לוח משרות דרושים ניהול בינוי ותשתיות בחיפה וסביבתה

דרוש/ה מנהל או מנהלת אגף תכנון ותנועה.
תאור התפקיד:
אחריות לניהול האגף על כלל מחלקותיו הכולל: גיבוש, תכנון וביצוע מדיניות הרשות בתחום בטיחות בדרכים, תנועה, דרכים ונוף ופיקוח עליון ובקרה על ביצוע המשימות בשטח.
אחריות לניהול צוות העובדים באגף, לרבות חלוקת סמכויות, הנחייה והדרכה בביצוע המטלות ופיקוח על עבודתם המקצועית תוך התאמה בין התכנון לביצוע בפועל.
אחריות לבניית תכנית עבודה שנתית ורב שנתית כולל ניהול התקציב, תוך עמידה ביעדי התקציב ותיאום עם תאגידי עיריית חיפה בתחומי התכנון והביצוע (יפה- נוף).
אחריות לתכנון פיתוח התשתית העירונית בתחום דרכים, תנועה ונוף, כולל תכנון רשת הדרכים, תכנון מערך תחבורה ציבורית, שילוב מערכות מסילתיות, אמצעי תחבורה חליפיים וכדומה.
שותפות בקביעת מדיניות העירייה בנושא חניה, חניונים, הסדרי תנועה כלליים ואזוריים וייעוץ למהנדסת העיר בחתימה על הסדרי תנועה, במסגרת ועדת תמרור מקומית.
אחריות לתכנון ושיפור הבטיחות בדרכים ברחבי העיר וטיפול במפגעים תעבורתיים, תוך תיאום העבודה מול הרשות הלאומית לבטיחות בדרכים וכן מול הועדה הסטטוטורית לבטיחות בדרכים, כולל בתחומים של מדרכות, גשרים ומרחבים של הולכי הרגל.
אחריות למדידה ותכנון מפורט של מערכת הדרכים העירונית, כולל תכנון גיאומטרי - תנועתי ונופי של רחובות, צמתים, מדרכות, שבילים, קירות תומכים ועוד.
עבודה מול הנהלת העירייה ונבחרי הציבור, וכן מול גורמי פנים וחוץ רלוונטיים, השתתפות בוועדות השונות וייצוג העירייה בבתי משפט כולל מתן עדות ועוד.
קיום קשרי גומלין עם מחלקות עירוניות, חברת יפה נוף ויזמים, כולל בדיקה, אישור והנחייה מקצועית של התכנון.
אחריות להפעלת מתכנני חוץ כולל הקמת החוזים, תקצובם ובקרה על התוצרים והחשבונות.
אחריות לניהול ומעקב אחר גשרים וקירות תומכים ברחבי העיר.
תאריך הגשת המועמדות: 8.3.26 12:00.

