דרושים » משאבי אנוש » מנהל.ת משאבי אנוש וארגון (368 /2025)

משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: תל אביב יפו
דרוש.ה מנהל.ת משאבי אנוש וארגון.
כמות משרות: 1.
אחוז העסקה: 100%.
1. אחריות כוללת לניהול ההון האנושי במינהל החינוך, לפי המדיניות העירונית, הדין והנחיות הממונים.
2. אחריות לתכנון ולהטמעה של תהליכים לניהול מצבת עובדים, לקידום רווחת העובדים, איתור, גיוס, קליטה, ניוד, הערכה, העשרה, ניהול קריירה, ולטיפול בנוכחות העובדים ולמנגנוני תגמול, ליווי עובדים בהליך הפרישה וסיום העסקה ובקרה על יישום תהליכי העבודה בנושאים שבתחום האחריות.
3. אחריות לניהול והנחייה מקצועית של עובדי משאבי האנוש, המחלקת לשירותים מנהליים ומחלקת גיוס והדרכה והובלתם לעמידה ביעדים.
4. אחריות כוללת להכנת תכנית עבודה שנתית ורב-שנתית, לעמידה בתקציב וביעדי התכנית, ולבקרה על היישום.
5. בקרה ויישום של הסכמי העבודה, תנאי שירות, חוזים וכד' בהתאם להנחיות אגף משאבי אנוש.
6. אחריות לריכוז ובקרת נתוני כוח אדם והכנת דיווחים בנושאים שבתחום האחריות.
7. אחריות למתן ייעוץ מקצועי לעובדים ומנהלים ביחידות השונות בנושאים שבתחום האחריות.
8. ליווי וסיוע למנהלים בניהול כוח האדם, עריכת שימועים, הכרת הכלים הניהוליים ועוד.
9. אחריות לריכוז מידע ופניות ולעדכון מערכות המידע בנושאים שבתחום האחריות.
10. אחריות להטמעת תהליכי שיפור וחדשנות בניהול משאבי האנוש, בהתאם להנחיות אגף משאבי אנוש.
11. קיום קשרי עבודה פנים עירוניים ועם גופים מחוץ לעירייה.
12. ביצוע משימות נוספות במסגרת התפקיד, לפי הנחיית הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 17.7.25 00:00.
דרישות:
1. תואר אקדמי שקיבל הכרה על-ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שהוכר על-ידי משרד החינוך במחלקה להערכת תארים אקדמיים מחוץ לארץ. יתרון לתואר אקדמי בתחום משאבי אנוש או ייעוץ ארגוני או פיתוח ארגוני או מינהל עסקים עם התמחות בהתנהגות ארגונית או הנדסת תעשייה וניהול (רישום בפנקס המהנדסים והאדריכלים).
2. קורס מנהל משאבי אנוש ברשויות מקומיות.
3. ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות בתחומי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני, ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה, ניהול מערך הדרכה.
4. ניסיון ניהולי של 3 שנים לפחות בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
5. ידע וניסיון בעבודה במערכות ממוחשבות ובהפעלת יישומי OFFICE.
6. מיומנויות תקשורת וכושר ניהול משא ומתן.
7. תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש טובים.
8. ידיעת השפה העברית ברמה טובה מאוד, ידיעת שפות נוספות יתרון.
9. כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
10. היתכנות לעבודה בשעות ובימים לא שגרתיים.
הערות
על פי חוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012, "הנדסאי" או "טכנאי מוסמך" כהגדרתם בחוק זה פטורים מדרישה זו (סעיף 1 בדרישות המשרה). הנדסאי ניסיון של 6 שנים לפחות, טכנאי ניסיון של 7 שנים לפחות.
"הכרה בהשכלה תורנית כמקבילה לתואר אקדמי בהתאם לחוזר מנכ"ל משרד הפנים 4/2011 לעניין דרישות תואר אקדמי למשרות ניהול ". חלופה א: תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
חלופה ב: אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות לאחר גיל 18 מעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל. שתיים משלוש בחינות אלה יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר.
מועמד ללא תעודת הכשרה בקורס מנהל משאבי אנוש ברשויות מקומיות רשאי להגיש מועמדות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
הסתר
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8248176
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות דומות שיכולות לעניין אותך
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 20 שעות
נתיב להשמה
דרושים בנתיב להשמה
סוג משרה: משרה מלאה
אנחנו מחפשים מנהל /ת פיתוח ארגוני והדרכה שיצטרף/תצטרף לצוות ההובלה של משאבי האנוש ויוביל/תוביל את תחום ההדרכה, הלמידה והפיתוח הארגוני שלנו. תפקיד מרכזי ומשפיע הכולל בניית תהליכים חוצי ארגון, פיתוח מנהלים, חיזוק התרבות הארגונית והנעת עובדים.

