לוח משרות דרושים ניהול בינוי ותשתיות משרה מלאה, לחיפוש זה נמצאו 191 משרות

לחברת סלע בינוי דרוש/ה ממונה בטיחות בעבודה להובלה וניהול שוטף של מערך הבטיחות בארגון. התפקיד כולל הטמעת תרבות בטיחות בשטח, ביצוע מבדקים וסקרי סיכונים, העברת הדרכות עובדים, תחקור אירועים ופיקוח מלא על עמידה בדרישות החוק והרגולציה - תוך ממשק ישיר מול מנהלי הפרויקטים והנהלת החברה.

לחברה בתחום מערכות הבנייה דרוש/ה ראש צוות התקנות לניהול והובלת צוותי התקנה בשטח.
מה כולל התפקיד?
ניהול והובלת צוות עובדים באתרי התקנה.
חלוקת עבודה וניהול סדר הפעולות בשטח.
ביצוע התקנות בהתאם לשרטוטים, הנחיות וסטנדרטים מקצועיים.
אחריות על איכות העבודה וביצוע בקרות במהלך ההתקנה ובסיומה.
תיאום מול מנהלי עבודה באתר ומול מנהל הפרויקטים בחברה.
היערכות ליציאה לשטח ודיווח מלא על ביצוע העבודה.
הקפדה על נהלי עבודה ובטיחות.
מתאים במיוחד למי שמגיע מעולם ההתקנות או הבנייה ורוצה להתקדם לתפקיד עם אחריות ניהולית ומקצועית.

חברת "משקי רם" מובילה בתחום מחלקי החשמל והתשתיות, מחפשת מנהל /ת תפעול מקצועי/ת ואנרגטי/ת להשתלבות בליבת העשייה של החברה ובניהול מערך התשתיות בקיבוצים.
עיקרי התפקיד: ניהול תפעולי ופרויקטלי: אחריות על ביקור שוטף בקיבוצי המחלק, הכנה ומעקב אחר תכניות עבודה שנתיות בטיחות חשמל, מערכי הארקה ותכניות השקעה וניהול קבלנים ופרויקטים ניהול התחום הסולארי: אחריות מלאה על תחום חיבורי מערכות סולאריות במשותף עם מנהלת שירות הלקוחות) הכולל תיאומים טכניים, ליווי תהליכי חיבור והטמעת מערכות לייצור חשמל.) בקרת פחת ורגולציה: ניתוח אחוזי פחת, זיהוי מגמות ופעולה לצמצומם בקיבוצים, לצד אחריות מלאה על עמידה בדרישות רשות החשמל ועדכון נהלים כחוק. תמיכה תפעולית וממשקי עבודה: מתן מענה תפעולי וטכני לשוטף (חיבורים, ניתוקים, תקלות), עבודה מול מנהלי תשתיות, קבלנים, מערכות מחשוביות ובית התוכנה.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת תכנון תנועה
תיאור התפקיד:
תכנון תכניות הסדרי תנועה וחניה קבועים בעיר בהתאם להוראות הממונה ועפ"י הנחיות משרד התחבורה.
ביצוע שינויים בתכנון הסדרי תנועה קיימים או הכנה תכנון חדש במידת הצורך בתיאום עם הגורמים הרלוונטיים.
בדיקת התכניות שבוצעו ע"י מתכננים חיצוניים להסדרי תנועה, תכנון גיאומטרי, סימון, תמרור ושילוט.
ניהול מעקב ובקרה אחר ניצול תקציבים, ייזום וקידום תכניות עבודה.
טיפול בפניות גורמים פנים וחוץ עירוניים שונים (כגון: תושבים, המוקד העירוני, אגפי העיריה שונים וכו') בכל הקשור לתכנון גיאומטרי, הסדרי תנועה והסדרי בטיחות.
טיפול בנושא פניות תושבים ומוקד בתחומי אחריות האגף ומתן מענה בכתב או בעפ"י על הטיפול שבוצע, בתיאום עם הממונה.
מתן חוות דעת להיתרי בניה ועבודה מול הממ"ש.
סיוע בריכוז רשת תמרור.
סיוע בתיעוד וארגון בסיס הנתונים של האגף.
ביצוע מטלות נוספות ככל שידרשו ע"י הממונה.
