דרוש/ה מנהל /ת מחלקת קליטה ועלייה.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
עיקרי התפקיד:
אחריות על גיבוש, פיתוח והפעלת מערך השירותים והמענים בתחום העלייה והקליטה
בעיר, לטובת קליטתם המיטבית של עולים חדשים בעיר.
הובלת פעילות עירונית לעידוד עלייה לעיר וקידום השתלבותם של עולים חדשים
בקהילה.
יישום וביצוע מדיניות הרשות המקומית בתחומי העלייה, הקליטה וההשתלבות
הקהילתית.
יזום, פיתוח והטמעת תוכניות, פרויקטים ופעילויות לקידום שילובם החברתי,
הקהילתי והתעסוקתי של עולים חדשים.
קידום, תיאום וניהול שיתופי פעולה עם גורמים עירוניים וחוץעירוניים, לרבות איגום
משאבים לטובת קליטת העולים ושילובם בעיר.
ייצוג הרשות המקומית בפורומים מקצועיים וביןמשרדיים בתחומי העלייה והקליטה
מול משרדי ממשלה, המרכז לשלטון מקומי, הסוכנות היהודית וגופים רלוונטיים
נוספים.
הכנת תוכניות עבודה שנתיות ורבשנתיות, בניית תקציב המחלקה, ניהולו ופיקוח על
ביצועו.
אחריות לאיתור, הכנה והגשת בקשות לקולות קוראים, וכן ניהול ומעקב אחר מימושם.
אחריות על בקרה, מעקב, דיווח ומימוש תקציבים ממשלתיים וייעודיים בתחום העלייה
והקליטה, בהתאם להנחיות ולנהלים.
ביצוע משימות ומטלות נוספות אשר תוטלנה על ידי הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 29.07.2026 00:00.
דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה
מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או
הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים,
התשע"ג- 2012.
או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
דרישות ניסיון:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק.
עבור הנדסאי רשום: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי - ניסיון של שנ תיים לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
מאפייני העשייה הייחודים בתפקיד:
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
יכולת ניהול, ארגון, תכנון, ביצוע, בקרה ופיקוח.
יכולת הכנה וניהול תקציב.
יכולת ניהול משא ומתן.
יכולת פיתוח והפעלת פרויקטים.
יכולת ניהול והפעלת צוות עובדים.
יכולת לקיים תקשורת תקינה עם עובדים, בעלי תפקידים, מוסדות וארגונים.
יכולת ביטוי בכתב ובעל פה.
דרישות נוספות:
שפות - עברית ברמה גבוהה. שפות נוספות בהתאם לצורך.
ישומי מחשב - היכרות עם תוכנות OFFICE.
רישיון נהיגה - רכב בבעלות העובד ורישיונות בתוקף. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.