התפקיד כולל:
- ניהול כלל מחזור חיי עובד בארגון, החל משלב הקליטה ועד סיום העסקה.
-טיפול בפרט ורווחה, ליווי עובדים מקצה לקצה ומתן מענה לפניות שונות.
-עבודה מול ממשקים מרובים, פנים וחוץ ארגוניים הכוללת יציאות מרובות לביקורי עובדים ולקוחות באתרים השונים.
דרישות:
תואר ראשון חובה
שנה ניסיון כרכז/ת משאבי אנוש חובה
ידע בחוזים ודיני עבודה יתרון
ניסיון מחברות שירותים /OS - יתרון משמעותי
כושר ביטוי גבוה, יכולת עבודה עצמאית, יסודיות, פרואקטיביות, שירותיות ואדיבות, סדר וארגון.
יכולת עבודה תחת לחץ בסביבה דינאמית ומאתגרת המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.