לוח משרות דרושים

לרשת מסעדות בצמיחה מואצת, אנו מחפשים/ות מנהח"ש בעל/ת ניסיון ומוטיבציה גבוהה להצטרף לצוות שלנו בהרצליה.
התפקיד כולל הקמת וניהול מחלקת הנהלת חשבונות, ניהול צוות, ביצוע כל פעולות הנהלת החשבונות והטיפול בכספים:
ניהול ספרים, הכנת דוחות,טיפול בחשבוניות, ניהול מעקב תשלומים, גביית חובות, קשר עם רשויות המס
פיתוח ושיפור תהליכי עבודה.
היכרות עם עולם המסעדנות ושכר בתחום- יתרון משמעותי!
לשליחת קורות חיים במייל.

דרוש שליח לחברה בתחום רפואת השיניים (בני ברק)
התפקיד כולל שליחויות פנימיות ומשימות ארגוניות
שכר - 40 לשעה
התפקיד כולל שליחויות פנימיות ומשימות ארגוניות
שלחו הודעה בוואטסאפ.

חברתנו המציעה פתרון טכנולוגי מתקדם לניהול המשאב האנושי מקצה לקצה וליעילות ארגונית מגייסת איש מכירות אסטרטגי. הזדמנות להשתלב בתפקיד משמעותי בהובלת תהליכים מקצה לקצה מול לקוחות גדולים. טיפול בנקודת הקשר בין הלקוח לחברה ובניית פתרונות מורכבים בהתאמה לצרכיו, וביצוע מעקב ללקוחות הנמצאים בתהליך המכירה.
כמו כן, הגדלת היקף העסקאות והמכירות באמצעות גיוס לקוחות חדשים.
המשרה ממוקמת בפתח תקווה.

דרוש/ה פקח/ית מסייע/ת במערך הפיקוח העירוני ("שיטור עירוני")
היקף משרה 100% X 3
תיאור התפקיד
ייעוד:
פקח עירוני ביחידת הפיקוח העירוני הייעודית שאושר והוסמך כפקח מסייע בהתאם להוראות פרק ד'
לחוק לייעול האכיפה והפיקוח העירוניים ברשויות המקומיות)הוראת שעה(, התשע"א 2011- האחראי על ביצוע פעולות פיקוח ואיכפה של חוקים ותקנות שבתחום סמכות הרשות המקומית,
במסגרת פעילות מערך האכיפה העירוני, וכן סיוע למשטרת ישראל בפעולות למניעת אלימות.
תחומי אחריות:
ביצוע פעולות פיקוח ואכיפה של חוקים ותקנות שבתחום סמכות הרשות המקומית וכמוגדר ב"סל
העבירות" לעניין פעילות מערך האכיפה העירוני.
שמירה ואבטחה נייחת וניידת במרחב הציבורי ובמתקני הרשות המקומית. סיוע למשטרת ישראל בפעולות למניעת אלימות, בהתאם להוראות חוק.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
ביצוע פעולות מניעה, פיקוח, אכיפה והרתעה בעבירות על חוקים ותקנות שבתחום סמכותה של
הרשות המקומית וכמוגדר ב"סל העבירות" לעניין פעילות מערך האכיפה העירוני.
א. הכרת הדינים הרלוונטים, ובכלל זה החוק לייעול האכיפה והפיקוח העירוניים ברשויות
המקומיות)הוראת שעה(, התשע"א- 2011 וחוקי העזר העירוניים והתעבורתיים.
ב. ביצוע פעולות לאכיפת חוקי עזר עירוניים ברחבי הרשות המקומית ובכללם: רישוי עסקים,
חניה, שמירת סדר והניקיון, מניעת מפגעים, סיוע בהשלטת סדר, אבטחת אירועים מיוחדים.
ג. מענה וטיפול בפניות ציבור)תושבים ובעלי עסקים(העולות מקריאות המוקד.
שמירה ואבטחה נייחת וניידת במרחב הציבורי ובמתקני הרשות המקומית.
א. ביצוע סיורים במטרה לאתר וטפל בין היתר במקרים של הפרת הסדר הציבורי.
ב. ביצוע סיורים יזומים בתחום הרשות המקומית שבאחריות הפקח.
ג. ניהול רישום ומעקב אחר ביצוע פעולות הפיקוח וממצאיהם.
ד. טיפול בפניות ציבור המתקבלות תוך עמידה בזמני התקן.
סיוע למשטרת ישראל בפעולות למניעת אלימות, בהתאם להוראות החוק.
א. ביצוע סיורים משותפים עם משטרת ישראל.
ב. ביצוע פעילות משותפת במסגרת מערך האיכפה העירוני בהתאם להנחיית משטרת ישראל.
תאריך הגשת המועמדות: 09.03.2026 00:00.

