לוח משרות דרושים

דרוש/ה רכז/ת סביבתי בתעשיות.
לפיקוח על המפעלים בשטח השיפוט של האיגוד בכל ההיבטים הסביבתיים: פליטות
לאוויר, ריח, שפכים, מים, קרקע, ניטור רעש, קרינה, פסולת, פסולת חומ"ס, חומרים
מסוכנים, הערכות לחירום ולמניעת אירועי חומרים מסוכנים.
מרכיבי התפקיד העיקריים:
בחינת עמידה בדרישות החקיקה הסביבתית בתחום התעשייה ובתחומים נוספים
ככל שיידרש. בחינת התאמה של תעשיות חדשות לאזורים נתונים וקביעת תנאים
לקבלת המפעל באזור נתון, סיוע למתכננים הסביבתיים של האיגוד מתן תנאים
סביבתיים למפעלים בהיתר הבנייה וברישיון העסק.
יישום חוקי העזר של האיגוד.
פיקוח על נתוני ניטור רציף מארובות ושפכים במפעלים.
איתור וזיהוי מפגעי ומטרדי ריח בתחום התעשייה ותחומים אחרים, וקביעת תנאים למניעתם.
עבודה שוטפת מול התעשייה והרשויות המקומיות (אגפי סביבה וקיימות, רישוי
עסקים, הנדסה ותאגידי מים).
עבודה מול גורמי רגולציה שונים: המשרד להגנת הסביבה, משרד האנרגיה, משרד
הבריאות וגופים ציבוריים כגון רשות המים ועוד.
התפקיד דורש עבודת שטח ועבודה משרדית (דוחות פיקוח, כתיבת חוות דעת,
ניתוח מסמכים סביבתיים ועוד).
היקף משרה: משרה מלאה במשרדי האיגוד בחדרה ובשטח- מרחב האיגוד.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.2025 12:00.

דרוש/ה רכז/ת תכנון סביבתי.
תיאור התפקיד:
ריכוז תחום התכנון הסביבתי באיגוד מתוקף חוק התכנון והבנייה, התשכ"ה 1965 ותקנותיו.
ייצוג האיגוד בוועדות המקומיות הקיימות בשטח האיגוד.
עבודה למול גורמי התכנון במחוזות המשרד להגנת הסביבה, ולמול הרשויות החברות באיגוד.
ייזום, פיתוח והטמעה של עקרונות התכנון הסביבתי וסוגיות סביבתיות נוספות בהליכי
הרישוי והתכנון בוועדות מקומיות, לרבות בהיתרים, בתוכניות, במסמכים סטטוטוריים ובמסמכי מדיניות.
קביעה, כתיבה והטמעה של התייחסויות להיתרי בנייה, הנחיות מקצועיות לתסקירי
השפעה על הסביבה, תוכניות,נהלים, חוות דעת ומסמכי מדיניות וכן פיקוח ובקרה על יישומם.
מעקב אחר התפתחויות ארציות בתחום העיסוק, וביצוע בחינה ועדכון של המדיניות
וההנחיות בהתאם.
תאריך הגשת המועמדות: 16.11.2025 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת שפ"ע.
היקף התפקיד: 100% משרה.
דרגת המשרה ודירוגה: 9-11 מנהלי, מחר/ הנדסאי 39-41 בהתאם להשכלה.
יחידה: מחלקת איכות הסביבה.
כפיפות: מנכ"ל.
תיאור התפקיד:
ניהול תחום שיפור פני העיר (שפ"ע) ברשות, לטיפוח ושמירת חזות העיר ורווחת התושב.
עיקרי התפקיד:
יישום מדיניות הרשות הנוגעת לאיכות סביבת החיים הקרובה של תושביה.
ניהול מערך התברואה ברשות.
ניהול מערך הגינון וחזות הישוב.
ניהול תחום איכות הסביבה, פרויקטים בתחום הקהילה.
ניהול תחום התשתיות הלוגיסטיקה והאחזקה.
תאריך הגשת המועמדות: 10.11.2025 00:00.

דרוש/ה פקח/ית סביבתי/ת בכיר/ה.
% העסקה: 100%.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
פיקוח ואכיפה בנושאי איכות הסביבה בתחום שיפוט הרשות המקומית או של איגוד ערים לאיכות הסביבה, בהתאם לחוק הרשויות המקומיות אכיפה סביבתית.
