הזדמנות להיכנס לחברה משפחתית -
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - פרסום משרות, סינון קו"ח, ראיונות טלפונים ופרונטלים, קליטת עובד.
טיפול בתחומי משאבי אנוש- נוכחות, שכר ובקרה
עבודה שוטפת מול מנהלים
מתן מענה שוטף לעובדים
תכנון והוצאה לפועל של אירועי רווחה ומחוברות ארגונית.
דרישות:
לפחות 2-3 שנות ניסיון קודם כרכזת גיוס/תחום המשאבי אנוש
יכולת עבודה מרובת ממשקים
סדר וארגון
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מצוינים.
ידע בדיני עבודה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.