דרושים ויצו

אם את דמות מובילה, רגישה ויצירתית, בעלת יכולת להוביל צוותים ולעבוד מול מגוון ממשקים - מקומך איתנו.

רשת ויצו, הארגון המוביל בישראל בתחום החינוך והטיפול בגיל הרך, מזמינה מועמדות ומועמדים לתפקיד ניהולי-חינוכי משמעותי כמנהל/ת מעון.
זהו תפקיד המשלב ניהול, חינוך והובלת צוות מקצועי, עם השפעה יומיומית על התפתחותם ורווחתם של ילדים בגיל הרך.

תחומי אחריות:
ניהול כולל של פעילות המעון בהיבטים חינוכיים, פדגוגיים, ניהוליים ותקציביים
הובלת הצוות החינוכי והמנהלי ופיתוחו המקצועי
ליווי, הדרכה והטמעת תהליכים חינוכיים ופדגוגיים
אחריות על גיוס, קליטה ופיתוח עובדים
ניהול תקציב והתנהלות מנהלית תקינה
עבודה שוטפת מול הורים וגורמים מקצועיים וקהילתיים
הובלת יוזמות ותהליכי שיפור, איכות ומצוינות במעון
תנאי המשרה
* משרה מלאה - 42 שעות שבועיות
יום חופשי בשבוע וגמישות בפריסת שעות העבודה
ליווי מקצועי והדרכה מתמשכת
עבודה בסביבה מקצועית ותומכת
השתייכות לארגון מוביל ויציב עם אפשרויות קידום

לסניף ויצו תל אביב שלוחת ברודצקי דרוש.ה ממלאת מקום מזכיר.ה סניף בהיקף 100% משרה.

במסגרת התפקיד אחריות על תפעול הסניף וריכוז הפעילות כספית ולוגיסטית ועבודה משותפת עם צוות הנהלה מתנדב.
במסגרת המשרה:
* פרסום ושיווק הפעילויות במדיות הוירטואליות ובמרחב העירוני.
*ריכוז פעילות הסניף ותפעול הפעילויות השונות.
*ריכוז אדמיניסטרטיבי הכולל בקרה תקציבית, קבלה והפקדת כספים, מענה טלפוני, שירות למבקרי הסניף, ניהול חשבונות בסיסי, טיפול ומעקב בתוכניות עבודה.
*אחריות על עמידה בהנחיות ונהלי ויצו בכל התחומים ובהם: כספים, תרומות, גיוס מתנדבות, תפעול פרויקטים.

היקף משרה: משרה ורבע (125%)
1. חברות בהנהלת מקום החינוך ושותפות בקביעת מדיניות הרווחה של הצוותים ושל התלמידים.
2. ניהול הצוות הפסיכוסוציאלי-רפואי וייצוגו בתוך מקום החינוך וכלפי גורמי חוץ.
3. ניהול ופיקוח על אנשי המקצוע הטיפוליים, המעניקים טיפול וליווי רגשי לתלמידים, כולל מטפלים עצמאיים (פרילנסרים).
4. הצגת הראייה הטיפולית בתוך המערכות השונות במקום החינוך (ביה"ס, פנימייה, הנהלה, משק חקלאי וכד') וזאת בנוסף לראייה החינוכית.
5. שותפות במיון ובקליטת מדריכים למקום החינוך.
6. ריכוז ו/או שותפות בתהליך מיון וקליטת תלמידים חדשים למקום החינוך.
7. זיהוי צרכים ייחודיים של התלמידים ובניית תכנית טיפול מתאימה.
8. קביעת קריטריונים וסדרי עדיפות להפניית תלמידים לטיפול ו/או לאבחון אצל העו"ס, הפסיכולוג ומטפלים אחרים. מעקב אחרי ביצוע ההפניה.
9. פיתוח פרויקטים ושירותים לרווחת התלמידים ותכניות מניעה לתופעות חריגות בקרב התלמידים (אובדנות, התמכרות, אלימות, עבודה עם ההורים וכו')
10. שמירה והגנה על זכויות התלמיד.

