לוח משרות דרושים עובדים סוציאליים / עו"ס עבודה ציבורית / ממשלתית

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת לליווי ותמיכה בעובדי השירות, טיפול ומתן מענה במצבי משבר וחירום.

דרוש/ה עובד/ת קידום נוער, ביהוד.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
תחומי אחריות:
-מאתר ויוצר קשר עם בני נוער גילאי 18-14 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים קשיי
הסתגלות במסגרות הנ"ל.
-פועל בדרכים של "יישוג"- out Reaching, התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע
משירותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנער מתוך הדדיות ושותפות.
-מעריך ומאבחן קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
-מתכנן יעדים חינוכיים, השכלתיים וטיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי
שלו בהתאם להנחיה המקצועית.
-בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר
התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.
-עובד באופן שוטף ורציף עם צוותי ההוראה בתכנית היל"ה ובבתי ספר.
-אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים-טיפוליים ופדגוגיים של כל
נער ונערה שבאחריותו.
-פועל בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית.
- מדריך ומנחה תוכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ ליישוב כגון:
מחנות, קורסים, סמינרים ומרתונים לימודיים.
-מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות
חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
-מנחה תוכניות חינוכיות-טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים מלמידה
במערכות הפורמליות והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם.
-שותף בבנייה וגיבוש התכניות הפדגוגיות ובליווי התלמידים שתחת אחריותו בתחום הפדגוגי.
-פועל בדרכים של שיתוף פעולה עם השירותים האחרים בקהילה.
-מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת.
-משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף
לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
-חבר במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה.
-פועל בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער - היל"ה והממונים עליו ברשות ובהתאם
להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער - היל"ה במשרד החינוך והאגף לחינוך ילדים
ונוער בסיכון במשרד החינוך.

תאריך הגשת המועמדות: 26/6/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה אחראי/ת נושא לתכנית ניצוץ, אגף הרווחה (ליווי נערים/ נערות לפני גיוס/ חיילים במצבי סיכון).
היקף משרה 50%.
תיאור התפקיד:
ליווי של נערים ונערות במצבי סיכון לקראת גיוסם הצבאי וליווי חיילים בשירות הסדיר.
קשר עם כלל גורמי הצבא הרלוונטיים.
עדכון, מעקב ודיווח לרכזת תכנית ניצוץ.
השתתפות בהדרכות.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06.2025 12:00.

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת ראש צוות משאבי קהילה באגף לשירותים חברתיים.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
עיקרי התפקיד:
אחראי על מתן השירות ע"י הצוות לפונים ואוכלוסייה בעיר.
שותף בקביעת מדיניות המחלקה ותכנית העבודה הנקבעת עפ"י מדיניות המשרד.
אחראי לביצוע תכנית העבודה של המחלקה הקהילתית בעיר שבאחריותו.
אחראי למתן הדרכה מקצועית ומ נהלתית לעובדים הסוציאליים בצוות.
אחראי לתכנון ארגון ניהול וביצוע העבודה בצוות ולהערכת פעולות אלה.
אחראי לתפקוד מקצועי ומ נהלי לקידום של כל עובדי הצוות.
מדריך ראש צוות ממונה על עו"ס מתחומי מיומנות שונים בטיפול באוכלוסיות יעד שונות בהיקף
של 6-8 משרות מלאות וכן על עובדים מסייעים (סמך- מקצועיים) ועובדי מנהל וזכאות בצוות.
מנחה, מדריך ומייעץ לעו"ס בעבודתו המקצועית ובמקרים מיוחדים, באישור מנהל האגף, מתאם
עבור העובד הדרכה - יעוץ מקצועיים.
אחראי לעבודתם הסדירה של העובדים בצוות בתכנון עבודתם וביצועה בהתאם.
מנחה את העובדים בצוות בתכנון עבודתם וביצועה בהתאם.
מנחה ומדריך את צוות העובדים הסוציאליים בקביעת אוכלוסיות היעד, סדר עדיפויות בטיפול
בפונים, מטרות מקצועיות, דרכי התערבות והערכתם בהתאם. מעריך בכתב הערכה תקופתית
הכוללת תפקוד ויכולת מקצועית של כל עובד בצוות (אחת לשנה לפחות)
אחראי על פיתוח וקידום אישי- מקצועי של כל העובדים בצוות בתאום עם המנהל תוך התאמה
לצורכי אוכלוסיות היעד.
אחראי לתאום וייצוג המחלקה עם שירותים חברתיים נוספים הפועלים באותו אזור בעיר, בהתאם
להחלטת מנהל האגף.
יוזם פעולות לפיתוח וקידום השירותים האישיים והקהילתיים לאוכלוסייה שבאזור.
בהתאם לצורך, עוסק בטיפול ישיר ומחליף עובדים סוציאליים חברי צוות בהעדרם.
אחראי לתכנון התקציב של הצוות, להקצאתו לאחר אישור ולפיקוח על ביצועו התקין.
חבר בצוות הבכיר של האגף.
מגיש למנהל, בפרקי זמן קבועים, תכניות עבודה בכתב המתייחסות לעבודת הצוות, לעבודתו הוא
ולניצול זמנו.
מתאם את עבודתו עם המנהל, מסייע לו ומייצגו בהתאם לצורך.
אחראי על תקציב המחלקה ועל הדיווחים לעירייה, משרד הרווחה והביטחון החברתי וכל משרד
ממן אחר.
 תאריך הגשת המועמדות: 26.06.2025 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת אגף קהילה וחברה וממונה יישובי.
שיעור המשרה: 100%.