תחומי אחריות:
1. ביצוע מדיניות האכיפה של הרשות המקומית או האיגוד לרבות פיקוח שוטף בשטח וביצוע חקירות.
2. תיאום עבודה עם התביעה העירונית וגורמים נוספים, ומתן עדות בבתי משפט.
3. תיאום עם גופי פיקוח נוספים וביצוע מבצעי אכיפה.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
1. ביצוע מדיניות אכיפה של הרשות המקומית או האיגוד לרבות פיקוח שוטף בשטח וביצוע חקירות.
א. פיקוח ואכיפת חוקים ותקנות בנושאי איכות הסביבה בתחומים של: השלכת פסולת לסוגיה, מחזור, מניעת רעש, גניבת חול, כריתת עצים ועוד.
ב. ביצוע סיורים במרחב שבאחריות הפקח, לשם איתור מפגעים ומטרדים סביבתיים ואיתור הגורמים הרלוונטיים למפגעים אלה.
ג. תיעוד עבירות איכות הסביבה בתחומי הרשות או האיגוד לרבות כתיבת דוחות מפורטים.
ד. הזנת נתונים אודות עבירות איכות הסביבה ודוחות למערכת ממוחשבת והגשתם לממונה.
ה. מתן מענה לפניות ציבור המתקבלות ברשות או באיגוד בהיבט האכיפה.
ו. מתן דו"חות קנס.
ז. איתור עבירות בניגוד לחוקי איכות הסביבה, וחקירת כל אדם הקשור לעבירה כאמור, או שעשויות להיות לו ידיעות הנוגעות לעבירה כאמור.
ח. איסוף חומר ראיות כדין ובניית תיקי חקירה לצורך הגשת כתבי אישום ובכלל זה: חקירת חשודים ועדים, עיכוב חשודים, חיפוש ותפיסת ראיות וכלים ששימשו לביצוע העבירה, לצורך העברתן לגורמים המוסמכים לשקול הגשת כתבי אישום.
ט. שותפות בכוננות עם שאר חברי צוות הפיקוח ברשות או באיגוד.
2. תיאום עבודה עם התביעה העירונית וגורמים נוספים, ומתן עדות בבתי משפט.
א. תיאום שוטף והנחיה מאת התביעה העירונית או של האיגוד.
ב. מתן עדות בדיונים בבתי משפט.
ג. תיאום ושיתוף פעולה עם אנשי המקצוע במשרדי ממשלה, משטרה, תאגידי מים וביוב וברשות המקומית.
3. תיאום עם גופי פיקוח נוספים וביצוע מבצעי אכיפה.
א. תיאום שוטף עם גופי אכיפה נוספים (כגון משטרה ירוקה, פקחי רט"ג, פקחי סיירת ירוקה ושטחים פתוחים, פקחי ניטור נחלים ורעלים של משרד הבריאות ועוד).
ב. תיאום וביצוע מבצעי אכיפה מיוחדים עם כל הגורמים הנ"ל.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. אמינות ויושרה.
ב. יכולת עבודה בצוות ואל מול גורמים שונים.
ג. יכולת התמודדות עם לחץ.
ד. ערנות ודריכות.
ה. יחסי אנוש טובים.
ו. ייצוגיות.
ז. סמכותיות.
ח. סדר וארגון.
ט. אסרטיביות.
י. עבודה בשעות לא שגרתיות, לילות, סופי שבוע וחגי ישראל.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.25 23:45.

דרוש/ה בודק/ת תכניות (2 משרות).
% העסקה: 100%.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
בדיקה וטיפול בתכניות מתאר מקומיות או תכניות מפורטות שהוגשו לוועדה המקומית, בהתאם לחוק התכנון והבנייה ולתקנות שהותקנו מכוחו, ובהתאם למדיניות הועדה המקומית ולהנחיות הממונה. תחומי אחריות:
1. קידום התוכנית ע"פ לוח הזמנים הקבוע בחוק, וכן ע"פ תוכנית העבודה.
2. קבלת קהל ומענה לפניות.
3. מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים.
4. הכנה ועריכת תכניות ביוזמת הוועדה המקומית וביצוע משימות נוספות בתחום התכנון העירוני בהתאם להנחיות הממונה.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
1. בקרה וטיפול בתכניות.
