דרושים » ייצור ותעשייה » מנהל /ת ייצור לחברה תעשייתית באזור השרון

לחברת נציגויות בתחום רכיבי האלקטרוניקה, דרוש/ה
מנהל /ת ספקים/לקוחות ותמיכה במכירות.

עבודה במטה החברה באזור השרון
משרה מלאה

התפקיד כולל:
עבודה מול לקוחות עסקיים גדולים בתעשייה ומול ספקים בחו"ל אותם החברה מייצגת בארץ
ניהול הצעות מחיר והזמנות ללקוחות החברה מהתעשיה-עובדה מול מנהלי רכש אצל הלקוחות
מעקב אחר הזמנות ואספקות עבורם.
עבודה מול ספקים בחו"ל באסיה בעיקר
תמיכת מכירות למהנדסי המכירות בשטח

לחברה מצויינת בשרון דרוש/ה פלנר/ית תפ"י
ידע בניהול חומר ודו"חות חוסרים במערכת ERP.
הרצת MRP.
פתיחה וניהול פקעות, ותזמון ייצור בקווי ייצור.
ניהול ותזמון החומר ובקרה תפעולית
טיפול בבעיות החומר מול הספקים, חוסרים, פחתים, מלאי לשימוש שוטף וכו'.
חברה מצויינת
משרה מלאה, ימי עבודה א-ה

לחברה לציוד טכני באזור השרון
מנהל /ת תפעול
חברה ליבוא ושיווק באופיה, מעט פעילות יצרנית

לחברה מצוינת וותיקה בשרון דרוש/ה מנהל /ת אתר לניהול מחלקת הייצור והלוגיסטיקה בארגון.
לבניית והטמעת תהליכי ונהלי עבודה מסודרים,
הטמעת כלים חדשים ומדידתם.
משרה מאתגרת ומעניינת מאוד, יכול להתאים גם למי שרוצה להתקדם מניהול ייצור לניהול תפעול.
משרה מלאה, א-ה, באזור נתניה

חבר הנהלה פעילה בחטיבת התפעול ושרשרת אספקה
תחומי אחריות:
אחריות כוללת לתפעול בית האריזה על כל היבטיו: כ"א, חו"ג, מלאי, מיכון, אחזקה, דיווחים
בכלל זה -
קידום, יעילות ועמידה ביעדים תפעוליים של בית האריזה איכות, יעילות, שרות.
הזמנת חומרי גלם וחומרי אריזה לפעילות השוטפת
בטיחות בבית האריזה
איכות המוצרים הארוזים
אחזקה של מכונות ומבנה בבית אריזה וכן באגף הקירור
ניהול צוות העובדים והמנהלים בבית האריזה
מתן שירות לכלל הממשקים מול בית האריזה - שיווק, מגדלים, שרשרת אספקה וכו'

השכלה נדרשת מהנדס תעו"נ/ מכונות/ חשמל - יתרון

דרוש/ה מנהל /ת פרויקטים ופיתוח עסקי לחברה מתקדמת בתחום השירותים המנוהלים, האאוטסורסינג ומשאבי האנוש.
במהות התפקיד: הבאת פרויקטים חדשים לחברה, גיוס לקוחות חדשים, והרחבת הפעילות מול לקוחות קיימים.
תפקיד מפתח בצוות העסקי המוביל של החברה.
תחומי אחריות:
פיתוח עסקי אקטיבי, ייזום קשרים עם לקוחות פוטנציאליים, יצירת פגישות עסקיות והבאת פרויקטים חדשים.
הצגת פתרונות החברה בתחום השירותים המנוהלים, אאוטסורסינג, ותפעול משאבי אנוש.
ניהול תהליך המכירה משלב הליד ועד סגירת חוזה: אפיון צרכים, בניית פתרון, הכנת הצעות מחיר, ניהול מו"מ
הרחבת שירותים אצל לקוחות קיימים תוך זיהוי הזדמנויות עסקיות
ניהול והגשת מכרזי החברה משלב כתיבת המכרז ועד תפעול בפועל
מעורבות בשלבי ההקמה וניהול הפרויקטים.
משרדי החברה באזור השרון
עניין רב ותנאים מצוינים למתאימים, כולל רכב צמוד

