לוח משרות דרושים, לחיפוש זה נמצאו 6,516 משרות

דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
ניסיון של שנה לפחות בתחום המשכנתאות
יכולת ניהול תיק משכנתא וליווי לקוחות
שירותיות, אחריות ויחסי אנוש מצוינים
סדר, דיוק ויכולת עבודה עצמאית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה אנחנו מחפשים?
ניסיון קודם בניהול לוגיסטי/מחסן - חובה
ניסיון בניהול צוות עובדים - חובה
שליטה מלאה במערכות ממוחשבות (היכרות עם איתורן - יתרון)
סדר, ארגון ויכולת עבודה בסביבה דינמית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
יחסי אנוש מעולים ויכולת שכנוע 
התחייבות להכשרה בת 3 שבועות בשעות הבוקר. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף: השכלה ודרישות מקצועיות:
מהנדס רשוי או אדריכל רשוי לפי חוק המהנדסים והאדריכלים תשי"ח 1958.
המהנדס יחויב לסיים בהצלחה קורס למהנדסים,לא יאוחר משנתיים מיום תחילת מינויו.
עדכון שכרו בחוזה אישי מותנה בסיום הקורס כאמור.
רישום בפנקס המהנדסים והאדריכלים, לפי חוק המהנדסים והאדריכלים תשי"ח 1958 סעיף 4 (1) לחוק הרשויות המקומיות.
דרישות ניסיון:
ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בשני התחומים הבאים:
1-תכנון עיר -הכנת תכנית מתאר תכניות מפורטות וכל יתר התכניות והמסמכים האחרים הדרושים לרשות מקומית לצרכי תכנון מרחב התכנון המקומי שתחומה של הרשות המקומית נכלל בו,וכן בקרת תכניות המוגשות על ידי יזמים אחרים למוסדות תכנון לפי חוק התכנון והבניה.
2-וניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: פיקוח ורישוי בניה ציבורית -בניה לצרכי ציבור המבוצעת על ידי הרשות המקומית או מטעמה לרבות עבודות פיתוח, תכנון, בניה ושינוי בניה, פיקוח ואחזקה עבודות ציבוריות המבוצעות על ידי הרשות המקומית או מי מטעמה.
ניסיון ניהולי:
3 שנות ניסיון בניהול צוות עובדים טכני ומנהלי.
דרישות נוספות:
שפות -עברית וערבית ברמה גבוהה,שפות נוספות בהתאם לצורך.
יישומי מחשב- היכרות עם תוכנות ה -OFFICE,GIS,CAD.
רישום פלילי -היעדר הרשעה בעבירה שבנסיבות העניין יש עמה קלון (סעיף 4(4) לחוק הרשויות המקומיות (מהנדס רשות מקומית).
בהתאם לסעיף 170 (ב1) (1) תונח לפני ועדת המכרזים הדנה בעניין חוות דעתו של היועץ המשפטי של הרשות בדבר קיום הרשעה של המועמד בעבירה שבשל אופייה, חומרתה או נסיבותיה אין הוא ראוי לשמש בתפקיד.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
הצגה בפני קהל מקצועי, ועדות ציבוריות וגורמי ממשל.
עבודה בשעות לא שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות תפקיד: השכלה: מהנדס/ת רישוי, או אדריכל/ית רישוי, יתרון לידע במנהל ציבורי בשלטון המקומי וכד' והוא מהנדס רישוי או אדריכל רישוי לפי חוק המהנדסים והאדריכלים תשח-1958.**לא הורשע בעבירה שבנסיבות העניין יש עמה קלון. ניסיון תעסוקתי: ברשות מקומית שמספר תושביה 10000 ומעלה 5 שנות ניסיון לפחות בשני התחומים הבאים: 1. תכנון עיר-הכנת תכנית מתאר, תוכניות מפורטות וכל יתר התוכניות והמסמכים האחרים הדרושים לרשות מקומית לצורכי תכנון תחומה או לצורכי תכנון מרחב התכנון המקומי שתחומה של הרשות המקומית נכלל בו, וכן בקרת תוכניות המוגשות ע"י יזמים אחרים למוסדות תכנון לפי חוק התכנון והבניה. 2. וניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: פיקוח ורישוי, בנייה ציבורית-בניה לצורכי ציבור המבוצעת ע"י הרשות המקומית או מטמה לרבות עבודות פיתוח, תכנון, בניה ושינוי בניה, פיקוח ואחזקה עבודות ציבוריות המבוצעות ע"י הרשות המקומית או מטעמה. ניסיון ניהולי: ברשות מקומית שמספר תושביה 10000 ומעלה -5 שנים ניסיון בניהול צוות עובדים טכני ומנהלי. דרישות נוספות: שפות: עברית, אנגלית ברמה גבוהה. יישום מחשב: ידע רב בהפעלת תוכנות אופיס, אקסל וידע בGIS ובמערכות תומכות בתחום התכנון והבנייה. בעל אמינות ומהימנות אישית גבוה. יכולת ניהול מו"מ ועמידה בלחצים. יחסי אנוש ויכולת עבודה בצוות. יכולת הצגה בפני קהל, ועדות ציבוריות וגורמי ממשלה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
על המועמדים לעמוד בתנאים הבאים:
בעל תואר ראשון לפחות מאחת האוניברסיטאות המוכרות בארץ / או קבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיות מחוץ למדינה.