א. בדיקה של תכניות מתאר או תכניות מפורטות אל מול תנאי הסף שנקבעו בחוק ובתקנות, תאימות לנוהל מבא"ת, תאימות לקביעות תכנוניות שנקבע בתכניות גבוהות יותר בהירארכיה התכנונית, תאימות למדיניות התכנון, השפעותיה על הסביבה, החברה, התשתיות, צרכי הציבור, הכלכלה המקומית ותקציבי הרשות, העיצוב העירוני ועל מערך שימושי הקרקע בסביבתה.
ב. בדיקת שלמות ואיכות התכנית, לרבות כל מסמכיה.
ג. טיפול בקידום התכנית בתהליך הנדרש לאישורה, לרבות הזנת הנתונים הנדרשים למערכות ממוחשבות.
ד. כתיבת חוות דעת לגבי שלמות התכנית והשינויים הנדרשים לה, ככל שיש כאלה.
ה. משלוח דרישות מפורטות ומנומקות לעורכי התכנית לגבי שינויים שיש להכניס בתכנית, ככל שיש כאלה.
ו. סיוע ככל הנדרש בגיבוש עמדת יחידת ההנדסה המקומית לגבי התכנית, סיוע למהנדס הוועדה בכתיבת חוות דעת והמלצות, וככל שיידרש הצגת עמדת יחידת ההנדסה בפני הוועדה או כל מי שמהנדס הוועדה ביקש שהעמדה תוצג בפניו. סיוע ויעוץ למהנדס הוועדה בכל הקשור לתכנון, לרבות קביעת תנאים מרחביים, גיבוש תכניות והכנתן, קידום תכניות של הוועדה ושל הרשות, קביעת פרוגרמות, ושירותים דומים נוספים.
2. קבלת קהל ומענה לפניות:
א. מענה בטלפון ובכתב לפניות של גורמים שונים (כגון: תושבים, אדריכלים, עורכי דין, שמאים, מתווכים וכיוצ"ב) בכל הקשור לקידום התכנית לקראת אישורה.
ב. פגישות, ככל שתידרשנה, עם מגישי התכנית ועורכיה, לצורך קבלת הסברים, הצגת דרישות וסיוע בהבנת הדרישות.
ג. השתתפות בפורומים של שיתוף הציבור הקשורים לקידום תכנית, ככל שיתבקש ע"י מהנדס הוועדה לעשות כך.
ד. השתתפות בישיבות, סיורים ופגישות הקשורים לקידום התכנית והבנתה.
ה. טיפול בבעיות המופנות אליו ע"י המהנדס.
ו. מתן הנחיות בשלבי התכנון השונים לגורמים פנים וחוץ-רשותיים לגבי הכנת התכנית.
3. מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים:
א. ייצוג הממונה ומוסד התכנון בפורומים שונים, לרבות בוועדות המקומיות, בוועדות ערר וערכאות משפטיות, כל זאת בתאום עם הממונה.
ב. עיבוד וניתוח של נתונים והכנת ניירות עמדה, מצגות וחוות דעת בתחום אחריותו.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
שירותיות ועבודה מול קהל.
תאריך הגשת המועמדות: 13.11.25 23:45.

דרוש/ה לבורנט/ית בביה''ס.
% העסקה: 100%.
תיאור התפקיד:
ריכוז הפעילות במעבדה:
א. הפעלת המעבדה בשעות הלימודים.
ב. עזרה למורה ולתלמידים (בהתאם להנחיות המורה) בשעת ביצוע ניסויים במעבדה.
ג. סיוע למורה ולתלמידים בתכנון פרויקטים ובביצועם באופן יחידני או בקבוצות.
ד. נעילה ומניעת גישה לבלתי מורשים.
ה. הכנת חומרים, כלים וציוד לפעילויות המעבדה.
ו. פיקוח על פעילויות במעבדה.
שמירה על קיום סביבה בטיחותית במעבדה.
א. נוכחות במעבדה יחד עם מורה הכיתה בזמן שהתלמידים מבצעים ניסויים.
ב. בדיקת ניסויים חדשים וביצועם על פני הנחיות מרכז המקצוע.
ג. גיבוש והפצה של כללי בטיחות במעבדה.
ד. פיקוח אכיפה של כללי הבטיחות על המשתמשים במעבדה.
ה. התרעה אודות מפגע בטיחותי בפני המורים והתלמידים המשתמשים במעבדה או בציוד.
ו. אחסון חומרים בתנאים מתאימים, כולל אחסון רעלים.
ז. פינוי חומרים פסולים מן המעבדה.
ח. נקיטת אמצעי בטיחות מתאימים לביצוע ניסויים.
