לוח משרות דרושים

דרוש/ה נהג/ת אוטובוס.
היקף העסקה: 100% משרה
תיאור התפקיד:
נהיגה באוטובוס השייך למועצה או משמש אותה, והפעלתו לצורך הסעת תלמידים ותלמידות או הסעת נוסעים/ות אחרים/ות, בהתאם לצרכי המועצה.
עיקרי התפקיד:
הסעת נוסעים/ות באוטובוס, בהתאם לצרכי המועצה
הסעת תלמידים ותלמידות למסגרות חינוכיות ולפעילויות מטעם המסגרות החינוכיות
טיפול בבטיחות ובתקינות של האוטובוס
כפיפות: למנהל מחלקת תחבורה / אגף תפעול
מונחה מקצועית ע"י קצין הבטיחות בתעבורה.
תאריך הגשת המועמדות: 23.2.26 00:00.

דרוש/ה עו"ס מרחבי/ת ועו"ס לחוק נוער.
היקף העסקה: 50% עובד/ת סוציאלי/ת מרחבי/ת, 50% עובד/ת סוציאלי/ת לחוק נוער.
תחילת עבודה: מידי
תיאור תפקיד עובד/ת סוציאלי/ת מרחבי/ת:
1. טיפול בתושבים באזור גאוגרפי ספציפי במטרה לשיפור תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי.
2. איתור בעיות וצרכים של הפרט והקהילה.
3. אחריות על שמירת קשר רציף ושותפות עם מנהיגות בישוב בשגרה וחירום.
4. מתן ייעוץ לבעלי תפקידים בישובים.
עיקרי התפקיד:
1.עבודה סוציאלית מרחבית ביישובי המועצה
2.קיום קשרים עם מערכות ובעלי תפקידים בקהילה
3.עבודה פרטנית ומערכתית עם משפחות.
4.ביצוע כל משימה אחרת שתוטל על ידי הממונה הישיר או/ו הממונים ברשות.
5.ביצוע משימות נדרשות על פי הצורך בעיתות חירום.
תיאור תפקיד עובד/ת סוציאלי/ת לחוק נוער:
1 עובד סוציאלי לפי חוק הנוער ממונה לתפקיד זה על ידי שר הרווחה והביטחון החברתי.
2 עבודה בשיתוף עם מדריך ראש צוות ועם עובד סוציאלי משפחה ו/או עובד סוציאלי ייעודי אחר, לפי חוזר מנכ"ל ע"ה 225 "נוהל שותפות הסדרת עבודת עובד סוציאלית לפי חוק הנוער בצוות שכונתי בטיפול בילדים ומשפחות".
.3 שותפות בתהליך הערכת מצבם של קטינים שעונים לכאורה על אחת או יותר מעילות הנזקקות שבחוק הנוער (טיפול והשגחה) התש"ך -,1960 ו/או בעניינם התקבל דיווח על חשד שנעברה עליהם עבירה במסגרת חובת הדיווח הקבועה בחוק העונשין, התשל"ז -,1977 וזאת לצורך, ההגנה עליהם והתערבות טיפולית בעניינם ובעניין משפחותיהם.
.4 קיום שיח טיפולי ישיר עם קטינים ועם הוריהם במטרה לבצע הערכה מקצועית של הסיכון הנשקף לקטינים ודרכי הטיפול וההגנה המתאימות בעניינם, לרבות שאלת הצורך בדחיפות ההתערבות והפעלת החוק.
5.השתתפות בוועדות לתכנון טיפול והערכה בהרכבן המורחב והשתתפות בהתייעצויות ובדיונים נוספים לפי צורך ולפי הנחיות הממונים עליו
.6 ייזום ההליכים בבית המשפט לנוער, לפי חוק הנוער (טיפול והשגחה),התש"ך - 1960 וניהולם בהתאם להמלצת הוועדה לתכנון טיפול והערכה למעט במצבים חריגים שאינם סובלים דיחוי.
7. הפעלה של אמצעי חירום, לפי סעיף 11 לחוק הנוער (טיפול והשגחה) בעניינו של קטין, לאחר קבלת אישור מעובד סוציאלי מחוזי לפי חוק הנוער.
.8 ייעוץ לבעלי תפקידים במחלקה לשירותים חברתיים ומחוצה לה לגבי למצבים הנוגעים לקטינים בסיכון והעשויים להצריך התערבות של עובד סוציאלי לפי חוק הנוער.
.9 קידום הפצת הידע והמידע בקהילה על אודות עבודת העובד סוציאלי לפי חוק הנוער, לרבות מצבים המחייבים דיווח בעניין קטינים בסיכון.
תאריך הגשת המועמדות: 24.02.2026 08:00.

