לוח משרות דרושים בהגליל והגולן, לחיפוש זה נמצאו 2,254 משרות

דרוש/ה רכז/ת לתנועת נוער בפלך!
אם אתם מחפשים תפקיד שהוא הרבה מעבר לעבודה- הזדמנות אמיתית להוביל, לחנך ולהשתלב בקהילה הכי מיוחדת בצפון- מקומכם איתנו!
מה אנחנו מציעים לכם?
קהילה: סביבת עבודה עוטפת, מפרגנת ומשפחתית.
חוויה: אפשרות למגורים בקיבוץ- הזדמנות לחיות את חיי הקהילה במלואם!
תנאים טובים מובטחים למתאימים/ות (גמישות למשרה חלקית או מלאה).
פרטים נוספים:
תחילת עבודה: אוקטובר.
מיקום: קיבוץ פלך.

מחפשים עבודה עם משמעות ומגורים בצפון? דרוש/ה מדריך/ה מוביל/ה לקיבוץ פלך!
מחפשים עבודה עם משמעות, טבע וקהילה עוטפת? בואו לעבוד בקהילה הכי מיוחדת בצפון!
לחינוך החברתי בקיבוץ פלך דרוש/ה מדריך/ה מוביל/ה לשכבות ה'-ו'.
אנחנו מחפשים אנשי ונשות חינוך שרוצים להוביל את הילדים באווירה פתוחה, ירוקה וקיבוצית אמיתית.
מה אנחנו מציעים?
תנאים טובים למתאימים/ות.
סביבת עבודה קהילתית, חמה ותומכת.
אפשרות למגורים בקיבוץ! (הזדמנות נדירה לחוויה קהילתית ונוף צפוני).
תחילת עבודה מיידית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש.ה רכז.ת מנהיגות והובלת נוער ליחידת הנוער בכפר ורדים!
אוהבים לעבוד עם בני נוער? רוצים להוביל יוזמות, להצמיח מנהיגות ולהשפיע בקהילה? הצטרפו אלינו לעשייה חינוכית משמעותית.
כפר ורדים | 50% משרה.
מתאים גם לסטודנטים.ות.
נדרשת זמינות בשעות אחר הצהריים והערב.
קורות חיים למייל.
לפרטים בטלפון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

למשרד רואי חשבון בתפן דרוש/ מנהלת משרד ומנהל/ת חשבונות להשתלבות בצוות מקצועי ואיכותי.
משרה: מלאה / ניתן לבחון היקף משרה גמיש למתאימה.
מחפשים איש מקצוע רציני/ת שמעוניינ/ת להשתלב וללמוד לטווח ארוך.

דרוש/ה מנהל /ת סניף לנצרת
רשת מגייסת מנהל /ת סניף לנצרת, עם ניסיון בניהול צוות ויכולת מוכחת להוביל מכירות ולעמוד ביעדים.
תחומי אחריות
ניהול צוות והובלתו לעמידה ביעדי המכירות
אחריות על מכירות, רווחיות ושירות בסניף
ניתוח דוחות, זיהוי פערים ושיפור תוצאות
ניהול מלאי ותפעול שוטף
גיוס, הכשרה וחניכת עובדים
מה אנחנו מציעים?
רכב צמוד
אפשרויות קידום והתפתחות מקצועית
קורות חיים במייל.

לחברתנו המפתחת ומייצרת גלאים לראיית לילה וממוקמת במשגב דרוש/ה ראש/ת צוות הנדסת זיווד גלאים לא מקוררים כללי: הובלת צוות הנדסת זיווד לגלאים לא מקוררים, תוך אחריות מקצועית וניהולית על תהליכי הייצור, שיפור ביצועים ותנובות, הטמעת מוצרים חדשים, הובלת פרויקטים הנדסיים וקידום חדשנות וטכנולוגיות ייצור מתקדמות.
תחום אחריות ניהול והובלת צוות - ניהול, פיתוח וקידום מקצועי של צוות מהנדסי זיווד (מהנדסי מכונות, חומרים, כימיה) הובלה הנדסית - אחריות הנדסית כוללת על קווי זיווד גלאים לא מקוררים ותמיכה שוטפת בייצור. מעברי טכנולוגיות -הובלת העברת מוצרים מפיתוח לייצור, השתתפות בסקרי תכן וקידום ייצוריות ואמינות המוצר. שיפור ביצועים - הובלת פרויקטים לשיפור תנובה, איכות, עלויות, תפוקות ושביעות רצון לקוחות. ציוד ותשתיות - אפיון, רכש, הסמכה והטמעה של ציוד ותהליכי ייצור חדשים. חקרי כשל - הובלת חקרי כשל, ניתוח שורש הבעיה והטמעת פעולות מתקנות ומונעות. ממשקים ארגוניים - עבודה והובלה מול פיתוח, איכות, ייצור, אינטגרציה, אחזקה ומנהלי תוכניות. חדשנות ואוטומציה - קידום פתרונות טכנולוגיים, אוטומציה ושיפור יכולות הייצור. תכנון ובקרה - בניית תוכניות עבודה שנתיות, הגדרת יעדים והובלת מדדי ביצוע תפעוליים והנדסיים.

דרוש/ה עו"ס מיצוי זכויות מרכז "עוצמה"
היקף משרה: 50% משרה.
נדרשת נכונות לעבודה בשעות גמישות כולל שעות אחה"צ וערב.
דרגות שכר: דרוג עו"ס.
כפיפות: מנהלת המחלקה לשירותים חברתיים.
תיאור התפקיד:
הובלת תחום מיצוי הזכויות ומומחיות תוכן במרכז עוצמה בהיבטים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים- מערכתיים:
אחריות למיפוי השירותים במועצה עבור מקבלי השרות וריכוז המידע אודות הזכויות.
ליווי ותמיכה מקצועית במלווי מיצוי זכויות במרכז.
ייעוץ לעובדי המרכז, תוכניות המערך והמחלקה בכל הקשור במימוש ובמיצוי הזכויות של מקבלי השירות.
ייזום ופיתוח הכשרות והשתלמויות בנושאי מיצוי זכויות.
סיוע פרטני בנושא מיצוי זכויות בשיתוף עם מלווה מיצוי זכויות ו/או עו"ס המשפחה.
קידום שותפויות ושיתופי פעולה עם מוסדות וארגונים בהקשר מיצוי זכויות.
מומחיות תוכן והובלת תחום הקהילה במרכז עוצמה, סיוע בהטמעת הרכיב הקהילתי בתחומי ההתערבות השונים ובכלל פעולות המרכז:
קידום ופיתוח מקבלי שירות והקניית מיומנויות קהילתיות: קבוצות פעילים, העצמה, יזמות חברתית, מנהיגות ופעילות שינוי מדיניות ברמת היישוב והעלאת צרכים בתחום שינוי מדיניות למשרד.
קידום שותפות ושיתופי פעולה עם היחידה לעבודה קהילתית במחלקה לשירותים חברתיים ועם מוסדות וארגוניים בקהילה.
תאריך הגשת המועמדות: 28/10/2026 23:55.

מחר ראיונות!
בנקאי/ת טלפוני/ת בנהריה
46 לשעה ובונוסים
עובדי בנק עם כל ההטבות
משרה מלאה בלבד
ימי שישי לסירוגין
לפרטים בנייד.

מחפשים עבודה עם שכר גבוה ואפשרות להתקדם? זה בשבילכם
למוקד מכירות בנהריה, שעובד עם החברות הגדולות והמובילות בארץ, דרושים/ות נציגי/ות מכירות שרוצים להצליח ולהרוויח
נהריה
א-ה | 09:30-17:30 - בלי שישי!
שכר ממוצע 13K+ בהתאם לביצועים
הכשרה מלאה וליווי מקצועי - גם ללא ניסיון
אפשרויות קידום למתאימים
ערבי צוות, גיבושים ואווירה צעירה וכיפית
מחפשים אנשים עם אנרגיות טובות, ביטחון, אהבה לאנשים ובעיקר רעב להצלחה ולכסף.
נשארו מקומות אחרונים לצוות!
לפרטים ושליחת קורות חיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה מדריך התמכרויות במחלקת רווחה.
היקף משרה: 50%.
תקציב משרה: תקציב פעולה ע"י משרד הרווחה.
כפיפות: מנהלת מחלקת רווחה ברשות.
תיאור התפקיד: ביצוע בדיקות שתן ביחידה לטיפול בהתמכרויות במחלקת הרווחה.
תאריך הגשת המועמדות: 28.10.2026 10:00.

דרוש/ה מנהל /ת ספורט.
היקף העסקה: 60%.
ייעוד התפקיד בעל תפקיד העומד בראש מערכת הספורט ברשות המקומית. אחראי לביצוע
פעולות הספורט ביישוב ותכנון שנתי ורב שנתי של הספורט ברשות המקומית,
בתיאום עם מינהל הספורט, משרד התרבות והספורט, מוסדות החינוך ואגודות
הספורט, ובהתאם להנחיות הגורמים המוסמכים ברשות המקומית.
מטרת העיסוק - תכנון וביצוע פעילויות ספורט עממיות ותחרותיות ברשות
המקומית, כולל אגודות ספורט.
תיאור התפקיד אחריות לארגון חוגי ספורט לילדים, לנוער ולמבוגרים ולארגון מפעלי ספורט
ברשות המקומית והפעלתם.
אחריות להפעלת מרכזי ספורט קהילתיים/שכונתיים ולהפעלת מרכזים יישוביים
לטיפוח מצוינות.
אחריות לטיפוח הספורט הייצוגי ברשות המקומית.
אחריות לתחזוקת מתקנים ואולמות ספורט.
אחראי להגשת תכנית עבודה שנתית לביצוע פעילות ומפעלי ספורט ברשות המקומית לאישור הממונה הישיר.
אחראי לארגון החוגים לילדים, לנוער ולמבוגרים ולפיקוח עליהם, להנחיית מדריכי הספורט ולפיקוח על סוגי הספורט המתקיימים ברשות.
עורך סיורים בבתי הספר לגילוי כישרונות צעירים בענף הספורט ולטיפוח מחוננים.
אחראי להפעלת מרכזי ספורט קהילתיים/שכונתיים. לרבות גיוס המדריכים
וארגון הפעילויות ופיקוח עליהם.
אחראי להפעלת מרכזים עירוניים/יישוביים לטיפוח מצוינות ישירות על ידי הרשות המקומית או באמצעות אגודות הספורט השונות (כדורסל, כדור יד, טניס שולחן וכו').
אחראי לארגונם ולהפעלתם של מפעלי ספורט (תחרויות, טורנירים, ימי ספורט,
מופעים) ולהפעלת ליגות בענפי ספורט שונים.
אחראי לתכנון אירועי ספורט מקומיים לתושבי הרשות המקומית כגון: צעדות, ימי ספורט וכו'.
אחראי לארגון מפעלי ספורט ונופש מרכזיים בחופשות ולתיאום מפעלים אלו עם המורים לחינוך גופני ועם גורמים אפשריים כגון: בתי ספר, מתנ"סים, מרכזים קהילתיים, אגפי העירייה וכו'.
אחראי לטיפוח הספורט הייצוגי ובכלל זה אחריות להקמה ולטיפוח של נבחרות ספורט בענפי הספורט השונים בהתאם למדיניות הרשות המקומית, הנגזרת מתכנית האב היישובית בספורט.
אחראי לתחזוקה במתקנים ובאולמות (תחזוקה שוטפת ותחזוקת שבר) ולהגשת
דיווח מעודכן על המתקנים.
משתתף בהגדרת הדרישות והאפיון של תכנית רב שנתית לבניית מתקנים
ואולמות לרשות המקומית. שותף למעקב אחר ביצוע התכנית/
אחראי להנחיית המדריכים ורכזי הספורט האזוריים/ענפיים באופן ביצוע עבודתם, להדרכתם ולשיפור הידע והרמה המקצועית באמצעות קורסים והשתלמויות.
מפקח על אופן עבודתם של המדריכים והעובדים האחרים הכפופים לו - הן
באופן ישיר והן באמצעות קבלת דיווחים שוטפים.
תחומי אחריות:
אחריות לארגון חוגי ספורט לילדים, לנוער ולמבוגרים ולארגון מפעלי ספורט
ברשות המקומית והפעלתם.
אחריות להפעלת מרכזי ספורט קהילתיים/שכונתיים ולהפעלת מרכזים יישוביים לטיפוח מצוינות.
אחריות לטיפוח הספורט הייצוגי ברשות המקומית.
אחריות לתחזוקת מתקנים ואולמות ספורט.
פירוט המטלות העיקריות:
אחראי להגשת תכנית עבודה שנתית לביצוע פעילות ומפעלי ספורט ברשות המקומית לאישור הממונה הישיר.
אחראי לארגון החוגים לילדים, לנוער ולמבוגרים ולפיקוח עליהם, להנחיית מדריכי הספורט ולפיקוח על סוגי הספורט המתקיימים ברשות.
עורך סיורים בבתי הספר לגילוי כישרונות צעירים בענף הספורט ולטיפוח מחוננים.
אחראי להפעלת מרכזי ספורט קהילתיים/שכונתיים. לרבות גיוס המדריכים וארגון הפעילויות ופיקוח עליהם.
אחראי להפעלת מרכזים עירוניים/יישוביים לטיפוח מצוינות ישירות על ידי הרשות המקומית או באמצעות אגודות הספורט השונות (כדורסל, כדור יד, טניס שולחן וכו').
אחראי לארגונם ולהפעלתם של מפעלי ספורט (תחרויות, טורנירים, ימי ספורט,
מופעים) ולהפעלת ליגות בענפי ספורט שונים.
אחראי לתכנון אירועי ספורט מקומיים לתושבי הרשות המקומית כגון: צעדות, ימי ספורט וכו'
אחראי לארגון מפעלי ספורט ונופש מרכזיים בחופשות ולתיאום מפעלים אלו עם המורים לחינוך גופני ועם גורמים אפשריים כגון: בתי ספר, מתנ"סים, מרכזים קהילתיים, אגפי העירייה וכו'
אחראי לטיפוח הספורט הייצוגי ובכלל זה אחריות להקמה ולטיפוח של נבחרות ספורט בענפי הספורט השונים בהתאם למדיניות הרשות המקומית, הנגזרת מתכנית האב היישובית בספורט.
אחראי לתחזוקה במתקנים ובאולמות (תחזוקה שוטפת ותחזוקת שבר) ולהגשת
דיווח מעודכן על המתקנים.
משתתף בהגדרת הדרישות והאפיון של תכנית רב שנתית לבניית מתקנים ואולמות לרשות המקומית. שותף למעקב אחר ביצוע התכנית.
אחראי להנחיית המדריכים ורכזי הספורט האזוריים/ענפיים באופן ביצוע עבודתם, להדרכתם ולשיפור הידע והרמה המקצועית באמצעות קורסים והשתלמויות.
מפקח על אופן עבודתם של המדריכים והעובדים האחרים הכפופים.
תאריך אחרון להגשה 4.11.2026 13:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת ניהול ההון האנושי.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
מנהל /ת התווית מדיניות ותהליכי העבודה לניהול ההון האנושי ברשות, ניהול ההון
האנושי והובלת תהליכים ארגוניים ברשות.
תכנון אסטרטגי של מערך ההון האוני ברשות.
ניהול תהליכי איתור, מיון וגיוס של עובדים לרשות.
ניהול מערך ההדרכה ברשות.
ניהול תהליכי קליטת עובדים חדשים ברשות.
ניהול תקני משאבי האנוש ברשות.
ניהול מערך הכשרת העובדים.
ניהול תחום רווחת העובדים בארגון.
ניהול יחסי העבודה ברשות.
טיפול בסיום העסקת העובדים ברשות.
ניהול יחידת ההון האנושי ברשות.
תאריך הגשת המועמדות: 04.11.2026 13:00.

חברתנו מגייסת טכנאי/ת אחזקת מכונות למחלקת SMT במסגרת התפקיד: אחריות שוטפת על אחזקה ותקינות מכונות האוטומטיות בייצור ובעיקר מכונות ה- SMT ביצוע אחזקה מונעת ואחזקת שבר למכונות יצור מעגלים אלקטרוניים.

במסגרת הפעילות המתמשכת של המכללה לשיפור האיכות האקדמית אנו מרחיבים את פעילות הערכת האיכות, ומקימים יחיד ה להערכת איכות עצמית פנימי ת) IQA (. היחידה תפעל להבטחת איכו ת אקדמית ומנהלית ברמה הגבוהה ביותר, בתהליכי הערכה פנים-מוסדיים ובמענה לתהליכי הערכת איכות הנערכים ע"י המל"ג. ניהול היחידה כולל אח ריו ת על הקמת מנגנוני ההערכה והבקר ה של המכללה, גיבוש מתודולוגיית העבודה, כתיבת דוחות הערכה, הובלת תהליכי שיפו ר האיכות המוסדיים, ויישום החלטות הנהלת המכללה והנחיות המל" ג. הקמה ובניית תשתית היחיד ה * גיבוש נהלי ם מוסדיים ותוכנית עבודה רב -שנתי ת להערכת איכו ת פנימי ת. * פיתוח הנחיות וכל י מדידה להערכה עצמית ש ל היחידות האקדמיות והמנהליות. ניהול והובל ת תהליכי הערכת איכו ת * תכנון והוצא ה לפועל ש ל מחזור י הערכה עבור תוכניות לימוד, חוגים, פקולטות. * הנחיה וליווי של צוותי ההערכה ביחידו ת השונו ת בכתיבת דו"חות הערכה עצמי ת ותוכניות עבוד ה אסטרטגיות לשיפור. * ניהול ועבודה מול מעריכים חיצוניים, מומחים בתחום וועדו ת שיפוט בינלאומיות)הפקת ביקורים, ריכוז נתונים והכנת חומרים(. * הפעל ת מנגנו ן מעקב ובקרה לאחר יישום תוכניות התיקו ן והמלצות הד ו"חות. קש ר מו ל גורמי חוץ ורגולציה)מ ל" ג / ות"ת (* ייצוג המכלל ה בנושא י הערכת איכות מול המל "ג /ות" ת. * מעקב רצי ף אחר הנחיות וסטנדרטים עדכניים של המל"ג והטמעתם במוסד. * הכנה והגשה של דו"חות מעקב תקופתיים ומענה לדרישות הרגולטור.

Smart Shooter היא חברה ציבורית ישראלית בתחום ההגנה וביטחון העוסקת בפיתוח ובייצור של מערכות בקרת ירי חכמות לנשק קל. באמצעות טכנולוגיות מתקדמות של עיבוד תמונה ובינה מלאכותית המערכות מגדילות את דיוק הירי ומשפרות באופן ניכר את אחוזי הפגיעה במגוון סוגי מטרות (קרקעיות, אוויריות, סטטיות או נעות, ביום ובלילה). החברה מפתחת, משווקת ומייצרת מערכות בתחומי האלאקטרואופטיקה ומציאות רבודה לכוחות הלוחמים ביבשה, באוויר ובים.
?אנחנו מגייסים מיישם/ת Priority למשרה חלקית. ?היקף המשרה: 50% ?התפקיד כולל: תמיכה, תחזוקה והטמעת Priority ERP בקרב משתמשים בכלל מחלקות הארגון טיפול בתקלות, תחקור ופתרון בעיות, כולל בדיקות תקינות לאחר עדכונים ושינויים במערכת אפיון צרכים, התאמת תהליכי עבודה, הדרכת משתמשים ותיעוד תהליכים ניהול משתמשים והרשאות, כולל בקרת הרשאות וטיפול בבעיות גישה והתחברות עבודה מול ממשקים פנים ארגוניים ומתן פתרונות מערכתיים לתהליכים תפעוליים חוצי ארגון ניתוח ושיפור תהליכי עבודה, אוטומציה, הפקת דוחות ובקרות תמיכה בתהליכי הוראות שינוי, בניית עצי מוצר ומקטים הנדסיים