היקף המשרה: 100% משרה
כפיפות: מנהל אגף תנועה ותחבורה או מי מטעמו
דירוג: מנהלי/ מח"ר/ הנדסאים, טווח דרגות: 10-12/ 40-42 או חוזה אישי (בכפוף להחלטת הרשות)
רמת התפקיד: מנהל מחלקה
תאריך הגשת המועמדות: 19.11.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת תכנון סביבתי במערך איכות הסביבה וקיימות
תיאור התפקיד:
שילוב היבטים של סביבה וקיימות בכל תחומי החיים ברשות המקומית, הכוללת: תכנון סביבתי, הפעלת פרויקטים סביבתיים מיוחדים, התייעלות וניצול מושכל בצריכת האנרגיה ובשימוש במשאבים, ועוד.
קידום חדשנות והובלת מיזמים ופרויקטים חדשניים בתחום התכנון הסביבתי, האנרגיה והאקולוגיה.
קידום, פיתוח, שימור ושיקום אתרי טבע עירוניים.
ניהול קשר מקצועי בנושאים סביבתיים עם גורמי פנים וגורמי חוץ, כגון: משרדי הממשלה בכלל, והמשרד להגנת הסביבה בפרט.
מתן חוו"ד סביבתית לבקשות שמוגשות ברישוי זמין, באמצעות מערכת ניהול הוועדה
(קומפלוט/ בר), בהתאם לפרקי הזמן שקבועים בתקנות התכנון והבנייה. וכן ליווי הבקשות עד שלב מתן תעודת גמר.
בדיקת נספחים סביבתיים, ותסקירי השפעה על הסביבה הכוללים: דוחות קרינה, רוח, אקוסטיקה, קרקע, והכנת תסקירי השפעה על הסביבה לטובת הרשות במידת הצורך.
ייעוץ וליווי תכנוני סביבתי וכתיבת חוות דעת סביבתיות לתכניות בניין עיר (תב"ע) ופרויקטים שונים של הרשות. ויישום המדיניות הסביבתית בתכנון העירוני.
כתיבת מסמכי מדיניות סביבתית בנושאים תכנונים, כולל: הטמעת הנחיות, קידום וליווי תחומי הסביבה והקיימות, בנייה ירוקה, במערך התכנון העירוני.
השתתפות בפורומים תכנוניים ובוועדות תכנון ובנייה, מתן יעוץ וחוו"ד למינהל הנדסה ולוועדה המקומית.
טיפול בפניות הציבור בנושא מטרדים מאתרי בנייה.
אחריות על הטמעת הנחיות להקמת מיגונים בפני חשיפה לקרינה ממתקני חשמל, וגזי קרקע בהיתרי בנייה.
תכנון, פיתוח ויישום תכניות עבודה עירוניות לקידום העיר בתחומי התכנון הסביבתי, האנרגיה והטבע העירוני.
ניהול והשתלבות בצוותי מערך החירום וכוחות הביטחון ברגיעה וחירום ובכל שעות היממה.
גיוס משאבים, והגשת קולות קוראים, ליווי ומעקב אחר ביצועם בפועל, לטובת קידום תחום איכות הסביבה והקיימות.
הכנת תכנית עבודה, בקרה על ביצוע והפקת דוחות פעילות.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
היקף המשרה: 100% משרה
כפיפות: מנהל מערך איכות הסביבה וקיימות
דירוג:, מנהלי/ מח"ר, טווח דרגות: 10-12/ 40-42 או חוזה אישי (בכפוף להחלטת הרשות)
רמת התפקיד: מנהל מחלקה
תאריך הגשת המועמדות: 25.11.26 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת אגף ארגון מוסדות חינוך ובקרה במנהל תשתיות ובינוי
תיאור התפקיד:
אחריות כוללת על תחומי הבינוי והתשתית על מוסדות החינוך בעיר חולון.
תיאום כל הפעילות לצורך אחזקת המבנים במוסדות החינוך.
ניהול ובקרה על התקדמות הפרויקטים שבאחריות האגף.
אחריות כוללת על כלל מפקחי האזורים.
אחריות תקציבית וניהול כלל המשאבים הנדרשים לצורך הפעילות.
קביעה וניהול של תכנית עבודה מקדמות שיפור פני מוסדות החינוך.
ממשק קבוע עם גורמי מנהל החינוך לטובת איתור צרכים הן בשוטף והן לטווח הארוך.
ניהול האגף בשעת חירום.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
היקף המשרה: 100% משרה
כפיפות: סמנכ"ל תשתיות ובינוי
דירוג: מנהלי/ מח"ר/ מהנדסים/ הנדסאים, טווח דרגות: 12-14/ 42-44 או חוזה אישי (בכפוף להחלטת הרשות).
