לוח משרות דרושים בצפון

דרוש/ה מעצב/ת אופנה לסטודיו בכרמיאל!
אם יש לך תשוקה לעיצוב, חוש טכני גבוה ורצון לפתח מוצרים למותגים בינלאומיים זה המקום בשבילך!
התפקיד כולל הובלת תהליך העיצוב משלב הקונספט ועד למוצר המוגמר: בחירת בדים, סקיצות, פיתוח ועוד
עבודה 4 ימים בשבוע בכרמיאל המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרושים/ות סוכני וסוכנות נדל"ן להצטרפות לצוות המנצח שלנו.
משרה מלאה / חצי משרה | עבודה דינמית ומתגמלת | מתאים גם ללא ניסיון.
מחפשים קריירה בעולם הנדל"ן?
רוצים לעבוד בסביבה מקצועית, תומכת ומכוונת הצלחה?
בואו להצטרף אלינו, משרד נדל"ן מוביל המתמחה בשיווק דירות יוקרה, נכסים איכותיים ושירות אישי ללא פשרות.
מה אנחנו מציעים?
ליווי צמוד והכשרה מלאה למתאימים ללא צורך בניסיון קודם.
סביבת עבודה משפחתית, דינמית ומקצועית.
מאגר לקוחות חם ובלעדי.
גיבוי שיווקי ברמה הגבוהה ביותר.
עמלות גבוהות ותנאי תגמול מצוינים.
הזדמנות אמיתית לצמיחה אישית וכלכלית.
להגשת מועמדות:
שלחו קורות חיים / פרטים ליצירת קשר בטלפון או בהודעה.

לחנות ממתקים סניף נהריה דרוש עובד כללי למשמרת בוקר בלבד.
תנאים ושכר מצויין ואפשרות קידום מהיר.
נא לשלוח קורות חיים למייל. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

למפעל מזון באזור מירון דרוש/ה מנהל /ת חשבונות.
תיאור התפקיד:
ביצוע עבודת הנה"ח שוטפת ספקים, לקוחות, התאמות בנקים וכרטיסי אשראי.
הפקת חשבוניות וקבלות.
עבודה מול גורמים פנימיים וחיצוניים.
דיווחים חודשיים ורבעוניים לפי צורך.

