דרושים » מערכות מידע » מנהל /ת פרויקטים במערכות קליניות

הובלה וניהול מקצה לקצה של פרויקטי הטמעת תהליכים ושינויים במערכות קליניות החל משלב האפיון של הדרישות ועד שלב ההטמעה.
עבודה בצוות אפליקציות קליניות של הארגון
ניהול מטריציוני, של צוותי IT, פיתוח והטמעה - מול ספקים חיצוניים וגם מול צוותים אחרים באגף.
מתן פתרונות לתקלות בסביבה דינמית וקריטית.

בואו להיות חלק מעשייה טכנולוגית שמשפיעה באמת על עולם הבריאות בישראל!

לארגון בריאות גדול ומוביל דרוש/ה ראש/ת צוות מנהלי מערכת - תיק בריאות, לתפקיד המשלב ניהול צוות, ניתוח מערכות, ניהול פרויקטים והובלת חדשנות בסביבה טכנולוגית מורכבת.

מה כולל התפקיד?

- ניהול ישיר ומקצועי של צוות מנהלי מערכת.
- ניהול תוכנית העבודה, תעדוף משימות ובקרה על איכות התוצרים.
-אחריות מקצה לקצה על מערכות ומודולים קיימים, כולל שיפורים ושינויים מורכבים.
-הובלת פרויקטים ותהליכים חוצי-ארגון משלב הייזום ועד ההטמעה.
-גיבוש פתרונות מערכתיים, כתיבת אפיונים ועבודה מול גורמים עסקיים וטכנולוגיים.
-עבודה בסביבת מערכות ליבה מורכבות ומרובות ממשקים.
-הובלת יוזמות לשיפור וחדשנות, כולל שימוש בכלי AI.
-ליווי מקצועי ופיתוח חברי הצוות.

חטיבת הטכנולוגיות של קופ"ח מובילה מגייסת  מנהל /ת פרויקטים לטכנולוגיות רפואיות
מחקר וניתוח נתונים וכתיבת מצגות מבוססות מחקר עצמאי להנהלה
ניהול תהליכים רוחביים E2E, מול ממשקים רבים בארגון ומחוצה לו
סיוע בהובלת פרויקטים אסטרטגיים וחוצי ארגון בתחום התיק הרפואי
הובלת תהליכי ניתוח מערכות מקצה לקצה (פונקציונאלי וטכני) בפרויקטים חוצי ארגון בליבת התיק הקליני וסביבתו.
קבלה וניתוח של דרישות עסקיות, תרגומן לתהליכים לוגיים עסקיים, מציאת פתרונות, עלייה לאוויר ותחזוקה שוטפת
עבודה צמודה, הובלה ותיאום בין גורמים עסקיים וטכנולוגיים וייזום פתרונות מערכתיים לצרכים חדשים
עבודה והובלת משימות עצמאית מול גורמים עסקיים, ארכיטקטים, אינטגרציה וצוותי פיתוח
מעורבות פעילה בניהול לו"ז ותעדוף של משימות בפרויקטים מורכבים

הובלת פרויקטי SAP מורכבים בסביבת S/4HANA, תוך אחריות מלאה לניהול לוז, תקציב, תכולות, סיכונים ומשאבים.
עבודה שוטפת מול יחידות עסקיות וגורמי IT, תפעול, כספים ושרשרת אספקה.
כולל עבודה במתכונת היברידית.

אחריות מלאה על תכנון, ניהול והובלת פרויקטי פיתוח בתחום מערכות המידע והדיגיטל, משלב הייזום והאפיון ועד שלב ההטמעה והמסירה.
ניהול דרישות עסקיות ושינויים מול לקוחות הארגון, ספקי פיתוח וצוותים רוחביים, תוך הבטחת התאמה לצרכים העסקיים ועמידה ביעדי הפרויקט.
הובלת תהליכי ניתוח מערכות, לרבות כתיבת מסמכי אפיון פונקציונליים ואפליקטיביים, מסמכי High Level Design ו-Low Level Design.
ניהול פרויקטים טכנולוגיים מורכבים ומרובי ממשקים, תוך עבודה שוטפת עם צוותי פיתוח, בדיקות, אינטגרציה ותשתיות בסביבה טכנולוגית מתקדמת.
ניהול תוכניות עבודה, מעקב ובקרה אחר משימות, סיכונים, תקציבים ולוחות זמנים, תוך עמידה ביעדי הפרויקט ובתכולות המוגדרות.
עבודה במתודולוגיות Agile, כולל ניהול Backlog, כתיבת User Stories והובלת תהליכי פיתוח בסביבה אג'ילית.
ניהול ממשקי עבודה מול גורמים בכירים בארגון, לקוחות עסקיים ושותפים חיצוניים, תוך הובלת תהליכי קבלת החלטות והנעת בעלי עניין.

