דרושים » כספים וכלכלה » חשב /ת שכר- החלפה לחל"ד ארוך עם אופציה

לארגון תעשייתי גלובאלי ומוביל בתחומו דרוש/ה חשב/ת שכר.
מדובר בתפקיד זמני של 9 חודשים עם אופציה לטווח הארוך.

במסגרת התפקיד -
- ריכוז, הכנה ובקרה של נתוני השכר החודשיים לעובדי החברה בהסכמי העסקה שונים (שעתי, חודשי, גלובלי ועובדים זרים)
- הפקת תלושי שכר ודוחות שכר תקופתיים.
- טיפול ובקרה באופן שוטף בנתוני נוכחות.
- ליווי מחזור חיי העובד בתחום השכר - מקליטה ועד סיום העסקה.
- טיפול בתהליכי פרישה, חישובי פיצויים וביצוע גמר חשבון.
- טיפול בטפסי שכר (101, 106, 161 ועוד) ודיווחים לרשויות ולגופים מוסדיים (מס, ביטוח לאומי, פנסיה)
- טיפול במקרי תאונות עבודה והתנהלות מול הגורמים הרלוונטיים (ביטוח לאומי, חברות ביטוח)
- מתן שירות ומענה מקצועי לעובדים, מנהלים וממשקים פנים-ארגוניים (כגון HR, כספים וכו)
- הפקת דוחות, ביצוע בקרות שכר ושיפור תהליכים
- עבודה בהתאם לדיני עבודה, נהלי שכר ורגולציה.

היברידיות! קרן השתלמות מהיום הראשון! תשלום מחלה מהיום הראשון! חד"א!

על התפקיד: 
אחריות מלאה וכוללת על מערך השכר של כ- 160 עובדים
איסוף נתונים, הכנה והפקת תלושי שכר מקצה לקצה משלב הקליטה ועד סיום העסקתו של העובד.
טיפול ובקרה בחיובי ובמרכיבי שכר ותשלומים נלווים: הלוואות, טלפון, דלק, תמריצים, הפסקות עבודה ועוד'
ניהול ובקרת מערכת נוכחות עובדים לרבות בדיווחי שעות, חופשות, מחלות והיעדרויות.
טיפול בזכויות סוציאליות, פנסיה, קרנות השתלמות וכו'.
דיווח לקרנות וקופות הגמל, מעקב אחר היוון חוזר להפקדות עובדים
טיפול בדיווחים ותשלומים לרשויות (מס הכנסה וביטוח לאומי)
ביצוע רישומים, התאמות ופעולות נדרשות במערכת הנה"ח
הפקת דוחות לצורך מעקבים תקציביים ודיווחים לגורמי חוץ.

אחריות על תחום השכר והנהלת החשבונות בקיבוץ תוך שמירה על חוקי המדינה, החלטות הקיבוץ והנחיות מנהלי המגזרים.
מה כולל התפקיד?
- ניהול וטיפול בכל היבטי השכר, קליטת עובדים, הכנת משכורות, הכנת דוחות שכר חודשיים, ניהול טפסי קליטה וסיום עבודה.
- הכנת דוחות שכר והפקתם בלוחות הזמנים עפ"י חוקי המדינה וצווי הרחבה.
- טיפול בכלל דוחות הנוכחות של כלל העובדים מול מנהלי הענפים.
- אחריות על הדיווח והקשר עם חברות הביטוח והפנסיה לצורך ההפרשות הסוציאליות ומעקב אחר איזונים חוזרים.
- אחריות לטיפול ודיווח לרשויות.
- דיווח ביטוח לאומי חברים.
- בקרה על תקציבי החברים.
- מתן מענה לשאלות בנושאי תלוש שכר/תקציב.
- טיפול בנושאי דיני עבודה בשיתוף מנהלת משאבי אנוש.
- הכנת דוחות עד מאזן.
- משימות נוספות בהנהלת חשבונות ככל שיידרש.