דרוש/ה מורה למתמטיקה להחלפת מורה שיוצאת לחופשת לידה -תחילת חודש ינואר בבית ספר יסודי בעפולה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרושים/ות קופאים/ות לרשת קמעונאית
מיקומים: רעננה, ראשל"צ, פ"ת, ירושלים, קריית אונו, איילון, חדרה, אשדוד, עכו ובאר שבע.
תפקיד: עבודה על קופה, שירות ללקוחות, עמידה ביעדים.
תנאים: שכר: 34 ש"ח לשעה + תמריצים, בונוסים והטבות.
עמלות עד 800 ש"ח.
שלחו קורות חיים לטלפון המצורף.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת ספורט, בנוף הגליל.
היקף משרה: 100%.
ייעוד: בעל תפקיד העומד בראש מערכת הספורט ברשות המקומית.
אחראי לביצוע פעולות הספורט ביישוב ותכנון שנתי ורב שנתי של הספורט ברשות המקומית, בתיאום עם מינהל הספורט, משרד התרבות והספורט, מוסדות החינוך ואגודות הספורט, ובהתאם להנחיות
הגורמים המוסמכים ברשות המקומית.
מטרת העיסוק - תכנון וביצוע פעילויות ספורט עממיות ותחרותיות
ברשות המקומית, כולל אגודות ספורט.
תיאור התפקיד:
אחראי לארגון חוגי ספורט לילדים, לנוער ולמבוגרים ולארגון מפעלי ספורט ברשות המקומית והפעלתם.
אחראי להפעלת מרכזי ספורט קהילתיים/שכונתיים ולהפעלת מרכזים יישובים לטיפוח מצוינות.
אחראי לטיפוח הספורט הייצוגי ברשות המקומית.
אחראי לתחזוקת מתקנים ואולמות ספורט.
אחראי להגשת תכנית עבודה שנתית לביצוע פעילות ומפעלי ספורט ברשות המקומית לאישור הממונה הישיר.
אחראי לארגון החוגים לילדים, לנוער ולמבוגרים ולפיקוח עליהם, להנחיית מדריכי הספורט ולפיקוח על סוגי הספורט המתקיימים ברשות.
עורך סיורים בבתי הספר לגילוי כישרונות צעירים בענף הספורט ולטיפוח מחוננים.
אחראי להפעלת מרכזי ספורט קהילתיים/שכונתיים. לרבות גיוס המדריכים וארגון הפעילויות ופיקוח עליהם.
אחראי להפעלת מרכזים עירוניים/יישוביים לטיפוח מצוינות ישירות על ידי הרשות המקומית או באמצעות אגודות הספורט השונות (כדורסל, כדור יד, טניס שולחן וכו').
אחראי לארגונם והפעלתם של מפעלי ספורט (תחרויות, טורנירים, ימי ספורט, מופעים) ולהפעלת ליגות בענפי ספורט שונים.
אחראי לתכנון אירועי ספורט מקומיים לתושבי הרשות המקומית כגון: צעדות, ימי ספורט וכו'.
אחראי לארגון מפעלי ספורט ונופש מרכזיים בחופשות ולתיאום מפעלים אלו עם המורים לחינוך גופני ועם גורמים אפשריים כגון: בתי ספר, מתנ"סים, מרכזים קהילתיים, אגפי העירייה וכו'.
אחראי לטיפוח הספורט הייצוגי ובכלל זה אחריות להקמה ולטיפוח של נבחרות ספורט בענפי הספורט השונים בהתאם למדיניות הרשות המקומית, הנגזרת מתכנית האב היישובית בספורט.
אחראי לתחזוקה במתקנים ובאולמות (תחזוקה שוטפת ותחזוקת שבר) ולהגשת דיווח מעודכן על המתקנים.
משתתף בהגדרת הדרישות והאפיון של תכנית רבשנתית לבניית מתקנים ואולמות לרשות המקומית. שותף למעקב אחר ביצוע התכנית.
אחראי להנחיית המדריכים ורכזי הספורט האזוריים/ענפיים באופן ביצוע עבודתם, להדרכתם ולשיפור הידע והרמה המקצועית באמצעות קורסים והשתלמויות.
מפקח על אופן עבודתם של המדריכים והעובדים האחרים הכפופים לו הן באופן ישיר והן באמצעות קבלת דיווחים שוטפים.
מבצע כל מטלה המנותבת לו ע"י הממונה הישיר מעבר למטלות השוטפות, בהתאם לצרכים המשתנים של היחידה.
מקפיד להיות צמוד בכל החלטותיו ופעולותיו לחוקים, לצווים ולנהלים, התקפים בשירות הציבורי בכלל, בשלטון המקומי בפרט, וברשות המקומית בפרט שבפרט.
מציע לממונה עליו שינויים ותוספות לקריטריונים, לסטנדרטים ולנהלים תקפים, המתייחסים לתחומי אחריותו לפעילותו.

תאריך הגשת המועמדות: 22/12/2025 עד השעה 10:00.