התפקיד כולל אחריות על ניתוח, ניהול וליווי מערכות עסקיות בארגון פיננסי, תוך עבודה מול לקוחות פנימיים, ספקים וגורמים טכנולוגיים שונים.
איסוף וניתוח דרישות עסקיות מול לקוחות וממשקים בארגון.
כתיבת מסמכי אפיון פונקציונליים וטכניים.
מיפוי תהליכים וזיהוי פערים עסקיים וטכנולוגיים.
ליווי צוותי פיתוח ובדיקות לאורך מחזור חיי הפרויקט.
ניהול והובלת פרויקטים טכנולוגיים.
חקירת תקלות, ניתוח לוגים וביצוע תחקורים במערכות.
עבודה מול ספקים, לקוחות פנימיים וגורמים עסקיים.
אחריות על זמינות מערכות והמשכיות עסקית

אנחנו מחפשים מנהל /ת פרויקטים HRIS להצטרף לצוות ולהוביל פרויקטים ותהליכים טכנולוגיים בעולמות משאבי האנוש בקבוצה.
זהו תפקיד רוחבי ומשמעותי, הכולל הובלת פרויקטים מקצה לקצה, עבודה מול ממשקי IT, HR וטנולוגיות עסקיות, ניהול ספקים והטמעת פתרונות שמשפיעים באופן ישיר על תהליכי משאבי האנוש בארגון.

ניהול והובלת פרויקטים בתחום HRIS - משלב האפיון ועד להטמעה.
אפיון, יישום והטמעת תהליכי משאבי אנוש במערכות הקבוצה.
הובלת הטמעת מערכות ופתרונות HR חדשים - אפיון, בדיקות, הדרכה ועלייה לאוויר.
אחריות שוטפת על פתרונות ומערכות HR קיימות.
תמיכה במשתמשים, טיפול בתקלות ופניות ומתן מענה שוטף.
עבודה צמודה מול צוותי טכנולוגיות עסקיות, IT ו-HR.
ניהול והכוונת ספקים וקבלני משנה.
עבודה בסביבה דינמית, מרובת ממשקים ובמקביל על מספר פרויקטים.

לחטיבת טכנולוגיות בארגון גדול ויציב דרוש.ה מנהל.ת צוות SAP לתפקיד משמעותי במערך מערכות הליבה.
התפקיד משלב ניהול צוות יישום, הובלת פרויקטים ותהליכים עסקיים, אפיון והטמעת פתרונות SAP ועבודה שוטפת מול גורמים בכירים וממשקים רבים בארגון.

מיקום: תל אביב | היברידיות פעמיים בשבוע מהבית
היקף משרה: משרה מלאה

תחומי אחריות
ניהול מקצועי וניהולי של צוות יישום SAP במודולי FI ו-MM.
הובלת פרויקטים, שדרוגים ויישום תהליכים חדשים ב- SAP מקצה לקצה.
אפיון וניתוח דרישות עסקיות מול גורמי מטה, יחידות עסקיות ומשתמשי מפתח.
תכנון והטמעת פתרונות מערכתיים בהתאם לצרכים העסקיים.
אחריות על תחזוקת המערכת, טיפול בתקלות ושיפור מתמיד של תהליכים.
ניהול ותיעדוף משימות הצוות, הערכת מאמצים ולוחות זמנים.
הובלת אינטגרציות בין מודולי SAP ומערכות משיקות.
עבודה מול הנהלה, משתמשים בכירים, יחידות כספים, רכש, לוגיסטיקה, מערכות מידע וספקים.
עמידה ביעדי שירות (SLA) ובקרות תפעוליות.

ניהול ישיר של צוות מקצועי (6-7 עובדים) הכולל מנתחי מערכות.
אחריות כוללת על ניהול תוכנית העבודה של הצוות, כולל חלוקת משימות, תעדוף, ניהול עומסים, איכות התוצרים, מדדי ביצוע ובקרה.
שותפות בהובלה של פרויקטים חוצי-ארגון מורכבים, משלב הייזום ועד שלב ההטמעה - כולל לו"ז, תקציב, ניהול שינויים, סיכונים ותיאומים רגישים בין ממשקים.
גיבוש פתרונות מערכתיים וטכנולוגיים לצרכים עסקיים ורפואיים, תוך שיתוף פעולה הדוק עם לקוחות פנים ארגוניים ממגוון חטיבות.
ניהול תחזוקת המערכות, כולל תחקור וניהול תקלות, בשיתוף ספקי תוכנה חיצוניים.
הובלת תהליכי חדשנות כגון: בחינה והטמעה של טכנולוגיות חדשות, מתודולוגיות עבודה מתקדמות וכלים ניהוליים.
עבודה שוטפת עם צוותים נוספים בחטיבת הטכנולוגיות לצורך סנכרון והבטחת איכות כוללת של הפתרונות.
ניהול ממשקי עבודה עם לקוחות פנים ארגוניים כולל גורמים רפואיים, שירות ושיווק, תפעול, כספים ועוד תוך רגישות גבוהה לצרכים משתנים.