דרוש/ה עובד/ת תעסוקה (עוצמה)
היקף משרה 50%
תיאור התפקיד:
אחראי על תהליך ליווי האישי בתחום התעסוקה של מקבלי השירות במכרז עוצמה, מקבלתם
לתוכנית הליווי התעסוקתית ועד סיומה, כולל הערכה ואבחון תעסוקתי, בניית תכנית ליווי
אישית, אימון אישי וסיוע בהשמה בעבודה.
פיתוח תוכניות להתפתחות בתחום התעסוקה.
ייעוץ לצוות מרכז עוצמה לצוות האגף לשירותים חברתיים, לפי הנחיות מרכז עוצמה.
איתור צרכים של מקבלי השירות בתחום התעסוקה.
איסוף נתונים בתחום התעסוקה ומקבלי השירות במרכז עוצמה, ריכוזם ועיבודם.
פיתוח מענים קהילתיים בתחום התעסוקה:
-מיפוי צרכים של מקבלי השירות.
-ייזום ופיתוח מענים, כולל תוכניות ומיזמים המקדמים תעסוקה והתומכים בתעסוקה בהלימה
לצרכים של מקבלי השירות.
-יצירת קשרים, שיתופי פעולה ותיאום פעילות עם מסגרות, עם מוסדות ועם ארגונים שונים,
ובכללם ארגונים המקדמים השכלה והכשרה מקצועית, כגון שירות התעסוקה, ארגוני מגזר שלישי.
ייזום ופיתוח הכשרות והשתלמויות תוך מחלקתיות לצורך עדכון הידע והמידע על תחום
התעסוקה.
עבודה עם רכזי תוכניות עוני וסיכון מפקחי מחוזות בתחומים הנוגעים לתעסוקה.
תאריך הגשת המועמדות: 09.03.2026 00:00.

