לוח משרות דרושים מינהל חינוכי עבודה ציבורית / ממשלתית

דרישות:
דרישות המשרה:
תנאי סף:
השכלה - בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי - עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: 4 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: 5 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: 6 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי: שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
דרישות מקצועיות:
יחסי אנוש טובים ויכולת ניהול צוות רחב ידע רחב בפדגוגיות מגוונות הקיימות היום.
ניסיון בעבודה עם בתי ספר, מורים, מנהלים, צוותי חינוך מגוונים.
ניסיון בניהול צוותי חינוך מגוונים.
כישורים ומיומנויות:
סדר וארגון.
יכולת עבודה בסביבה דינמית תחת לחץ ובריבוי משימות באופן שוטף.
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש.
משמעת עצמית גבוהה ויכולת עבודה עצמאית.
יכולת לעבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף: השכלה ודרישות מקצועיות:
א. בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה
מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף
39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג2012- או תעודת סמיכות לרבנות "יורה
יורה" לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה
או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות
שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
בעל תעודת הוראה.
המנהל יחוייב לסיים בהצלחה - קורס להדרכת מנהלי אגפי חינוך, לא יאוחר משלוש שנים
מתחילת מינויו. עדכון שכרו מותנה בסיום הקורס כאמור.
ניסיון מקצועי:
* עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל - 5 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום
החינוך העל יסודי
* עבור הנדסאי רשום - 6 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך העל יסודי
עבור טכנאי מוסמך - 7 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך העל יסודי (יש לצרף אישורי מעסיקים המפרטים את הגדרת התפקיד, תקופת העסקה מדוייקת והיקף המשרה).
ניסיון ניהולי:
5 שנות ניסיון לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה. (יש לצרף אישורי מעסיק).
דרישות נוספות:
א. ידיעת השפה העברית.
ב. יישומי מחשב - היכרות עם יישומי Office
מאפייני עשייה ייחודיים לתפקיד:
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף -השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה
מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים,
התשע" ג- 2012.
או תעודת סמיכות לרבנות "יורה יורה" לפי אישור הרבנות הראשית לישראל
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
וגם: בעל תעודת הוראה.
תנאי סף:
ניסיון תעסוקתי -
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור 3 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך המיוחד.
עבור הנדסאי רשום 4 שנות ניסיון מקצועי לפחות -בתחום החינוך המיוחד.
עבור טכנאי מוסמך 5 שנות ניסיון מקצועי לפחות -בתחום החינוך המיוחד.
תנאי סף -ניסיון ניהולי:
3 שנות ניסיון לפחות בניהול -צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות:
יישומי מחשב היכרות עם תוכנות ה - OFFICE לרבות אקסל.
הגבלת כשירות- עובד חינוך מחויב באישור העסקתו כעובד חינוך בכתב מהמנהל הכללי.
העובד אינו יכול לעסוק בחינוך אם נתקיים אחד מאלה:
הורשע בעבירה שיש בה כדי לפגוע בביטחון המדינה.
הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון והמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין
העובד ראוי לשמש עובד חינוך.
הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על תלמידים.
בגיר שהורשע בעבירת מין בהתאם להוראות.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
עבודה בשעות בלתי שגרתיות. עבודה מול גורמים רבם ברשות ומחוצה לה. עבודה בצוותי עבודה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף השכלה ודרישות מקצועיות:
א. בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל
הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או מי שנתקיימו בו כל אלה:
בידו שתי סמיכות לרבנות מרבנים שהכירה בהם לצורך זה הרבנות הראשית בישראל.
בידו אישור שלמד תכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל שש שנים לפחות לאחר
הגיעו לגיל שמונה- עשרה.
עבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל.
ב. הוא בעל תעודת הוראה, תעודת הסמכה, או רישיון הוראה קבוע.
ג. המנהל יחוייב לסיים בהצלחה קורס להדרכת מנהלי מחלקת חינוך, לא יאוחר משנתיים
מתחילת מינויו. עדכון שכרו מותנה בסיום הקורס כאמור.
ניסיון מקצועי:
מנהל אגף חינוך בעירייה: ארבע שנות ניסיון כמנהל מוסד חינוך או בתפקיד ניהול חינוכי.
דרישות נוספות
שפות- עברית ואנגלית ברמה גבוהה.
ישומי מחשב- היכרות עם ישומי office.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. איזון בין צרכי מערכת החינוך המקומית לבין אילוצי תקציב.
