לוח משרות דרושים

דרוש/ה מנהל /ת יחידת הספורט הרשות
תיאור התפקיד:
בעל תפקיד העומד בראש מערכת הספורט ברשות המקומית.
אחראי לביצוע פעולות הספורט ביישוב ותכנון שנתי ורב שנתי של הספורט ברשות המקומית, בתיאום עם מינהל הספורט, משרד התרבות והספורט, מוסדות החינוך ואגודות הספורט, ובהתאם להנחיות הגורמים המוסמכים ברשות המקומית.
מטרות העיסוק; תכנון וביצוע פעילויות ספורט עממיות ותחרותיות ברשות המקומית, כולל אגודות ספורט.
מטרות ותחומי אחריות עיקריים; אחריות לארגון חוגי ספורט לילדים, לנוער ולמבוגרים ולארגון מפעלי ספורט ברשות המקומית והפעלתם.
אחריות להפעלת מרכזי ספורט קהילתיים/שכונתיים ולהפעלת מרכזים יישוביים לטיפוח מצוינות ואחריות לטיפוח הספורט הייצוגי ברשות המקומית.
אחריות לתחזוקת מתקנים ואולמות ספורט.
פירוט המטלות העיקריות:
אחראי להגשת תכנית עבודה שנתית לביצוע פעילות ומפעלי ספורט ברשות המקומית לאישור הממונה הישיר.
אחראי לארגון החוגים לילדים, לנוער ולמבוגרים ולפיקוח עליהם, להנחיית מדריכי הספורט ולפיקוח על סוגי הספורט המתקיימים ברשות.
עורך סיורים בבתי הספר לגילוי כישרונות צעירים בענף הספורט ולטיפוח מחוננים.
אחראי להפעלת מרכזי ספורט קהילתיים/שכונתיים, לרבות גיוס המדריכים וארגון הפעילויות ופיקוח עליהם.
אחראי להפעלת מרכזים עירוניים/יישוביים לטיפוח מצוינות ישירות על ידי הרשות המקומית או באמצעות אגודות הספורט השונות (כדורסל, כדור יד, טניס שולחן וכו'.)*אחראי לארגונם ולהפעלתם של מפעלי ספורט (תחרויות, טורנירים, ימי ספורט, מופעים) ולהפעלת ליגות בענפי ספורט שונים.
אחראי לתכנון אירועי ספורט מקומיים לתושבי הרשות המקומית כגון:צעדות, ימי ספורט ובו.
אחראי לארגון מפעלי ספורט ונופש מרכזיים בחופשות ולתיאום מפעלים אלו עם המורים לחינוך גופני ועם גורמים אפשריים כגון:
בתי ספר, מתנ"סים, מרכזים קהילתיים, אגפי העירייה וכר.
אחראי לטיפות הספורט הייצוגי ובכלל זה אחריות להקמה ולטיפוח של נבחרות ספורט בענפי הספורט השונים בהתאם למדיניות הרשות המקומית, הנגזרת מתכנית האב היישובית בספורט.
אחראי לתחזוקה במתקנים ובאולמות (תחזוקת שוטפת ותחזוקת שבר) ולהגשת דיווח מעודכן על המתקנים.
משתתף בהגדרת הדרישות והאפיון של תכנית רב שנתית לבניית מתקנים ואולמות לרשות המקומית.
שותף למעקב אחר ביצוע התכנית.
