אנו מחפשים פונקציה שתשתלב בצוות HR ותיקח אחריות על כלל היבטי ה-HR של מספר חטיבות בארגון
- שותפות אסטרטגית וייעוץ למנהלים בחטיבות
- אחריות על מעגל חיי העובד (hire to fire)
- הדרכה, פיתוח למידה ופיתוח ארגוני
- אחריות על תהליכי שימור והערכת ביצועים של עובדים ומנהלים בחטיבה
דרישות:
- תואר אקדמי רלוונטי.
- ניסיון של 5 שנים ומעלה בתפקיד HRBP בחברה תעשייתית-חובה
ידע וניסיון במגוון תחומי משאבי האנוש: דיני עבודה, שכר, גיוס, רווחה, פרט, פיתוח ארגוני.
אנגלית ברמה גבוהה (דיבור וכתיבה).
תודעת שירות גבוהה, תקשורת בינאישית מצוינת ויכולת רתימת ממשקים פנימיים וחיצוניים.
נדרשת נוכחות פיסית באתר החברה במעלות (אין אפשרות לעבודה היברידית)
* משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.