דרושים » משאבי אנוש » רכז /ת גיוס לחברה מובילה - לוד

לחברה מוובילה וחזקה במשק דרוש/ה ראש צוות גיוס
ניהול והובלת צוות רכזות הגיוס, תוך אחריות על עמידה ביעדי הגיוס, ניהול תהליכי הגיוס, פיתוח מקצועי של הצוות ומתן שירות מקצועי למנהלים המגייסים.

תחומי אחריות

* ניהול מקצועי ואישי של צוות רכזות הגיוס.
* אחריות על עמידה ביעדי הגיוס ובקידום המשרות שבאחריות הצוות.
* ליווי, חניכה ופיתוח מקצועי של חברי הצוות.
* ניהול שוטף של תהליכי הגיוס ומתן מענה לחסמים.
* עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים ומתן ייעוץ מקצועי.
* מעקב ובקרה אחר נתוני הגיוס ואיכות העבודה במערכת הגיוס.
* הובלת שגרות עבודה, הטמעת תהליכים ושיפור מתמיד.

לחברה מוובילה וחזקה במשק דרוש/ה ראש צוות גיוס
ניהול והובלת צוות רכזות הגיוס, תוך אחריות על עמידה ביעדי הגיוס, ניהול תהליכי הגיוס, פיתוח מקצועי של הצוות ומתן שירות מקצועי למנהלים המגייסים.

תחומי אחריות

* ניהול מקצועי ואישי של צוות רכזות הגיוס.
* אחריות על עמידה ביעדי הגיוס ובקידום המשרות שבאחריות הצוות.
* ליווי, חניכה ופיתוח מקצועי של חברי הצוות.
* ניהול שוטף של תהליכי הגיוס ומתן מענה לחסמים.
* עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים ומתן ייעוץ מקצועי.
* מעקב ובקרה אחר נתוני הגיוס ואיכות העבודה במערכת הגיוס.
* הובלת שגרות עבודה, הטמעת תהליכים ושיפור מתמיד.

לחברה מובילה המספקת פתרונות תוכנה ושירותים טכנולוגיים לארגונים, דרוש/ה מגייס/ת טכנולוגי/ת המעוניין/ת לשלב בין גיוס איכותי לבין פיתוח קשרים עסקיים מול חברות ולקוחות.

מה כולל התפקיד?
- ניהול תהליכי גיוס טכנולוגיים מקצה לקצה.
- פרסום משרות וניהול מאגר מועמדים.
- עבודה על מאגרים קיימים, פרסומים באינטרנט, ביצוע ראיונות טלפוניים וראיונות בזום.
- עבודה שוטפת מול לקוחות החברה לקידום תהליכי גיוס.
- יצירת קשר עם חברות חדשות והצגת פתרונות גיוס עובדים של החברה.
- ריכוז נושא הגיוס ופיתוח ושימור קשרים עם מנהלים ומקבלי החלטות בארגונים.
- ניהול התקשרויות, עבודה למול מכרזים, הסכמים ובק אופיס תפעולי.

**רוב העבודה מתנהלת מרחוק, אך כוללת הגעה ללקוחות מאזורי המרכז מידי פעם.
** הכשרה מקצועית בזום.
* משרה מלאה א'-ה' - 8 שעות עבודה.

תנאים טובים יתנו למתאימים/מתאימות!