דרוש/ה קצין.ת ביקור סדיר (קב"ס)
היקף משרה 100%
תיאור התפקיד:
עובד.ת מועצה ששר החינוך הסמיכו.ה לעניין זה, שתפקידו.ה הבטחת החלת חוק לימוד חובה והתמדת התלמידים.ות במוסדות חינוך במשך 15 שנות לימוד.
א. בקרה על תלמידים.ות במסגרת חוק לימוד חובה
איתור ילדים וילדות החייבים.ות בחוק לימוד חובה שלא בוצע עבורם.ן רישום למוסד חינוכי
יצירת קשר עם משפחות הילדים והילדות שנרשמו אך לא הופיעו לביה"ס
ייזום ופתיחת הליכים משפטיים לצורך אכיפת חוק לימוד חובה, התש"ט-1949 בתיאום עם הלשכה המשפטית של אגף החינוך במועצה
מעקב אחר התנהלות התיקים המשפטיים, השתתפות בדיוני בית משפט ומתן חוות דעת בהליך פלילי המתנהל נגד הורי ילד.ה/נער.ה שלא למד.ה בבית הספר באופן סדיר (סעיף 4(ב) לחוק לימוד חובה)
פניה לכל הגורמים המטפלים בתלמיד.ה לקביעת דרכי התערבות חינוכית ולחלוקת תפקידים
השתתפות בהליך קליטה של תלמיד.ה בשל הרחקה או העברה של תלמיד.ה או שיבוץ תלמיד.ה בעקבות הליך הרחקה או העברה.
ב. איתור ומניעת נשירה של תלמידים ותלמידות
איתור מוקדם של תלמידים ותלמידות בסכנת נשירה לרבות באמצעות הצלבת רשימות רישום מול הגעה בביה"ס וקיום סיורים באתרים מועדים לילדים.ות משוטטים.ות.
אפיון וזיהוי המקור לנשירה על מנת להפנות לטיפול הגופים הרלוונטיים.
קיום פגישות עם הורים ותלמידים.ות בסכנת נשירה או נושרים.ות בשיתוף הגורמים הרלוונטיים (פסיכולוגים.ות, עובדים.ות סוציאליים.ות, קציני.ות מבחן, מורים.ות ומנהלי.ות בתי ספר וכד').
מעקב, בקרה, תיעוד בקב"סנט ודיווח למפקח.ת למניעת נשירה במשרד החינוך על הנשירה הגלויה והסמויה בתיק האישי של התלמיד.ה שהוגדר.ה בסכנת נשירה
ייזום ויישום תכניות טיפוליות מונעות לצמצום ממדי הנשירה ומעקב אחר יישומה
טיפול בתלמידים.ות שנשרו, ובכלל זה ייעוץ וסיוע בחיפוש אחר מסגרות מתאימות, על ידי תיווך בין הגורמים השונים ובתיאום עם אגף א' חינוך ילדים ונוער בסיכון
השתתפות בצוות בין-מקצועי לדיון בתלמידים.ות מאתגרים.ות שבסכנת נשירה במטרה לאתר דרכים למניעת הנשירה או למצוא עבורם.ן חלופות לימודיות.
מעקב ו/או השתתפות בוועדות השמה הדנות בתלמידים.ות מאתגרים.ות בסכנת נשירה המטופלים.ות ע"י הקב"סים.ות.
ג. טיפול ומעקב אחר היעדרות של תלמידים ותלמידות
איתור נתונים אודות היעדרות של תלמידים.ות מבתי הספר
הצלבת המידע אודות היעדרות עם מידע רלוונטי מהגורמים השונים במועצה ובמשרד החינוך
גיבוש תכניות ביקורים חודשיות בבתי הספר, בתיאום עם מנהלי.ות בתי ספר
עריכת ביקורים בבתי הספר לשם מעקב אחר נוכחות התלמידים.ות בתיאום עם מנהלי.ות בתי ספר
קיום קשרי עבודה עם המפקח.ת והמדריכים.ות למניעת נשירה
קיום קשר עם כל הגורמים המטפלים בתלמיד.ה - הקב"ס כמתכלל.ת מקרה (casemanager) נמצא.ת בקשר שוטף עם הגורמים הבאים: עובדים.ות סוציאליים.ות, קציני.ות מבחן, עובדי.ות קידום נוער ועוד, לקביעת ותיאום דרכי ההתערבות ולחלוקת התפקידים
השתתפות בישיבות של המוסד החינוכי ושל אגף החינוך במועצה (ועדה בין מקצועית מוסדית וועדת התמדה מועצתית)
תאריך הגשת המועמדות: 23.02.2026 00:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה מנהל /ת תוכנית ניצנים רשותית.
היקף המשרה: 100%
דרגת משרה: דירוג חינוך ונוער
כפיפות ארגונית: מנהל מחלקת חינוך
תיאור התפקיד:
ממונה על ריכוז הפעילות החינוכית, פדגוגית, מנהלית, תקציבית, ארגונית של תוכנית ניצנים במהלך
שנת הלימודים וניצנים בחופשות, בכפוף למנהלת מחלקת בתי ספר היסודיים באגף החינוך.
איש קשר רשמי מטעם מחלקת החינוך מול שותפי התוכנית בכללם הורי התלמידים.
אמון/ה על התקציב- סבסוד המשרד ותקשורת תקציבית עם הזכיינים.
אחראי/ת מנגנוני שמירה על מוגנות ושלומות התלמידים במסגרות - בטיחות, ביטחון בכל ההקשרים
ויהיה בקשר עם הזכיינים ועם אגף הביטחון ברשות.
עבודתו/ה תעשה בתיאום ובשיתוף פעולה מלא עם מנהלת מחלקת בתי הספר היסודיים מנהלת
התוכנית במחוז מרכז, זכייני התוכנית בעיר, רכזי תכנית ניצנים בבתיה"ס ועם פיקוח משרד החינוך
ברשות.
ביצוע וועדות היגוי רשותיות עם כלל השותפים: נציגי פיקוח, רשות, מנהלי בתי ספר ונציגי הורים.
ניהול דוחות הבקרה.
אחראי/ת על ההזנה, כולל בקרה אל מול הזכיינים וספקי המזון.
בניית תיק תכנית במערכת, שמסמכיו יסרקו לתוך מערכת תכנית ניצנים כולל עדכון כנדרש במערכת.
עבודה מול הזכיינים וקיום ביקורות ועבודה בשטח בתחומים הבאים: הזנה, כוח אדם וכו.
ניהול הפרויקטים החינוכיים שיבחרו מדי שנה באגף החינוך על כלל ההיבטים: ארגוניים, תקציביים
וחינוכיים.
קשר עם ספקי התוכניות החינוכיות בהיבטים ארגוניים ותקציביים.
אחריות תפעולית על פרויקטים חינוכיים.
הובלה, לצד מנהל /ת המחלקה, היבטים חינוכיים פדגוגיים ככל שיידרש.
קשר עם המדריכים ובתי הספר בשטח במטרה לערוך בקרת איכות במידת הצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 23.02.2026 12:00.