תיאור התפקיד:
גיבוש מדיניות הפעולה בנושאי קהילה וחברה ביישוב ואחראיות לביצועה בשגרה ובחירום.
תחומי אחריות -
.1 הגדרת מטרות, תכנון, ארגון וביצוע של מדיניות, בתחום האחריות של האגף .
.2 פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת באגף .
.3 ניהול צוות העובדים באגף
.4 הכנת תכניות לתקצוב פעולות האגף ואחראי על ביצוע המדיניות התקציבית
בהתאם להנחיות הרשות.
.5 ניהול משא ומתן עם גורמים שונים וגיוס משאבים.
.6 גיוס עובדים, מיונם ושיבוצם לעבודה, בשיתוף עם גורמי כוח האדם ברשות,
ואחראי להערכת עבודתם.
.7 ניהול את צוות העובדים, מנחה ומדריך את הצוות ואחראי להשתלמותם בהתאם
להנחיות.
.8 פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם ועל פי
מדיניות מינהל חברה ונוער במשרד ההשכלה הגבוהה והמשלימה.
.9 ארגון מערך מתנדבי צעירים למשימות סיוע בקהילה.
.10 ריכוז והפעלה של תכנית לקידום מעורבות חברתית של אוכלוסיית הצעירים ברשות
המקומית למען הקהילה, הפעלת תכניות מעשירות לפיתוח אישי וחברתי, בהם
יוכלו הצעירים לקבל כלים פרקטיים לעשייה משמעותית ביישוב, כלים לחיים
ובכלל.

11 ריכוז והובלה של תכניות שונות וביצוע שירותים קבועים לקהילת יוצאי אתיופיה,
גיבוש מדיניות הפעולה בתוך ברשות המקומית בנוגע לפיתוח, הקמה והפעלת
תוכניות שונות
.12 מיפוי צרכים בקהילה ופיתוח תכניות מותאמות.
.13 הגברת מודעות בנושא מורשת וקהילה וקידום הפעילויות המגוונות והדרכות
היסטריות במוזיאון היישוב בהתאם לקהל היעד.
.14 הכשרת הורים מתנדבים מהיישוב לסיור באזורי הבילוי של בני הנוער שמטרתו
לצמצם התנהגויות מסוכנות, אנטי חברתיות ואלימות תוך חיזוק תחושת הביטחון
האישי של התושבים בכלל ושל בני הנוער בפרט.
.15 פיקוח על מתן מענה ושירותי ספריה נאותים לבאי הספרייה.
.16 יוזמה בתחומי ירידים, פעילויות, קונצרטים, הרצאות וכו' לאורך השנה בספריה
ופיקוח על הנעשה.

