דרושים » כספים וכלכלה » חשב/ת שכר

לחברה גדולה ויציבה במרכז דרוש/ה חשב/ ת שכר מנוסה וחרוצ/ה

לניהול וטיפול מקצה לקצה במאות עובדים. התפקיד דורש מוסר עבודה גבוה, חריצות, דיוק והבנה מעמיקה בדיני עבודה.

תחומי אחריות עיקריים:

אחריות מלאה על הכנה, עיבוד והפקת תלושי שכר למאות עובדים.
קליטה וסיום העסקת עובדים, כולל טיפול בטפסי 161, פיצויי פיטורין וגמר חשבון.
דיווחים שוטפים לרשויות (מס הכנסה, ביטוח לאומי) וניהול קרנות פנסיה, השתלמות וקופות גמל.
בקרה ומעקב אחר שעות נוכחות, ימי חופשה, מחלה והיעדרויות.
מתן מענה וייעוץ שוטף לעובדים ומנהלים בנושאי שכר ודיני עבודה.

דרישות התפקיד:

תעודת חשב/ת שכר מוסמכת - חובה.
ניסיון מוכח בטיפול בהיקפי שכר גדולים (מאות עובדים)
שליטה מלאה בתוכנות שכר מובילות (עדיפות למערכות נפוצות כגון חילן / מכרז / הר-גל / סינאל).
היכרות מעמיקה ומעודכנת עם דיני עבודה ודיני מיסוי.
חריצות, ירידה לפרטים, יכולת עבודה עצמאית וניהול לחצים.
תקשורת בינאישית מצוינת ודיסקרטיות מוחלטת.

התפקיד כולל ניהול, בקרה וטיפול בכל היבטי השכר בארגון מקצה לקצה:
הכנה ועיבוד של שכר חודשי (גלובלי ושעתי) עבור כ 100 עובדים.
אחריות על תקשורת והכנת נתוני השכר וממשק ישיר מול רואי חשבון מקומיים של חברת הבת בחו"ל.
הכנה וריכוז דוחות נסיעה לחו"ל של עובדי החברה.
קליטת עובדים חדשים, ניהול טפסי קליטה וסיום העסקה (טפסי 161, גמרי חשבון, מילואים וכדומה).
מעקב ובקרה על דוחות נוכחות, חופשות, מחלות והיעדרויות.
עבודה שוטפת מול רשויות (מס הכנסה, ביטוח לאומי) וגופים מוסדיים (חברות ביטוח וקרנות פנסיה).
הפקת דוחות שכר ובקרה תקופתיים לצרכים פנימיים ודיווחים ציבוריים.
מתן מענה, ליווי ושירות מקצועי לעובדי ומנהלי החברה בנושאי שכר ודיני עבודה.
סיוע בקליטת חשבוניות ספקים.

לחברה מובילה בתחום תחבורת הרכבות והתשתיות דרוש/ה חשב/ת יחיד/ה לתפקיד משמעותי ומאתגר, בכפיפות ישירה לסמנכ"לית הכספים.
תחומי אחריות
אחריות כוללת על מערך החשיבות והדיווח הכספי של מספר חברות בקבוצה.
עריכת דוחות כספיים חודשיים, רבעוניים ושנתיים בהתאם לתקני IFRS, לרבות דוחות מאוחדים ודוחות מס.
ניהול תהליכי סגירה חודשיים, רבעוניים ושנתיים.
בניית מצגות חודשיות להנהלה ולדירקטוריון
אחריות על תהליכי בקרה חשבונאית, התאמות וניתוח יתרות.
ביצוע ניתוחי תקציב מול ביצוע, זיהוי וניתוח סטיות והפקת דוחות ניהוליים.
ניהול והובלת תהליכי ביקורת מול רואי החשבון המבקרים.
טיפול בסוגיות חשבונאיות מורכבות, יישום תקינה חשבונאית וכתיבת ניירות עמדה.
עבודה שוטפת מול הנהלת החברה וגורמים מקצועיים.
שיפור וייעול תהליכים פיננסיים, מערכות מידע ובקרות פנימיות.

הכנת שכר חודשי וטיפול בתהליכי השכר השוטפים.
קליטת נתונים, עדכון רכיבי שכר וטיפול בשינויים בתנאי העסקה.
טיפול בדיווחי נוכחות, שעות נוספות והיעדרויות.
טיפול בתהליכי קליטת עובדים וסיום העסקה, לרבות הכנת טפסים ואישורים.
טיפול בהפרשות סוציאליות ובזכויות עובדים.
ביצוע בקרות שכר ובדיקת תקינות הנתונים.
מתן מענה לעובדים ולמנהלים בנושאי שכר וזכויות עובדים.
עבודה שוטפת מול ממשקים פנים ארגוניים וגורמים חיצוניים.

