פיתוח וניהול כלל הפעילות העסקית והכלכלית בקיבוץ סופה תוך יישום מדיניות והחלטות ההנהלות והאסיפה, תכנון ופיתוח ארוך טווח לשיפור החוסן הכלכלי של הקיבוץ.
תחומי אחריות עיקריים:
- ניהול ופיתוח העסקים של הקיבוץ.
- אחריות על כל ענפי המשק ותאגידיו, ייצוג הקיבוץ בהנהלות הענפים והתאגידים השונים.
- דיווח שוטף של פעילות העסקית להנהלת הקיבוץ.
- הכנת תוכנית עסקית שנתית ורב שנתית לעסקים.
- ייצוג הקיבוץ ועבודה מול גופים וגורמי חוץ רלוונטיים לעסקים ולכלכלת הקיבוץ.
- בחינת דרכים לפיתוח עסקי הקיבוץ ונכסיו.
- אחריות על מערך הכספים והנהלת החשבונות.
- גיבוש תקציב שנתי וניהולו כולל בקרה תקופתית.
- אחריות להכנת כל הדו"חות הפיננסיים והתמחיריים.
חברות בגופים נוספים:
הנהלה הקיבוץ, דירקטוריון תאגידים, ייצוג באירגונים ומוסדות אזוריים וארציים.
דרישות:
מה נדרש ממך?
- ניסיון בניהול עסקים בקיבוץ- חובה!
- השכלה אקדמית או מקבילה בתחומי כלכלה/ מנהל עסקים - יתרון.
- יכולת ניהול וקבלת החלטות.
- ניסיון בעבודה מול גופים ורשויות.
- הכרות עם המגזר הכפרי- יתרון.
- יוזמה, יצירתיות.
- יכולת הובלת תהליכים וקבלת החלטות.
- יכולת הבעה גבוהה בכתב ובע"פ.
- יכולת לעבוד בצוות.
- אמינות ודיסקרטיות.
משרה בתחומים הנ המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.