ט. ביצוע "ניסויי מורה" (ניסויים הכרוכים בסיכונים).
י. פיקוח על הניסויים בהם אש גלויה או חומרים העלולים להתלקח.
יא. טיפול בשריפות מקומיות, אירועים מקומיים שלשפך או דליפת חומרים מסוכנים.
יב. בדיקת ציוד מגן לטיפול בשפך/בדליפת חומרים מסוכנים.
יג. בקרה ופיקוח של בטיחות השימוש בציוד.
יד. ביצוע הדרכות לשימוש בטיחותי בציוד המעבדה.
ניהול הציוד והרכש של המעבדה:
א. ניהול של כרטיס ציוד לכל פריט ציוד במעבדה.
ב. אישור הוצאת ציוד וחומרים ממקום אחסונם.
ג. קיום בדיקות של שמישות ציוד המעבדה.
ד. ביצוע תחזוקה שוטפת ומונעת של ציוד מעבדה ומתחם המעבדה.
ה. ניהול מלאי חומרים, לפי תאריכי תפוגה ורמת צריכה.
ו. אחזקת חומר חי במעבדה וטיפול בו.
ז. רכישה של חומרים, לפי צורכי ביה"ס ותקציב המעבדה ותיאום עם מנהל בית הספר.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. עבודה בסביבה שיש בה לעיתים: רעש, חום, ריח, סיכונים פיזיים.
ב. קפדנות.
ג. הכרת ויישום חוזרי מנכ"ל ונהלים הקשורים בהתנהלות במעבדה.
ד. שליטה בהפעלת ציוד וכלים ובשימוש בחומרים הקיימים במעבדות בית הספר ובחומר חי.
תאריך הגשת המועמדות: 13/11/2025 23:45.

דרוש/ה מנהל או מנהלת מערכות מידע גיאוגרפיות מערכת מידע גיאוגרפי GIS ( מנהל מחלקה), באגף טכנולוגיות ומערכות מידע.
תאור התפקיד:
1. אחריות לתכנון, פיתוח ויישום פתרונות גיאוגרפיים במערכות המידע הגיאוגרפיות) GIS (באגף טכנולוגיות ומערכות מידע בהתאם להנחיות הממונה.
2. אחריות לניהול והובלת פרויקטים וכלים גיאוגרפיים כגון: תכנון ליצירת שכבות מידע, פיתוח כלים לניתוח נתוני שטח, מיפוי דיגיטלי ועוד.
3. בניית ממשקי GIS הכולל פיתוח כלים גיאוגרפיים לשיפור קבלת החלטות ותכנון עירוני והטמעת המערכות ביחידות העירייה.
4. אחריות על ביצוע ועדכון מיפוי פוטוגרמטרי, אורתופוטו, מיפוי פלנימטרי, צילומים אלכסוניים ועוד, תוך שמירה על איכות הנתונים ועדכון שוטף של המידע הגיאוגרפי.
5. מתן שירות לעובדי הרשות/הוועדה המקומית בכל הקשור לשאיבת מידע מהמערכת הכולל: ביצוע ניתוחים גיאוגרפיים וסטטיסטיים, הכנת דו"חות ויזואליים להצגת המידע ועוד.
6. מתן תמיכה טכנית והדרכה למשתמשים ביחידות ההנדסה והנחייה מקצועית של צוות העובדים וספקי השירות בנושאים שבאחריותו.
7. השתתפות בפורומים והשתלמויות מקצועיות לצורך ריענון והתחדשות המערכת והמידע המצוי בה.
תאריך הגשת המועמדות: 09.11.2025 12:00.

- עבודה עם תיקים אלקטרונים-CRF במרכז הרפואי
- אחראיות על התיק האלקטרוני של המטופל, ביצוע ניטור ראשוני לתיק המטופל, הזנת נתונים מצטברים באתר המחקר לפי פרוטוקולי מחקר ועוד
- עבודה שוטפת מול מתאמת המחקר של המטופלים

דרוש/ה עובד/ת בריאות סביבה.
היקף משרה 100%
תיאור התפקיד:
ייעוד:
מתן שירותי בריאות הסביבה לשם שמירה על סדר וניקיון בתחומי הרשות המקומית, ולשם שמירה על בריאות הציבור.
תחומי אחריות:
פיקוח תברואתי על בתי עסק, מוסדות חינוך, מעונות, מוסדות רווחה ומוסדות ציבור להלן מוסדות בתחומי הרשות המקומית.