ניהול צוות עובדי ייצור והרכבה גדול
התפקיד כולל: בניית תכניות עבודה, עמידה ביעדים, פתרון בעיות.
אחריות על תחום הרכש, אחזקה, איכות.
משרה מלאה ימים א'-ה' 8-17.
תנאי שכר של כ- 17-20 אלף ש"ח ברוטו+רכב+ תנאים נלווים

לחברה מובילה לאנרגיה מתחדשת,
דרוש/ה מנהל /ת שותפים ולקוחות אסטרטגיים.
משרה מלאה במרכז הארץ.


תחומי אחריות מרכזיים -
בניית קשרים אישיים עם שותפי ולקוחות החברה.
בנייה והטמעת מסע שותף ו - customer success ליווי הקשר לכל אורך חיי הפרוייקט, ניהול מערך תומך עסקאות ובניית חומרי תקשורת שיווקיים.
קידום תהליכי ניהול שותפים בארגון, יצירת סטנדרט לפגישות שותפים, מעקב ובקרה על תהליכי ניהול השותפים.
הובלת פגישות, הכנת חומרים מקצועיים, מעקב ובקרה אחר איכות שירות החברה למול הלקוחות, כתיבת פרוטוקולים ועדכון שוטף במערכות CRM / SharePoint.
ניהול שירות הלקוחות: טיפול בפניות, תלונות ובקשות שותפים באופן שירותי ואפקטיבי.
זיהוי והובלה של הזדמנויות עסקיות חדשות (up-selling) מול שותפים קיימים.
עבודה חוצת מחלקות להטמעת תהליכים בארגון והנעתם.

מנהל /ת תפעול לחברה יבואנית מובילה בתחום התחבורה בכפיפות למנכ"ל, התפקיד כולל:
ניהול פרויקט העברת מחסן.
ניהול פרויקט תכנון וקליטת מערכת WMS
אחריות מלאה על פעילות המרלו"ג - אחסנה, הפצה ובק אופיס (מענה ללקוחות וסוכני מכירות)
אחריות מלאה על קליטת מכולות, מיקומם המדויק במחסן, ליקוט הזמנות מלקוחות
אחריות מלאה על דיוק ואמינות המלאי במחסן
אחריות מלאה על הפצה ללקוחות במועד שהתבקש, איסוף החזרות ומוצרים פגומים מלקוחות
אחריות מלאה על בטיחות בעבודה וכיבוי אש
ניהול צוות כולל ניהול מנהלים קליטה, הדרכה, הערכה, ניהול תוכניות תגמול
אחריות מלאה על מניעת אובדנים
ניהול ממשקים פנימיים: כספים, רכש, מכירות, לוגיסטיקה ועוד
עבודה מול ספקי שירותים שונים

מפעל ייצרני מתחום המזון 24/6, כפוף לתקני איכות מחמירים.
- ניהול, פיקוח ובקרה של פעילות הייצור, בהתאם לתוכנית עבודה ויעדי הייצור (עבודה בשת"פ עם תפ"י). מדידת פחת ותפוקות תוך שיפור מתמיד.
- הובלת תרבות ארגונית לאיכות ובטיחות.
- בחינת דרכי התייעלות, צמצום הוצאות תפעוליות ומתן פתרונות בהתאם לצרכים העולים מהייצור.
- ניהול המשאב האנושי, הובלת צוותים: מנהלי מחלקות ומנהלי משמרת, פיתוח, צוות טכני מקצועי ועובדי/ות ייצור.
- הובלת תהליכי שיפור ביצועים, הסמכת העובדים והכשרתם, שיחות משוב ונושאי כוח אדם שוטפים.
- ניהול והטמעת פרויקטים לשיפור הייצור כגון הורדת עלות המוצר, עליה באיכות המוצרים ועמידה
בדרישות הלקוחות.
- ניהול הטמעת פרויקטים הנדסיים (מוצרים חדשים ושיפור קיימים)
-פתרון בעיות בסביבה דינמית ומשתנה.