רמת התפקיד: מנהל אגף
תאריך הגשת המועמדות: 24.11.26 12:00.

דרוש/ה אדריכל/ית הרשות המקומית וסגן/ית מהנדס העיר
תואר התפקיד:
אדריכל/ית הרשות המקומית וסגן/ית מהנדס העיר.
תיאור התפקיד:
אמון על העיצוב האורבני (Urban Designer),המרחב הציבורי ותכלולם עם מדיניות התכנון העירונית כמו כן אמון על קידום וליווי התכנון הבנייה הציבורית.
עיקרי התפקיד:
הגדרה והכוונת התפיסה העיצובית של התכנון, הבינוי והפיתוח במרחב הציבורי.
סיוע למהנדס העיר בניהול המינהל בפיקוח ובקרה על העבודה השוטפת, ובתכנון המדיניות.
בקרה אדריכלית על תכניות והיתרי בניה בבניה ציבורית.
פיתוח אסטרטגיית מדיניות התכנון של הרשות ויישומה.
ליווי אדריכלי לתהליכי התכנון והרישוי ברשות ולמגוון פרויקטים עירוניים לרבות התשתיות
העירוניות והאלמנטים במרחב הציבורי.
ניהול של משרד אדריכל העיר או של מחלקת התכנון באגף ההנדסה.
ייצוג אגף ההנדסה בפורומים פנימיים ברשות, וייצוג הרשות בפורומים חיצוניים.
וכל מטלה שתוטל עליו ע''י המנהל.
כפיפות: כפיפות ניהולית ומקצועית למהנדס הרשות.
היקף משרה:.100%
מתח דרגות: שכר בכירים, בכפוף לאישור משרד הפנים.
תאריך הגשת המועמדות: 24.11.26 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת אגף אנרגיה.
תיאור המשרה
הובלה, ייזום, פיתוח ותכלול של פעילות האנרגיה של הרשות, במטרה לקדם פתרונות אנרגיה חדשניים, לייצר מקורות הכנסה חדשים, לחזק את החוסן האנרגטי של העיר ולקדם פרויקטים בעלי ערך כלכלי, סביבתי וציבורי עבור העיר תל אביב- יפו ותושביה.
ייזום וקידום פרויקטי אנרגיה עירוניים - זיהוי צרכים והזדמנויות בתחום; ייזום, ביצוע בחינות היתכנות ובחינות כלכליות ליוזמות ולפרויקטים חדשים בתחום האנרגיה;
ניהול פרויקטים בתחום האנרגיה והקיימות - תכנון, ליווי וקידום של פרויקטי האנרגיה במרחב העירוני על כל שלביהם; תרגום החלטות הנהלה ות וכניות עבודה לביצוע בפועל; ניהול לוחות זמנים, תקציבים, תהליכי ההתחשבנות והגבייה, ותכולות עבוד ה ומעקב אחר עמידה ביעדי הפרויקט; גיוס, ניהול ובקרה אחר פעילות מנהלי פרויקטים. בנייה, אישור וניהול של ת וכניות עבודה ותקציב רב שנתיים ושנתיים; ריכוז ודיווח בנוגע לסטטוס התקדמות של כל פרויקטי האנרגיה; זיהוי חסמים וביצוע הדרוש לפתרונם.
שיתופי פעולה ופיתוח עסקי בתחום האנרגיה - עם חברות אנרגיה, יזמים וגופים ציבוריים ופרטיים; איתור מקורות מימון, מענקים וקולות קוראים; פיתוח מודלים עסקיים אנרגיה מניבים. עבודה מול אגפי העירייה - תיאומים מול האגפים והיחידות המקצועיות הרלוונטיות לכל פרויקט; קידום אישורים, היתרים והתקשרויות; ניהול ממשקים בין כלל הגורמים העירוניים והסרת חסמים בירוקרטיים ורגולטוריים.
סיוע בקידום בירוקרטיה ורגולציה עירונית בתחום האנרגיה; קידום נושא המחקר והפיתוח בתחום האנרגיה ברשות ובעירייה.
ייצוג הרשות בכנסים מקצועיים ובפורומים בתחומים שבאחריותו.
כפיפות למנכ"ל ית החברה וחברות בצוות ההנהלה של החברה.
תאריך הגשת המועמדות: 19.11.2026 00:00.

דרוש/ה סגן/ית מנהל אגף תשתיות.