תאריך הגשת המועמדות: 3/7/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מרכז/ת נושא מוגבלויות, אגף הרווחה.
היקף משרה 100%.
תיאור התפקיד:
1. אחראי על יישום מדיניות מינהל מוגבלויות בעבודת המחלקה לשירותים חברתיים ברשות.
2. מייעץ להנהלת המחלקה ומנחה מבחינה מקצועית את צוות העובדים בכל הקשור לטיפול באדם עם מוגבלות על פי חוק שירותי הרווחה לאנשים עם מוגבלויות ובני משפחתם.
3. אחראי על מיפוי וניתוח נתונים אודות זכאי חוק שירותי רווחה לאנשים עם מוגבלות, לטובת איתור צרכים קיימים ועתידיים ומתן מענים בשגרה ובחירום.
4. יוזם ומפתח מענים ותכניות בקהילה בהתאם למיפוי הנ"ל בהתאם להנחיות המינהל ובשיתוף וליווי המפקח המחוזי.
5. אחראי למתן מענים ושירותים בהתאם לסטנדרטים הנדרשים על ידי המשרד, ומוביל לשיפור ועדכון באופן מתן השירותים במידת הצורך.
6. אחראי להקניית כלים מקצועיים עדכניים לצוות העובדים האמונים על מתן שירותים לאנשים עם מוגבלות ובני משפחותיהם במחלקה לשירותים חברתיים, באמצעות ליווי והדרכה.
7. אחראי על אישור תכנית מענים אישית של אנשים עם מוגבלות ברשות.
8. אחראי לקיום קשר ומעקב, באופן ישיר או באמצעות מי מטעמו, אחר תושבי הרשות אשר נמצאים בדיור מחוץ לרשות
9. אחראי על יצירת קשרים ושיתופי פעולה עם גורמים אחרים בקהילה ומחוץ לה לצורך פיתוח מענים ושירותים לתושבי הרשות עם מוגבלות.
10. משתתף בפורומים מקצועיים ברשות ומחוץ לה הקשורים לטיפול באנשים עם מוגבלות כמייצג את המחלקה לשירותים חברתיים ברשות.
11. איש הקשר של המחלקה עם הפיקוח המחוזי לצורך עדכונים הדדיים והיוועצויות.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06.2025 12:00.

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת נוער של"מ (עו"ס נערה במצוקה).
היקף משרה 100%.
תיאור המשרה:
טיפול ישיר באוכלוסיית נערות בסיכון, סכנה וניתוק בגילאי 13-18.
איסוף מידע, נתונים וניתוחם תוך הסקת מסקנות אודות אוכלוסיית היעד לשם זיהוי ופיתוח מענים מותאמים.
קשר עם גורמים רלוונטיים בקהילה העוסקים בבני נוער כגון מסגרות חינוכיות, תנועות נוער, מסגרות חברתיות, בריאות, קידום נוער, עובדי רשות ועוד.
בניית דרכי עבודה ושיתופי פעולה סביב טיפול בנערות על רצף הסיכון, סכנה וניתוק ברשת בהתאם להנחיות המחלקה והמשרד.
השתתפות בוועדות שונות בתוך ומחוץ למחלקה לשם טיפול בנערה.
הגעה למרחבים השונים בהם שוהות הנערות, על פי הצורך.
הכרות, אבחון והערכה של צרכים, חוזקות וקשיים בשיתוף הנערה והוריה.
בניית תוכנית טיפול אישית מותאמת לצרכיה, יכולותיה ורצונותיה של הנערה הכוללת מטרות, יעדים, משך טיפול וחוזה טיפולי.
פיתוח מיומנויות וכישורי חיים של אוכלוסיית היעד שיובילו לחיבור וחיזוק הקשר בין הנערה למעגלים הסובבים אותה (משפחה, קהילה וחברה) ויאפשרו מוביליות.
תיעוד ורישום תכנית הטיפול האישית, פגישות עם הנערה ועם גורמים נוספים בתיק הלקוח.
כתיבת דוחות סוציאליים בהתאם לצורך ולטיפול.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06.2025 12:00.