בעל תעודת הוראה על יסודית עד יב' באותו תחום דעת.
עדיפות לבעלי ניסיון בהוראת המקצוע בחינוך העל יסודי, עם נסיון בהכנת תלמידים לבחינות בגרות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
א. בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
יתרון לבעלי תואר אקדמי כאמור באחד מהתחומים הבאים: משאבי אנוש, ייעוץ ארגוני, פיתוח ארגוני, הנדסת תעשייה וניהול או מינהל עסקים עם התמחות בהתנהגות ארגונית.
ב. המנהל יחויב לסיים בהצלחה קורס להדרכת מנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות, לא יאוחר משנתיים מתחילת מינוי, עדכון שכרו מותנה בסיום הקורס כאמור.
דרישות ניסיון:
ניסיון מקצועי:
ברשות מקומית ברמה א' - בעל ניסיון מקצועי של 7 שנים לפחות, במהלך 10 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, בתחומי משאבי האנוש, פיתח או ייעוץ ארגוני, מערך ניהול מערך גיוס, מיון וקליטה או ניהול מערך הדרכה.
ברשות מקומית ברמה ב' - ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות, במהלך השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, בתחומי משאבי האנוש, פיתוח אן יעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס, מיון וקליטה או ניהול מערך הדרכה.
ברשות מקומית ברמה ג' - ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות, במהלך 5 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, בתחומי משאבי האנוש, פיתוח או יעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס, מיון וקליטה או ניהול מערך הדרכה.
ב. ניסיון ניהולי -
רשות מקומית ברמה א' - 5 שנים ניסיון לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
רשות מקומית ברמה ב' - 3 שנות ניסיון לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
רשות מקומית ברמה ג' - שנה לפחות של ניסיון בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות:
שפה: בהתאם לצורך.
יישומי מחשב: היכרות עם תוכנית OFFICE.
רישום פלילי - היעדר הרשעה בעבירה שבנסיבות העניין יש עמה קלון.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
איזון בין צרכי הרשות לצרכי העובדים, באמצעות התאמת פתרונות אפקטיביים.
ניהול משא ומתן עם גורמים שונים ברשות, עבודה עם ממשקים רבים ברשות ומחוצה לה.
יכולת ניתוח וקבלת החלטות, עבודה בתנאי לחץ.
כפיפות: למנכ"ל/מזכיר הרשות המקומית / ראש הרשות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות: *מהנדס רשוי או אדריכל רשוי לפי חוק המהנדסים והאדריכלים תשי''ח-1958. *המהנדס יחויב לסיים בהצלחה קורס למהנדסים - לא יאוחר משנתיים מיום תחילת מינוייו. עדכון שכרו אישי מותנה בסיום הקורס כאמור. *רישום בפנקס המהנדסים והאדריכלים, לפי חוק המהנדסים והאדריכלים, תשי''ח-1958 (סעיף 4(1) לחוק הרשויות המקומיות) מהנדס רשות מקומית).
ניסיון מקצועי: ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בשני התחומים הבאים:
1. תכנון עיר: הכנת תכנית מתאר, תכניות מפורטות וכל יתר התכניות והמסמכים האחרים הדרושים לרשות מקומית לצרכי תכנון תחומה או לצרכי תכנון מרחב התכנון המקומי שתחומה של הרשות המקומית נכלל בו, וכן בקרת תכניות המוגשות על ידי יזמים אחרים למוסדות תכנון לפי חוק התכנון והבניה.
2. ניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: פיקוח ורישוי, בניה ציבורית - בניה לצרכי ציבור המבוצעות על ידי הרשות המקומית או מי מטעמה לרבות עבודות פיתוח, תכנון, בניה ושינוי בניה, פיקוח ואחזקה עבודות ציבוריות המבוצעות על ידי הרשות המקומית או מי מטעמה.
ניסיון ניהולי: 3 שנות ניסיון בניהול צוות עובדים טכני ומנהלי.
דרישות נוספות: שפות: עברית ברמה גבוהה. שפות נוספות בהתאם לצורך.
יישומי מחשב: היכרות עם תוכנות ה- GIS, OFFICE ו-CAD.
רישום פלילי: היעדר הרשעה בעבירה שבנסיבות העניין יש עמה קלון (סעיף 4(4) לחוק הרשויות המקומיות) מהנדס רשות מקומית). בהתאם לסעיף 170 (ב 1)(1) תונח לפני ועדת המכרזים הדנה בעניין חוות דעתו של היועץ המשפטי של הרשות בדבר קיום הרשעה של המועמד בעבירה שבשל אופייה, חומרתה או נסיבותיה אין הוא ראוי לשמש בתפקיד.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
הצגה בפני קהל מקצועי, ועדות ציבוריות ובפני גורמי ממשל.
