעלי תפקידים בתוך האגף לשירותים חברתיים ומחוצה לו, לגבי מצבים הנוגעים לקטינים בסיכון ועשויים
להצריך התערבות של עובד סוציאלי לפי חוק הנוער. קידום הפצת הידע והמידע בקהילה אודות עבודת העובד
הסוציאלי לפי חוק הנוער, לרבות מצבים המחייבים דיווח בעניין קטינים בסיכון. עבודה בשעות כוננות,
לאחר שעות העבודה ובימי מנוחה, במצבים בהם יש צורך בהתערבות דחופה של עובד סוציאלי לפי חוק
הנוער.ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרש ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 07.04.2026 12:00.

הארכת משרה פנימית וחיצונית לגיוס עובד/ת סוציאלי/ת לטיפול בנפגעי תקיפה מינית במבוגרים. המכרז מיועד לאיוש תפקיד טיפולי בתחום הרווחה והטיפול, הכולל מתן מענה מקצועי לנפגעי תקיפה מינית בגירים במסגרת שירותי הארגון.
תאריך הגשת המועמדות: 07.04.2026 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה עו"ס לתכנית יהב באגף לשירותים חברתיים בקריית מלאכי
*עבודה טיפולית ממוקדת ב12 משפחות
* הדרכה חיצונית קבועה ומעטפת הכשרות
*עבודה לצד מלוות משפחות וסל מענים גמיש
*שכר לפי הסכם העו"ס המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

למועדונית לנוער בסיכון דרוש/ה עו"ס.
משרה גמישה. הדרכה וליווי מקצועי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה עו"ס התמכרויות נוער/ קרימינולוג/ית קליני/ת או שיקומי/ת,עו"ס מח"ר.היקף משרה 75%
תיאור תפקיד:
מתן טיפול פסיכולוגי (לבני נוער צעירים), על רצף ההתמכרות לסמים, לאלכוהול, להימורים ולהתמכרות התנהגותית. אבחון בני נוער צעירים על רצף ההתמכרות. הפעלה של שיטות ומיומנויות מקצועיות המוכרות בתחום הטיפול בהתמכרויות המותאמות לאוכלוסיית היעד המשתנה.
אחראי לכל שלבי הטיפול והשיקום של מקבלי השירות על רצף ההתמכרות:
איתור, יישוג ועבודת רחוב בזירות ובמתחמים שבהם שוהה אוכלוסייה על רצף ההתמכרות.
ביצוע אבחון והערכה) אינטייק מקיף (וקיום ביקורי בית.
ריכוז ועדת אבחון.
הפניה לטיפול רפואי ולגמילה פיזית לפי הצורך.
קיום מפגשים ושיחות עם האוכלוסייה על רצף ההתמכרות לצורך מתן טיפול פרטי ו/או טיפול קבוצתי, ליווי ומיצוי זכויות.
התערבות במשפחה לשם קידום שיקומו של מקבל השירות לטווח קצר או ארוך.
ביצוע מיצוי זכויות עבור מקבל השירות.
ליווי התהליך לניטור חומרים פסיכו אקטיביים) שרידי סם ואלכוהול (של מקבל השירות.
ליווי ומעקב לשם שימור תוצאות הטיפול, ביצוע הכלה ומזעור נזקים לפי הצורך.
פיתוח קשרים עם אנשים ועם מוסדות בקהילה העוסקים בפיתוח שירותי טיפול לאוכלוסיות המכורים השונות.
שיפור מצבן של אוכלוסיות המכורים באמצעות הפעלת תכניות אישיות, תוכניות קבוצתיות, תוכנית קהילתיות, ליווי ומיצוי זכויות.
ייעוץ לעובדים סוציאליים)העוסקים בתחומי תוכן אחרים(לגבי תחום הטיפול בהתמכרויות.
הפעלה של עובדי סמך מקצועיים ומתנדבים, הדרכתם והנחייתם.
תיעוד העבודה הטיפולית, בהתאם להנחיות השירות לטיפול בהתמכרויות ואוכלוסיות ייחודיות. תיעוד זה כולל ניהול רישום של תכניות ההתערבות, תיעודן ומעקב אחריהן בתיק התערבות של מקבל השירות במחלקה ובתיק ידני או ממוחשב במרכז או במסגרת, ודיווח לממונים בכתב ובעל פה על תכנים של התערבויות טיפוליות שהוא מבצע.
השתתפות בוועדות ובדיונים, לפי הנחיות הממונים.
הפעלה של חוקים ותקנות רלבנטיים לצורכי ההתערבות - חוק הפיקוח על המוסדות לטיפול במשתמשים בסמים, התשנ"ג,1993 ותקנותיו התשנ"ד,1994 הוראות תקנון עובדים סוציאליים ונהלים בתחום הטיפול באוכלוסיית צעירים על רצף ההתמכרויות.
תאריך הגשת המועמדות: 15.04.2026 12:00.

