רובוט
היי א אי
stars

תגידו שלום לתפקיד הבא שלכם

לראשונה בישראל:
המלצות מבוססות AI שישפרו
את הסיכוי שלך למצוא עבודה

הדרכה ופיתוח ארגוני

מסמך
מילות מפתח בקורות חיים
סימן שאלה
שאלות הכנה לראיון עבודה
עדכון משתמש
מבחני קבלה לתפקיד
שרת
שכר
משרות על המפה
 
בדיקת קורות חיים
VIP
הפוך ללקוח VIP
רגע, משהו חסר!
נשאר לך להשלים רק עוד פרט אחד:
 
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
AllJObs VIP

חברות מובילות
כל החברות
לימודים
עומדים לרשותכם
מיין לפי: מיין לפי:
הכי חדש
הכי מתאים
הכי קרוב
טוען
סגור
לפי איזה ישוב תרצה שנמיין את התוצאות?
Geo Location Icon

משרות בלוח החם
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 4 שעות
דרושים ברשת מלונות ישרוטל
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
הגדרת תפקיד:
1. פיתוח והפעלת מערך הדרכה עדכני ותהליכי פיתוח ארגוני בחברה, שיהוו תשתית לפיתוח האנשים ומנוף לצמיחה עסקית של החברה.
2. גיבוש מדיניות הדרכה בחברה, פיתוח והטמעת מתודולוגיות של שיטות למידה והדרכה.
3. עדכון באופן שוטף בשיטות הדרכה ופיתוח מערכים ואמצעי הדרכה חדשים.
4. ניהול צוות עובדים מקצועי, מדריך מנחה ומכוון את העובדים ומבקר את עבודתם.
5. אחראי על פיתוח ערכי הדרכה חדשים ופיתוח אמצעי הדרכה ויוזם פעולות הדרכה והעשרה.
6. אחריות על הפעלת תהליכי ייעוץ אירגוני ועבודה מול יועצים חיצוניים.
7. תכנון בנייה ויישום כלים לבחינת אפקטיביות ההדרכה
8. ריכוז וטיפול בבקשות עובדים להכשרה,השתלמויות ולימודים מחוץ לחברה.
9. הובלת תהליכי איתור ופיתוח עתודות ניהוליות.
10. שותף לתכנון תהליכי שינוי והטמעתם בחברה
11. ניהול של תהליכי מש"א ופיתוח ארגוני כגון: הערכת עובדים, סקר ארגוני, תהליכי שיפור וכו'
דרישות:
1. יכולת לשלב גישה של אהבת האדם ודאגה לעובד לצד ראיית צרכי המערכת.
2. ניסיון קודם בפיתוח והדרכה בארגון גדול.
3. היכרות עם מתודולוגיות הדרכה עדכניות ודיגיטאליות.
4. ניסיון מוכח בהובלת תהליכי שינוי ארגוני לטובת יעדים עסקיים.
5. יכולת ניהולית מוכחת הכוללת חניכה והובלת צוות עובדים
6. ניסיון בתהליכי פיתוח ארגוני, תהליכי חניכה ובניית תכניות פיתוח מנהלים.
7. תואר ראשון רלוונטי בתחומי ניהול/משאבי אנוש/יעוץ ארגוני. תואר שני יתרון
8. מוכנות לנסיעות מרובות ברחבי הארץ 
9. אנגלית ברמה גבוהה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8330506
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 5 שעות
דרושים בTalent Solutions
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
דרוש/ה רכז/ת לתפקיד ייחודי המשלב שני עולמות: הדרכה מקצועית ומשאבי אנוש

תחומי אחריות  
הדרכה :
- פיתוח והעברת הדרכות לנציגי גיוס במרכזים השונים
- חניכה אישית וקבוצתית לנציגי גיוס החדשים
- מיפוי פערים מקצועיים ובניית תכניות הדרכה בהתאם לצורכי השטח

משאבי אנוש:
- אחריות כוללת על מחזור חיי העובד מקליטה ועד סיום העסקה
- תמיכה בתהליכי פיתוח ארגוני: סקרי שביעות רצון, שימור עובדים ועוד
- שותפות בתהליכי גיוס, רווחה, שכר ודיווח
- מעקב אחרי דיווחי נוכחות, חופשות וחוסרים, ובקרה לקראת שכר