אין צורך בניסיון קודם! התפקיד כולל הכשרה וליווי מקצועי, ומהווה הזדמנות מצוינת להשתלב בתחום חשבות השכר ולצבור ניסיון מקצועי.
היקף העסקה: 100% משרה.
מיקום: גבעתיים.
תקופת העסקה: החלפה לחופשת לידה.
אם את/ה בתחילת הדרך המקצועית, בעל/ת מוטיבציה ללמוד ולהתפתח ומחפש/ת הזדמנות להשתלב בתחום השכר, נשמח לקבל את מועמדותך!

בואו לעבוד בבית תוכנה מוביל וצומח בתחום טכנולוגיות ההון האנושי!
דרוש/ה חשב/ת שכר להצטרף למחלקת השכר המקצועית שלנו!
תיאור המשרה:
ניהול מלא של תהליך השכר עבור מס' מעסיקים/חברות, מקבלת הנתונים ועד הפקת תלושים ודיווח לרשויות.
התפקיד כולל קליטה ובקרה של נתוני נוכחות, הפקת דוחו שנתיים ושוטפים,ביצוע כלל הכנות השכר ודיווחים לחברות ביטוח ורשויות.
מיקום המשרה: מתחם הבורסה, ר"ג | משרה מלאה בימים א-ה עבודה ממשרדי החברה.

מחלקת השכר בשירותי מיקור החוץ של BDO ממשיכה לצמוח, ואנו מחפשים חשב/ת שכר מקצועי/ת, יסודי/ת ובעל/ת ניסיון מוכח, לתפקיד משמעותי בסביבה מקצועית ודינמית.

**איך ייראה יומך?**
- הכנת שכר לעובדים חודשיים, גלובליים ושעתיים, מקליטת הנתונים ועד להשלמת התהליך.
- קליטת נתוני נוכחות, שעות נוספות, חופשות ומחלות, ועבודה מול מערכות HR ונוכחות.
- קליטת עובדים חדשים, טיפול בטופסי 101 והקמת עובדים במערכת השכר.
- טיפול בסיומי העסקה, גמר חשבון, פיצויים וטופסי 161.
- טיפול באירועי שכר שוטפים, לרבות מילואים, תביעות לביטוח לאומי ובקרות סוף שנה.
- טיפול בממשקים פנסיוניים, בדיקת היזונים ועבודה מול גופי פנסיה וביטוח.
- מתן מענה מקצועי ושירותי ללקוחות ולממשקים, לרבות מנהלי כספים ומשאבי אנוש.
- ביצוע בקרות שכר ונוכחות, איתור חריגים והבטחת דיוק הנתונים ועמידה בלוחות זמנים.
- ניהול עצמאי של מספר לקוחות ומשימות במקביל, תוך עמידה בנהלי המחלקה ובסטנדרטים המקצועיים של BDO.

מחפש/ת להתפתח בעולם השכר מעבר להכנת תלושים?
למחלקת השכר במטה החברה דרוש/ה בקר/ית שכר וליווי מקצועי לתפקיד מגוון ומשמעותי הכולל ליווי מקצועי של חשבות שכר, בקרה על תהליכי שכר ומתן מענה מקצועי בתחומי השכר ודיני העבודה.
התפקיד אינו כולל הכנת תלושי שכר, אלא מהווה תפקיד מטה מקצועי עם השפעה על תהליכי העבודה בארגון.
זוהי הזדמנות להשתלב בחברה ציבורית גדולה ויציבה, להעמיק ידע מקצועי בעולמות השכר ודיני העבודה, לצבור ניסיון משמעותי ולעבוד מול מגוון ממשקים בארגון.
תחומי אחריות:
ליווי מקצועי ומתן מענה שוטף לחשבות השכר.
טיפול בסוגיות שכר, דיני עבודה והסכמי העסקה.
ביצוע בקרות על תהליכי שכר, נתונים ודיווחים.
טיפול בנושאים כגון השלמות שכר, מקדמות, הלוואות ושכר מילואים.
הפקת דוחות, ניתוח נתונים ובקרות שוטפות.
עבודה מול ממשקים פנים-ארגוניים לקידום תהליכים.
עבודה שוטפת במערכת השכר מל"מ.

התפקיד כולל ניהול וטיפול בכל היבטי השכר בסביבה גלובלית: קליטת עובדים חדשים, הכנת משכורות, הכנת דוחות שכר חודשיים, ניהול טפסי קליטה/ושחרור (טפסי מילואים, 161 וכו).
משרה מלאה-א'-ה' -8.5 שעות ביום -גמיש
היברידי-יום אחד מהבית
משכורות גבוהות