דרוש/ה פסיכולוג/ית חינוכי/ת.
היקף העסקה: משרה מלאה
או 2 משרות ב- 50% משרה.
דרגת המשרה ודירוגה:
דירוג פסיכולוגים בהתאם לתעודות שיוצגו.
סוג המכרז: חיצוני.
ייעוד: מתן שירותים פסיכולוגיים חינוכיים מערכתיים ופרטניים במסגרת החינוך לילדים, למשפחות ולצוותי חינוך לשם קידום בריאות נפש ורווחה נפשית בשגרה ובחרום.
מיפוי והערכת צרכים בתחום בריאות הנפש של תלמידים במסגרות.
תחומי אחריות:
חינוכיות המקבלות שירות פסיכולוגי חינוכי ובאופן המותאם לקבוצת הגיל (גנים, יסודי, על יסודי).
מתן שירותי פסיכולוגיים- חינוכיים לילדים במוסדות החינוך,
למשפחות תלמידים ולגורמים רלוונטיים.
תכנון התערבויות פסיכולוגיות חינוכיות בהלימה עם צרכי המסגרת החינוכית.
ייעוץ והייוועצות לצוותי חינוך לקידום בריאות נפש ורווחה נפשית ברמת המערכת וברמת הפרט.
התחומים הנמנים בסעיפים 1-4 ניתנים באופן מותאם בשעת חרום.
תיאור התפקיד: מתן שירותים פסיכולוגיים חינוכיים לילדים במוסדות החינוך
ולגורמים רלוונטיים במסגרות של חינוך רגיל ובמסגרות של חינוך מיוחד
א. זיהוי ואיתור צרכים של המסגרת החינוכית ושל אוכלוסיית היעד במסגרת החינוכית לקידום בריאות נפש של תלמידים.
ב. גיבוש תוכנית עבודה שנתית לביצוע התערבויות פסיכולוגיות חינוכיות במסגרות בהתאם לצרכים שאותרו.
ג. ביצוע הערכות פסיכולוגיות וטיפול פסיכולוגי בילדים כולל טיפול בילדים בסיכון.
ד. הכנת חוות דעת מקצועיות בעקבות ביצוע הערכהפסיכולוגית.
ה. הדרכה, ייעוץ וטיפול פסיכולוגי להורים ולמשפחות של תלמידים.
ו. ייעוץ פסיכולוגי והיוועצות למנהלי מסגרות חינוך ולצוותיהם.
ז. השתתפות בוועדות בין מקצועיות במסגרות חינוך.
ח. השתתפות בוועדות על פי חוק (שילוב, השמה) בהתאם להנחיות חוזר מנכ"ל משרד החינוך ולהנחיות שפ"י.
ט. הדרכת צוותי חינוך וצוותים טיפוליים בתחום ילדים ובני נוער בסיכון.
י. ייזום התייעצויות מקצועיות עם גורמים שונים (עובדים סוציאליים, תחנות לבריאות הנפש, רופאים, מטפלים פרה- רפואיים וכדומה).
יא. התערבות מערכתית ו/או פרטנית בתוכניות מיוחדות במסגרתשירות פסיכווגי מורחב ביוזמת השפ"ח ו/או הרשות המקומית ועל פי הנחיות שפ"י.
יב. מתן הדרכה, קונסולטציה וליווי לצו ותים פדגוגיים ולהורים בכל הנוגע לטיפול בתלמידים להבטחת המיטביות ובריאות.
יג. השתתפות בהערכות מסגרות חינוך לחרום בכל הנוגע לבריאות נפש של תלמידים.
יד. השתתפות בהכנת צוותים חינוכיים וטיפוליים לפיתוח חוסן ולהתמודדות במצבי חרום.
טו. טיפול פסיכולוגי פרטני/קבוצתי בילדים ובה וריהם במצבי טראומה ו/או משבר.
טז. יישום ידע פסיכולוגי עדכני בעבודתו השוטפת במסגרות בהסתמך על רענון ידע והתעדכנות מקצועית.
תאריך הגשת המועמדות: 22.12.25 10:00.