דרוש/ה קב"ס/ית במועצה.
היקף משרה: 50%.
תיאור תפקיד:
עובד רשות מקומית ששר החינוך הסמיכו לעניין זה, שתפקידו הבטחת החלת חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים במוסדות החינוך במשך 15 שנות לימוד.
תחומי אחריות:
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה.
איתור ומניעת נשירה של תלמידים.
טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים.
ליווי תהליך מעבר תלמידים ממסגרת חינוכית אחת לאחרת.
פעולות הקב"ס בשעת חירום.
ייעוץ והנגשת מידע הקשורים לתחום עיסוקו.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
בקרה על תלמידים במסגרת חוק לימוד חובה:
א. איתור ילדים החייבים בחוק לימוד חובה שלא בוצע עבורם רישום למוסד חינוכי
ב. יצירת קשר עם משפחות הילדים שנרשמו אך לא הופיעו לביה"ס.
ג. ייזום ופתיחת הליכים משפטיים לצורך אכיפת חוק לימוד חובה, התש"ט1949- בתיאום עם הלשכה המשפטית של רשות החינוך המקומית.
ד.מעקב אחר התנהלות התיקים המשפטיים, השתתפות בדיוני בית משפט ומתן חוות דעת בהליך פלילי המתנהל נגד הורי ילד/נער שלא למד בבית הספר באופן סדיר (סעיף 4)ב (לחוק לימוד חובה).
ה.פניה לכל הגורמים המטפלים בתלמיד לקביעת דרכי התערבות חינוכית ולחלוקת תפקידים
ו. השתתפות בהליך קליטה, של תלמיד בשל הרחקה או העברה של תלמיד או שיבוץ תלמיד בעקבות הליך הרחקה או העברה.
איתור ומניעת נשירה של תלמידים
א. איתור מוקדם של תלמידים בסכנת נשירה לרבות באמצעות הצלבת רשימות רישום מול הגעה בביה"ס וקיום סיורים באתרים מועדים לילדים משוטטים.
ב. איפיון וזיהוי המקור לנשירה על מנת להפנות לטיפול הגופים הרלוונטיים.
ג. קיום פגישות עם הורים ותלמידים בסכנת נשירה או נושרים בשיתוף הגורמים הרלוונטיים (פסיכולוגים, עובדים סוציאליים, קציני מבחן, מורים ומנהלי בתי ספר וכד').
ד. מעקב, בקרה, תיעוד בקבסנט ודיווח למפקח למניעת נשירה במשרד החינוך על הנשירה הגלויה והסמויה בתיקו האישי של תלמיד שהוגדר בסכנת נשירה.
ה. ייזום ויישום תכניות טיפוליות מונעות לצמצום ממדי הנשירה ומעקב אחר יישומה
ו. טיפול בתלמידים שנשרו, ובכלל זה ייעוץ וסיוע בחיפוש אחר מסגרות מתאימות, על ידי תיווך בין הגורמים השונים ובתיאום עם אגף א' חינוך ילדים ונוער בסיכון.
ז. השתתפות בצוות בין-מקצועי לדיון בתלמידים מאתגרים שבסכנת נשירה במטרה לאתר דרכים למניעת הנשירה או למצוא עבורם חלופות לימודיות.
ח. מעקב ו/או השתתפות בוועדות השמה הדנות בתלמידים מאתגרים בסכנת נשירה המטופלים ע"י הקבסי"ם.
טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים:
א. איתור נתונים אודות היעדרות של תלמידים מבתי הספר.
ב. הצלבת המידע אודות היעדרות עם מידע רלוונטי מהגורמים השונים ברשות ובמשרד החינוך.
ג. גיבוש תכניות ביקורים חודשיות בבתי הספר, בתיאום עם מנהלי בתי ספר.
ד. עריכת ביקורים בבתי הספר לשם מעקב אחר נוכחות התלמידים בתיאום עם מנהלי בתי ספר.
ה. קיום קשרי עבודה עם המפקח והמדריכים למניעת נשירה.
ו. קיום קשר עם כל הגורמים המטפלים בתלמיד - הקב"ס כמתכלל מקרה (casemanager) נמצא בקשר שוטף עם הגורמים הבאים: עובדים סוציאליים, פסיכולוגים, קציני מבחן, עובדי קידום נוער ועוד, לקביעת ותיאום דרכי ההתערבות ולחלוקת התפקידים.
ז. השתתפות בישיבות של המוסד החינוכי ושל רשות החינוך המקומית (ועד
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה מפקח/ת בכיר/ה (חוקר/ת) הוועדה לתכנון ובניה
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
אכיפת דיני התכנון והבניה במרחב התכנון המקומי.
פירוט תחומי האחריות, הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מכך:
פיקוח, איתור עבירות וייזום פעולות אכיפה.
ביצוע פיקוח יזום בהתאם למדיניות האכיפה ותוכנית העבודה. ובככל זה ביצוע סקרים, מיפוי חריגות בניה/שימוש במרחב התכנון המקומי ואיתור עבירות.
ייזום פיעילות אכיפה באזור שבאחריותו ובכלל זה אכיפה משולבת בשיתוף גופי אכיפה נוספים במסגרת שולחנות עגולים, צוותי חקירה מורחבים, ועוד.
איתור עבירות וביצוע פעולות אכיפה במרחב התכנון המקומי.
גיבוש המלצות ופתרונות לאכיפה מוגברת ואפקטיבית.
הפעלת סמכויות אכיפה המוקנות בהתאם לחוק התכנון והבניה ובהתאם להנחיות המקצועיות
הכנת תכנית פעילות אכיפה שבועית הנגזרת מתוכנית העבודה ומדיניות האכיפה לאישור המנהל.
טיפול בתלונות על עבירות לפי חוק התכנון והבניה בהתאם להוראות המנהל.
ביצוע הפעולות הדרושות לשפ נקיטת הליכים מינהליים ושיפוטיים לפי חוק התכנון והבניה, במסגרת המועדים הקצובים בחוק.
סיוע וליווי הליכים המתנהלים בבתי המשפט על-ידי תובע.
חקירת עבירות תכנון ובנייה
בדיקת ראיות וחקירת חדשות על ביצוע עבירות על חוק התכנון והבניה בתחום האחריות.
הכנת תיקי חקירה בהתאם להוראות מנהל הפיקוח, הוראות חוק התכנון והבנייה ולהנחיות היחידה הארצית לאכיפת דיני התכנון והבניה.
ביצוע צווים
תיאום והכנת מבצעי אכיפה לביצוע צווים (צוים מנהליים או צווי בית משפט), לרבות ביצוע תיאומים עם גורמים פנים וחוץ רלוונטיים - בהתאם להוראות מנהל הפיקוח.
מעקב, בקרה ופעולות נלוות
הכנת דו"חות תקופתיים על מצב עבירות הבניה במרחב התכנון וביצוע פעולות האכיפה בוועדה המקומית (בהתאם להנחיות המנהל והיחידה הארצית), כולל הזנת הנתונים למערכת ממוחשבת והגשתם למנהל וליחידה הארצית.
מעקב ממוחשב אחר פעולות האכיפה משלב האיתור ועד שלב הביצוע.
מעקב אחר קיום צוותים מנהליים ושיפוטיים, ובכלל זה מעקב אחר קיום גזרי דין וביצוע כלל הפעולות הכרוכות בהוצאתם לפועל (הריסה, קנסות, רישום הערות אזהרה ועוד).
הכנה והגשת חוות דעת מקצועית והצגתן בישיבות וועדות שונות, הקשורות לתחומי אחריותו, ובהתאם להנחיות המנהל.
פעילות בהתאם להנחיות המקצועיות של מנהל היחידה הארצית לאכיפה כאמור בסעיף 204 (ד) לחוקץ
מתן המלצות למנהל על סדרי עדיפויות ואופן הטיפול בעבירות במרחב התכנון.
ביצוע פעולות דומות נוספות בהתאם להנחיות המנהל.
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00.