דרוש/ה רכז/ת תומכי/ות חינוך וחינוך מיוחד.
היקף המשרה: 100% משרה
היחידה: אגף חינוך
כפיפות: מנהלת אגף חינוך
תיאור התפקיד: ביצוע משימות הקשורות בחינוך מיוחד וריכוז תומכי.ות חינוך ברשות
המקומית.
עיקרי התפקיד:
ריכוז מערך תומכי.ות חינוך במערכת החינוך: תומכי.ות חינוך גנים, תומכי.ות פרטניות
ורפואיות בגנים ובבתי הספר, בהנחיית מנהלת הגנים ומנהלת פרט וחנ"מ במחלקת
החינוך.
תיאום, תפעול וביצוע החלפות תומכי.ות החינוך בהתאם לצרכים בשטח, תוך שמירה על
רצף תפקודי במסגרות החינוך וקשר רציף עם מנהלות המסגרות.
תקשורת שוטפת עם מנהלי בתי ספר וצוותי חינוך בנושא שיבוצים, צרכים שעולים
בהיבטי התאמת כוח אדם ושינויים במערך כוח האדם
קשר עם הורים בעת הצורך, לרבות עדכון על היעדרויות ושינויים בסיוע החינוכי.
עבודה שוטפת מול אגף משאבי אנוש בנושאי גיוסים, קליטות, תקנים, עדכוני נתוני
העסקה והכנת דיווחים חודשיים לשכר.
הובלת תהליך השיבוץ השנתי של כלל תומכי.ות החינוך לקראת שנת הלימודים, בשיתוף
הגורמים המקצועיים והנחיית מנהלות התחומים במחלקת החינוך.
בניית מערכי שיבוץ תומכי. ות החינוך לקייטנות ומסגרות חופשה.
אחריות על אדמיניסטרציה בתחום החינוך המיוחד וילדי החינוך המיוחד, לרבות ניהול
נתונים, מעקב ובקרה, דיווחים שנתיים ועבודה מול מערכות של משרד החינוך.
אדמיניסטרציית חינוך מיוחד: רישום, שיבוץ וזימון לוועדות אפיון וזכאות; קשר עם הורים;
מעקב אחר הרשאות ותקציבים, הגשת בקשות לתקצוב; שיתוף פעולה עם מתי"א
ורשויות בנושאי תקצוב תומכות חינוך וכיוב'.
תאריך הגשת המועמדות: 24.2.26 00:00.