מתן חוות דעת מקצועית בתחום התברואתי בנוגע לרישיונות עסק לגבי אתרים כמפורט בסעיף 1 שלהלן
טיפול במפגעים תברואתיים בתחומי הרשות - מסירת חוות דעת, הודעות וצווים.
בדיקת דגימות של מי שתייה ומי רחצה, לאחר שהוסמך לכך (הסמכה כדוגם מים(
אבחון צרכי הדברה בתחומי הרשות ופיקוח על פעולות הדברה.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
פיקוח תברואתי על בתי עסק ומוסדות בתחומי הרשות המקומית.
הכנת תכנית עבודה לביצוע ביקורות בבתי עסק, ומוסדות בתיאום עם הממונה.
בדיקה מדגמית של עמידת בתי העסק והמוסדות בתנאים תברואתיים, על פי הדין הקיים ועל פי אמות מידה מקצועיות, בהתאם להפניית הממונה
בדיקת ההתקנה והשימוש במתקנים בבתי עסק, בהתאם להוראות למתקני תברואה לרבות בדיקת התאמת תכניות הרישוי החתומות לנעשה בפועל.
הנחיית בעלי העסקים לתיקון ליקויים.
מתן חוות דעת מקצועיות לגבי אופן הטיפול במפגעי תברואה, במידה והתגלו, לבעלי העסקים, למנהל יחידת התברואה ולכל הגורמים הרלוונטיים.
פיקוח ובקרה אחר תיקון הליקויים שנתגלו, ומסירת דיווחים לממונה
סגירת בתי עסק על פי צווי סגירה.
מתן חוות דעת מקצועית בתחום התברואתי בנוגע לרישיונות עסק (לגבי עסקים המחויבים ברישוי) ומוסדות.
ביצוע בדיקות וביקורים בבתי עסק ומוסדות, לצורך בחינת בקשות למתן רישיונות לעסקים חדשים, להארכת רישיונות, להרחבת עסקים ולביצוע שינויים בעסקים.
הכנת חוות דעת מקצועיות בדבר אישור הבקשות או דחייתן ומתן צווי סגירה לעסקים שלא עומדים בדרישות חוק רישוי עסקים, תשכ"ח 1968 (להלן: "חוק רישוי עסקים") והתקנות שהותקנו מכוחו.
העברת חוות הדעת המקצועית, כאמור בסעיף ב' לעיל, לממונה להמשך טיפול.
טיפול במפגעים תברואתיים בתחומי הרשות - מסירת חוות דעת, הודעות וצווים.
טיפול בפניות של בעלי עסקים ואזרחים בנושאים הקשורים לתחומי אחריותו, מתן מידע והסברים לפונים.
קבלת מידע והעברת מידע לגורמי פנים וחוץ (המחלקה לאיכות הסביבה, המחלקה לפיקוח עירוני, שירותי כבאות והצלה, משרד הבריאות, משטרת ישראל) בנושאי עבודתו
הכנת חוות דעת, הודעות וצווים)טיפול/סגירה(לבעלי עסקים שאינם עומדים בדרישות הדין הקיים, והעברתם לממונה להמשך טיפול.
מתן עדות בבתי משפט, בנושאים הקשורים לתחומי אחריותו.
בדיקת דגימות של מי שתייה ומי רחצה, לאחר שהוסמך לכך (הסמכה כדוגם מים).
ביצוע בדיקות בקטריולוגיות וכימיות של מי שתייה.
ביצוע בדיקות מים מבריכות שחייה ומחופי רחצה.
ביצוע בדיקות מי שפכים, כולל שפכים תעשייתיים.
תיאום הדיגום השגרתי על מי השתייה, על פי תכנית שנתית ולפי הצורך.
אבחון צרכי הדברה בתחומי הרשות ופיקוח על פעולות הדברה.
אבחון צרכי הדברה בתחומי הרשות.
ביצוע או וידוא ביצוע של פעולות הדברה של זבובים ויתושים, מכרסמים, תיקנים,פרעושים ושאר חרקים, לרבות בעשבים, ברפתות, בלולים, בפחי אשפה ובחדרי אוכל.
הנחיה ופיקוח של עובדי ההדברה.
תאריך הגשת המועמדות: 08.11.2025 00:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה בודק/ת תוכניות והיתרים.
היקף משרה: 100%.
מספר משרות - 2.