דרוש/ה מנהל או מנהלת אגף שיפור פני העיר, מינהל תפעול ופיתוח תשתיות.
תאור המשרה:
ניהול תחום שיפור פני העיר (שפ"ע) ברשות, לטיפול ושמירת חזות העיר ורווחת התושב, בהתאם למדניות הנהלת העירייה.
אחריות לניהול והפעלת האגף בכל הקשור באחזקה וביצוע של תשתיות כבישים ומדרכות, תאורה וחשמל, גנים ופארקים ציבוריים, ניקוז ומזרקות, בית מרחץ עירוני, כולל פיקוח על ביצוע הפרויקטים.
ייזום וקידום פעילויות לשיפור וייעול המערכת ואחריות לניצול יעיל של המשאבים, בהתאם לתקציב המאושר.
גיבוש תכנית העבודה ותקציב (רגיל ופיתוח) של האגף, בקרה ופיקוח על ניצולו בהתאם לתכנית העבודה שאושרה.
אחריות להכנת מפרטים וכתבי כמויות הנדרשים למימוש פרויקטים בתכנית העבודה.
אחריות למתן מידע בנושא טופס 4 כולל קליטת תכניות ASMADE.
אחריות לבניה והטמעת תהליכי בקרה ואבטחת איכות כולל מעקב ממוחשב.
אחריות לפיקוח ובקרה על עבודת קבלנים, תוך תאום ביצוע עבודות תשתית ומתן היתרי חפירה והיתרי עבודות בדרך כולל מתן מענה לספקים הפועלים בשוטף ובפרויקטים בתחום.
פיתוח ובקרת אחזקה תקינה של רשת תאורת רחובות ושטחים ציבוריים.
אחריות לקידום ואחזקה מונעת של כבישים, מדרכות ומתקני הרשות העומדים לרווחת התושבים, תוך מתן דגש על מענה בטיחותי כנדרש בתקנות, לשם מניעת פגיעה בנפש וברכוש.
אחריות לאחזקת הגינון והנוי בשטחים הציבוריים, תוך מתן דגש לפעולות חסכוניות במים.
גיבוש תכנית עבודה ופיתוח לתחום תשתיות ניקוז, כבישים, מדרכות, תאורה, חשמל, ותמרור כולל פיקוח, בקרה ומעקב אחר התכניות, ניתוח דוחות מוקד וסיורים בשטח.
אחריות למתן מענה לפניות תושבים בהתאם לסדר קדימויות טיפול ועל בסיס תקני זמן קבועים ומדידים (SLA).
קיום קשר שוטף עם גורמים בעירייה ומחוצה לה בכל הקשור בעבודת האגף.
ניהול צוות העובדים באגף, אחריות לפיתוח צוות העובדים תוך קיום השתלמויות והכשרות מקצועיות לעובדים בכל רמות התפקיד.
תאריך הגשת המועמדות: 8.3.26 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת יחידת פרויקטים במנהלת התחדשות עירונית.
ייעוד: קידום מיזמי ההתחדשות העירונית בתחום הרשות המקומית.
תחומי אחריות:
.1 ניהול מעקב ובקרה אחר מיזמי התחדשות עירונית בתחומי הרשות המקומית. .
.2 איתור ושחרור חסמים במיזמי התחדשות עירונית.
.3 סיוע ליזמים ודיירים בקידום מיזמי התחדשות עירונית.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
.1 ניהול מעקב ובקרה אחר תהליכי ההתחדשות העירונית בתחומי הרשות המקומית:
א. איסוף וניהול הנתונים הנוגעים לסטטוס מיזמי ההתחדשות העירונית המקודמים בתחומי הרשות וזאת בהתייחס לכלל ההיבטים הרלוונטיים, לרבות התכנוני, החברתי, הקנייני וכו ' החל מייזומו של הפרויקט ועד להשלמת בנייתו ואכלוסו .
ב. מיפוי השלבים העיקריים של מיזמי ההתחדשות העירונית המרכזיים בתחומי הרשות ,לרבות בניית גאנט ניהולי עבור כל מיזם, וביצוע מעקב ובקרה אחר התקדמות הפרויקטים ועמידתם בלוחות הזמנים שנקבעו.
ג. קיום קשר שוטף עם נציגויות תושבים, מנהלי פרויקטים, יזמים וכו' אודות התקדמות הפרויקטים המקודמים על ידם/בשטחם, לרבות קיום ישיבות, קבלת דוחות וביקורים בשטח .
ד. מיפוי, איתור וקידום מתחמים בעלי היתכנות להתחדשות עירו נית, בהם אין פעילות יזמית. .2 איתור ושחרור חסמים בתהליכי התחדשות עירונית:
א. איתור והסרת חסמים תכנוניים, כלכליים וחברתיים של מיזמי התחדשות עירונית בתחום הרשות המקומית, במטרה לקצר את לוחות הזמנים לביצועם, לרבות באמצעות העסקת בעלי מקצוע נדרשים, בהתאם לצורך .קיום קשר שוטף מול משרדי ממשלה וגופים סטטוטוריים, אגפי העירייה, מוסדות תכנון וצוותי תכנון, חברות תשתית וכו' לצורך.
ב. קידום מיזמי ההתחדשות העירונית בשטחי הרשות המקומית.
.3 סיוע ליזמים ודיירים בקידום תהליכי התחדשות עירונית:
א. מיפוי תהליכי העבודה לקידום מיזמי התחדש ות עירונית ברשות המקומית ובחינת דרכים לקיצור זמנים והפחתת רגולציה.
ב. הנגשת מידע לתושבים ובעלי מקצוע העוסקים בתחום ההתחדשות העירונית והגברת הודאות והשקיפות בתהליך, לרבות במסגרת קבלת קהל.
ג. פרסום והסברה על תפקידי המהלת ותרומתה לקידום מיזמים בקרב יזמים ובעלי מקצוע בתחום ההתחדשות העירונית.
ד. הובלת שולחנות עגולים מקצועיים, בין היתר, בשיתוף עם ארגונים יציגים של בעלי מקצוע.

תאריך הגשת המועמדות: 9/3/2026 עד השעה 00:00.

אנחנו מחפשים איש מקצוע מבריק/ה להובלת תהליכי תכנון מורכבים. התפקיד אינו רק ניהול בירוקרטי, אלא דורש יכולת "פיצוח" של חסמים תכנוניים, מציאת פתרונות יצירתיים במצבים סבוכים והתמדה בלתי מתפשרת מול מוסדות התכנון עד להשגת התוצאה.
תחומי אחריות:
הובלת תהליכים: קידום תוכניות והיתרים תוך ניהול ממשקים מרובים.
פתרון בעיות (Problem Solving): זיהוי מוקדם של כשלים תכנוניים או בירוקרטיים ומציאת פתרונות חכמים מחוץ לקופסה למעבר חסמים.
נחישות ועקביות: ליווי הפרויקט בנחישות, תוך הקפדה על הפרטים הקטנים ומעקב הדוק עד ליישום מלא.
עבודה מול רשויות: ייצוג החברה בדיונים מקצועיים ויכולת רתימה של גורמי תכנון.