מה בתפקיד?
פיתוח והובלת תוכניות הדרכה לעובדים - שימור, שירות ומכירה.
ניהול הכשרות מקצועיות לעולמות השירות והמכירה במוקדים.
פיתוח והובלת תהליכי פיתוח מנהלים סדנאות, מנטורינג, ליווי אישי.
בניית תוכנית שנתית לפיתוח ארגוני והדרכה עם הנהלת החברה.
ניתוח צרכים ולמידה ארגונית מותאמת.
הובלת סקרי אקלים, שביעות רצון וחוויית עובד.
פיתוח והטמעת תהליכי חונכות ולמידה דיגיטלית.
ניהול ספקים והדרכות חיצוניות.
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
ניסיון של 3 שנים לפחות בהדרכה ופיתוח ארגוני חובה.
ניסיון בפיתוח תכניות למידה והנחיה פרונטלית חובה.
ניסיון בבניית תהליכי הכשרה וניהול פרויקטים חובה.
היכרות עם ארגונים שירותים/מוקדים יתרון משמעותי.
שליטה באופיס ובמערכות ניהול למידה יתרון.
תעודת מנחה או ניסיון בהנחיית קבוצות יתרון.
תואר ראשון רלוונטי (מדעי ההתנהגות, ייעוץ ארגוני, משאבי אנוש).

הזדמנות להשתלב בתפקיד מפתח בחברה מובילה, עם השפעה על תרבות הארגון הצלחתו. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8223965
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
1 ימים
קבוצת אשטרום
דרושים בקבוצת אשטרום
סוג משרה: משרה מלאה
תנאים נוספים:רכב צמוד, קרן השתלמות
קבוצת אשטרום, מהחברות הגדולות והמובילות בענף הבנייה והתשתיות בישראל, מחפשת HRBP לחברות אשטרום קבלנות לתפקיד זמני אך עם משמעות והשפעה אמיתית.
במסגרת התפקיד תהיי/ה שותף/ה עסקי/ת ליחידות השונות, תוביל/י תהליכי ליווי מנהלים, פיתוח עובדים, חיזוק מחוברות, ויישום פתרונות מש"א מותאמים לצרכים העסקיים בשטח.

המשרה כוללת רכב, תנאים טובים למתאימים!

תחומי אחריות: 

- ליווי מנהלים בכל נושאי ההון האנושי גיוס, שימור, פיתוח עובדים, תנאי העסקה, רווחה ועוד
- יישום מדיניות משאבי אנוש בשטח ושותפות בתהליכים חוצי ארגון    
- ליווי תהליכי שינוי, מבנים ארגוניים, והטמעת תהליכי פיתוח מנהלים
- אחריות מלאה למעגל חיי העובד ביחידות המלוות 
- תמיכה יומיומית במנהלים ובעובדים חיבור ונוכחות עם העובדים בשטח
- שמירה על רגולציה ואכיפת חוקי עבודה בהתאם למדיניות החברה
דרישות:
מה חשוב שיהיה לך?