ויצו אחוזת ילדים הינו כפר חינוכיטיפולי הפועל מתוך אמונה בכוחותיהם של נערים ונערות לצמוח, להשתנות ולבנות לעצמם עתיד משמעותי.
הכפר מעניק מענה לנערים ונערות עם רקע פוסט-אשפוזית, הזקוקים להמשך ליווי חינוכי-טיפולי.
המסגרת משלבת טיפול, חינוך ושיקום בתוך סביבה בטוחה, מכילה ומציבה גבולות, במטרה לסייע לחניכים לבנות יציבות, מסוגלות אישית ועצמאות.
אנו מחפשים מנהל /ת פנימייה בעל/ת ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות מורכבות, יכולת הובלה של צוות רב-מקצועי ומחויבות עמוקה לעבודה חינוכית-טיפולית משמעותית.
תחומי אחריות
- ניהול כולל של מערך הפנימייה
- הובלה מקצועית של צוותי ההדרכה והטיפול
- יצירת סביבה חינוכית-טיפולית בטוחה, יציבה ומכילה
- ליווי והובלת תהליכי שיקום, הסתגלות וצמיחה של החניכים
- עבודה בצוות רב-מקצועי הכולל אנשי טיפול, חינוך ובריאות הנפש
- בניית תוכניות עבודה והובלת תהליכים מקצועיים בפנימייה
- עבודה ושיתוף עם גורמי רווחה, בריאות הנפש, חינוך וקהילה
- אחריות על יישום נהלים, בטיחות ומוגנות במסגרת הפ

למרכז טיפולי לילדים בסיכון והוריהם בכפר הנוער ויצו הדסים
דרוש.ה עו"ס קליני/ת או פסיכותרפיסטי/ת או מטפל/ת משפחתית

אפשרות ל40% או 50% משרה
אפשרות להחלפה לחל"ד.

העבודה בקליניקה מאובזרת, יפה ונעימה
התפקיד כולל:
*עבודה בצוות רב מקצועי
* הדרכה חיצונית ע"י פסיכולוגית קלינית בכירה
*סמינר קליני
*ישיבות צוות

היקף משרה 75%
הובלה מקצועית: ניהול מערך הטיפול בפנימייה והתוויית התפיסה הטיפולית.
ניהול והדרכת צוות: ריכוז, ליווי והדרכה מקצועית של הצוות הטיפולי וההדרכתי (עו"סים, פסיכולוגים, מטפלים ומדריכים).
בניית תוכניות טיפול: אחריות על תהליכי הקליטה, בנייה ומעקב של תוכניות טיפול.
עבודה מערכתית: הובלת ישיבות צוות רב-מקצועיות, ועדות מעקב והערכה.
ניהול משברים: מתן מענה וליווי במצבי חירום ואירועים חריגים בזמן אמת.

אם את דמות מובילה, רגישה ויצירתית, בעלת יכולת להוביל צוותים ולעבוד מול מגוון ממשקים - מקומך איתנו.

רשת ויצו, הארגון המוביל בישראל בתחום החינוך והטיפול בגיל הרך, מזמינה מועמדות ומועמדים לתפקיד ניהולי-חינוכי משמעותי כמנהל/ת מעון.
זהו תפקיד המשלב ניהול, חינוך והובלת צוות מקצועי, עם השפעה יומיומית על התפתחותם ורווחתם של ילדים בגיל הרך.