היקף משרה: 100%
תיאור התפקיד:
סיוע למנהל האגף בהתוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום התשתיות.
אחראי על תכנון, ליווי ופיקוח על עבודות התשתיות ברשות המקומית, בכפוף לחוקים
לתקנות, לחוקי העזר של הרשות ובהתאם להנחיות וסמכות הגופים הרגולטורים בתחום.
עיקרי התפקיד:
ניהול ופיקוח צמוד על ביצוע פרויקטים הנדסיים ובתחום האנרגיה.
ליווי תכנון ותיאום מערכות, הכנת כתבי כמויות, מפרטים ולוחות זמנים.
בקרה הנדסית וחשבונאית של פרויקטים הנדסיים. עריכת תחשיבים, בקרה תקציבית,
בדיקה ואישור חשבונות מול מתכננים, קבלנים ומנהלי פרויקטים.
ביצוע מעקב אחרי דרישות הרגולטור לשימוש במבנים המנוהלים ע"י הרשות.
הכנת מפרטים טכניים להליכי הצעות מחיר /מכרזים לביצוע עבודות בתחום הבניה
ואחזקת מבני ציבור.
מילוי מקום מנהל האגף בהיעדרו.
סיוע למנהל האגף בניהול ובתכנון המדיניות, לרבות מיפוי הפעולות הנדרשות וגיבוש
תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים.
פיקוח, בקרה ומעקב על ביצוע העבודה השוטפת באגף ועל ההתקדמות בביצוע
התוכניות בהתאם למדדי הביצוע.
הנחיית עובדי האגף בביצוע תכנית העבודה ועדכון מטרותיה בהתאם להתפתחויות,
בכפוף לאישור מנהל האגף.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיות המנהל.
תאריך הגשת המועמדות: 23.11.26 12:00.

תיאור תפקיד: • ניהול צוותי קידוח HDD בפרוייקטים ברחבי הארץ • תכנון והכנת תוואי קידוח וקריאת תוכניות ביצוע • הפעלת מכונות Vermeer / Ditch Witch ועבודה עם Tracker • התאמת שיטות עבודה לסוגי קרקע שונים • פתרון תקלות טכניות ותפעוליות בשטח • הקפדה על נהלי בטיחות ועמידה בתקנים מקצועיים • עבודה מול מנהלי פרויקטים, קבלנים וגורמי פיקוח

דרוש/ה אחראי/ית תחבורה ציבורית ברשות מקומית.
תאור התפקיד:
תכלול והובלת נושא התחבורה הציבורית ברשות המקומית וממשקיה לצורך התאמה מרבית של השירות הניתן והמתוכנן
השתתפות וליווי ביצוע תהליכי קבלת ההחלטות הקשורים בתחבורה הציבורית ברשות המקומית.
ריכוז וקידום פרויקטים בפיתוח תשתיות התחבורה ציבורית ברשות, תחזוקת תשתיות תחבורה ציבורית וניהול הקשר עם כלל הגורמים הרלוונטיים.
ריכוז וטיפול פניות ציבור, ניהול מידע ופיתוח שירות התחבורה הציבורית ברשות, בנייה וקידום של תוכנית תחבורה ציבורית לרשות, גיבוש בקשות לשיפור השירות וקיום קשר שוטף מול מנהלת תחום התחב"צ המחוזי ומפעילי התחב"צ.
הטמעת תרבות השימוש בתחב"צ ברשות, תוך קיום פעילות הסברה והגברת המודעות הקהילתית לתחב"צ, פרסום השירות בקרב הציבור, איסוף צרכי התושבים וליווי הגורמים מטעם משרד התחבורה בביצוע סקרים ופעילויות קהילה.
השתתפות בפגישות העוסקות בתח"צ מטעם הרשות המקומית.
השתתפות בפורומים מקצועיים בתחומים הרלוונטיים לתחבורה ציבורית.
גיבוש דו"ח פעילות רבעוני, הכולל סטטוס טיפול בנושאים הנוגעים לתחב"צ ברשות המקומית, עפ"י פורמט שיסופק ע"י משרד התחבורה.
השתתפות בפגישות וסיורים העוסקים בתשתית תחב"צ ו/או תשתיות תומכות תח"צ מטעם הרשות המקומית.
קיום סיור תחנות ברשות המקומית וטיפול בליקויים מול הגורמים הרלוונטיים (הרשות המקומית, מפעיל התחב"צ, משרד התחבורה) מידי רבעון.
קיום פגישה עם מהנדס הרשות המקומית באשר לתשתיות תח"צ, תשתיות תומכות תחב"צ ותוכניות פיתוח של הרשות המקומית. (כבישים, מוסדות ציבור, שכונות) מידי רבעון.
עדכון מפעיל התחב"צ ומנהל תחום המחוזי בדבר אירועים העשוים להשפיע על שירות התחב"צ ברשות המקומית: סגירת רחובות, עבודות תשתית ושינויים בהסדרי תנועה.
השתתפות בפגישות ובסיורים העוסקים בתפעול ובשירות התחב"צ.
ליווי גורמים מטעם משרד התחבורה ביישום פעילויות חינוכיות להטמעת תרבות שימוש בתחב"צ ברשות המקומית.
ליווי גורמים מטעם התחבורה בביצוע סקרי תחב"צ ברשות המקומית.
ריכוז תוכניות אב לתחבורה ציבורית וריכוז תוניות עירוניות וחיבורם לתחב"צ.
ביצוע כל מטלה נוספת שתידרש עפ"י החלטת הממונה.
גבוש תכנית עבודה שנתית ורב שנתית
הפעלת צוותי תכנון ובקרה לתכניות תחבורה ציבורית לעיר
הכנת תכניות עבודה שנתיות ורב-שנתיות לרבות אישור תחנות בהתאם לאכלוס
רכוז, ניתוח וקידום שינויים במערך התחבורה הציבורית בהתאם לצורכי העיר
דרישות סף:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה ממחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ באחד או יותר מהתחומים הבאים: הנדסה אזרחית, הנדסת בניין, הנדסת תעשייה וניהול, גיאוגרפיה, תכנון ערים, אדריכלות או מדעי החברה.
או הנדסאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים התשע"ג באחד או יותר מהתחומים הבאים: הנדסה אזרחית, הנדסת בניין, תעשייה וניהול או אדריכלות.
ניסיון מיקצועי עבור בעל תואר אקדמי - שנת ניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: תכנון תחבורה, תכנון תחבורה ציבורית, תכנון עירוני, ניהול או פיקוח תשתיות, תפעול תחבורה ציבורית, ניהול פרוייקטים ברשות המקומית בתחומים בעלי זיקה לתפקיד.
ניסיון מיקצועי עבור הנדסאי רשום - שנתיים באחד או יותר מהתחומים הבאים: תכנון תחבורה, תכנון תחבורה ציבורית, תכנון עירוני, ניהול או פיקוח תשתיות, תפעול תחבורה ציבורית, ניהול פרוייקטים ברשות המקומית בתחומים בעלי זיקה לתפקיד.
המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד.
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור, תיפסל מועמדותו על הסף.
כפיפות- מנהלת אגף תחבורה ציבורית
תנאי ההעסקה העובד יועסק ב-100% משרה במתח דרגות 39-41 בדרוג המח"ר או דירוג הנדסאים במתח דרגות 39-41 או חוזה דירוגי הנדסאים.
תאריך אחרון להגשה 30.11.2026 24:00.

מנהל /ת מקטע לפרויקט הרכבת הקלה | ירושלים.
לחברת הנדסה וייעוץ מובילה דרוש/ה מנהל /ת מקטע לצוות הפיקוח בפרויקט הקו הכחול של הרכבת הקלה בירושלים.
התפקיד כולל ניהול ותיאום עבודות התכנון והביצוע במקטע, בקרה על לוחות זמנים ואיכות, ניהול קבלנים ויועצים, מעקב אחר אבני דרך, טיפול בחסמים והובלת העבודה בשטח.

להגשת מועמדות במייל.

לחברת הנדסה מובילה המתמחה בניהול פרויקטים ופיקוח דרוש/ה הנדסאי/ת בניין / אזרחי!
אנו מחפשים איש מקצוע למתן שירותי ניהול, תכנון ופיקוח הנדסי על עבודות תשתיות עבור רשות מקומית באזור המרכז.
מה התפקיד כולל?
תכנון, ליווי ופיקוח הנדסי על עבודות תשתית (בינוי, תחזוקה, תיעול, מים וביוב) בתחום הרשות המקומית.
ייזום פעולות לקידום ושדרוג התשתיות ברשות.