אם את/ה בעל/ת יכולות הדרכה גבוהות, כישורים ביןאישיים מצוינים ויכולת הנעת עובדים אנחנו מחפשים אותך!
דרישות:
דרישות התפקיד-
- ניסיון מוכח בגיוס עובדים (יתרון לבעלי ניסיון בגיוס למוקדים)
- ניסיון בהדרכה, חניכה או הנחייה מקצועית 
- ניסיון קודם בתפקידי מש"א או שותף/ה לתהליכי משאבי אנוש יתרון משמעותי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8307455
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
לפני 5 שעות
דרושים במילגם
סוג משרה: משרה מלאה
לקבוצת מילגם דרוש/ה רכז/ת הדרכה, למידה ופיתוח ארגוני
התפקיד כולל-
פיתוח למידה- פיצוח ופיתוח תכני הדרכה קלאסיים ומתוקשבים
ביצוע הנחיות והדרכות לעובדי ומנהלי החברה
הובלת תהליכי התערבות מקצועיים ומשמעותיים
איפיון ותחקור תוכן
תהליכי אבחון צרכים
משרה מלאה בפ"ת
דרישות:
ניסיון קודם 3-4 שנות ניסיון- חובה
ניסיון בפיתוח תוצרי הדרכה -חובה
היכרות עם מערכות LMS - יתרון
שליטה בתוכנות OFFICE
רישיון נהיגה- חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8281276
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
לפני 6 שעות
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
מחפשים תפקיד עם אחריות, עשייה והשפעה אמיתית? הצטרפי אלינו!
מה התפקיד כולל?
ריכוז וניהול כלל ההדרכות וההכשרות בחברה
עבודה שוטפת מול חברות הדרכה חיצוניות
גיוס מועמדים להכשרת נהגי אוטובוס
אחריות על נושא מניעת הטרדה מינית והטמעת המדיניות בחברה
דרישות:
ניסיון בריכוז הדרכות / ניהול הכשרות- יתרון משמעותי.
יכולת תיאום, סדר וארגון גבוהים
יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה מול ממשקים מרובים
תואר ראשון - יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8341445
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים בש.ל.ה שירותי רפואה בע"מ
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
מה התפקיד כולל:
-פיתוח, הכנה ובנייה של תכני הדרכה ולמידה מתוקשבת 
-התאמת תכנים לפלטפורמות דיגיטליות ולמערכות  LMS
-מעקב אחר ביצוע ואפקטיביות ההדרכות וביצוע התאמות 
-איתור יישום והטמעה של טכנולוגיות למידה.

העבודה במשרה מלאה ראשון עד חמישי 08:00-16:00, במשרדי הנהלת החברה בת"א.
דרישות:
דרישות:
-תואר ראשון - חובה 
-ניסיון קודם עם מערכות LMS - חובה
-ניסיון עבודה עם מערכת Connecteam יתרון
-יכולת עבודה עצמאית, ראש גדול, סדר וארגון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
7961143
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
1 ימים
דרושים בקופת חולים מאוחדת
מיקום המשרה: מספר מקומות
פיתוח ותיקוף תפישת הלמידה הארגונית לפי צרכי הארגון המשתנים ואחריות על הטמעתה ומימושה בארגון.
בניית תכנית הדרכה שנתית ארגונית וסקטוריאלית, כולל איתור צרכים, התאמת פתרונות למידה, מימוש התכניות ומעקב על ביצוען.
ניהול קשר שוטף עם גורמי מטה ושטח לאפיון צרכי למידה והדרכה ופיתוח תוצרים
ניהול פעילות מרכז הלמידה של מאוחדת.
ניהול תהליכי הדרכה והטמעה של מערכות ותהליכים ארגוניים בהיבטי הדרכה
ניהול ישיר של צוות המרכז
ניהול כשירויות, הסמכות והדרכות רגולטיביות כולל התאמת פתרונות, שילובם בתכניות הדרכה השנתיות ומעקב על ביצועם.
אחריות על הערכת אפקטיביות ההדרכה ושותפות בתהליכי הפקת לקחים.
בנייה וניהול תקציב הדרכה ארגוני שנתי, וביצוע מעקב תקציבי
ניהול תהליכי הרכש בתחומי ההדרכה
ניהול הלומדים
ניהול מרצים וספקים
אחריות על ניהול, אפיון והטמעת תהליכי למידה במערכת הלמידה (LMS)
ניהול סביבות למידה (פיזיות ומקוונות)
ריכוז, שימור והפצת ידע ארגוני ומקצועי הנדרש לכשירות וללמידה
בקרה על תהליך אישור השתלמויות חיצוניות
דרישות:
השכלה:
תואר ראשון