דרוש/ה עו"ס לטיפול במשפחות במתכונת נושמים לרווחה, אגף הרווחה.
היקף משרה 100%.
תיאור התפקיד:
מטפל בלקוחות במטרה לשפר תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלבנטיים עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע.
פועל בהתאם למדיניות משרד הרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
מפתח ומקיים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של מוסדות אלה.
משפר מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
התערבות טיפולית ישירה עם המשפחה הכוללת בין השאר מפגשים בבית המשפחה או במקום חלופי.
ייעוץ למשפחה וסיוע אקטיבי במימוש זכויות.
עבודה בשותפות עם עובדים סוציאליים לחוק לשינוי במצב המשפחה והפרטים בה במקרה הצורך.
ליווי והדרכה של בעלי תפקידים המלווים את המשפחה: מלווה משפחה, סמך מקצועי, מתנדבים.
כתיבת חוות דעת מקצועיות לקידום יישום תוכנית ההתערבות במשפחה, ככל שנדרש.
מקיים קשר עם לקוחות במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
מבצע את עבודתו לפי תכנית עבודה. מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר תכניות הטיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
משתתף בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
** עם הגשת המועמדות, המועמד יבצע מבחני מיון **
*מועמד שיבחר, ישובץ במערך החירום העירוני.
קורות-חיים בצירוף השאלון, אישורים והמלצות יש להגיש במעטפה סגורה עם שם המשרה ומס' הגשת המועמדות לאגף משאבי אנוש או לכתובת המצוינת באתר.

תאריך הגשת המועמדות: 22/6/2025 עד השעה 12:00.

דרושים/ות 360 במסגרת תוכנית הלאומית לפרויקט "מתחברים לנוער בחופים" עובד סוציאלי, רכז ישוג, עובדי נוער, חובש.
היקף משרה: שעתי.
סוג מכרז: פרויקטלי קצוב.
הפרויקט יפעל בחודש יולי 2025.
עו"ס:
הגדרת התפקיד:
איתור בני נוער בסיכון על החוף.
קשר עם נערים במצבי סיכון על החוף והפניה להמשך טיפול במקומות מגוריהם.
הכשרת מתנדבים ועובדים בפרוייקט.
דרישות התפקיד:
עו"ס רשום בפנקס העוסי"ם.
ניסיון בעבודה עם בני נוער.
ניידות.
העבודה בשעות בלתי שגרתיות, כולל שעות לילה.
רכז יישוג:
הגדרת תפקיד:
אחריות כוללת על המרחב שמחוץ למתחם.
איתור בני נוער המצוי במצבי סיכון על החוף.
יצירת מרחב בטוח וקשר אישי בלתי אמצעי עם בני נוער.
דרישות התפקיד:
יכולת הנעת עובדים.
ראיה מערכתית.
ניסיון בעבודה עם בני נוער.
עובדי נוער:
הגדרת התפקיד:
איתור בני נוער המצויין במצבי סיכון על החוף.
יצירת מרחב בטוח וקשר אישי בלתי אמצעי עם בני נוער.
תאריך הגשת המועמדות: 20.06.2025 12:00.