תיאור התפקיד ותחומי אחריות:
בדיקה וטיפול בתוכניות מתאר מקומיות או תוכניות מפורטות שהוגשו לוועדה המקומית, בהתאם לחוק התכנון והבנייה ולתקנות שהותקנו מכוחו, ובהתאם למדיניות הוועדה המקומית ולהנחיות הממונה.
קידום התוכנית ע"פ לוח הזמנים הקבוע בחוק, ע"פ תוכניות העבודה.
קבלת קהל ומענה לפניות.
מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים.
הכנה ועריכת תוכניות ביוזמת הוועדה המקומית, וביצוע משימות נוספות בתחום התכנון העירוני בהתאם להנחיות הממונה.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומיי האחריות:
בדיקה וטיפול בתוכניות מתאר מקומיות או תוכניות מפורטות שהוגשו לוועדה המקומית, בהתאם לחוק התכנון והבנייה ולתקנות שהותקנו מכוחו, ובהתאם למדיניות הוועדה המקומית ולהנחיות הממונה.
קידום התוכנית ע"ם לוח הזמנים הקבוע בחוק, וכן ע"פ תוכנית העבודה.
קבלת קהל ומענה לפניות.
מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים.
הכנה ועריכת תוכניות ביוזמת הוועדה המקומית, וביצוע משימות נוספות בתחום התכנון העירוני בהתאם לנחיות הממונה.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומיי האחריות:
בקרה וטיפול בתוכניות
בדיקה של תוכניות מתאר או תוכניות מפורטות אל מול תנאי הסף שנקבעו בחוק ובתקנות, תאימות לנוהל מבא"ת, תאימות לקביעת תכנוניות שנקבע בתוכניות גבוהות או יותר בהירארכיה התכנונית, תאימות למדיניות התכנון, השפעותיה על הסביבה, התשתיות, צרכי הציבור, הכלכלה המקומית ותקציבי הרשות, העיצוב העירוני ועל מערך שימושי הקרקע הסביבתה.
בדיקת שלמות ואיכות התוכנית, לרבות כל מסמכיה.
טיפול בקידום התוכנית בתהליך הנדרש לאישורה, לרבות הזנת נתונים הנדרשים למערכות ממחושבות.
כתיבת חוות דעת לגבי שלמות התוכנית והשינויים הנדרשים לה, ככל שיש כאלה.
משלוח דרישות מפורטות ומנומקות לעורכי התכונית לגבי שינויים שיש להכניס בתוכניץ, ככל שיש כאלה.
קבלת קהל ומענה לפניות.
מתן חווטת שעת מקצועית בפורומים שונים.
היקף משרה: 50%.
מאפיינים ייחודיים:
מילוי מקום מנהל היחידה בעת היעדרו.
אחראיות על גיבוש תפיסת העבודה האגפית - פדגוגיה טיפולית והטמעתה ביחידה.
שותפות בבניית תכנית התערבות חינוכית - טיפולית - השכלתית לכל נער'ה המתקבלים לתכנית.
שותפות בצוות ההנהלה ביחידה בגיבוש המדיניות והפעלתה.
שותפות בוועדות ההתמדה ביחידה.
ניהול והפעלת מערכת למידה - תוכנית היך"ה, במסגרת היחידה לקידום נוער - היל"ה ברשויות המקומיות ובמסגרות חסות הנוער.
תאריך הגשת המועמדות: 06.11.2025 12:00.

דרוש/ה בודק/ת תכניות תב"ע במנהל הנדסה.
היקף משרה: 100 אחוז.
תיאור התפקיד:
1.בדיקה של תכניות בניין עיר שנערכו והוגשו לוועדה המקומית בהתאם לחוק התכנון והבנייה ולתקנות שהותקנו מכוחו וקידומן בהליכים שנקבעו בהתאם למדיניות הועדה המקומית ולהנחיות מנהל המחלקה.
2.בדיקה אל מול תנאי הסף שנקבעו בחוק ובתקנות, תאימות לנוהל מבא"ת, התאמה לקביעות תכנוניות שנקבעו בתכניות המתאר ובתוכניות גבוהות יותר בהירארכיה התכנונית ולמדיניות התכנון, השפעותיה על הסביבה, החברה, התשתיות, צרכי הציבור, הכלכלה המקומית ותקציבי הרשות, העיצוב העירוני ועל מערך שימושי הקרקע בסביבתה ועוד.