ניסיון:
ניסיון מוכח של 5 שנים לפחות בניהול ההדרכה הארגונית / ניהול מערכתי של הלמידה וההדרכה בחטיבה בארגון גדול.
ניסיון בהובלת פרויקטים מורכבים חוצי ארגון
ניסיון בפיתוח הדרכה ובליווי פרויקטי למידה והדרכה במגוון שיטות וטכנו' למידה
ניסיון בניהול אנשים ותקציבים רחבי היקף
ניסיון בניהול ספקי הדרכה חיצוניים
היכרות עם מערכות לניהול למידה

המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד
תינתן עדיפות למועמדים/ות עם מוגבלות
נא צרף/י תעודות השכלה והכשרה רלבנטיים
 
עפ"י הוראות משרד הבריאות ובהתאם לתוכנית החיסונים של עובדי מערכת הבריאות-נדרש לבצע בדיקה במרפ המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8330539
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים באלעד מערכות
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
מפתח/ת הדרכה
תל אביב | מודל היברידי

אם את/ה חי/ה ונושמ/ת עולמות של פיתוח הדרכה, טכנולוגיה, קריאייטיב וניהול ממשקים זו ההזדמנות שלך להצטרף לצוות מוביל ולעבוד על פרויקטים מעניינים עם אנשים נהדרים.

מה תעשו בתפקיד?
פיתוח פתרונות הדרכתיים מתקדמים מאפיון (פיצוח מאקרו/מיקרו) ועד יישום
ניהול פרויקטי פיתוח הדרכה מקצה לקצה
עבודה שוטפת מול ממשקים מגוונים
יצירה ועיצוב של תכנים אינטראקטיביים במערכות וכלים מתקדמים
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
 ניסיון של 2-3 שנים בפיתוח הדרכה
 ניסיון מוכח בפיצוח והובלת פרויקטי הדרכה
 שליטה מלאה ב-Storyline חובה
 שליטה גבוהה בתוכנות: Illustrator, Photoshop חובה
 שליטה בתוכנות עריכת וידאו: Camtasia / Premiere
 היכרות עם LMS חובה
 שליטה גבוהה ביישומי Office
 היכרות עם מחוללי אנימציה (כמו Powtoon) יתרון משמעותי
 יכולת עבודה בצוות, יצירתיות, ראש גדול ורצון ללמוד ולהתפתח

בונוסים שיעשו לנו וואו:
 היכרות עם כלים טכנולוגיים ו-AI
 ניסיון עם מערכות מידע המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8165220
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים בCBRE
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
תמיכה מנהלתית, תפעולית ולוגיסטית שוטפת ליחידה העסקית ולעובדיה בשטח (הגדרת נהלי עבודה רוחביים, פרויקטים וכו')
ניהול ישיר של של רכזות משאבי אנוש ורכזות רכש ותפעול כולל הנחייה מקצועית, בקרה ושגרות עבודה.
אחריות על תיאום וסנכרון בין הגורמים השונים ביחידה: כספים, רכש, משאבי אנוש, תפעול.
ניהול כולל של מערך השלמת דיווחי הנוכחות של עובדי היחידה ועבודה שוטפת מול מחלקת השכר (בקרות, פתרון בעיות ובירור סוגיות).
ניהול של 4 עובדים: רכש, אדמינית ו2 רכזות משאבי אנוש.
ביצוע ביקורים שוטפים באתרי החברה שמירה על נוכחות קבועה בשטח, היכרות אישית עם העובדים והמנהלים ומתן מענה לצרכים שעולים מהשטח.
טיפול בסוגיות פרט מול העובדים והמנהלים.
אחריות לתפעול והפצת פעילויות הרווחה הארגוניות ביחידה כולל התאמתם לאוכלוסיית העובדים הזרים.
פיתוח והטמעת תהליכי שימור עובדים: איסוף וניתוח נתוני עזיבה, זיהוי מגמות, ויצירת מענה להפחתת התחלופה.
דרישות:
ניסיון של לפחות 3 שנים בתפקיד ניהול אדמיניסטרטיבי / משאבי האנוש חובה.
ניהול צוות קטן- יתרון.
ניסיון מארגון של 500 עובדים ומעלה יתרון משמעותי.
ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות מגוונות יתרון משמעותי.
כישורי ארגון ותיאום ברמה גבוהה, הקפדה על פרטים, שיטתיות ואחריות אישית גבוהה.
יכולת עבודה עצמאית, סדר וארגון ברמה גבוהה ויכולת ניהול זמן ותיעדוף משימות.
ניסיון קודם בעבודה מול מערכות נוכחות ושכר יתרון משמעותי.
יחסי אנוש מעולים, רגישות גבוהה ותודעת שירות מפותחת.
יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות.
גישה פרו-אקטיבית לפתרון בעיות.
יכולת עבודה בצוות ושיתוף פעולה עם ממשקים רבים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8285548
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים במרמנת - ארגון וניהול פרוייקטים
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
התפקיד כולל תמיכה פדגוגית וארגונית לבתי ספר יסודיים וחטיבות ביניים בכל רחבי הארץ.
תחומי אחריות:

