דרושים » מדעי החברה » דרוש /ה מנהל /ת לבית אבות

לבית אבות משפחתי ומוביל במרכז תל אביב דרוש/ה אח/ות בעל/ת תעודת מוסמכ/ת
תפקיד עם לב גדול ויחס חם לגיל השלישי
מתן טיפול רפואי מקצועי לדיירי בית האבות.
מעקב וניהול תיקים רפואיים.
שיתוף פעולה עם צוות רב-מקצועי.
ליווי ותמיכה בדיירים ובני משפחותיהם.
תפקיד בצוות מקצועי ותומך.

התפקיד כולל: ניהול כללי של המרכז הרפואי.
ניהול כ"א,דיווחי שכר, תפעול ובקרה של השירותים המנהליים והרפואיים ללקוחות המטופלים.
אחריות לאיתור ותפעול יעדים אסטרטגיים.
אחריות לשרות שימור וגיוס לקוחות.
עבודת נציג/ת קשרי לקוחות כולל עבודות מזכירות.
קליטה בהסכם קיבוצי בתנאים טובים

למרכז רפואי מוביל דרוש/ה מנהל /ת לניהול כולל של מרפאה ושלוחה נוספת.
תיאור התפקיד:

ניהול צוות אדמיניסטרציה פרונטלי ותפעול צוות המרפאה
עבודה בשותפות עם רופאים וניהול שוטף של המרכז
אחריות תפעולית ומכירתית, עמידה ביעדי שירות ומכירות
הטמעת נהלים, ארגון וסדר
אחריות כוללת על יעילות תפעולית
ניהול ממשקים פנים-ארגוניים איכותיים ומקצועיים

אחריות לניהול האיכות הרפואית הכוללת במרחב - שירותים רפואיים פנימיים וחיצוניים.
אחריות כוללת על איכות השירות של הרופאים (הן שכירים והן עצמאיים) ועל היחס האישי והמותאם לצרכי המטופל במרחב.
שותפות בתכנון ופיתוח שירותים רפואיים במרחב הנתון.
אחריות לתחום ידע/הכשרה ע"פ צורך.
פיתוח מקצועי של כלל הרופאים במרחב.
מיצוי מיטבי של המשאבים המוקצים למרחב.
שותפות פעילה בגיוס, קליטה והדרכת רופאים.
שותף/ה בפתיחת תחומי פעילות חדשים על פי הצורך, לרבות מרפאות

מעוניין/ת להצטרף לצוות מנצח?
ולעבוד בסביבת עבודה מקצועית, נעימה ותומכת?!
לארגון רפואי מוביל בבני ברק דרוש/ה מנהל /ת צוות סייעים/ות שיניים.
הגדרת תפקיד:
ניהול צוות הסייעות, עמידה ביעדי שירות ובקרות משרד הבריאות
היכרות ובקרה עם נהלי משרד הבריאות בתחום הניקוי, חיטוי ועיקור
גיוס, הכשרה והדרכת סייעות, ליווי, חניכה והערכה
ביצוע תדריכים וישיבות צוות
הכנת סידור עבודה שבועי
ניהול תקציב שעות סייעות, רכש ומלאי במרפאה
אחריות על תקינות הציוד הדנטלי והמכשור הרפואי
טיפול בקריאות שירות ותחזוקה שוטפת של הציוד
השתלבות במשמרות קליניות לפי הצורך
ביצוע משימות נוספות לפי דרישות המנהל/ת
העבודה הינה במשרה מלאה נכונות לעבודה עד שעות הערב כפעמיים בשבוע,
ועבודה ביום שישי לסירוגין.
העבודה הינה במשרה מלאה הכוללת משמרת קלינית + 2 משמרות ערב בשבוע.
אנחנו מחכים לך!

אחריות כוללת לבניית תכנית עבודה שנתית, תוך פיקוח ובקרה אחר יישומה, בהתאם למדיניות מאוחדת תוך קיום שיתופי פעולה עם צוותים רב מקצועיים וכלל האגפים בארגון (רפואה, אחיות, עבודה סוציאלית, מקצועות הבריאות, ברה"ן ועוד)
אחריות להובלת ימי בריאות כפי שמציינים הארץ ובעולם אשר נועדו להעלות מודעות למחלות השונות ולאורח חיים בריא.
ניהול מקצועי של צוות מקדמות בריאות מחוזיות ובכלל זה: שגרות ניהול, בקרת תהליכי העבודה, הנחייה מקצועית והעשרת ידע בקרב הצוותים לרבות מנחים ומתאמות בריאות
ניהול ופיקוח על תהליכי בקרה של כל הפונקציות המנוהלות במחלקה-מנחים, יועצי גמילה ומתאמות בריאות אשר יבוקרו ע"י מסמך בקרה מובנה.
התערבויות באוכלוסיות במיקוד ושותפות בתהליכי אי שוויון וצמצום פערים.
הפעלת תכניות הדרכה וחינוך לקידום בריאות ומתן כלים לניהול עצמי כולל
פיתוח כלים חדשניים שבאמצעותם ניתן להגיע לאוכלוסיות רחבות, כגון: קמפיינים בתקשורת, אפליקציות, פודקאסטים, סרטוני הדרכה לפעולות ולפרוצדורות ועוד.

מטרת התפקיד:

ניהול כולל של המרכז הרפואי, הובלת הפעילות הקלינית, התפעולית והעסקית, תוך הבטחת איכות רפואית גבוהה, עמידה ברגולציה, יעילות כלכלית ושירות מיטבי למטופלים.

תחומי אחריות עיקריים:
ניהול כולל של פעילות המרכז הרפואי - רפואית, תפעולית, אדמיניסטרטיבית ועסקית
הובלת צוותים רבמקצועיים: רופאים, סיעוד, פרא-רפואי, אדמיניסטרציה ושירות
אחריות על עמידה בתקנים, רגולציה ונהלי משרד הבריאות
ניהול תקציב, בקרה פיננסית, תמחור שירותים ועמידה ביעדים כלכליים
פיתוח והטמעת תהליכי עבודה לשיפור איכות רפואית, בטיחות המטופל וחוויית השירות
פיתוח עסקי: הרחבת שירותים, גיוס רופאים, שיתופי פעולה עם גופים רפואיים וביטוחיים
ניהול משאבי אנוש: גיוס, הכשרה, הערכה ופיתוח מנהלים ועובדים
טיפול בפניות ציבור, תלונות, וניהול סיכונים
הובלת תהליכי חדשנות, דיגיטציה ושיפור מתמיד

התפקיד כולל: ניהול כללי של המרכז הרפואי.
ניהול כ"א,דיווחי שכר, תפעול ובקרה של השירותים המנהליים והרפואיים ללקוחות המטופלים.
אחריות לאיתור ותפעול יעדים אסטרטגיים.
אחריות לשרות שימור וגיוס לקוחות.
עבודת נציג/ת קשרי לקוחות כולל עבודות מזכירות.
קליטה בהסכם קיבוצי בתנאים טובים