עבודה בשעות לא שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
תואר אקדמי מוכר בריפוי בעיסוק או בהפרעות בתקשורת - בהתאם לתפקיד. רישיון מקצועי תקף מטעם משרד הבריאות - חובה. ניסיון בעבודה עם ילדים בגיל הרך - חובה.
ניסיון באיתור, הערכה או טיפול בילדים עם קשיים התפתחותיים - יתרון משמעותי. ניסיון בעבודה בגני ילדים ובהדרכת הורים וצוותים חינוכיים - יתרון. יכולת עבודה בצוות רב-מקצועי ובשיתוף פעולה עם גורמים ממערכות שונות. יכולת כתיבה, תיעוד והכנת סיכומים מקצועיים. יחסי אנוש טובים, רגישות, אחריות, יוזמה ומחויבות מקצועית. שליטה בשפה הערבית וידיעת עברית ברמה טובה. זמינות לעבודה בשעות הבוקר בגני הילדים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה ודרישות מקצועיות:
תואר ראשון במשפטים.
רישום מקצועי - רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשכת עורכי הדין.
הסמכה - התובע יידרש לקבל הסמכה מהיועצת המשפטית לממשלה.
ידע - בעל ידע ובקיאות במשפט הפלילי.
ניסיון מקצועי:
בעל ניסיון מוכח של שנה אחת לפחות בניהול הליכים פליליים בבתי משפט (מובהר כי במידה וברשות עובד תובע מנוסה בכיר, רשאית הרשות לקבל מועמד/ת שאינם עומדים בתנאי סף זה).
דרישות נוספות:
יישומי מחשב - היכרות עם תוכנות ה office ותוכנות מאגרי מידע משפטי.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
ניהול הליכים בערכאות שיפוטיות או מעין שיפוטיות.
תיתכן עבודה בשעות לא שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
א. השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ באחד, או יותר מהמקצועות הבאים: מדעי הרוח, מדעי החברה, לימודי קהילה לימודי חינוך.
עדיפות תינתן לבעלי תואר אקדמי בתחומי האומנות והתרבות.
עדיפות לבעלי תואר שני בתחומים הנ''ל.
ב. קורסים והשתלמויות:
סיום קורס הכשרת מנהלי אירועים שאינם דורשי רישוי עד 40 שעות ממוסד מוכר תוך 24 חודשים מיום המינוי.
דרישות ניסיון מקצועי וניהול:
א. ניסיון מקצועי:
ניסיון מקצועי מוכח של שלוש שנים לפחות בניהול והפקה בתחומי התרבות והאומנות השונים ועבודה עם הקהילה מתוכם ניסיון מוכח של שנה אחת לפחות בניהול תקציב.
ב. ניסיון ניהולי:
יתרון לבעלי ניסיון ניהולי של צוות עובדים בכפיפות ישירה או הפעלת קבלנים במיקור חוץ.
דרישות נוספות:
שליטה מלאה בשפה העברית והערבית ברמה גבוהה.
שליטה טובה בשפה האנגלית.
היכרות עם תוכנות האופיס.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. יוזמה, כושר תכנון ופיתוח.
ב. כושר ניהול, ארגון ומנהיגות.
ג. יכולת עבודה בצוות עם גורמי פנים וחוץ.
ד. יכולת התמודדות עם לחץ.
ה. יחסי אנוש מעולים וייצוגיות.
ו. סמכותיות.
ז. יוזמה, יצירתיות ומעוף.
ח. יכולת התבטאות בכתב ובע''פ.
ט. יכולת ארגון, תכנון וביצוע.
י. עבודה בשעות לא שגרתיות, לילות, סופי שבוע וחגי ישראל.
יא. ראייה מערכתית.
יב. כושר הבעה ברמה גבוהה בכתב ובע''פ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון (B.Sc) בסטטיסטיקה / מתמטיקה / מערכות מידע ניסיון בניתוח נתונים כמותיים וסטטיסטיים שליטה מלאה בתוכנת JMP וכתיבת סקריפטים ב- JSL - חובה היכרות עם תהליכי ייצור בתעשיות מתקדמות חובה! שליטה בכלי ניתוח נוספים: Python / MATLAB / R שליטה בכלי BI (Power BI / Tableau / Dash) ידע ב- SQL ועבודה מול מסדי נתונים חשיבה אנליטית, ירידה לפרטים ויכולת הצגת תוצאות ברורה ניסיון בבקרת תהליכים (SPC, Six Sigma, DOE) ניסיון בפיתוח שיטות ניתוח או מודלים סטטיסטיים מתקדמים ניסיון בהובלת פרויקטים הנדסיים בתחום הנתונים יכולת עבודה בצוות רב-תחומי ותקשורת טובה עם צוותי הנדסה וייצור המשרה פונה לשני המינים המשרה מצריכה קבלת סיווג בטחוני המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.