דרוש/ה מדריך /ה ראש/ת צוות (מדר"צ) לאגך הרווחה והשירותים החברתיים.
היקף משרה 100%
תיאור התפקיד:
- חבר/ה בצוות הבכיר של המחלקה.
- ממונה על עו"ס מתחומי מיומנות שונים בטיפול באוכלוסיות יעד שונות.
- הנחייה, הדרכה וייעוץ לעו"ס בעבודה המקצועית ובמקרים מיוחדים, באישור מנהלת האגף, תיאום הדרכה /ייעוץ מקצועיים.
- הנחיית העובדים בצוות בתכנון עבודתם וביצועה בהתאם.
- הנחייה והדרכת צוות העובדים בקביעת אוכלוסיית היעד, סדר עדיפויות בטיפול בפונים, מטרות מקצועיות, דרכי התערבות והערכתם בהתאם.
- הערכה תקופתית בכתב הכוללת תפקוד ויכולת מקצועית של כל עובד בצוות (לפחות אחת לשנה).
- אחריות על פיתוח וקידום אישי-מקצועי של כל העובדים בצוות בתאום עם המנהלת תוך התאמה לצרכי אוכלוסיית היעד.
- אחריות לתאום וייצוג המחלקה עם שירותים חברתיים נוספים הפועלים באותו אזור, בהתאם להחלטת מנהלת המחלקה.
- יוזמה של פעולות לפיתוח וקידום השירותים האישיים והקהילתיים לאוכלוסייה באזור.
- בהתאם לצורך, עיסוק בטיפול ישיר והחלפת עו"ס חברי צוות בהעדרם.
- אחריות על מתן השרות ע"י הצוות לפונים ואוכלוסייה באזור גאוגרפי מוגדר.
- שותפות בקביעת מדיניות המחלקה ותכנית העבודה הנקבעת עפ"י מדיניות המשרד.
- אחריות לביצוע תכנית העבודה של המחלקה.
- אחריות למתן הדרכה מקצועית ומנהלתית לעובדים הסוציאליים בצוות.
- אחריות לתכנון ארגון, ניהול וביצוע העבודה בצוות ולהערכת פעולות אלה.
- אחריות לתפקיד מקצועי ומנהלי ולקידום של כל עובדי הצוות.
- אחריות לתכנון התקציב, להקצאתו לאחר אישורו ולפיקוח על ביצוע תקין.
- הגשה למנהלת אגף, בפרקי זמן קבועים, תכניות עבודה בכתב המתייחסות לעבודת הצוות ולניצול הזמן.
- ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום במסגרת עבודת המועצה, ע"פ הנחיות הממונים הישירים והנחיות הנהלת המועצה.
- זמינות וכוננות (טלפונית ופיזית ובכל צורה שתידרש) למתן מענה ולטיפול בכל הנוגע לעבודת המועצה, בכל ימות השנה ובכל שעות היממה, הן לצרכי שגרה והן לצרכי חירום.
- ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה.
כישורים ודרישות נוספות:
- תואר שני בעבודה סוציאלית - יתרון.
- ניסיון מוכח בהובלת נושא ו/או פרויקט ברמה מחלקתית - יתרון.
- כושר ניהול עובדים והנעתם.
- אחריות, כושר התמדה, יכולת קבלת החלטות, יכולת עמידה בלחצים ולוחות זמנים.
- כושר התבטאות גבוה בכתב ובע"פ ויכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצוניים.
תאריך הגשת המועמדות: 22/06/2025 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת תכנית וכשירות תרבותית
היקף העסקה: מלאה.
אחראי על הובלת התוכנית של הדרך החדשה -שילוב של עולים יוצאי אתיופיה במסגרת שירותי הרווחה
אחראי על פיתוח, ניהול והטמעה של מיומנוית אגף הרווחה בהתמודדות עם פערים תרבותיים.
אחראי על שילוב ישראלים יוצאי אתיופיה במענים האוניברסליים של שירותי הרווחה.
אחראי על יצירת הקשר עם העו"ס המטפלים במשפחות, בצעירים ובאזרחים ותיקים ומתן
הכשרה בהתאם לצרכים של הצוותים השונים.
יוזמה של שיתופי פעולה עירוניים.
מעורבות משמעותית בקביעת המדיניות הארגונית בנושא כשירות תרבותית.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06 12:00:00