פרסום תיקון מועד הגשה למכרז לבחירת מנהל /ת תחום תכנון במנהלת העירונית להתחדשות עירונית.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
ייעוד: קידום מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום התחדשות עירונית.
תחומי אחריות:
קידום מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית.
קידום הליכי התכנון בפרויקטים של התחדשות עירונית.
ליווי מקצועי בתחום התכנון לתושבים ובעלי מקצוע.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
קידום מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית.
קידום הכנת מסמכי מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית, הן ברמה העירונית והן ברמת השכונה/רובע, ועדכונם השוטף מעת לעת.
קבלת הנחיות מקצועיות ממשרדי הממשלה הרלוונטיים והטמעתם במסמכי המדיניות העירוניים.
קיום קשר מקצועי שוטף עם כלל אגפי הרשות המקומית הרלוונטיים (רווחה, אסטרטגיה, חינוך וכו').
התעדכנות שוטפת בכל הנוגע לחוקי התכנון והבניה, תקנות וטכנולוגיות בניה הרלוונטיות להליכי התחדשות עירונית והטמעתם במסמכי המדיניות ונהלי העבודה העירוניים.
ייצוג המינהלת בהליכי שיתוף ציבור בתכניות התחדשות עירונית.
קידום הליכי התכנון בפרויקטים של התחדשות עירונית.
מיפוי מיזמי ההתחדשות העירונית בשטחי הרשות וקביעת תכנית עבודה לקידומם.
קיום בקרות עיתיות אחר התקדמות מיזמי ההתחדשות העירונית בתחום הרשות.
איתור מתחמים בעלי פוטנציאל להתחדשות עירונית בשטחי הרשות המקומית וקידום הליכי התכנון במתחמים אלה.
ליווי מקצועי בתחום התכנון לתושבים ובעלי מקצוע.
קבלת קהל ומתן מידע לבעלי זכויות ותושבים במתחמים להתחדשות עירונית.
העמדת מידע וליווי מקצועי של יזמים, קבלנים, יועצים מקצועיים, אדריכלים ומתכננים המקדמים תהליכי התחדשות עירונית ברשות המקומית.
ביצוע בדיקות היתכנות לפרויקטים, ניהול פניות יזמים למינהלת ובקרה תכנונית להצעות היזמיות.
תאריך הגשת המועמדות: 11.03.2026 12:00.