3.מתן הערות בדיקה והנחיות לקידום התכניות, כולל מילוי פרטי התכנית במערכות הממוחשבות- משלוח דרישות מפורטות ומנומקות לעורכי התכנית לגבי שינויים נדרשים לתכנית, הערות תכנוניות ושלמות התכנית. קיום פגישות ע"פ הצורך למתן הסברים לעורך.
4.בדיקת המסמכים הדרושים לצורך הגשת תכניות בניין ערים לאישור הוועדות השונות.
5.הכנת התכניות לדיון בוועדת משנה מקומית, כתיבת סדר יום ופרוטוקול, והכנת חומרים ותכניות לטיפול הממונה לדיון בוועדות מחוץ לעירייה בהתאם להנחיית הממונה.
6.בדיקת שלמות ואיכות התכנית, לרבות כל מסמכיה.
7.השתתפות בישיבות בהנדסה, כתיבת פרוטוקולים.
8.טיפול בקידום התכנית בתהליך הנדרש לאישורה והזנת הנתונים הנדרשים למערכות ממוחשבות, לתיק הפיסי וניהול תיק התכנית.
9.סיוע למנהל/ת המחלקה בכל הקשור לתכנון העיר, גיבוש תכניות והכנתן, קידום תכניות של הועדה ושל הרשות, קביעת פרוגרמות, עיבוד וניתוח של נתונים והכנת ניירות עמדה, מצגות וחוות דעת בתחום אחריותו.
10.מתן מידע תכנוני בטלפון / בע"פ בקבלת קהל לפניות בכל הקשור למידע תכנוני ולתכניות שבהליך.
11.מתן עדויות מקצועיות בכתב, מידע ונתונים לצורך טיפול הממונים בוועדות ערר ובבתי משפט.
12.בדיקת הכנת והגשת תכניות בנין עיר ומסמכי מדיניות ביוזמת הועדה המקומית.
13.ריכוז ומעקב על פרויקטים ועבודות המתכננים כולל כתיבת דוחות, ריכוז מידע ונתונים.
14. ניהול ארכיב המחלקה.
15.ביצוע מטלות נוספות בטווח הרחב של העיסוק בהתאם להחלטת הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 06.11.2025 09:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת פיקוח ותשתיות-הארכה.

תיאור התפקיד :
גיבוש, התוויית וביצוע מדיניות איגוד הערים באופן מלא מול רשויות האיגוד, לרבות הטמעת נושאים בתחום הפיקוח והתשתיות בין היתר
בתחומי העיסוק העיקריים:
.1 ניהול הנחיה ופיקוח של הגורמים המקצועיים הרלוונטיים ברשויות האיגוד בתחומי פיקוח, תשתיות, קרינה ורעש:
א. עמידה בקשר רצוף עם בעלי/ות תפקידים רלוונטיים ברשויות החברות באיגוד בתחומי הפיקוח הסביבתי, אקולוגיה רעש
וקרינה בלתי מייננת.
ב. פתרון בעיות מקצועיות בתחומי הפיקוח הסביבתי, תשתיות, קרינה ורעש.
ג. ביקורת על תקנות וחוקים בנושאי איכות סביבה בתחומים: פסולת ומיחזור, זיהום מקורות מים ושפכים, זיהום אוויר,
חומרים מסוכנים, שמירת הניקיון, סביבה חקלאית, שריפת פסולת, אירוע סביבה ועוד.
ד. ביקורת סביבתית על מפעלי תעשייה ותשתיות תעשייתיות אחרות בתחומים הבאים: חומרים מסוכנים, שפכים
תעשייתיים, זיהום אוויר, דלקים, זיהום קרקע ומקורות מים.
ה. פיקוח על תשתיות, נחלים וניטור.
ו. תיעוד עבירות איכות הסביבה בשטחי האיגוד, לרבות כתיבת דוחות מפורטים.
ז. ביצוע סיורים בשטח האיגוד לאיתור מפגעים סביבתיים ואיתור הגורמים הרלוונטיים למפגע.
ח. שילוב בין עבודת שטח עצמאית מרובה מול גורמים מגוונים בשטח הפיקוח תוך שילוב עם עבודת צוות כשנדרש.
ט. גיבוש חוות דעת להערכות סקרי סיכונים ותסקירים, עבודה עם חברות יעוץ ומעבדות לבדיקה, דיגום והסמכה.
י. שותפ/ה בישיבות פנים ארגוניות וישיבות חוץ לרבות עבודה מול יועצי האיגוד, מעבדות לבדיקה, רגולטור, תאגידים.
