מה בתפקיד?
- אריות ניהולית על מערכת הגיל הרך בקיבוץ וקשר עם מוסדות הקהילה וגורמי חוץ
- מועצה אזורית, תק"צ ומשרד החינוך (הכנת, ניהול ובקרת תקציב שנתי).
- אחריות פדגוגית על מערכת הגיל הרך ניהול וליווי מקצועי וחינוכי; פיתוח סביבה
- חינוכית מותאמת גיל והתפתחות; אחריות להכנת תוכנית עבודה שנתית.
- ניהול, פיתוח וגיוס עובדים למערכת, לרבות מתן הדרכה, יעוץ, מתן משוב ותוך דגש
- על שותפות ודיאלוג ברוח החינוך הקיבוצי.
- קבלת ליווי ויעוץ מקצועי והשתתפות בימי עיון וקורסים נדרשים, בישיבות וועדת
- חינוך ושאר הפורמים הקהילתיים הרלוונטיים.
דרישות:
- תואר רלוונטי - חובה!
- הכרות עם עולם החינוך הקיבוצי- חובה!
- ניסיון קודם בניהול מערכות קיבוציות בחינוך בגיל הרך יתרון משמעותי!
- ראייה מערכתית, סדר וארגון, יכולת ניהול מערכת הכוללת צוותי חינוך והורים.
- גישה שירותית ותקשורת בינאישית גבוהה, יכולת הכלה והקשבה לרבות מתן וקבלת
משוב.
- יוזמה, יצירתיות ומחוייבות; יושרה מקצועית ודיסקרטיות ברמה גבוהה.
כפיפות - מנהל /ת קהילה בקיבוץ.
***תנאים מעולים למתאים/ה*** המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.