אחראי להנחיית המדריכים ורכזי הספורט האזוריים/ענפיים באופן ביצוע עבודתם, להדרכתם ולשיפור הידע והרמה המקצועית.
מבצע כל מטלה המנותבת לו ע"י הטמונה הישיר מעבר למטלות השוטפות, בהתאם לצרכים המשתנים של היחידה.
מקפיד להיות צמוד בכל החלטותיו ופעולותיו לחוקים, לצווים ולנהלים, התקפים בשירות הציבורי בכלל, בשלטון המקומי בפרט וברשות המקומית בפרט.
מציע לממונה עליו שינויים ותוספת לקריטריונים, לסטנדרטים ולנהלים תקפים, המתייחסים לתחומי אחריותו ולפעילותו.
מציע לממונה עליו שיפורים ושינויים בשיטות העבודה, בדפוסי הפעולה, בנהלים התקפים, בטפסים, בשאלונים ובכל דרך אחרת לשיפור היעילות והאפקטיביות שלו ושל עובדיו.
עובד בתאום מלא ובשיתוף פעולה עם המפקח/ת על הספורט והנהלת מינהל הספורט במשרד המדע התרבות והספורט.
כפיפות: בהתאם להחלטת ראש הרשות והמבנה הארגוני שלה.
מומלץ: לראש הרשות או מנכ"ל הרשות מונחה
תאריך הגשת המועמדות: 15.03.2026 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה רכז/ת מדידה מרחוק (קר"מ) ורכש
היקף משרה- 100%
תיאור המשרה-
אחריות כוללת על הטמעה, תפעול, בקרה וניהול מערך הקריאה מרחוק (קר"מ)
בתאגיד המים והביוב. לרבות ניהול נתוני מדידה, טיפול בהתראות ובחריגות, תיאום בין מחלקות
התאגיד ועבודה מול ספקים וקבלנים הכולל ניהול רכש.
תחומי אחריות-
הובלת הטמעת מערכת הקר"מ בתאגיד ופיקוח על התקנת מדי מים לקריאה מרחוק.
תפעול שוטף של מערך הקר"מ בשטח ובמערכות המידע.
תיאום התקנות והחלפות מדי מים מול קבלנים וספקים ושמש כאיש הקשר מטעם
התאגיד מול הספקים.
ניהול מערך קריאות מדי מים, ניטור תקלות וטיפול בהתראות יומיות.
ניהול מערכת הסיטי מיינד ומעקב התרעות יומי - טיפול במידע המתקבל ממערכת
הקר"מ
טיפול בתקלות מערכת וניטורן אל מחלקת התפעול/ ארד
הפקת דו"חות יומיים, שבועיים וחודשיים בנושאי צריכה, חריגות ופחת מים.
ניהול נתוני פחת מים, טיפול בקבוצות פחת וביצוע התאמות נתוני צריכה.
מתן שירות מקצועי למחלקת השומה ולשירות הלקוחות, לרבות ביצוע בדיקות שטח
ומתן חוות דעת מקצועית בתחום צריכת מים.
סיוע באיתור, רישום ומעקב אחר גניבות מים וחשד לשיבוש מדי מים.
ביצוע משימות נוספות בהתאם להנחיית הממונה/ מנכ"ל התאגיד
ביצוע כוננויות מעבר לשעות העבודה הרגילות, בהתאם לצורכי התאגיד.
תאריך הגשת המועמדות: 16.03.2026 00:00.