- תואר ראשון רלוונטי חובה
- ניסיון של 3 שנים לפחות בתפקיד רכז/ת משאבי אנוש בארגון בינוני/גדול חובה
- ניסיון בגיוס עובדים, ליווי מנהלים ובהובלת תהליכים ארגוניים יתרון
- ניסיון בסביבה מרובת אתרים/פריסה ארצית- יתרון משמעותי
- נכונות לנוכחות גבוהה בשטח באופן שוטף המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8226336
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
אנרגטים
סוג משרה: משרה מלאה
דרוש/ה מנהל /ת אגף שכר והטבות לחברה יזמית בתחום האנרגיה המתחדשת!
אחריות כוללת על ניהול השכר לעובדים הגלובליים, ניהול שכר בישראל, ובניית מדיניות הטבות כוללת בארגון.
ניהול מערך השכר של העובדים הגלובליים מול חברות ניהול שכר חיצוניות
מעקב אחר רגולציות ודיני שכר באירופה והטמעתם בתהליכים הארגוניים
מענה מקצועי לעובדים הגלובליים
תקצוב וניהול תהליכי שכר ותקנים לכלל הארגון, כולל דיווח תקופתי להנהלה
ניהול תוכניות תגמול הוני, כולל עבודה מול נאמנים, ניתוחים כלכליים והגדרת מדיניות
ביצוע בנצ'מרקים בינלאומיים והשוואות שכר לפי מדינות פעילות
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי - חובה
5 שנות ניסיון בניהול שכר והטבות בארגון גלובלי- חובה
ידע מעמיק בדיני עבודה, שכר ומיסוי בינלאומי, בדגש על מדינות אירופה - חובה
היכרות עם מערכות תגמול הוני וניסיון בעבודה מול נאמנים ומוסדות רלוונטיים - חובה
יכולת אנליטית גבוהה וניסיון בהפקת דוחות והצגת ממצאים
אנגלית ברמה גבוהה מאוד (דיבור, קריאה וכתיבה) חובה
יכולת עבודה עצמאית ובצוות, ממשקי עבודה עם הנהלה בכירה בארץ ובחו"ל המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8181795
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
2 ימים
המרכז הרפואי תל אביב (איכילוב)
דרושים בהמרכז הרפואי תל אביב (איכילוב)
סוג משרה: משרה מלאה
תנאים נוספים:קרן השתלמות
למרכז הרפואי ת"א (איכילוב) דרוש.ה רכז.ת משא
פונקציה זו הינה יד ימינה וסגנ.ית מנהלת משאבי אנוש תחום מנהל ומשק.
סיוע בניהול המשאב האנושי בתחום מנהל ומשק (2500 עובדים.ות בתחום), לרבות מתן מענה בנושא זכויות וחובות, טיפול בסוגיות פרט, פיתוח ההון האנושי וליווי המנהלים.ות בתחום.
חניכת מנהלי.ות הביניים בסקטור וליווי בסוגיות ניהוליות.
סיוע למנהלת מש"א בניהול שגרת הסקטור- מעקב אחר משימות, הכנת דוחות וניתוח נתונים,מעקב אחר דוחות בקרה, ריכוז תחום ניהול הידע בסקטור (העלאה, עדכון ופיתוח תכני הסקטור בפלטפורמות השונות) טיוב נתונים ושיפור תהליכי העבודה הקיימים, ריכוז תחום המשמעת (שיחות משמעת, עריכת שימועים וכו), ריכוז תחום עובדים.ות עם מוגבלויות בבית החולים וליווי המנהלים בסוגיות בתחום, ביצוע שיחות חתך עם עובדים.ות, הובלת "שולחנות עגולים" עם עובדים ומנהלים.
סיוע בריכוז ושימור הידע הסקטוריאלי המקצועי כגון הסכמי שכר, מתחי דרגות, לוחות תפקוד וכו'.
מילוי תפקיד בשעת חירום.
דרישות:
תואר ראשון בתחום רלוונטי
3 שנות ניסיון בתפקיד רכז.ת משאבי אנוש
ניסיון בהובלת פרויקטים וקידום תהליכים משא"נים
ניסיון בעריכת שימועים והכרות עם דיני עבודה בתחום
אקסל ברמת ניתוח נתונים ופונקציות כולל פיבוט ווילוקאפ
ניסיון בעולם משאבי אנוש מארגונים גדולים ו/או ציבוריים (מעל 1000 עובדים) - יתרון
הכרות עם הסכמים קיבוציים- יתרון משמעותי.