תחומי אחריות:
ניהול כולל של פעילות המעון בהיבטים חינוכיים, פדגוגיים, ניהוליים ותקציביים
הובלת הצוות החינוכי והמנהלי ופיתוחו המקצועי
ליווי, הדרכה והטמעת תהליכים חינוכיים ופדגוגיים
אחריות על גיוס, קליטה ופיתוח עובדים
ניהול תקציב והתנהלות מנהלית תקינה
עבודה שוטפת מול הורים וגורמים מקצועיים וקהילתיים
הובלת יוזמות ותהליכי שיפור, איכות ומצוינות במעון
תנאי המשרה
* משרה מלאה - 42 שעות שבועיות
יום חופשי בשבוע וגמישות בפריסת שעות העבודה
ליווי מקצועי והדרכה מתמשכת
עבודה בסביבה מקצועית ותומכת
השתייכות לארגון מוביל ויציב עם אפשרויות קידום

אחריות כוללת על תחומי הביטחון, הבטיחות והחירום בכפר הנוער.
אחריות לבקרה תקינות ותחזוקת מרכיבי הביטחון הפיסיים והארגוניים בכפר.
גיבוש, הטמעה,יישום ובקרה של נהלי ביטחון ובטיחות בהתאם לדין והנחיות הגורמים המוסמכים.
היערכות למצבי חירום, תכנון ותרגול תרחישים, והובלת תהליכי מוכנות ארגונית.
עבודה שוטפת מול גורמי ביטחון, חירום, הצלה, פיקוח ורשויות מוסמכות.
פיקוח על בטיחות מבנים,מתקנים,תשתיות ופעילויות חינוכיות.
הדרכת צוותי הכפר והחניכים בתחומי בטיחות,ביטחון וחירום.
ליווי הנהלת הכפר והצוותים המקצועיים בהיבטי בטיחות וביטחון.
פיקוח ובקרה על עבודת מאבטחי הכפר.
מצוי בקשר שוטף עם קב"ט הרשות המוניציפלית וחברת האבטחה.
יתכלל ויוביל את ועדת הבטיחות והחירום בכפר.

מתאים מאד לסטודנטים /ות לתארים: חינוך מיוחד, קרימינולוגיה, חינוך בלתי פורמאלי, עבודה סוציאלית, מקצועות טיפול.
- עבודה עם נערים/ות בקבוצות של עד 10 חניכים/ות
- מתן מענה לצרכי החניכים/ות בכל נושא: מענה רגשי ופיסי.- ראיה טיפולית/חינוכית
- עבודה בשיתוף פעולה עם צוות הקבוצה
- יכולת אחזקת משברים קשים.
- יכולת הצבת גבולות
- "ראש גדול"
במסגרת התפקיד תנתן:
- הכשרה והדרכה מקצועית.
- אפשרות להמלצה לתואר שני בתחום הטיפולי.
- כל התנאים הסוציאלים לפי חוק.

אגף הנכסים של ארגון חברתי ארצי מחפש בוגר/ת בעל השכלה משפטית או עו"ד בתחילת דרכו/ה המעוניין/ת להשתלב בתפקיד מגוון המשלב עבודה משפטית ותפעולית, עם חשיפה משמעותית לעולם הנדל"ן, המקרקעין וניהול נכסים.
התפקיד כולל ליווי פרויקט להטמעת מערכת ניהול נכסים, לצד עבודה שוטפת באגף, ניתוח מסמכים משפטיים, וסיוע בקידום תהליכים משפטיים בתחום הנדל"ן.
תחומי אחריות:
1. ניתוח מסמכים משפטיים בתחום המקרקעין (נסחי טאבו, הסכמי שכירות, הסכמי בר רשות, הקצאות, חכירות ומסמכי זכויות נוספים) והזנת המידע למערכת ניהול הנכסים.
2. סיוע בהטמעת מערכת ניהול נכסים חדשה, לרבות בקרת נתונים, סיווג מסמכים ובניית הקשרים בין נכסים, זכויות והסכמים.
3. ביצוע טיוב ואימות נתוני נכסים, זכויות במקרקעין, נתוני GIS ומידע משלים.
4. סיוע בטיפול השוטף בנכסי הארגון, לרבות הכנת טיוטות, מעקב אחר התחייבויות חוזיות וקידום תהליכים משפטיים בהתאם לצורכי האגף.
5. ביצוע משימות משפטיות ותפעוליות נוספות בהתאם לצורכי מנהלת המחלקה.