לעיריית הרצליה דרוש/ה אחראי או אחראית משק ותחזוקה, בבית ספר, מינהל חינוך, ספורט, תרבות וקהילה
תיאור התפקיד:
אחריות לתחזוקת תשתיות בית הספר.
אספקה והתקנת ציוד בבית הספר.
סיוע בשמירה על בטיחות התלמידים והמתקנים בבית הספר.
הכנת בית הספר לאירועים, אספות וכנסים.
קיום קשר עם צוות בית הספר וגורמי חוץ בנושאי תחזוקה.
תאריך הגשת המועמדות: 22.2.26 12:00.

* קליטת תעודות משלוח, חשבוניות ומסמכי יבוא / שילוח
* מעקב אחר אספקות, זמני הגעה וסטטוס משלוחים
* עבודה שוטפת מול מחסן, ספקים, מובילים וגורמים פנימיים
* עדכון נתוני מלאי ותמיכה בספירות מלאי
* הפקת דוחות לוגיסטיים ותפעוליים
* טיפול בפניות ותקלות לוגיסטיות שוטפות
*  שמירה על סדר, דיוק ועמידה בנהלים ובתהליכי עבודה

משרד פרסום וקד"מ, מחפש אחר תקציבאים שיודעים להכניס צבע לחיים.
אצלנו, כל לקוח הוא עולם ומלואו ואנו רוצים להפיח חיים בכל קמפיין.
אם אתם חושבים שאתם:
רעבים לחיים
יודעים לעבוד בצוות
לא מפחדים להשקיע
מכירים את עולם הפרסום
הגיע הזמן לשלוח קו"ח. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

תמיד ידעתם שאתם אנשי שיווק מלידה? אוהבים להרוויח עמלות גבוהות? נהנים מתהליך המכירה?
משרד פרסום של הצפון, מחפש אתכם!
מה אנחנו מחפשים?
אנשי מכירות, נקודה.
נא לציין ציפיות שכר המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.