היקף משרה:
משרה מלאה- 8.5 שעות ביום ימים א-ה. יום אחד בשבוע לפחות עד השעה 16:00.
נכונות לשעות נוספות על פי הצורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8248524
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 17 שעות
מעוף מטה
דרושים במעוף מטה
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודות ללא קורות חיים
הקמה, ניהול והובלת מרכז גיוס ללקוחות עסקיים
ניהול צוות מגייסים.ות/ רכזים.ות- גיוס, הכשרה, שימור ועמידה ביעדים
אחריות מלאה על עמידה ביעדים מול לקוחות החברה
ניהול תמחור השירותים, הכנת הצעות מחיר ומודלים כלכליים
שיפור תהליכי עבודה והתייעלות תפעולית
בניית תשתיות מקצועיות ויישום כלים דיגיטליים/ מערכות לניהול גיוס
דרישות:
ניסיון של לפחות 3 שנים בניהול מרכז/ פרויקט גיוס במיקור חוץ
ניסיון מחברת השמה/ כוח אדם
ניסיון מוכח בניהול צוות
הבנה עסקית ויכולת בניית תמחור
תואר ראשון רלוונטי- חובה (תואר שני- יתרון)
ניסיון בדוחות אנליטיים ובקרה
יכולת עמידה בלוחות זמנים מחייבים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8251812
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 17 שעות
מעוף מטה
דרושים במעוף מטה
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה ועבודות ללא קורות חיים
ניהול כולל של הגיוס להנדסה, כולל עשרות משרות פעילות במקביל
גיבוש והובלת אסטרטגיית גיוס ממוקדת למהנדסים לפי תחומי התמחות
ניהול צוות רכזים.ות גיוס/ סורסינג- חניכה, מדידה, פיתוח מקצועי
עבודה ישירה עם מנהלים מגייסים
שימוש במערכות גיוס וכלים טכנולוגיים מתקדמים
בנייה והטמעה של תהליכי סורסינג וכלים טכנולוגיים מתקדמים
בנייה והטמעה של תהליכי סורסינג יזומים במקצועות קשים לגיוס
ניתוח דוחות יצועים, בקרה על יעדים, איכות גיוס
דרישות:
ניסיון ניהולי
אנגלית ברמה טובה
תואר ראשון רלוונטי (משאבי אנוש/ תעשייה וניהול/ התנהגות ארגונית)
ניסיון בניהול פיתוח עסקי או מכירות/ צוות גיוס בתחומי ההנדסה- יתרון
בעלי קשרים בארגונים גדולים בתחום ההנדסה- יתרון משמעותי
ניסיון בהקמת תחום- יתרון משמעותי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8251823
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
סוג משרה: משרה מלאה ועבודה היברידית
לחברת ייעוץ בינלאומית בתל אביב דרוש/ה HRBP בעל/ת ניסיון
התפקיד כולל:
הקמה והובלת מערך HR ביחידה עסקית חדשה, עבודה עצמאית הכוללת הטמעת תהליכי HR
תמיכה בתהליכי משאבי אנוש לאורך מחזור חיי העובד
ייעוץ וליווי מנהלים, תמיכה ביחידות להגיע לביצועים עסקיים גבוהים
הנחייה או קבלת החלטות מושכלת ויישום פתרונות מתאימים
תכנון, הובלה ויישום תהליכי HR גלובאלים כגון: הערכת ביצועים, תהליכי עדכוני שכר, תהליכי משוב וכד'.
בניה והוצאה לפועל תכנית רווחה של היחידה, לרבות ניהול תקציבי רווחה

