דרושים » משאבי אנוש » מנהל /ת משאבי אנוש

דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
היקף משרה: 100%
התחלת עבודה: מידית
הגדרת התפקיד:
* ניהול תהליך השתלבות העובד והתקדמותו המקצועית בארגון משלב הכניסה לתפקיד ואילך.
* סיוע והכוונה למנהלים באתגרים השוטפים הנוגעים למשאב האנושי.
* ניהול תהליכי שימור עובדים ושימוש ככתובת למנהלים ולעובדים.
* גיוס עובדים, סנכרון וממשק בסמיכות לכניסה לתפקיד של מועמדים.
* בניית תוכניות הדרכה, השתלמויות, העשרה והעצמה.
* ניהול תהליכי הערכת עובד, מחשוב ובקרה, ניהול מערכת נוכחות וכד'.
* מתן כלים והכוונה למנהלים בתחומי דיני עבודה ובדילמות מקצועיות ניהוליות.
* אחריות על היבטי רווחה לרבות בניית תכנית רווחה שנתית והוצאתה לביצוע.
* טיפול בנושאי משמעת ויחסי עבודה, תהליך קליטת עובדים, טיפול בסיום העסקת עובדים ופרישה.
* נא לצרף לקורות חיים המלצות
* תאריך אחרון להגשה 30.6.25
* רק מועמדים אשר עומדים בתנאי סף יזומנו לוועדת הבחינה עבור איוש המשרה
* קיימת היתכנות שהמועמדים יעברו מבחן התאמה ו/או מבחן אמינות במכון מיון
השכלה נדרשת: תואר ראשון.
היקף המשרה: משרה מלאה
רק פניות מתאימות תענינה.

חברתנו מגייסת מנהל /ת משאבי אנוש ( HRBP Manager) לאתר בקריית גת
הזדמנות לקחת חלק משמעותי בהובלת תחום משאבי האנוש בתפקיד שמשלב שותפות אסטרטגית עם עשייה יומיומית בשטח.
מה כולל התפקיד?
הובלת אסטרטגיית משאבי אנוש באתר תוך יישום יעדים גלובליים והתאמה לצרכים המקומיים.
שותפות מלאה עם הנהלת האתר כחבר/ת הנהלה, לקידום תהליכים ארגוניים ובניית תרבות ארגונית תומכת.
עבודה צמודה עם פונקציות HR גלובליות ומקצועיות (COEs) בכל עולמות משאבי אנוש.
ליווי שוטף של מנהלים - ייעוץ, פיתוח מנהיגות וחיזוק אפקטיביות צוותית.
ניהול והובלת פרויקטים גלובליים ומשימות חוצות ארגון.
הבטחת עמידה ברגולציה, מדיניות פנים וסטנדרטים אתיים.
מיקום המשרה: אתר החברה בקריית גת.

מעונות יום בגוש עציון מזמינים אתכם/ן לצמוח איתנו!
דרושה למעונות יום מנהלת משאבי אנוש וגיוס.