רובוט
היי א אי
stars

תגידו שלום לתפקיד הבא שלכם

לראשונה בישראל:
המלצות מבוססות AI שישפרו
את הסיכוי שלך למצוא עבודה

מינהל חינוכי

מסמך
מילות מפתח בקורות חיים
סימן שאלה
שאלות הכנה לראיון עבודה
עדכון משתמש
מבחני קבלה לתפקיד
משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל החברות
כל המידע למציאת עבודה
כללי התנהגות ביום הראשון בעבודה חדשה
האופן שבו תציגו את עצמכם ותתנהגו ביום הראשון לע...
קרא עוד >
קריירה בקאמבק : איך לחזור ובגדול
עזבתם מקום עבודה? שיניתם כיוון מקצועי? לפעמים ש...
קרא עוד >
לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי: מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
טוען
סגור
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?
Geo Location Icon

לוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: חולון
רוש/ה מנהל /ת המגמה המדעית טכנולוגית .
תיאור:
המרכז הטכנולוגי בחולון הוא מרחב עירוני להתנסות טכנולוגית המעודדת חדשנות, סקרנות, יצירתיות ויזמות, תוך יצירת שיתופי פעולה בין מוסדות החינוך, הקהילה, התעשייה והאקדמיה. ערוצי הפעולה העיקריים של המרכז הם חשיפת תלמידי המגמות הטכנולוגיות לכלים ולאמצעים מתקדמים לטובת ביצוע פרויקט גמר ברמה המתקדמת ביותר, לצד פיתוח מסלולי מצוינות והעשרה לתלמידים, לצוותי חינוך ולקהילה הרחבה.
המגמה המדעית טכנולוגית בבית רותר נועדה להציב את תלמידי התיכון בעיר, הלומדים במגמה, במרכז העשייה המדעית-טכנולוגית ולאפשר להם לפתח מיומנויות טכנולוגיות מתקדמות תוך חשיפה לפרקטיקות, לכלים ולאמצעים טכנולוגיים מתקדמים - כל זאת בליווי אנשי צוות מקצועיים ומיומנים.
תיאור התפקיד:
מדריך /ה ראשי/ת של המגמה המדעית טכנולוגית, במסגרתה המרכז הטכנולוגי "בית רותר" בחולון מקיים לימודים התנסותיים.
ניהול כלל הפעילות של תחומי המגמה במרכז (בפעילות הבוקר בחינוך הפורמלי ובפעילות בלתי פורמלית אחה"צ).
עיצוב וגיבוש תכניות אב פדגוגיות ללימודי המגמה ולתחומי הטכנולוגיה והחלל במרכז.
אחריות ליישום והפעלה של תוכנית הלימודים במרכז בהתאם ובכפוף לדרישות הפיקוח המקצועי בחינוך הטכנולוגי של משרד החינוך ושל הרשות, ולפיקוח על ביצועה.
יצירת שיתופי פעולה עם בתי הספר: מנהלים, רכזים ומורי המגמה בהיבט הפדגוגי והן בהיבט הלוגיסטי.
ייזום בדיקה והטמעה של טכנולוגיות חדשות בתחומי המגמה במרכז.
הנחיית התלמידים ופיתוח פרויקטי גמר חדשניים ומתקדמים בשיתוף מורי המגמה.
ניהול הלו"ז והמשימות של צוות מדריכי המגמה במרכז.
אחריות על תקינות וזמינות הציוד במעבדה.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
היקף המשרה: 100
תאריך הגשת המועמדות: 17.09.2025 12:00.
דרישות:
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, בתחומי ההנדסה (יתרון לתחומים הבאים: הנדסת אווירונאוטיקה וחלל, הנדסת חשמל ואלקטרוניקה, הנדסת מכונות, הנדסת מערכות) או המדעים (יתרון לתחומים הבאים: פיזיקה, אסטרופיזיקה, אווירונאוטיקה).
בעל רישיון הוראה או הנמצא בתהליך הוצאתו או התחייבות להשלימו תוך שנתיים מיום תחילת העבודה.