יום בשבוע עבודה מהבית
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי, תואר שני - יתרון
3 שנות ניסיון במשאבי אנוש בארגונים גדולים וגלובליים
יכולת בינאישית גבוהה, שירותיות, קליטה מהירה, סדר וארגון
יכולת התמודדות עם ריבוי משימות בסביבה דינאמית
גישה טכנולוגית
ניסיון בעבודה עם מערכות HR
ידע בתחום דיני עבודה
אנגלית ברמה גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8206315
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
3 ימים
מכולה הון אנושי בע"מ
דרושים במכולה הון אנושי בע"מ
סוג משרה: משרה מלאה
מנהלת גיוס ראשית לחברת כוח אדם מובילה בתחום הרשתות הקמעונאיות, הלוגיסטיקה וההפצה
אנחנו מחפשים את האחד/ת מוביל/ת דרך, עם תשוקה לעולמות הגיוס, יכולת ניהול יוצאת דופן ותפיסה אסטרטגית רחבה.
אם את/ה חי/ה ונושמת גיוס, ניהול ולקוחות זו ההזדמנות שלך להשפיע באמת.
הובלה וניהול של מערך הגיוס בחברה מקצה לקצה
בניית אסטרטגיות גיוס והתאמתן לצרכים משתנים
עבודה ישירה מול לקוחות אסטרטגיים: אפיון צרכים, התאמת פתרונות ניהול הקשר השוטף
עבודת שטח שוטפת היכרות מעמיקה עם זירות הגיוס השונות, איתור יזום של מועמדים
דרישות:
ניסיון משמעותי בניהול צוותי גיוס בתחום כוח האדם חובה
ניסיון מוכח בבניית תהליכי גיוס ואסטרטגיה ארגונית חובה
רקע בעבודה מול לקוחות יתרון משמעותי
יכולת תפעולית גבוהה, גמישות מחשבתית, עמידה בלחצים ויחסי אנוש מעולים
נכונות לעבודה דינמית ומשולבת משרד/שטח המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8210350
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
3 ימים
מלונות אפריקה ישראל
דרושים במלונות אפריקה ישראל
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
ניהול תחום משאבי אנוש ל-3 מלונות בוטיק בתל אביב:
- אחריות על תקציב שעות העבודה של כלל הצוות
- בניית תקציב והפקת דוחות
- טיפול בשכר הצוות
- טיפול ברווחת הצוות
- מעקב ובקרה על חניכות והדרכות
- גיוס ושימור עובדים
- ליווי וייעוץ למנהלים בתחום משאבי אנוש
- אפשרויות קידום ופיתוח בחברה
דרישות:
- ניסיון בניהול משאבי אנוש, יתרון לתחום המלונאות
- שליטה בתוכנות OFFICE
- אנגלית ברמה טובה
- יכולת בינאישית גבוהה
- ראש גדול, אחריות
- יכולת לעבודה תחת לחץ המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8245295
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
דרוש/ה מנהל /ת מדור גיוס ומשאבי אנוש | תל אביב
הזדמנות מצוינת להשתלב בתפקיד מגוון ועצמאי בעולם הגיוס והמשא!
מה בתפקיד?
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה
ראיונות, סינון, ליווי מועמדים עד חוזה
ייזום ופיתוח מקורות גיוס אוניברסיטאות, מדיה, מכרזים
טיפול בניודים וקליטת עובדים
ניתוח נתונים והפקת דוחות ב-Excel
השתלבות במשימות רוחביות של תחום מש"א
דרישות:
תואר ראשון במדעי החברה / משאבי אנוש
ניסיון של שנה לפחות בגיוס
יתרון לניסיון במגזר הציבורי, ידע בדיני עבודה וניסיון בחברות השמה או מכוני אבחון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8250552
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד