לוח משרות דרושים בכירים ומנהלים

דרישות:
רואה חשבון מוסמך- חובה
ניסיון בתפקיד של מנהל /ת כספים ו/או סמנכ"ל כספים
היכרות ועבודה שוטפת מול רגולטור -חובה (משרד הבריאות, המשרד להגנת הסביבה, רשות הגז, רשות החשמל וכדומה)
ניסיון ניהולי -חובה
דיסקרטיות תשמר
* המשרה פונה לגברים ונשים כאחד * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ברפואה וטרינרית (DVM) או רקע משמעותי בתחום הווטרינריה - יתרון משמעותי
עניין בתחום דיאגנוסטיקה לבעלי חיים ומוצרי בריאות בעלי חיים
נכונות לנסיעות לחו"ל במסגרת התפקיד - חובה
כישורים בין-אישיים
יכולות תקשורת גבוהות ויחסי אנוש מצוינים
יכולת לבנות קשרים ארוכי טווח עם מפיצים ולקוחות
יכולת עבודה בצוות וגישה שיתופית
יכולת עבודה עצמאית, סדר וארגון גבוהים
יוזמה אישית ויכולת הנעה עצמית
שפות
אנגלית ברמה גבוהה מאוד / שפת אם - חובה
ספרדית - יתרון משמעותי
ניסיון מקצועי
ניסיון במכירות / פיתוח עסקי / ניהול לקוחות - יתרון
ניסיון בתחום הווטרינריה / דיאגנוסטיקה / בריאות בעלי חיים - יתרון משמעותי
סביבת עבודה
עבודה בסביבה בינלאומית, דינמית ומתפתחת
תפקיד עם חשיפה לשווקים גלובליים
עבודה מול מפיצים ולקוחות ברחבי העולם
אפשרות להשפיע על פיתוח פעילות החברה בשווקים חדשים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה אקדמאית רלוונטית
ניסיון בתפקיד בתפקיד סמנכ"ל /ית מכירות מחברות בתחום המזון /משקאות
ניסיון בניהול מנהלים והובלת מערך מכירות
הבנה מסחרית, יכולת אנליטית גבוהה
אנגלית ברמה גבוהה מאוד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
לפחות 10 שנות ניסיון בפיתוח עסקי / מכירות בשוק הביטחוני.
ניסיון מוכח בהובלת עסקאות מול לקוחות קצה ביטחוניים.
ניסיון משמעותי בעבודה מול אינטגרטורים ויצרני פלטפורמות ביטחוניות.
ניסיון ביצירת שיתופי פעולה אסטרטגיים עם חברות ביטחוניות.
הבנה עמוקה של תהליכי רכש ותוכניות רב-שנתיות.
ניסיון בניהול עסקאות מורכבות ובהיקפים משמעותיים.
ניסיון מבצעי רלוונטי - יתרון משמעותי.
אנגלית ברמה גבוהה מאוד.
יצירתיות, חשיבה מחוץ לקופסא, יחסי אנוש מצויינים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
על המועמד/ת לעמוד בתנאי הסף המפורטים להלן:
1. בעל/ת *תואר ראשון או שני בהנדסה, לוגיסטיקה או תחום אחר הרלוונטי לתפקיד.
* תואר ממוסד מוכר או בעל/ת אישור שקילות מהגף להערכת תארים במשרד החינוך.
2. ניסיון מצטבר של לפחות 5 שנים במהלך 10 השנים האחרונות:
2.1 בתפקיד בכיר ברמת מנהל/ת אגף ומעלה, בתחום התפעול/אחזקה/תשתיות, בארגון בהיקף פעילות שנתי של 80 מלש"ח בממוצע.
2.2 ניהול ישיר של יחידה המונה לפחות 20 עובדים, ובכללם מנהלי ביניים.
3. ניסיון מצטבר של שנתיים בניהול תקציב בהיקף שנתי של 20 מלש"ח בממוצע.
4. שליטה מלאה בשפה העברית, אנגלית ברמה טובה מאד כולל יכולת לתקשר בכתב ובע"פ.

דרישות נוספות המהוות יתרון:
1. ניסיון בהכנת תקציב ותוכנית עבודה שנתית ורב שנתיות.
2. ניסיון בניהול מו"מ ויכולת ייצוג בפני מוסדות וגורמים חיצוניים.
3. ניסיון בעבודה מול רשויות מקומיות.
4. יכולת ארגון, תכנון וקבלת החלטות,חדשנות,יוזמה ומעוף.
5. יכולת לטפל במספר נושאים במקביל ועמידה בתנאי לחץ.
6. ידע וניסיון בעבודה עם מערכות ניהול ובקרת מבנה, מערכות קריאות שירות ואחזקה, מערכות ביטחון ובטיחות ממוחשבות, מערכות כספיות/רכש בארגון ציבורי.
7. היכרות עם דיני מכרזים.
8. יחסי אנוש מעולים, בעל/ת גישה שירותית גבוהה התואמת את דרישות התפקיד.
9. נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.

פרטים נוספים:
השכר ייקבע בהתאם לדירוג החברה, על פי נהלי העירייה.
ועדת האיתור שמונתה לאיתור הסמנכ"ל/ית, רשאית לפי שיקול דעתה, להפנות מועמדים/ות למבחני התאמה.
במקרה של מועמדים בעלי כישורים דומים, מתוך שאיפה לקידום השוויון בתעסוקה ולייצוג הולם של אוכלוסיות מיעוט, תינתן העדפה לנשים ולזכאים נוספים על פי דין.
הגשת המועמדות תהא באמצעות מילוי שאלון כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד, רשימת ממליצים, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד/ת כרלוונטי לשקילת מועמדותו/ה על-ידי ועדת האיתור ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון.
מועד אחרון להגשת מועמדות 29/3/2026 בשעה 10:00
את השאלון ניתן להוריד ע"י הקלקה באתר זה על "הגשת מועמדות"**

אין להגיש מועמדות אלא כאמור בהודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס או דואר אלקטרוני, לא תידון. הצעות אשר תגענה לאחר המועד הנ"ל לא תידונה.

לשאלות בקשר לאופן ההגשה בלבד ניתן לפנות לקבוצת נישה, חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בהליך האיתור.
מובהר כי אין לראות במודעה בבחינת "הצעה" או "הזמנה להציע הצעות", וכי ועדת האיתור של החברה אינה מחויבת לראיין ו/או לבחור באיזה מהמועמדים שיפנו אליה לתפקיד. בכפוף לשיקול דעת חברי הועדה.
מובהר כי בחירת סמנכ"ל/ית תפעול ואחזקה וההתקשרות עמו/ה בחוזה העסקה תעשינה בכפוף להוראות כל דין ובהתאם לנהלים המחייבים את החברה והתחייבויותיה.
עצם פניית המועמדים ותוכן הפניה יישמרו ככל הניתן בסודיות מלאה וישמשו רק לתהליך בחירה זה תוך שמירה על חיסיון המועמדים ככל הניתן.
יצוין כי בחירתו של סמנכ"ל/ית תפעול ואחזקה כפופה, בין היתר, לאישור הדירקטוריון.

* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.