דרוש/ה עובד/ת גבייה
היקף משרה- 100%
תיאור המשרה- שירות לקוחות עבור צרכני התאגיד בתחום צריכת המים, גביית תשלומים
מצרכנים, עדכון חיובים וזיכויים בכרטיסי הצרכנים וקבלת תשלומים.
תחומי אחריות-
מענה אנושי לפניות
עדכון נתונים במערכת המחשוב
רישום ו הפקדה של תשלומים שנגבו מצרכנים
העברת פניות צרכנים למנהל /ת יחידת שירות לקוחות וגבייה במידת הצורך
ביצוע מטלות נוספות בהתאם לצורך ולהנחיית מנכ"ל התאגיד.
תאריך הגשת המועמדות: 16.03.2026 00:00.

דרושים ודרושות מחליפים ומחליפות לתפקידי תומכי ותומכות חינוך / מלווים ומלוות בהסעות, בכלל
נדרשת זמינות גבוהה וגמישות בשעות העבודה, בהתאם לצורכי המערכת
שיעור משרה: בהתאם לתקן ותקצוב משרד החינוך
דרגה: ע"פ הסכם תומכות החינוך
כפיפות: מנהלתית - מנהלת מדור כ"א בחינוך, מקצועית - מנהל /ת מדור/מחלקה הרלוונטית
תקן: עד- 10 תקנים פנוי לאיוש מיידי
תיאור התפקיד
השתלבות יומיומית כמחליפה בגני ילדים, בתי הספר, כיתות בחינוך מיוחד, ליווי בהסעות, לווי
צמוד/רפואי
מענה מקצועי ואחראי לצרכים משתנים של מערכת החינוך
עבודה לאורך שנה"ל ובקייטנות עד 15/8
עבודה משמעותית עם ילדים, בסביבה חינוכית תומכת
הכשרות והתפתחות מקצועית
כחלק מהתפקיד, ובהתאם לשיבוץ, ייתכן ותידרש השתתפות בהכשרות מקצועיות או רפואיות
רלוונטיות
ההכשרות מתקיימות על חשבון הרשות ומהוות הזדמנות לרכוש כלים מקצועיים נוספים
ולהרחיב את אפשרויות ההשתלבות במערכת
תנאי העסקה
העסקה שנתית בהתאם לצורכי המערכת, התקנים והתקצוב
התאמה וגמישות בהתאם לשיבוץ בפועל
הזדמנות להשתלב ולהתקדם בתוך מערכת החינוך לתפקידים משמעותיים.
תאריך הגשת המועמדות: 31.03.2026 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת השכר והכספים .
היקף המשרה: מלאה (100%), בכפיפות ישירה למנכ"ל התאגיד.
מקום העבודה: משרדי התאגיד בכרמיאל.
תיאור התפקיד:
א. ניהול כולל של המערך הכספי של החברה וקביעת נהלי עבודה.
ב. בקרה וניהול מערך השכר בתאגיד.
ג. ניהול קשר עם ספק שירותי המחשוב המפיק את תלושי השכר.
ד. מתן דוחות מבוקשים הנדרשים על ידי רגולטורים שונים בתחום השכר והכספים של התאגיד.
ה. מתן מענה בנושא שכר וכספים למנכ"ל התאגיד, דירקטוריון התאגיד, לרשות מקומית ולרגולטורים השונים.
ו. אחריות כוללת על ניהול כספי התאגיד, תקציב, ניהול תזרים המזומנים חשבונאות ודיווח.
ז. הכנת דוחות כספיים שנתיים ורבעוניים בהתאם לכלל חשבונאות מקובלים.
ח. ניהול ובקרת תקציבי פעילות ופרויקטים של התאגיד.
ט. עבודה מול רואה חשבון מבקר, משרד הפנים, רשויות המס והנהלת התאגיד ניהול צוות הכספים והחשבונאות.
י. ייעוץ להנהלה בנושאי מדיניות פיננסית, מימון והשקעות.
יא. השתתפות בישיבות דירקטוריון התאגיד והצגת נתונים כספיים שונים הקשורים בפעילות התאגיד.
יב. אפיון והטמעת תהליכים במערכות ממוחשבות.
יג. ביצוע מטלות נוספות, בתחומי פעילותה של היחידה ו/או התאגיד, ככל שיידרש על ידי מנכ"ל החברה.
תאריך הגשת המועמדות: 22.03.2026 12:00.

דרושים/ות אנשי תפעול ותחזוקה בתחום המים והביוב.
תיאור התפקיד:
1. מתן מענה לקריאות מוקד בתחום המים וביוב ביישובי התאגיד, לרבות טיפול ומעקב אחר תקלות במים ובביוב, סגירות מים תיקונים ברשת המים והביוב הציבורית והחלפות מדי מים.
2. מתן שירות לתושבים, יזמים ועבודה עם רשויות התאגיד וגופים מקבילים.
3. עבודה שוטפת מול קבלני וספקי התאגיד לרבות ליווי ופיקוח.
תאריך הגשת המועמדות: 15.03.2026 00:00.

דרוש/ה לחברה מובילה מתחום הגידול והייצור
מנהל /ת תיקי לקוחות (בינלאומי)
מיקום ושכר: עפולה | כ-10,000
התפקיד: ניהול לקוחות בארץ ובחו"ל, תיאומים ובקרה (משרה מלאה + שישי).
ווטסאפ.

בנוף הגליל דרוש נהג 15 טון עם אישור הובלת חומ"ס
שינוע חומרים בין 2 המפעלים בנוף הגליל (אין נסיעות ארוכות)
העבודה במשמרות בוקר 7:00-16:00,צהריים 16:00-23:30, לילה 23:30-07:00
שכר 60 ש"ח לשעה
לפרטים לשלוח ווטסאפ.

למפעל בתפן דרושה עובדת ניקיון למשרדים. משרה מלאה.
הסעות: עכו, נהריה, כרמיאל, מעלות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרושים נהגים למשאית 12 טון
חברה מגייסת נהגים רציניים ואחראיים לעבודה קבועה בתחום הפצת מזון יבש.
מיקום העמסה: בית שמש
 ימי עבודה: ראשון - חמישי
תיאור התפקיד:
העמסה בבית שמש
תחילת עבודה בשעה 04:00 בבוקר
הפצת מזון יבש
עבודה עצמאית - הנהג עובד לבד
ממוצע 12-15 נקודות ביום
סיום קו בדרך כלל בין 11:00-13:00
אזורי חלוקה:
רוב העבודה באזור הצפון
חיפה | הקריות | העמקים | הגליל | הגליל המערבי
חלוקה מחוף חיפה וצפונה
העבודה כוללת פריקה עם גק חשמלי
תנאים:
משאית צמודה
עבודה 5 ימים בשבוע
ממוצע 8-11 שעות עבודה ביום
תנאים סוציאליים מלאים
סיבוס (ארוחות)
קרן השתלמות לאחר שנה
אפשרות קידום ועזרה בהוצאת רישיון למשאית גדולה יותר
שכר
תקופת ניסיון - 3 חודשים: 500 ליום
לאחר 3 חודשים: 600 ליום
לאחר שנתיים: 650 ליום
בונוס התמדה:
2,000 לאחר חצי שנה.

לחברת לוגיסטיקה גדולה בכרמיאל דרושים עובדים מסורים וחרוצים עם חוש טכני ורצון ללמוד ולהתקדם.
תיאור התפקיד:
עבודה בנגרייה
שימוש בכלי עבודה שונים
הכנת ארגזים מעץ
פרטי המשרה:
משרה מלאה
ימים א'-ה'
שעות עבודה: 07:00-16:00
שכר: 50 לשעה
לפרטים נוספים ושליחת קורות חיים בוואטסאפ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

חברה קטנה וצומחת בתחום הוילונות מחפשת רכזת משרד ותפעול לתפקיד מרכזי ומשמעותי הכולל אחריות על ניהול שוטף של פעילות המשרד והתיאום התפעולי מול לקוחות, ספקים ומתקינים.
זהו תפקיד עצמאי עם השפעה ישירה על התנהלות העסק ביוםיום.
תחומי אחריות
ניהול שוטף של פעילות המשרד והובלת סדר היום התפעולי
מענה מקצועי ללקוחות משלב הפנייה ועד סיום ההתקנה
פתיחת הזמנות והזנת נתונים במערכת
תיאום מדידות והתקנות מול לקוחות ומתקינים
עבודה שוטפת מול ספקי בדים ופרזול ומעקב אחר זמני אספקה
בניית ועדכון מחירונים
הפקת חשבוניות ומעקב גבייה מול לקוחות
טיפול בלידים מרשתות חברתיות ומאתר החברה
השתתפות בהטמעת מערכת CRM חדשה
ניהול צרכי המשרד השוטפים.
היקף משרה:
משרה חלקית
ימים א'-ה'
08:00-15:00
מיקום: כרמיאל

דרוש/ה מבקר/ת איכות למפעל לייצור מזון במעלות
העבודה במשרה מלאה בין השעות 07:00-16:30 + עבודה בשעות נוספות ובימי שישי לפי הצורך.
התפקיד כולל:
בקרה ופיקוח על איכות ובטיחות תהליכי הייצור והאריזה השונים במפעל
יישום ועבודה לפי דרישות תקן FSSC22000 ונהלי החברה
ביצוע בדיקות איכות
בקרה על טפסים ותיעודים
יישום כללי היגיינת עובדים, בקרה על תהליכי ניקיון, בדיקה ואישור של חדרי הייצור והאריזה בתחילת וסוף משמרת.
תחזוקה שוטפת של מערכי האיכות הפנימיים
סנכרון עבודה בין גורמים שונים במפעל ותמיכה בפרויקטים פנימיים
ביצוע משימות נוספות על פי הנחיות הממונה
דיווח למנהל/ת הבטחת איכות.

למפעל בטחוני באזור תעשייה עכו דרושה עובדת ניקיון למשרדים.
ימים א-ה
6 שעות ביום. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.