- סיוע בגיבוש חשיבה אסטרטגית, עדכון ושיפור מודל הליווי בהתאם לניסיון מהשטח ולהתקדמות התכנית.

- השתתפות פעילה בתהליך בחירת היועצים הארגוניים.

- ליווי האגף בבניית מערך ההכשרה ליועצים מחוזיים, יועצים בית-ספריים וללמידה משותפת עם מדריכים פדגוגיים.

- תמיכה ביועצים המחוזיים בבניית תכניות הכשרה וליווי יישומן במהלך השנה.

- קיום מפגשי למידה וסופרויז'ן קבוצתיים עם יועצים ארגוניים.

- מתן מענה מקצועי שוטף ליועצים הארגוניים במחוזות.
דרישות:
* תואר שני באחד או יותר מהתחומים הבאים: מדעי החברה או חינוך או ייעוץ ארגוני או מינהל עסקים עם התמחות בהתנהגות ארגונית
* הכשרה בייעוץ ארגוני של לפחות 90 שעות ממוסד להכשרה מקצועית.
* ניסיון מקצועי של לפחות 5 שנים במהלך  8 שנים האחרונות בייעוץ ארגוני בהיקף של 300 שעות ייעוץ אירגוני לשנה, מתוכם בעבודה מול רשויות מקומיות ו/או בתי ספר בהיקף של לפחות 150 שעות ייעוץ אירגוני.

משרה מלאה בפריסה ארצית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8272482
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים באמרל בע"מ
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
אפיון צרכי למידה והדרכה בהתאם ליעדים הארגוניים.
פיתוח תוכניות למידה פרונטליות ודיגיטליות.
ניהול והובלת סדנאות, קורסים והדרכות שונות.
עבודה עם מערכות LMS (מערכת ניהול למידה).
מדידה והערכת אפקטיביות של תהליכי למידה.
שיתוף פעולה עם מנהלים לקידום תרבות של למידה מתמשכת.
יצירת תוכן הדרכתי (מצגות, סרטונים, חוברות עבודה ועוד).
דרישות:
ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הלמידה וההדרכה בארגון.
ניסיון בהנחיה ופיתוח הדרכה חובה.
יכולת עבודה עצמאית וניהול פרויקטים.
שליטה גבוהה בתוכנות Office ובכלים דיגיטליים ללמידה.
ניסיון בעבודה עם מערכות LMS יתרון.
נכונות לנסיעות לאתרי החברה
יכולת בין-אישית גבוהה, יצירתיות וחשיבה מערכתית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8308495
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
1 ימים
דרושים באמרל בע"מ
מיקום המשרה: מספר מקומות
סוג משרה: משרה מלאה
אפיון צרכי למידה והדרכה בהתאם ליעדים הארגוניים.
פיתוח תוכניות למידה פרונטליות ודיגיטליות.
ניהול והובלת סדנאות, קורסים והדרכות שונות.
עבודה עם מערכות LMS (מערכת ניהול למידה).
מדידה והערכת אפקטיביות של תהליכי למידה.
שיתוף פעולה עם מנהלים לקידום תרבות של למידה מתמשכת.
יצירת תוכן הדרכתי (מצגות, סרטונים, חוברות עבודה ועוד).
דרישות:
ניסיון של שנתיים לפחות בתחום הלמידה וההדרכה בארגון.
ניסיון בהנחיה ופיתוח הדרכה חובה.
יכולת עבודה עצמאית וניהול פרויקטים.
שליטה גבוהה בתוכנות Office ובכלים דיגיטליים ללמידה.
ניסיון בעבודה עם מערכות LMS יתרון.
נכונות לנסיעות לאתרי החברה
יכולת בין-אישית גבוהה, יצירתיות וחשיבה מערכתית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8339099
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
דרושים בנתיב להשמה
סוג משרה: משרה מלאה
אנחנו מחפשים מנהל /ת פיתוח ארגוני והדרכה שיצטרף/תצטרף לצוות ההובלה של משאבי האנוש ויוביל/תוביל את תחום ההדרכה, הלמידה והפיתוח הארגוני שלנו. תפקיד מרכזי ומשפיע הכולל בניית תהליכים חוצי ארגון, פיתוח מנהלים, חיזוק התרבות הארגונית והנעת עובדים.

מה בתפקיד?
פיתוח והובלת תוכניות הדרכה לעובדים - שימור, שירות ומכירה.
ניהול הכשרות מקצועיות לעולמות השירות והמכירה במוקדים.
פיתוח והובלת תהליכי פיתוח מנהלים סדנאות, מנטורינג, ליווי אישי.
בניית תוכנית שנתית לפיתוח ארגוני והדרכה עם הנהלת החברה.
ניתוח צרכים ולמידה ארגונית מותאמת.
הובלת סקרי אקלים, שביעות רצון וחוויית עובד.
פיתוח והטמעת תהליכי חונכות ולמידה דיגיטלית.
ניהול ספקים והדרכות חיצוניות.
דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
ניסיון של 3 שנים לפחות בהדרכה ופיתוח ארגוני חובה.
ניסיון בפיתוח תכניות למידה והנחיה פרונטלית חובה.
ניסיון בבניית תהליכי הכשרה וניהול פרויקטים חובה.
היכרות עם ארגונים שירותים/מוקדים יתרון משמעותי.
שליטה באופיס ובמערכות ניהול למידה יתרון.
תעודת מנחה או ניסיון בהנחיית קבוצות יתרון.
תואר ראשון רלוונטי (מדעי ההתנהגות, ייעוץ ארגוני, משאבי אנוש).

הזדמנות להשתלב בתפקיד מפתח בחברה מובילה, עם השפעה על תרבות הארגון הצלחתו. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8223965
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
 
משרה בלעדית
3 ימים
דרושים בinsite-hr
מיקום המשרה: תל אביב יפו
תנאים נוספים:קרן השתלמות
לחברה קמעונאית גדולה דרוש/ה מנהל /ת למידה ופיתוח ארגוני.
התפקיד כולל הובלת תחום הלמידה והפיתוח הארגוני בכל יחידות החברה, אחריות על גיבוש והטמעת אסטרטגיית למידה, פיתוח והובלת תכניות הכשרה והדרכה, חיזוק תרבות וערכים ארגוניים. העבודה במשרה מלאה בתל אביב בכפיפות לסמנכ"לית משאבי אנוש
תחומי אחריות:
פיתוח אסטרטגיית למידה ופיתוח ארגוני בהתאם לצרכים העסקיים של החברה
בניית תוכניות למידה ופיתוח ארגוני שנתיות וניהול תקציבים
פיתוח מסלולי למידה מותאמים לקבוצות מקצועיות שונות
יצירת תכני למידה פנימיים ועבודה עם ספקים חיצוניים
הובלת יוזמות למידה חדשניות (למידה דיגיטלית, micro-learning)
אחריות על הטמעת ערכי החברה בכלל יחידות הארגון.
עבודת ממשקים פנימיים וחיצוניים לרבות מול המותג בגלובל
עבודה על בסיס KPIs למדידת אפקטיביות תוכניות הלמידה
ליווי עובדים ומנהלים בתהליכי למידה וצמיחה מקצועית
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי חובה
ניסיון של 3-5 שנים בתפקידי למידה ופיתוח ארגוני, יתרון לניסיון בסביבה קמעונאית (לא מזון).
ניסיון בפיתוח מנהלים, הכשרות מקצועיות וניהול צוותי הדרכה.
יכולת ניהול פרויקטים חוצי ארגון ועבודה עם ממשקים מגוונים.
כישורי תקשורת מצוינים בכתב ובעל פה
מיומנויות הנחיה, ליווי וחשיבה יצירתית
יכולת עבודה עצמאית וניהול עצמי אפקטיבי
שליטה בעברית ובאנגלית ברמה גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8327255
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
3 ימים
דרושים בג'ון ברייס הדרכה
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה ופרילנס
התפקיד כולל: בנייה וביצוע של סדנאות ניהול, פיתוח, העברה ובדיקת עבודות גמר, ארגון, הכנה,
ניהול וביצוע הכשרות למנהלים ועוד.
העסקה כפרילנסר
דרישות:
השכלה כיועץ/ת ארגוני/ת ו/או מנחה/ת קבוצות ו/או יועץ/ת חינוכי/ת - חובה
ניסיון של לפחות 3 שנים כיועץ/ת ארגוני/ת בארגון המונה לפחות 100 עובדים ו/או כיועץ/ת חינוכי/ת במוסד אקדמי ו/או כמנחה/ת קבוצות מנהלים - חובה
ניסיון בניהול 2 הכשרות למנהלים בשירות הציבורי (משרדי ממשלה/רשות מקומית) - חובה
ניסיון בהעברת לפחות 25 סדנאות ניהול, כאשר כל סדנה נמשכה שעה וחצי לפחות ומספר המשתתפים בה היה לפחות 20 - חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8343494
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
4 ימים
דרושים בש.ל.ה שירותי רפואה בע"מ
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
אז מה התפקיד כולל?
- בנייה והובלה של תהליכי פיתוח ארגוני בתחומים מגוונים כמו:
פיתוח מנהלים, שימור עובדים, תהליכי פרגון והצטיינות, אונבורדינג וחונכויות לעובדים ועובדות, יישום סקרים ארגוניים, תהליכי שינוי ארגוניים
- עבודה עם מגוון ממשקים פנימיים וחיצוניים

מדובר על משרה מלאה במשרדי החברה בת"א
דרישות:
- תואר ראשון - חובה
- ניסיון של שנה בתחום הייעוץ הארגוני - חובה 
- תואר שני בייעוץ ארגוני - יתרון
- שליטה ביישומי אופיס וקאנבה - חובה
- תקשורת בינאישית, עצמאות ויוזמה, הבנה ארגונית, הנעת תהליכים ומוביליות וגמישות מחשבתית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8342772
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
לוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
4 ימים
Location: Tel Aviv-Yafo
Job Type: Full Time
Were a fast-growing cybersecurity startup looking for a Training & OD Manager to shape and scale our global learning strategy. In this role, youll design impactful training programs, drive leadership development, and partner with senior leaders to strengthen our organizational capabilities across regions with a strong emphasis on the U.S. market. Part of the role will include acting as an HR Business Partner,providing support and guidance to managers and employees, and partnering closely with leadership to ensure alignment between global initiatives and site needs.
What will you do:

* Build and own our global L&D and OD strategy.
* Design onboarding and learning programs across functions (Sales, R&D, CS, Ops).
* Lead leadership development and change management initiatives.
* Implement digital learning tools and manage our LMS.
* Drive talent, career, and succession programs.
* Partner with leaders to embed culture, engagement, and organizational effectiveness.
* Support managers and employees, and provide hands-on guidance for day-to-day people matters.
Requirements:
* 7+ years in L&D/OD, with at least 5 years in global companies (preferably U.S.-focused).
* Strong background in leadership development, organizational change, and global learning programs.
* Hands-on experience with LMS and digital learning tools.
* Excellent English (native-level).
* Experience in high-tech.
* Strategic yet hands-on, with excellent facilitation and communication skills.
* Experience as an HRBP or direct business partnering with managers a strong advantage.?? If youre passionate about driving growth, scaling culture, and shaping global learning in a dynamic cyber environment wed love to meet you!
This position is open to all candidates.
 
Show more...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8342401
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
21/08/2025
מיקום המשרה: תל אביב יפו
סוג משרה: משרה מלאה
חברתנו מחפשת רכז.ת תקשורת פנים ארגונית
אנחנו מחפשים רכז.ת תקשורת פנים ארגונית יצירתיים, אסרטיביים ובעלי יכולות ניסוח והתבטאות גבוהות בעברית ובאנגלית, שיצטרפו לצוות משאבי האנוש של פירמה גלובלית ודינמית.
מהות התפקיד: אחריות כוללת על פעילות התקשורת הפנים ארגונית חיזוק תחושת השייכות, העברת מסרים ארגוניים באופן אפקטיבי, מותאם תרבותית וערכית, והובלת יוזמות שמחברות את העובדים לארגון.
תחומי אחריות מרכזיים:
יישום האסטרטגיה השנתית של תקשורת פנים, בהתאם לערכי הפירמה והיעדים העסקיים.
ניהול והפעלת ערוצי תקשורת פנים מגוונים: מערכת עובדים, פורטל ניהול ידע, פלטפורמות תקשורת פנימיות, ערוצי סושיאל ועוד.
כתיבה, עריכה ויצירת תוכן מקצועי, חד ומדויק, המותאם לקהלים שונים בעברית ובאנגלית.
פיתוח יוזמות לחיזוק מחוברות ארגונית, תחושת שייכות ומעורבות עובדים.
ליווי וייעוץ למנהלים ולשותפים עסקיים בתהליכי תקשורת פנים חוצי ארגון.
שותפות באירועי רווחה, קמפיינים פנים וחוויות עובדים.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי תקשורת, יחסי ציבור, שיווק או תחום דומה.
ניסיון של 23 שנים לפחות בתחום תקשורת פנים ארגונית / מיתוג מעסיק / חוויית עובד.
יכולות ניהול פרויקטים, הנעת תהליכים, עבודה עם תקציבים ותכנון בלוחות זמנים.
שליטה גבוהה בכתיבה שיווקית ובניית תוכן מותאם לקהלים מגוונים.
חשיבה יצירתית, אסרטיביות, אוריינטציה שירותית גבוהה ותשומת לב לפרטים.
ניסיון בניהול עמודי מדיה חברתית יתרון.
היכרות עם אפליקציות ארגוניות וכלים דיגיטליים יתרון.
יכולת עבודה עם כלים טכנולוגיים, סקרנות ללמוד מערכות חדשות באופן עצמאי, ורצון תמידי להתפתח ולהתעדכן חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8314361
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
סגור
דיווח על תוכן לא הולם או מפלה
מה השם שלך?
תיאור
שליחה
סגור
v נשלח
תודה על שיתוף הפעולה
מודים לך שלקחת חלק בשיפור התוכן שלנו :)
10/08/2025
מיקום המשרה: תל אביב יפו
דרוש עובד לפיתוח וייעוץ ארגוני
התפקיד כולל: 1. ליווי תהליכים ארגוניים אגפיים, ייעוץ למנהלים/מנהלות המובילים/המובילות תהליכים אלו. 2. בנייה, ליווי והנחייה של תכניות פיתוח מנהלים/מנהלות 3. ייעוץ אישי למנהלים/מנהלות בנושאים הקשורים להובלה והנעה, תהליכים יחידתיים ופיתוח הצוות 4. השתתפות וסיוע בתהליכי הערכת עובדים/עובדות ומנהלים/מנהלות.
דרישות:
תנאי סף
תואר שני בייעוץ ופיתוח ארגוני/תואר שני בפסוכלוגיה ארגונית/תואר שני בפסיכולוגיה קלינית/תואר שני לימודי עבודה - אחד מהם חובה
ניסיון של 3 שנים לפחות בתחום הייעוץ ארגוני או בתחום המיון וההערכה או בתחומי המחקר הארגוני או בפסיכולוגיה תעסוקתית ו/או ארגונית - חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
 
עוד...
הגשת מועמדותהגש מועמדות
עדכון קורות החיים לפני שליחה
עדכון קורות החיים לפני שליחה
8296606
סגור
שירות זה פתוח ללקוחות VIP בלבד
משרות שנמחקו
ישנן 9 משרות במרכז אשר לא צויינה בעבורן עיר הצג אותן >