דרוש/ה מנהל /ת תחום קידום נוער היל"ה.
היקף משרה: 100%.
אחראי על מכלול הנושאים הקשורים לחינוך, טיפול והשלמת.
תיאור התפקיד:
אחראי על כל מכלול הנושאים הקשורים לחינוך, טיפול והשלמת השכלה בנוער מנותק ובסיכון ברשות המקומית.
מכין תכנית עבודה שנתית בהתאם למדיניות הרשות המקומית ומדיניות משרד החינוך ואחראי לביצועה.
דואג לתיאום ולשיתוף פעולה של כלל הגורמים והשירותים העוסקים בחינוך, בטיפול והשכלה בנוער מנותק ובסיכון ברשות המקומית.
מגייס, מנהל ומפעיל את צוות העובדים ביחידה לקידום נוער היל"ה ומבצע שינויים במערך כוח האדם של היחידה על פי צרכים משתנים.
שותף באיתור וגיוס מורים למערך ההשכלה בתוכנית היל"ה שביחידתו.
מפקח ומנחה את רכז ההשכלה בכל הקשור למדיניות האגף.
עוקב אחר ההישגים הלימודיים כחלק מבניית תכניות אישיות לתלמידי היחידה.
קובע נהלים לביצוע עבודתם של הצוותים החינוכיים, טיפוליים, מנהליים ופדגוגיים.
אחראי לשמירה על סודיות, לאבטחת המחשבים והציוד של היחידה לקידום נוער היל"ה.
מנהל את תקציב היחידה לקידום נוער היל"ה ופועל להשגת משאבים ממקורות חוץ.
פועל לפיתוח ולהתמקצעות מתמדת של צוות העובדים והמורים של היחידה.
אחראי לייזום, פיתוח וביצוע של תכניות טיפוליות, חינוכיות ופדגוגיות לנוער מנותק ברשות.
אחראי אדמיניסטרטיבית ומקצועית על עבודת העובדים לקידום נוער ותוכנית היל"ה ביחידתו.
מפקח ומבקר על תכנון וביצוע של תכניות לכלל מטופלי היחידה.
מפקח ומלווה את הצוותים ביצירה ושמירה על קשר עם משפחות המטופלים ביחידה.
במידת הצורך, מדריך ומנחה, אישית וקבוצתית, תוכניות לבני הנוער המצויים באחריותו.
אחראי על פעילות המתקיימת בעיר או מחוץ לעיר, כגון: מחנות, קורסים, סמינרים ומרתונים לימודיים.
מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלוונטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
מגיש דו"חות ביצוע, תקציבים, כוח אדם, תכניות חינוכיות, טיפוליות ופדגוגיות.
פועל על פי הנחיות הממונים עליו ברשות ובשיתוף פעולה עם גורמים מטפלים, מוסדות עירוניים וממשלתיים ועם המפקח הממונה על קידום נוער היל"ה במחוז, ליישום המדיניות של
המחלקה לקידום נוער היל"ה והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 22/12/2025 10:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת פיקוח על הבנייה בוועדה המקומית - הארכה, בעפולה.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד מנהל מחלקת הפיקוח על הבנייה בוועדה המקומית.
תחומי אחריות:
ניהול מחלקת הפיקוח של הוועדה המקומית:
סיוע בגיבוש מדיניות האכיפה של הוועדה המקומית.
ניהול פעולות הפיקוח, האכיפה המנהלית, האכיפה הפלילית (חקירה) וביצוע
צווים במרחב התכנון המקומי.
הכנת תכנית עבודה שנתית ליחידת הפיקוח הנגזרת ממדיניות האכיפה של הוועדה המקומית.
בקרה על הכשרה ושמירת הכשירות של המפקחים.
בקרה על הליכי האכיפה המבוצעים.
הנחייה מקצועית של המפקחים.
יצירת תמונת מצב עדכנית של עבירות הבניה במרחב התכנון המקומי.
הפעלת סמכויות אכיפה הנתונות בהתאם לחוק ובהתאם להנחיות מקצועיות:
ייזום, תכנון והוצאה לפועל של מבצעי אכיפה במרחב התכנון המקומי.
יצירת שיתופי פעולה עם גורמי אכיפה שונים במרחב, וייזום פעולות אכיפה משולבות.
הפעלת סמכויות אכיפה בהתאם להנחיות מקצועיות של מנהל היחידה
הארצית לאכיפת שיני התכנון והבניה כאמור בסעיף 204 (ד) לחוק.
ניהול הטיפול בתלונות על עבירות לפי חוק התכנון והבניה.
מתן הודעות קנסות מנהליים בהתאם לדין.
מעקב ובקרה בתחום הפיקוח על הבנייה:
ניהול המידע והידע בתחום האחריות.
הכנת דו"חות תקופתיים על ביצוע פעולות הפיקוח בוועדה המקומית (גם
במקרה ואין חריגה / עבירה על החוק) והגשתם לממונה ולמנהל היחידה
הארצית בהתאם להוראות החוק.
קיום קשר רציף על היחידה הארצית לאכיפת דיני התכנון והבניה לנושאים שבתחום האחריות
איסוף מידע מהשטח לבקשת מוסד תכנון:
ניהול פעולות הכנת והגשת חוות דעת מקצועיות בנושאי רישוי והצגתן בישיבות וועדות שונות, הקשורות לתחומי אחריותו.
הנחיית המפקחים בביצוע סקרי בנייה ושימושים.

