פרסום משרת גזבר/ית ברשות מקומית בהיקף של 100% משרה.
גזבר/ית הרשות המקומית הוא האחראי על ניהול מערך הכספים של הרשות וענייניה הכספיים ובכלל זה יהא
הסמכות המקצועית העליונה של הרשות בנושאים הכלכליים והכספיים לרבות בקרה ויעוד הכספים ופיתוח
מקורות הכנסה. עיקרי התפקיד: הכנת הצעת התקציב ותקציב מילואים (תקציב רגיל ותקציב בלתי רגיל) על פי הנחיית ראש הרשות. ובהתאם לצרכים התקציביים והמקורות בעת הכנת התקציב. ניהול תזרים המזומנים של הרשות המקומית. ניהול ופיקוח על המשאבים הכספיים של הרשות, ופיקוח על שמירת מסגרת התקציב הרגיל והבלתי רגיל. אישור וחתימה על מסמכים שיש בהם התחייבות כספית של הרשות המקומית. מתן חוות דעת בפני מועצת הרשות וועדותיה בנוגע לעניינים להם השלכה על תקציב הרשות הכנסותיה או הוצאותיה. מתן חוות דעת וייעוץ כלכלי לראש הרשות מועצת הרשות וועדותיה.
תאריך הגשת המועמדות: 12.05.2026 12:00.
דרישות:
בעל/ת ניסיון מקצועי של 7 שנים לפחות בתחום הכספים וניהול תקציב* מתוכן שנתיים כעובד/ת בגוף בעל תקציב שנתי שלא יפחת מ- 30 מיליון או בפיקוח תקציבי רגולטורי עליו. עדיפות לבעלי ניסיון מקצועי כאמור בעבודה ברשות מקומית.(* ניהול תקציב יכלול הכנת תקציב לאישור הנהלת הגוף ופיקוח ובקרה על ביצוע תקציב הגוף שכולל את כל השימושיםבצד ההוצאה ו/או את כל המקורות בצד הכנסה)ניסיון ניהולי: 3 שנות ניסיון לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה
בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, באחד מהתחומים הבאים: חשבונאות, כלכלה, מנהל עסקים או בעל תעודת רו"ח בתוקף. או גזבר/ ית רשות מקומית אשר מכהן במועד פרסום תיאור תפקיד זה וכיהן לפחות חמש שנים ברציפות. מובהר כי מניין שנות הניסיון לעיל הוא בנוסף לתנאי הניסיון המקצועי, ואינו חופף לו. הגזבר/ית יחויב לסיים בהצלחה קורס לגזברים*, לא יאוחר משנתיים מיום תחילת מינויו. העלאתשכר הגזבר המועסק בחוזה אישי תותנה בסיום ההכשרה כאמור.)*מועמד שהחל לכהן כגזבר ברשות מקומית לפני שנת 2012 לא יידרש לעבור את ההכשרה המקצועית.( המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.