דרוש/ה מזכיר/ה משני/ת לבתיה"ס היסודיים 
תיאור התפקיד:
מתן שירותי מזכירות לצוות ביה"ס, כולל מענה טלפוני, הדפסה, שכפול והפצה.
ביצוע הנחיות מנהלת בית הספר וצוות הניהול.
ניהול דוחות כספיים, מאזנים ועבודה בתכנת ייעודית.
ניהול דיווחי נוכחות מורים בתכנת אופקית/ מדב"ס.
רישום תלמידים חדשים לבית הספר.
עבודה בתכנת מנב"ס כולל מצבת מורים ותלמידים.
טיפול בפניות הורים וניהול תשלומי הורים.
ביצוע מטלות נוספות ככל שידרשו ע"י הממונה.
כפיפות מקצועית: למנהלת ביה"ס
היקף משרה: 45% משרה
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00.

דרוש/ה רכז/ת גיוס, השמה והעסקה - הארכת מועד הגשה.
היקף העסקה: מלאה.
תיאור תפקיד:
סיוע למנהלת המחלקה בניהול תהליכי גיוס עובדים לעירייה.
הרחבת מעגלי הגיוס ואיתור מועמדים באמצעים חדשניים ויצירתיים.
פרסום משרות ברשתות החברתיות ובפלטפורמות דיגיטליות.
יצירת שיתופי פעולה עם מכללות, אוניברסיטאות וגופים להכשרה מקצועית.
ייזום והשתתפות בירידי תעסוקה, ימי חשיפה וכנסים.
ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס ושיפור חוויית המועמד.
קידום פרויקטים בתחום משאבי אנוש.
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים וגורמי מקצוע ברשות.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00.

דרוש/ה סייר/ת ביטחון ליחידת לביא.
היקף העסקה: מלאה.
סיור רכוב ע"ג אופנוע / ניידת.
תיאור תפקיד: מענה לאירועי פח"ע וסד"צ.מענה לאירועי מוקד בשגרה.
תגבור מערך האבטחה בשוטף או באירועים לפי הנחיית מנהל האגף.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00.

דרוש/ה מפקח/ת בכיר/ה (חוקר/ת) לתכנון ובניה.
היקף העסקה: מלאה.
אכיפת דיני התכנון והבניה במרחב התכנון המקומי.
עיקרי התפקיד:
פיקוח, איתור עבירות וייזום פעולות אכיפה.
הפעלת סמכויות אכיפה המוקנות בהתאם לחוק התכנון והבניה ובהתאם להנחיות מקצועיות ביצוע צווים.
חקירות עבירות תכנון ובניה.
ביצוע צווים.
מעקב, בקרה ופעולות נלוות.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
כפיפות: מנהל אגף פיקוח על הבניה.
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00.

דרוש/ה אחראי/ת נושא באגף הכנסות.
היקף העסקה: מלאה.
תיאור תפקיד:
מתן שירות ללקוחות אגף ההכנסות בכל קשת הסיווגים הנדרשים (תשלומים והסדרת חובות, תיאור תפקיד:שינוי שם מחזיק, הנחות, אישורים לטאבו, יתרות זכות, הוראות קבע, פטור נכס ריק ולא ראוי וכדומה).
קבלת קהל במשרדי האגף ובדיגיטל.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
תנאי סף: השכלה ודרישות מקצועיות:
א. 12 שנות לימוד או תעודת בגרות מלאה.
כפיפות: סגן מנהל אגף הכנסות.
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00.

דרוש נציג מכירת ביטוח רכב ללקוחות מתעניינים
תנאים מעולים
שעות גמישות
ימי עבודה א-ה
אפשרות לעבודה חלקית מהבית