ב. עבודה בשעות לא שגרתיות.
כפיפות ארגונית-מנכ"ל העירייה
מונחה מקצועית על ידי משרד החינוך המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון בחינוך/ חינוך מיוחד/ מדעי החברה - חובה
תואר שני בתחומים רלוונטיים - יתרון משמעותי
ניסיון בבניית תוכניות עבודה, והובלת פרויקטים
היכרות עם מערכות החינוך
כישורים אישיים:
יכולת הובלה, ייזום והנעת תהליכים מערכתיים
כישורי ניהול ויכולת ניהול צוותים
מחויבות לחזון החינוכי ולשיפור מתמיד של איכות החיים
יצירתיות מחשבתית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה:
12 שנות לימוד/תעודת בגרות מלאה.
ניסיון מקצועי: ניסיון מקצועי של שנה אחת לפחות בתחומי העיסוק של המשרה.
דרישות נוספות:
שליטה מלאה בoffice.
עברית ברמה טובה מאוד.
כישורים אישיים:
אמינות ומהימנות אישית, יחסי אנוש מעולים, עמידה בלחץ, שירותיות, עבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה - בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי - עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: 4 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: 5 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: 6 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי: שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
דרישות מקצועיות:
תואר שני- יתרון משמעותי.
ניסיון של שנתיים בבניית תכניות פדגוגיות.
ניסיון בניהול תקציב בהיקף דומה.
היכרות קודמת עם עולם התרבות.
כישורים ומיומנויות:
יכולת קבלת החלטות עצמאית ומתן פתרון לבעיות באופן מידי.
יכולות הובלת תהליכים רחבי היקף ויצירת שיתופי פעולה עם ממשקים שונים.
יכולת עבודה בסביבה דינמית תחת לחץ ובריבוי משימות באופן שוטף.
יכולת לעבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה - בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי - עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: 4 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: 5 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: 6 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
דרישות מקצועיות:
שליטה מלאה בתהליכי פיתוח חינוכי ופדגוגי.
ניסיון בעבודה עם מערכת החינוך ועם צוותי חינוך בתוך בתי ספר.
ניסיון בניהול עובדים, צוותים מקצועיים ופרויקטים חינוכיים.
תואר שני באחד או יותר מהתחומים הבאים: חינוך, ייעוץ ארגוני, ניהול מערכות חינוך, מדיניות ציבורית, כלכלה או תחום רלוונטי אחר - יתרון.
כישורים ומיומנויות:
סדר וארגון.
יכולת עבודה בסביבה דינמית תחת לחץ ובריבוי משימות באופן שוטף.
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש.
משמעת עצמית גבוהה ויכולת עבודה עצמאית.
יכולת לעבודה בצוות ויצירת שיתופי פעולה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות המשרה:
תנאי סף:
השכלה - בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי - עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: 4 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: 5 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: 6 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי- שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
דרישות מקצועיות:
יחסי אנוש מצוינים ויכולת מוכחת בניהול, הובלה והנעת צוותים רחבים ומגוונים.
ניסיון בעבודה עם צוותי חינוך מגוונים, לרבות מורים, מנהלי בתי ספר וגורמים מקצועיים נוספים.
ניסיון ניהולי של שלוש שנים לפחות - יתרון.
כישורים ומיומנויות:
סדר וארגון.
יכולת עבודה בסביבה דינמית תחת לחץ ובריבוי משימות באופן שוטף.
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש.
משמעת עצמית גבוהה ויכולת עבודה עצמאית.
יכולת לעבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה: בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי: עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: שבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי: שלוש שנות ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות:
ניסיון מוכח בהובלת תהליכי פיתוח פדגוגי ויישום מדיניות חינוכית.
תואר שני בגיל הרך, עם התמחות בהדרכה ו/או ניהול בייעוץ חינוכי פדגוגי ו/או תואר שני באחד מהתחומים הבאים: חינוך לגיל הרך, פסיכולוגיה התפתחותית, עבודה סוציאלית, מקצועות הבריאות (פרה רפואי), חינוך מיוחד וייעוץ חינוכי שהשלים הכשרה מקצועית המתמקדת בהדרכה או בייעוץ פדגוגי לגיל הרך- יתרון.
ידע וניסיון מקצועי נרחב בתחום הגיל הרך.
ניסיון בהובלת פרויקטים מערכתיים ובפיתוח תוכן פדגוגי.
ניסיון ביצירת שיתופי פעולה פנים ארגוניים וחוץ ארגוניים עם גורמים עירוניים, ממשלתיים ושותפים מקצועיים.
