טיפול בלקוחות במטרה לשפר תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפניה למוסדות ושירותים רלוונטיים.
עיקרי התפקיד:
פיתוח וקיום קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי האגף וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלה.
שיפור מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תכניות אישיות משפחתיות קבוצתיות וקהילתיות.
קיום מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור וטיפול.
ניהול רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות ודווח לממונים בכתב ובעל פה.
השתתפות בוועדות ובדיונים בהתאם להנחיות הממונים.
ליווי במסגרת תפקידה, מועדונית לילדים בסיכון.
מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להם, לאורך כל השנה.
ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, ע"פ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
תנאי סף:
דרישות:
בעל/ת תואר אקדמי בעבודה סוציאלית, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ- יש להציג אישור.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים- יש להציג אישור.
דרישות נוספות:
עברית ברמה גבוהה.
יישומי מחשב- היכרות עם יישומי Office.
יחסי אנוש טובים.
יוזמה.
חריצות.
יכולת עבודה במצבי לחץ.
יכולת ניהול ועבודה בצוות
כפיפות: מנהל האגף
תקן: עו"ס
אגף: שירותים חברתיים
היקף משרה: בין 50% ל- 100%
דירוג ודרגה: דירוג העו"ס, בהתאם לנתוני המועמד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.