דרוש/ה מרכז/ת נושא ועדת החלטה באגף הרווחה - הארכה.
היקף העסקה: 80%.
תיאור תפקיד:
מתן ייעוץ מוקדם לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים לגבי הצורך להפנות מקרים לדיון בוועדה.
קבלת החומר הנחוץ למיון, קבלת השלמות, הכנת החומר בצורה מסודרת לדיון ושליחתו מראש
לחברי הוועדה.
קביעת מועדים לישיבות הוועדה וסדר דיוניה.
הזמנה בכתב של החברים הקבועים והזמנה למשתתפים אחרים ע"פ הצורך.
זימון בכתב של חברי ועדות אד-הוק במקרי חירום, וועדות הערכה וכו'.
הנחייה של דיוני הוועדה לשם השגת מטרותיה: קביעת תכנית טיפולית לילד ומשפחתו ומעקב
אחר ביצוע התכנית בהתאם ללוח הזמנים שנקבע.
תיעוד החלטות הוועדה.
ביצוע מעקב ובקרה.
קיום קשר עם מר"צ במחלקה לשירותים חברתיים ועם גורמים בקהילה בנושאים הקשורים
לעבודת הוועדה.
ייעוץ לבעלי מקצוע בתחומים אחרים, הפונים לוועדה לצורך התייעצות בלבד.
ריכוז המידע שהצטבר בהחלטות הוועדה ביחס לצרכי ילדים והמענים הטיפוליים הנדרשים.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06.2025 12:00.

דרוש/ה עובד/ת קידום נוער לטיפול בתלמידים בסיכון לנשירה מבתי ספר.
היקף העסקה: חלקית/מלאה.
בניית מעטפת כוללת לנער/ה management case.
הבניית תהליך קבוצתי.
יכולת התערבות בראייה משפחתית וקהילתית.
טיפול בנוער במסגרת בית ספרית למניעת נשירת תלמידים בסיכון גבוה.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06 12:00:00

דרוש/ה מלווה קהילתי בתחום האזרח הוותיק - הארכה.
היקף העסקה: 75%.
תיאור תפקיד:
יצירת קשר והיכרות עם אזרחים ותיקים.
איתור וגיוס תושבים ומקבלי שירות לפעילויות קהילתיות כדי להגביר את מעורבותם ואת
הפרואקטיביות בחיי הקהילה.
ייזום פרויקטים או מענים בהתאם לצרכי הקהילה ברשות המקומית.
הכרת מערכת השירותים ברשות המקומית והנגשת השירותים שלהם לתושבים.
הפנייה לשירותים המטפלים וגורמי מקצוע או מגזר שלישי מתאימים.
סיוע במיצוי זכויות לאזרח הוותיק.
יצירת רשתות חברתיות לעזרה הדדית בקהילה.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
 תאריך הגשת המועמדות: 22/06/2025 12:00.

דרוש/ה עו"ס פרט ומשפחה.
טיפול בלקוחות במטרה לשפר את תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, ע"י ייעוץ טיפול ישיר תיאור תפקיד:
ועקיף והפניה למוסדות והשירותים הרלוונטיים, פועל עפ"י מדיניות משרד הרווחה והמחלקה
לשירותים חברתיים.
.2 פיתוח קשרים עם מוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של
המוסד האלה.
.3 טיפול באמצעות הפעלת תוכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
.4 קיום קשר שוטף עם הרשות המקומית, משרד הרווחה והשירותים החברתיים.
.5 בעל יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
.6 מפעיל, מדריך ומנחה עובד/ת סמך מקצועיים ומתנדבים(בתנאי שקיבל הכשרה מתאימה
לכך).
.7 ניהול רישום ומעקב אחר תוכניות הטיפוליות ודווח לממונים עליהן בכתב ובע"פ כנדרש.
.8 השתתפות בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
.9 הפעלת חוקים ותקנות רלוונטיים לצורכי הטיפול.
.10 השתתפות בוועדות, דיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
.11 חבר פעיל בצוות הלשכה בקביעת סדרי עדיפויות בצוות ושותף באחריות הצוותים הכוללת
לאוכלוסייה.
.12 אחראי למתן שרות מקצועי מוגדר לאוכלוסיה בעלת בעיות חריפות ומורכבות בתחום חיי
המשפחה והנישואין שרות המחייב מומחיות ספציפית והניתן בצורה מתוכננת, שיטתית
וקצרת טווח.
.13 ביצוע משימות בתחום העבודה הסוציאלית לפי צורכי המחלקה.
תאריך הגשת המועמדות: 19.06.2025 12:00.