ניסיון בעבודה במגזר הציבורי.
שליטה מלאה ביישומי Office, בדגש על Excel.
כישורים ומיומנויות:
יכולת ניהול, הובלה והנעת צוותים מקצועיים.
חשיבה מערכתית ואסטרטגית, יוזמה וחדשנות.
כושר ביטוי וניסוח גבוה בכתב ובעלפה.
יכולת קבלת החלטות ועבודה עצמאית בסביבה מורכבת ודינאמית.
יכולת עבודה תחת לחץ ובריבוי משימות.
יחסי אנוש מצוינים, יכולת הקשבה ושיתוף פעולה.
סדר, ארגון ויכולת תכלול גבוהה.
גמישות מחשבתית ויכולת הסתגלות לשינויים.
ייצוגיות ונכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות, בהתאם לצורכי התפקיד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה - בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
ניסיון מקצועי - עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: 4 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: 5 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: 6 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי: שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
דרישות מקצועיות:
ניסיון מוכח בניהול מערכתי של מהלכים ותהליכי שינוי בתוך מערכת החינוך.
ניסיון בניהול, הובלה והנעת עובדים וצוותים מקצועיים.
ניסיון בליווי מנהלי בתי ספר וצוותי חינוך בתהליכי שינוי.
היכרות עם מערכת החינוך הירושלמית - יתרון.
היכרות עם תחום החינוך המיוחד והכלה - יתרון משמעותי.
אופי יזמי, גמישות מחשבתית ויכולת עבודה בשותפויות מרובות.
כישורים ומיומנויות:
סדר וארגון.
יכולת עבודה בסביבה דינמית תחת לחץ ובריבוי משימות באופן שוטף.
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש.
משמעת עצמית גבוהה ויכולת עבודה עצמאית.
יכולת לעבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף לתפקיד:
השכלה:
בעל/ת תואר אקדמי המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמח' להערכת
תארים אקדמיים בחו"ל.
או תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים
המוסמכים, התשע"ג 2012- (יובהר כי הניסיון המקצועי שיידרש ממועמדים בעלי תעודת
הנדסאי או טכנאי במכרז, יהיה רב יותר משל שנות ניסיון מקצועי מזה הנדרש במכרז מבעל
תואר אקדמי).
הנדסאי רשום: שנת ניסיון מקצועי נוספת מעבר לנדרש במכרז.
טכנאי מוסמך: שנתיים נוספות של ניסיון מקצועי מעבר לנדרש במכרז.
ניסיון מקצועי:
3 שנות ניסיון בהדרכה או בהוראה במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי, בתנועות
הנוער, בשירות לאומי או בשירות צבאי או במערכת החינוך העל- תיכונית או במערכת ההשכלה
הגבוהה.
ניסיון ניהולי:
ניסיון ניהולי של שנה אחת לפחות, בהפעלה של כוח אדם ותקציבים, במערכת החינוך או בתחום
החינוך הבלתי פורמאלי או במערכת החינוך העל-תיכונית או ממוסד המוכר על ידי המועצה
להשכלה גבוהה.
רישיון לעיסוק בתפקיד:
"היתר הדרכה זמני" מטעם מינהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום כניסתו לתפקיד, תוך
התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממינהל חברה ונוער עד תום תקופה זו.
הכשרה:
התחייבות לסיום קורס הכוון למנהלי יחידות נוער, בהיקף של 240 שעות, עד 18 חודשים מיום כניסתו לתפקיד.
לגבי מנהלים אשר בידיהם תעודת קורס הכוון למנהלי יחידות נוער של פחות מ- 188 שעות- ידרשו להשלים את החסר, עד 18 חודשים מיום כניסתם לתפקיד.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות סף לתפקיד:
ניסיון הוראה בפועל של חמש שנים לפחות.
תואר אקדמי שני ממוסד מוכר להשכלה גבוהה.
רישיון הוראה קבוע.
מנהל /ת שייבחר/תיבחר שאינו/ה בוגר/ת קורס הכשרת מנהלים, יחויב/תחויב לסיים קורס בהתאם להוראות הנוהל.
כישורים נוספים:
יכולת מנהיגות והובלת צוות, תלמידים וקהילה; ניסיון והצלחה מוכחת בניהול חינוכי בשנים האחרונות; יוזמה בהובלת חדשנות חינוכית; אוריינטציה קהילתית; ניסיון מיטבי בעבודה עם שותפים (משרד החינוך, רשות ורשת). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.