לחברה מובילה בתחום הבריאות לגיל השלישי דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש
התפקיד כולל:
- ניהול תהליכי הגיוס מקצה לקצה
- איתור מועמדים במקורות הגיוס השונים ורשתות חברתיות (כולל לינקדאין)
- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, כתיבת חווד, ביצוע שיחות ממליצים
- קליטת עובדים
- הדרכות לעובדים
- משימות רווחה
- חשיבה ויישום של ימי עיון והכשרות

לחברה פרטית דרוש/ה רכז/ת גיוס מעולה, כאחראית בלעדית על תחום הגיוס! בעל/ת יכולות בינאישיות גבוהות, המון מוטיבציה, יוזמה, ראש גדול, יכולת אבחון וראיה מערכתית, לתפקיד מאתגר וחלומי! עבודה באווירה משפחתית ומחבקת, לצד ובכפיפות למנכ"ל.

תחומי אחריות:
אחריות כוללת על תחום הגיוס במגוון רחב של תפקידים (צווארון כחול ועד לבן), החל משלב אפיון המשרה, פרסום בערוצים שונים, ראיונות, עבודה מול מנהלי המחלקות השונות ועד לחתימת חוזים. קליטת העובדים החדשים, הכנת סביבת עבודה, תוכנית הדרכות, ליווי מלא על ידי ביצוע שיחות משוב ומעקב אחר השתלבות טובה בצוות ובארגון. ממשקים עם כלל מחלקות הארגון, בדגש על מנהלי מחלקות.

לחברת בנייה מובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש

הגדרת התפקיד: גיוס עובדים לתפקידי מטה וביצוע, טיפול בקליטת עובד, ואדמיניסטרציה שוטפת במחלקת משאבי אנוש.
עבודה בכפיפות למנהלת משאבי אנוש