דרושים » כספים וכלכלה » חשב/ת שכר

הזדמנות מצוינת להצטרף לחברת אופנה בינלאומית ולהעמיק את הידע והניסיון בעולם חשבות
השכר.
התפקיד בכפיפות לחשבת השכר הראשית ומאפשר התפתחות מקצועית משמעותית בסביבה
דינמית ומאתגרת.

תחומי אחריות:
? קליטת עובדים חדשים וסיומי העסקה בהתאם לדין ולנהלי החברה
? איסוף, ריכוז ובקרה על דיווחי שעות, נוכחות ונתוני שכר נוספים
? טיפול ובקרה על מערך הנוכחות והשעות, בדיקות חריגים ותיקונים
? עדכון ותחזוקת פרטי עובדים במערכת השכר
? הכנת שכר לעובדים תחת הסכמים ותנאי העסקה שונים
? טיפול בשכר של יחידות ו/או מחלקות בתוך החברה
? הפקת דוחות שכר, נוכחות ועלויות - ניתוח וטיפול לפי צורך
? מתן מענה מקצועי ושירותי לעובדים ומנהלים בנושאי שכר
? תפעול קרנות פנסיה, קרנות השתלמות וגמל מול הגופים המנהלים

למוסד רפואי גדול ומוכר דרוש/ה חשב/ת שכר - בבני ברק
משרה מלאה - א-ה

ניהול וטיפול בכלל היבטי השכר
ביצוע חישוב שכר לעובדי החברה
בקרת משכורות חודשיות לעובדים בהתאם לחוקי העבודה
בקרות על חישוב ניכויי חובה (מס הכנסה, ביטוח לאומי, פנסיה, קה"ש וכו') וניכויי רשות
בקרות בהפרשות סוציאליות ודיווח לגופים חיצוניים
בקרות על קליטת עובדים חדשים במערכת השכר ועדכון שוטף של פרטי עובדים
אחריות על הזנת נתונים, טיפול בדוחות והפקת תלושי שכר
טיפול בסיומי העסקה
בקרות על דוחות חודשיים ושנתיים לרשויות (כולל טפסי 101, 102, 106)
טיפול בכל הקשור ל: ביטוח לאומי, חברות ביטוח תוכנת השכר ועוד

לרשת קמעונאית מובילה דרוש/ה חשב/ת שכר למשרה מלאה בימים א-ה 8-16:00
העבודה במשרדי החברה בבני ברק
ניסיון בהכנת שכר לכ-300 עובדים לפחות
עבודה על מערכת נוכחות ושכר- סינאל יתרון
עבודה בצוות

למחלקת השכר במטה החברה ברמת גן דרוש/ה חשב/ת שכר במשרה מלאה לתפקיד הכולל שירות מקצועי ובקרה על מערך השכר.
תנאים טובים, בינהם: ארוחות מסובסדות, קרן השתלמות, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל ועוד.
תחומי אחריות:
- מתן שירות וליווי מקצועי לכ-40 חשבות שכר בארגון
- מענה שוטף לשאלות מקצועיות בתחומי שכר ודיני עבודה
- ביצוע בקרות על תהליכי שכר ונתונים
- טיפול בנושאים ייעודיים כגון השלמות שכר, מקדמות והלוואות לעובדים
- טיפול בשכר מילואים
- הפקת דוחות, ניתוח נתונים ובקרות שוטפות
- עבודה שוטפת עם מערכת השכר מל"מ

לחברה ממשלתית ותיקה נמצאת באזור יהוד. דרוש/ה: חשב/ת שכר
התפקיד כולל:
אחריות על הכנת המשכורות בארגון. בכפיפות למנהל אגף המינהל/הכספים
החברה הינה תאגיד סטטוטורי הפועל תחת התקשי"ר וכפופה להנחיות הממונה על השכר.
בארגון כ- 60 עובדים קבועים חלקם בהסכמים קיבוצים וחלקם בחוזים אישיים.
היקף משרה: אפשרות לעבודה בחצי משרה כחשב/ת שכר.
או משרה מלאה בתפקיד משולב של חשב/ת שכר והנהלת חשבונות.

הזדמנות להשתלב במחלקת שכר בארגון גדול ומוביל בתחומו!
לחברת א.ש. סיעוד מקבוצת נטלי שירותי רפואה דרוש/ה חשב/ת שכר לעבודה בצוות.
מיקום - רמת גן, אזור הבורסה, קו רכבת
משרה מלאה

מה התפקיד כולל?
- מתן שרות ומענה לעובדי החברה בנושאי שכר.
- הכנת משכורות לעובדי החברה.
- ביצוע עדכונים שוטפים במערכת, טיפול בדוחות, ביצוע בקרות.
- טיפול בנושאים פנסיונים, קופות, קרנות והפרשות סוציאליות.

כפיפות למנהלת תחום שכר והטבות
תיאור תפקיד:
הכנת תשלומי שכר לסגלים השונים:
? חישוב רכיבי שכר העובד, על פי סוג הסכם העבודה ותנאי העסקתו, הזנתם למערכת השכר
? עדכון ותחזוקת מערכת השכר כולל הזנת נתונים שוטפים במהלך חודש העבודה, במקביל לבדיקת זכאות העובדים/ות הללו ותיעוד המסמכים הרלוונטיים
קליטת עובד/ת חדש/ה, בהתאם לנהלים
בדיקת התאמה בין נתוני תלושי השכר לנתוני הדיווח, איתור שגיאות והזנת תיקונים למערכת השכר
מתן שירות ומענה בבירורי שכר אל מול העובדים
הכנת פקודות שכר לביקורת למנהלת היחידה
הפקת דו"חות חודשיים ניהוליים על פי הנדרש
טיפול בהפרשות פנסיוניות וקרנות השתלמות
ביצוע גמ"ח וטיפול בטופס 161
קידום ויישום תהליכי עבודה ויכולת בקרה

לחברת COMDA, העוסקת בתחום חתימות דיגיטליות ומוצרי אבטחת מידע, דרוש/ה מנהל /ת חשבונות וחשב/ת שכר מנוסה.
ידע ונסיון בחשבות שכר כולל טיפול ומעקב בנושא הפנסיוני.
הקפדה שוטפת על עדכניות שכר.
ביצוע התאמות בנקים, עבודה מול ספקים ולקוחות, דיווחים לרשויות, עבודה מול רואי החשבון.
בקרת תהליכים עסקיים + הוצאת חשבוניות.
הכנת חומר עד מאזן, בקרת חשבונות החברה, גביה.
בקרת תהליכים עסקיים וסיוע בהפקת חשבוניות.
משרה מלאה בשעות 08:30-17:30.

דרוש/ה חשב/ת שכר מוסמך/ת ומנהל/ת חשבונות כפונקציה יחידה בתחום השכר, בכפיפות לחשבת החברה בקרית אריה. 
מה התפקיד כולל?
ניהול שכר מקצה לקצה (פונקציה יחידה): הכנת שכר ל-50 עובדים, ניהול מערכת TimeWatch, תהליכי Onboarding ו-Offboarding,
טיפול פנסיוני מול סוכנים (כולל קובץ סלומי), ודיווחים שוטפים לרשויות (102, 126, 161).
ממשקי שכר ומערכות: עבודה על "שיקלולית" וממשק ל-Priority, הפקת קבצי מס"ב.
סיוע בהנהלת חשבונות שוטפת: ניהול ספרי החברה, התאמות בנקים, אשראי וספקים (מקומי וחו"ל), תשלומים לספקים וניהול דוחות נסיעה לחו"ל.