ניהול קבלנים, תכניות עבודה ופרויקטים - תיאום, פיקוח ובקרה הדוקים בשוטף ובפרויקטים ייעודיים.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת קשרי קהילה במינהלת התחדשות עירונית
היקף העסקה: 100%
תיאור תפקיד: ייעוד:
שותף לגיבוש, התוויית וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחום ההיבטים החברתיים
והקהילתיים הכרוכים בתהליכי התחדשות עירונית בשכונה המיועדת להתחדשות עירונית
תחומי אחריות:
שותף בגיבוש מדיניות בתחום העבודה החברתית - קהילתית בתהליכי התחדשות
עירונית בשכונת היעד.
ליווי, הנחייה ופיקוח על העבודה החברתית בשכונת היעד.
קיום קשר שוטף עם הקהילה והתושבים בשכונת היעד לצורך קידום תהליכים לבינוי
קהילה במיזמי התחדשות עירונית.
תיווך בין הקהילה בשכונת היעד והרשות העירונית בכל הנוגע להתחדשות עירונית.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
שותף בגיבוש מדיניות בתחום העבודה החברתית קהילתית בתהליכי התחדשות
עירונית בשכונת היעד.
א. שותף בגיבוש תכנית עבודה רב שנתית, הכוללת מטרות ויעדים, בתחום העבודה
החברתית והקהילתית בשכונת היעד.
ב. יישום מודל העבודה הקהילתית בשכונת היעד בהתאם להנחיות הרשות הממשלתית להתחדשות עירונית ומאפייני שכונת היעד והקהילה המקומית, בתיאום ובשיתוף עם הגורמים הרלוונטיים ברשות המקומית.
ג. תיאום וסנכרון תהליכי העבודה החברתית קהילתית עם הגורמים הרלוונטיים
ברשות המקומית. ליווי, ויישום העבודה החברתית בשכונת היעד.
נתוני המשרה
א. מיפוי אוכלוסיית תושבי שכונת היעד, לרבות בעלי דירות, שוכרים, עסקים מקומיים
ובעלי עניין נוספים.
ב. איסוף, איגום והנגשת הידע המצטבר מהליך המיפוי והעבודה השוטפת בשכונת היעד
לגורמים הרלבנטיים ברשות המקומית ויתר השותפים.
ג. ייצוג צרכי התושבים, בעלי העסקים והקהילות בשכונה בקרב בעלי המקצוע והנגשת
המידע המקצועי לגורמים השונים בשכונת היעד.
ד. זיהוי גורמים מובילים וסוכני שינוי בשכנה ושילובם במנגנוני העבודה והתהליכים
לחידוש השכונה.
ה. הקמת והובלת צוותי משימה לשיפור השירותים לתושבי השכונה.
קיום קשר שוטף עם הקהילה ובעלי הדירות בשכונת היעד לצורך קידום תהליכים
לבינוי קהילה במיזמי התחדשות עירונית
א. קיום כנסים ופרסום חומרי הסברה על תהליכי ההתחדשות בשכונה
ב. ליווי ושיתוף התושבים לאורך תהליכי ההתחדשות
ג. העברת מידע וידע בתחום ההתחדשות העירונית לתושבי שכונת היעד, בין היתר,
באמצעות הובלת מיזמים שכונתיים נבחרים.
ד. הקמת קבוצות מיקוד ובניית קהילות השתייכות
ה. יזום התארגנויות וקבוצות מנהיגות קהילתית, לרבות איתור וגיוס תושבים
לקבוצות פעילים.
ו.. קבלת קהל ומתן מידע לבעלי זכויות ותושבים במתחמי התחדשות עירונית.
ז. ניהול מערכת מעקב אחר פניות הציבור.
תיווך בין הקהילה בשכונת היעד לרשות העירונית בכל הנוגע להתחדשות עירונית
א. עבודה שוטפת ובניית שיתופי פעולה עם אגף הרווחה וגורמים רלוונטיים נוספים
ברשות המקומית.
ב. הצגת מדיניות הרשות המקומית לתושבי שכונת היעד ובעלי מקצוע.
ג. יצירת קשרים עם הגורמים החברתיים הפועלים ברשות המקומית.
ד. ייצוג עמדות הקהילה בפני גורמים במינהלת וברשות העירונית.
ה. הנגשת צרכי הקהילה לאנשי התכנון והרישוי בעירייה.
ו. הנגשת תהליכי ההתחדשות בשכונה לתושבים ובעלי העסקים.
ז. מיפוי ואיתור צרכים חברתיים קהילתיים הנוגעים לפרויקטים של התחדשות
עירונית והתאמת תהליכי עבודת המינהלת לצרכים העולים.
עד לתאריך: 19.11.2026 בשעה 09:0