תאריך הגשת המועמדות: 24/12/2025 עד השעה 12:00.

לתאגיד מים וביוב דרוש/ה מנהל /ת אגף הנדסה.
מכרז לתפקיד מנהל /ת אגף הנדסה
תיאור התפקיד
ניהול מכלול הפעילויות ההנדסיות בתאגיד. ניהול אגף ההנדסה ועובדי אגף ההנדסה. אחריות על הכנה, ניהול ומעקב של תקציב אגף ההנדסה בתאגיד. אחריות על עמידת התאגיד בהוראות אמות המידה ההנדסיות שנקבעו על ידי רשות המים. אחריות הנדסית כוללת על מתקני ותשתיות המים והביוב שבחזקת התאגיד. אחריות על הכנת תכנית השקעות בתשתיות מים וביוב שנתיות ורב שנתיות ועמידה בלו"ז לביצוע. הבטחת רמת שירות, איכות ואמינות אספקת המים ואיסוף וטיפול בשפכים בשגרה ובאירועים מיוחדים לרבות מצבי חירום. עריכת תכניות עבודה, הסדרה נוהלית של תהליכי העבודה וביצוע מעקב ובקרה אחר יישומם. אחריות על ניהול, תפעול, תחזוקה שוטפת, השקעות ושיפור כלל המערכות. אחריות על אישור תוכניות סניטריות במסגרת היתרי בנייה ומתן אישור אכלוס, בהיבט תשתיות המים הביוב. אחריות על הכנת מפרטים ומכרזים לביצוע עבודות קבלניות. אחריות על הפעלת ו/או ליווי מתכננים, קבלנים, מפקחים ומנהלי פרויקטים, הכנת אומדנים, הכנת תקציבים ולוחות זמנים, בדיקת עלויות חשבונות קבלנים וליוויי ביצוע הפרויקט בשטח עד לסיומו. ליווי תכניות ובכלל זאת תכניות אב, תוכניות עבודה, דו"חות וכיו"ב במכלול המערכת. עבודה מול רגולטוריים כדוגמת רשות המים, הממונה על תאגידי המים והביוב, משרד הבריאות, המשרד להגנת הסביבה ועוד. ליווי מערך ה GIS.
כל משימה רלוונטית הנגזרת מן התפקיד.
כפיפות למנכ"ל התאגיד.
תאריך הגשת המועמדות: 25.12.25 12:00.