דרוש/ה מנהל /ת חשבונות וחשב/ת
לקיבוץ שלנו דרוש/ה מנהל /ת חשבונות וחשב/ת שכר מקצועי/ת, יסודי/ת ובעל/ת מוסר עבודה גבוה להשתלבות בצוות.
מה בתפקיד?

- ניהול שוטף: הנהלת חשבונות כללית.
- שכר: הובלת תהליך הפקת השכר החודשי מקצה לקצה, תוך הבטחת דיוק מרבי, - - - עמידה בלוחות זמנים והתאמה מלאה להסכמי העבודה ולדיני העבודה המשתנים.
- גבייה ולקוחות: הפקת חשבוניות כולל טיפול בגבייה מלקוחות / תושבים.
- ספקים: קליטת חשבוניות ספקים וביצוע תשלומים.
- ביקורת ומאזן: סיוע בהכנת תיק הביקורת במחלקה והכנות למאזן שנתי בתחומים שבטיפולך.
- ממשקים : עבודה שוטפת מול מנהלי המגזרים, התחומים והענפים בקיבוץ.

הזדמנות תעסוקתית בגליל התחתון!
הצטרפו למשרד מקצועי ומוביל בכפר תבור לתפקיד משולב, מגוון ובעל אחריות רבה.
עבודה דינמית מול מגוון חברות ולקוחות עסקיים, בהיקף נוח במיוחד שמאפשר איזון אמיתי בין בית לעבודה.

תיאור התפקיד:
- ניהול עולם השכר: הפקה, עיבוד וטיפול שוטף במחזורי השכר של לקוחות המשרד, כולל מענה מקצועי וסבלני לשאלות עובדים ולקוחות בדיני עבודה ושכר.
- הנהלת חשבונות שוטפת: התאמות, בקרה וטיפול שוטף בתיקי חברות ולקוחות עסקיים.
- דיווחים לרשויות: הכנה והגשה של דיווחים תקופתיים ושוטפים (מע"מ, מס הכנסה, ביטוח לאומי).

שכר ותנאים:
- משרה נוחה במיוחד: 7 שעות ביום, ימים א'-ה' - ללא ימי שישי!
- אידיאלי לאיזון בית-עבודה.
- סביבת עבודה נעימה, יציבה ומקצועית!
- מיקום: כפר תבור

תיאור התפקיד:
*ניהול ואחריות על מחלקת הנה"ח ושכר.
*פיקוח, מעקב ובקרה על עבודת מנהלות החשבונות והרישומים החשבונאים.
*תיאום בין מחלקת בקרת נוכחות עובדים למחלקת שכר.
*ביצוע ביקורת ואישור חשבונות חיוב ללקוחות.
*אחריות על דיווחים שוטפים למוסדות השונים
(מע"מ, מקד' מס הכנסה, ניכויים, קופות גמל, 126, 856 וכו').
*הכנת ניירות עבודה וחומר לדוחות רבעוניים ושנתיים להגשה לרו"ח מבקר.
*הכנת דיווחים ודוחות שוטפים להנהלה.
*ביצוע ניתוחי כדאיות, תזמ"ז, ובקרה תקציבית.

-התפקיד מגוון ומעניין.

-נא לציין ציפיות שכר.

הזדמנות מצוינת להשתלב בחברה יציבה ומוערכת

מה בתפקיד:
הנהלת חשבונות עד מאזן לקוחות, ספקים, בנקים, פקודות יומן והתאמות
אחריות כוללת על הכנת שכר לכ-250 עובדים
גבייה מלקוחות וטיפול שוטף בהתאמות
עבודה בסביבה ממוחשבת עם תוכנת חשבשבת ומיכפל
העבודה במשרה מלאה

מה מחכה לך אצלנו:
ארוחות על חשבון החברה
תנאים מצוינים
סביבת עבודה נעימה, מקצועית ותומכת