יא. סיוע בכתיבת דרישות לתנאים סביבתיים ודרישות לרישיון עסק ופיקוח על קיומם.
.2 ניהול והפעלת קבלני משנה ופרויקטים זמניים וקבועים.
א. הפעלת מיקור חוץ בתאום עם הרשויות החברות באיגוד.
ב. מעקב מקצועי
ג. סיכום ותכלול פעילות התחום המקצועי.
.3 גיוס כספים באמצעות כתיבת בקשות לפרויקטים וגורמים ממשלתיים.
.4 ניהול צוות העובדים במחלקה.
.5 גיוס כספים באמצעות כתיבת בקשות סיוע לפרויקטים בעיקר מהמשרד להגנת הסביבה, ומגורמים נוספים, כולל גורמים מחו"ל.
.6 סיוע לצוות האיגוד במפעלים ופרויקטים גדולים ומשותפים לכל צוות האיגוד.
.7 כוננות סביבה
.8 תלונות הציבור
א. אחריות על תלונות הציבור,
ב. ניהול וריכוז פניות הציבור באיגוד,
ג. הנגשת מידע לציבור; 

תאריך הגשת המועמדות: 1/12/2025 עד השעה 16:30.

דרוש/ה מנהל /ת תחום קשרי קהילה במינהלת התחדשות עירונית-הארכה.
היקף משרה: 100 אחוז.
תיאור התפקיד:
גיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום ההיבטים החברתיים והקהילתיים
הכרוכים בתהליכי התחדשות עירונית.
תחומי אחריות:
גיבוש מדיניות בתחום העבודה החברתית קהילתית בתהליכי התחדשות עירונית
ליווי, הנחייה ופיקוח על העבודה החברתית במתחמי ההתחדשות העירונית
קיום קשר שוטף עם הקהילה והתושבים לצורך קידום מיזמי התחדשות עירונית
תיווך בין הקהילה לרשות העירונית בכל הנוגע להתחדשות עירונית
ניהול אדמינסטרטיבי של פעילות המנהלת
ביצוע מטלות ותפקידים נוספים ע"פ צרכי המינהלת והנחיות הממונה
תאריך הגשת המועמדות: 06.11.2025 09:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת תחזוקת גינון - אגף חזות עיר גנים ונוף.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
ניהול כולל של תחום תחזוקת הגינון העירוני, כולל תכנון, ביצוע ופיקוח על תחזוקה שוטפת של שטחים ירוקים, גנים ציבוריים, שדרות עצים, מערכות השקיה וציוד גינון. התפקיד כולל ניהול צוותי עובדים, קבלני משנה ותקציבים, תוך שמירה על רמת שירות גבוהה וסטנדרטים מקצועיים.
הובלת נושא אחזקת הגינון בתחום הרשות בהתאם למדיניות הרשות המקומית בשיתוף הגורמים הרלוונטיים ברשות.
אחריות לפיקוח ובקרה על אחזקת הגינון ברחובות, חורשות, בגנים ציבוריים ובמוסדות חינוך ברשות המקומית, אם באמצעות עובדי המחלקה או ע"י קבלנים חיצוניים. והתאמתה לדוחות המפקחים.
אחריות לתכנון תכנית התקציב השנתי למחלקה והוצאתה לפועל.
אחריות על תכנית עבודה שנתית בתחום של פיקוח ואחזקת גנים ונוף והוצאתה אל הפועל.
ניהול קבלנים ופיקוח עליהן באמצעות מפקחי הגינון.
סיורים בשטחי הרשות המקומית למטרת בקרה, תכנון וטיפול בפניות ציבור בתחום גנים ונוף -
טיפול בקריאות מוקד 106 מול כל מפקחי הגינון.
עבודה בשת"פ וממשק עם יתר מנהלי המחלקות באגף העירייה.
ניהול המחלקה וצוות עובדים כולל נהלי עבודה.
אחריות לניהול, אחזקת הפארקים בעיר.
הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות התחום האחריות של מחלקת הגינון ונוף.
עבודה מול גורמי חוץ, כגון: משרד השיכון, חכ"ל, תאגיד המים.
ייצוג מול תושבים ומתן מענה לפניות ציבור.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות התקניות כולל יום שישי אחת לשבועיים לסירוגין.
ביצוע כל מטלה המנותבת ע"י הממונה הישיר.
תאריך הגשת המועמדות: 06.11.2025 12:00.