דרוש/ה מנהל.ת מחלקת תנועה כבישים ותשתיות.
היקף המשרה: 100% משרה.
תיאור התפקיד:
ניהול, תכנון, ליווי ופיקוח של כלל עבודות התשתית - כבישים, תנועה ותחבורה וכן התשתיות (ניקוז, תאורה ועוד)ביישוב בכפוף לחוקים, לתקנות, לחוקי העזר של הרשות ובהתאם להנחיות וסמכות הגופים הרגולטוריים בתחום.
תחומי אחריות:
ניהול היחידה:
הובלת תכנון פיתוח וביצוע פרוייקטים הקשורים למערכי התנועה התחבורה והתשתיות ברשות.
בניית תכניות עבודה, מעקב ביצוע וניהול תקציב היחידה.
ייזום, תכנון ופיקוח על עבודות הקמה, שיקום, תחזוקה ושדרוג תשתיות.
הובלת וועדת תנועה ובטיחות בדרכים.
הובלת וועדת חניות נכים.
ניהול עובדים ככל ויידרש.
הובלה, ליווי ופיקוח הנדסי:
קידום ופיקוח על עבודות תשתית ותחבורה המתבצעות ברשות.
בדיקות וביקורות לתכניות פיתוח, פרויקטי תשתית ופרויקטי תנועה.
הכנת מכרזים, כתבי כמויות, בדיקת חשבונות קבלנים ולוחות זמנים.
הובלת עבודות הקמה ושדרוג תיעול וניקוז ברחבי היישובקידום ביצוע ובקרה על הקמת חניות מתוקף קרן חניה.
ניתוח נתוני תנועה ונתוני בטיחות וגיבוש המלצות מקצועיות.
הנחיה מקצועית וייצוג הרשות:
ייעוץ מקצועי לגורמי הרשות בתחומי תנועה תחבורה ותשתיות.
ייצוג הרשות מול תאגיד המים, רשויות ניקוז, משרד התחבורה, המשטרה וגופים רגולטוריים.
טיפול בהיתרי חפירה במערכת תשתיות לאומיות.
עריכת דו"חות וחוות דעת מקצועיות באופן עצמאי או בעזרת יועצים חיצוניים.
מתן שירות לציבור:
טיפול בפניות תושבים וגורמי פנים בנושאי תשתיות ותחבורה ומתן מענה מקצועי בכתב ובע"פ.
קביעת נהלים ולוחות זמנים לטיפול בפניות.
חירום:
ניהול נושא תשתיות בחירום (מים, חשמל, כבישים ועוד).
תאריך הגשת המועמדות: 21.12.25 00:00.

דרוש/ה מנהל.ת מחלקת תכנון ואסטרטגיה, בקרית טבעון.
היקף משרה: 100%.
עיקרי התפקיד:
ניהול והובלת תהליכי תכנון עיר, מדיניות ונהלים.
ייזום והובלת תהליכי תכנון עירוניים.
ניהול, קידום וייזום תכניות מתאר מקומיות או תכניות מפורטות בהתאם לראייה כוללנית ובהתאם ללחות הזמנים הקבוע בחוק.
תאום וקידום תכניות מול מוסדות התכנון מתן הנחיות בשלבי התכנון השונים לגורמים פנים וחוץ רשותיים.
בדיקה של תכניות מתאר או תכניות מפורטות אל מול תנאי הסף שנקבעו בחוק ובתקנות, ותאימות לאיכות התכנון ולנוהל מבא"ת.
עבודה מול הוועדות השונות והכנת התייחסויות על תכניות ברמה המקומית, המחוזית והארצית לקידום התכנית.
הכנת חוות דעת מהנדס, גיבוש המלצות מקצועיות והכנת חומרים לוועדות התכנון.
אחריות על הכנת סדרי היום לוועדה המקומית בכל הקשור לתכנון עיר באמצעות מערכת ניהול ועדה ומערכת מבא"ת.
ייעוץ אסטרטגי והכנת חוות דעת אסטרטגיות ליישוב בהתבסס על תהליכי תכנון עיר קיימים ועתידיים ועל פרוגרמות חברתיות וכלכליות, וכן על בסיס הפרוגרמה המפורטת.
יצירת אינטגרציה בין הדיספלינות התכנוניות השונות.
קבלת קהל ואנשי מקצוע ומתן מענה לפניות בנושאים רלוונטיים.
טיפול בנושאי תכנון רוחביים הרלוונטיים לאזור.
ייצוג הוועדה בדיונים בערכאות תכנון שונות.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.

תאריך הגשת המועמדות: 21/12/2025 עד השעה 00:00.

דרוש/ה מזכיר/ה למחלקת החינוך הקדם יסודי, בצפת.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
ביצוע עבודת מזכירות ומטלות פקידותיות הנוגעות לעבודת הרשות, לפי הנחיותיו של הממונה.
עיקרי התפקיד:
הקלדה וניהול של מסמכים.
טיפול בדואר (רגיל ואלקטרוני).
מענה טלפוני ופניות הציבור.
ניהול לוח זמנים ופגישות של הממונה.

ניתן לפנות לאשת קשר לעניין מכרז זה בטלפון המשרד.

תאריך הגשת המועמדות: 21/12/2025 עד השעה 12:00.