דרוש/ה עובד/ת חינוך טיפול בקידום נוער.
היקף משרה 50%.
מאפיינים ייחודיים:
מאתר ויוצר קשר עם בני נוער גילאי 18-14 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים
קשיי הסתגלות במסגרות הנ"ל. פעולה בדרכים של "יישוג" - Reaching out, התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע משירותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנער מתוך הדדיות ושותפות. הערכה ואבחון קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
תכנון יעדים חינוכיים וטיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי שלו
בהתאם להנחיה המקצועית.
בניית תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר
התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.
אחריות לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים-טיפוליים של כל נער
ונערה שבאחריותו.
פעולה בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית.
הדרכה והנחיית תוכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ ליישוב
כגון: מחנות, קורסים וסמינרים. הגעה למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
הנחיית תוכניות חינוכיות-טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים
במערכות הפורמליות והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם.
פעולה בדרכים של שיתוף פעולה עם השירותים האחרים בקהילה.
ליווי נערים ומעקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת. בהתאם להנחיות מנהל
היחידה לקידום נוער והממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה
לקידום נוער במשרד החינוך.
השתתפות בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער
האגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום במסגרת עבודת המועצה, ע"פ הנחיות
הממונים הישירים והנהלת המועצה.
זמינות וכוננות (טלפונית או פיזית בכל צורה שתידרש) למתן מענה ולטיפול בכל הנוגע לעבודות
המועצה, בכל ימות השנה ובכל שעות היממה, הן לצרכי שגרה והן לצרכי חירום.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעת העבודה התקניות, בהתאם להנחיות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 09.04.2026 12:00.

דרוש/ה רכז/ת מתנדבים במנהל הרווחה משרה זמנית עד 3 חודשים
תואר התפקיד:
רכז/ת מתנדבים במנהל הרווחה.
עיקרי התפקיד:
מיפוי שוטף של צרכים ברשות אשר יכולים לקבל מענה התנדבותי, וייזום תכניות
התנדבותיות למענה על אותם צרכים בשיתוף ארגונים ברשות וגורמים רלוונטיים.
מתן ליווי וייעוץ שוטף לארגונים, מוסדות ועובדי המחלקה והרשות המפעילים מתנדבים,
לפתרון דילמות והנחייה בתחום ניהול המתנדבים.
ביצוע מהלכים להעלאת מודעות להתנדבות, גיוס מתנדבים לכלל תכניות ההתנדבות ברשות
והשמת מתנדבים הפונים ליחידה בהתנדבות על פי רצונותיהם ויכולותיהם.
חיבור ויצירת ממשקי עבודה בין כלל הגופים המפעילים מתנדבים ברשות וביניהם לבין
גורמים רלוונטיים ברשות.
גיוס מתנדבים מובילים לניהול תכניות התנדבותיות באחריות היחידה ומתן ליווי שוטף
למתנדבים אלו כולל הכשרה, הדרכה, משוב והוקרה.
מתן סיוע פרקטי לארגונים ומוסדות ברשות המפעילים מתנדבים, בתחומים כגון גיוס
מתנדבים, הכשרה, הוקרה וביטוח - על פי צרכיו של כל ארגון.
יצירת קשרי עבודה שוטפים ושיתופי פעולה מקצועיים עם גורמים נוספים המקדמים
התנדבות ברשות, כגון רכז ההתנדבות הרשותי בחינוך, מרכזי הצעירים, תנועת של"מ וכד'.
גיוס עסקים מקומיים להתנדבות ותרומה לקהילה.
ביצוע מהלכי הוקרה לכלל המתנדבים ברשות.
הנגשת ידע וכלים רלוונטיים לניהול מתנדבים לארגונים ומוסדות ברשות.
ייצוג "הרשת להתנדבות ישראלית" ברמה המקומית וסיוע בהטמעת כלים וידע המפותחים
ברשת בקרב ארגונים מקומיים.
בניית מערך ההתנדבות הרשותי לשעת חירום, גיוס מתנדבים מובילים למערך וביצוע
הכשרות רלוונטיות למתנדבים ולגורמים ברשות אשר יפעילו מתנדבים בשעת חירום.
ביטוח המתנדבים ברשות על פי הנחיות הביטוח הלאומי.
ביצוע מהלכי מדידה והערכה שוטפים של ההתנדבות והאפקטיביות שלה.
וכל מטלה שתוטל ע''י הממונה או אי מי מטעמו.
אחוז משרה:100% משרה * 2 העסקה זמנית עד 3 חודשים.
תאריך הגשת המועמדות: 12.04.2026 00:00.