תואר שני באחד מהתחומים הנ"ל - יתרון.
ניסיון מקצועי:
ניסיון של 4 שנים לפחות בעבודה באקדמיה, בחינוך או בתעשייה בתחומים הרלוונטיים.
ניסיון של 4 שנים בהדרכה/ הוראה.
ניסיון בפיתוח תכניות ויוזמות ייחודיות בתחומים הרלוונטיים - יתרון.
ע"פ הנחיות משרד הפנים חובה לצרף אישורי העסקה הרלוונטיים למשרה ממקומות עבודה קודמים (על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט העיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).
כישורים אישיים:
מנהיגות, אמינות, אחריות, פתיחות ויזמות.
יחסי אנוש מעולים ויכולת הובלת אקלים עבודה מיטבי.
כושר הבעה בכתב ובעל-פה בעברית ואנגלית.
יכולת יצירת קשר ושיתופי פעולה עם האקדמיה, התעשייה ומערכת החינוך.
בעל מוטיבציה לתרום לקידום החינוך בתחומי המגמה.
דרישות נוספות:
בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8336658
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
מיקום המשרה: גדרה
דרוש/ה מנהל /יחידת הגיל הרך 0-3 - הארכה.
היקף משרה 100%
תיאור תפקיד:
ריכוז תחום הגיל הרך מלידה עד שלוש על כל היבטיו השונים, שותפות בפיתוח ויישום המדיניות של הרשות, יצירת שותפויות, מנגנונים ושגרות עבודה עם כל הנוגעים בדבר. על מנת שיתאפשר קידום רצפים החינוכיים והטיפוליים ברשות בשגרה ובחירום.
תחומי אחריות:
יישום המדיניות הרשותית בהלימה למדיניות משרד החינוך.
מיפוי כל הילדים מלידה עד 3 ביישוב גם אלו שאינם מבקרים במסגרות.
מיפוי כל המסגרות עם רישיון שהתקבל ממשרד החינוך ומספר המסגרות שעובדים ללא רישיון ובניגוד לחוק.
בניית מנגנוני עבודה ויצירת נהלים סדורים בין בעלויות וארגונים לבין הפיקוח במחוז וברשות שיבטיחו רצף ואיכות טיפול מגיל לידה עד שש.
מיפוי (בשיתוף עם משרד החינוך) תכלול, מעקב ובקרה של מכלול הצרכים ברשות המקומית, יצירת ממשקי עבודה לקידום מענים שונים בתחום הגיל הרך.
עבודה משותפת עם הגורם המקצועי באגף החינוך לצורך: תיאום, סנכרון ובניית שיתופי פעולה בין כלל הגורמים הרלוונטיים.
שותפות בצוות פורום גיל רך רשותי הכולל את כל הגופים והארגונים הפועלים בתחום הגיל הרך ברמה המערכתית.
סיוע מקצועי בשלב ההיערכות לחירום של מכלול החינוך הרשותי נהלים, תרגילים ואימונים בזמן שגרה והשתתפות וסיוע למנהל - מכלול החינוך/צוותים עירוניים בזמן/שעת חירום.
תכלול ההדרכה החינוכית במעונות היום ברשות ובכלל זה הקמה והפעלה של מערך הדרכה, ליווי ותמיכה לצוות ההדרכה ברשות.
תחומי אחריות נוספים שיתווספו בהתאם להנחיות משרד החינוך.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
יישום המדיניות הרשותית בהלימה למדיניות משרד החינוך.
א. בניית והטמעת תכנית עבודה שנתית בהלימה למדיניות אגף החינוך ברשות.
ב. טיפול במקרים חריגים בתחומים של בטיחות, ביטחון, אלימות ועוד בשיתוף משרד החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 17.09.2025 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8334258
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו